微博运营方案
发布时间:2024-03-22 微博运营方案 微博运营微博运营方案。
一份值得借鉴的方案是什么样的呢?根据上级提出的相关要求。经常需要预先准备方案。这里是栏目小编为您推荐的“微博运营方案”,感谢您的收藏和关注如果您觉得这篇文章有用请分享给您的朋友!
微博运营方案 篇1
关于企业微博运营方案范本
一、内容要对粉丝有用
用户关注你的企业微博,是因为你的微博对他有用,能够帮他解决一些实际问题,企业微博运营方案。他才会主动关注你。因此,在企业微博运营之初,先听听你的用户在说什么,通过微博搜索你的产品、企业、甚至是竞争对手的产品,听听用户关注什么,有什么疑问,通过一段时间的监控总结,把这些用户关心的问题分门别类,然后针对这些问题疑问设计微博内容。
二、关注当日热点事件,借势营销
微博上的热点事件是用户关注的焦点,大多数人上微博绝对会关注一下当日的热点事件。因此,企业微博也可以借助当前的一些热点事件,借势营销。
三、利用好微博内容营销平台
内容相关性在微博运营里非常重要,而利用好一些微博内容平台非常重要,现在有很多好的微博内容平台,你可以找一个最适合自己的微博内容平台。这里举一个例子是@3D打印机的微博内容,你可以发现,它里面的内容全是有关3D打印的最新资讯。那它的'内容是从哪来的呢?这里它就借助了一个平台,原创微博段子。从这个平台里发出去的微博都可以是自己的原创微博。
四、产品的延伸
粉丝都不喜欢看干巴巴的产品介绍,产品说明书,粉丝喜欢有知识的东东,如果你是卖茶叶的,你不能只介绍你的茶怎么怎么好,是明前的采摘还是茶园在海拔2000米以上,这些信息固然重要,但是粉丝更喜欢看茶叶的饮用方法,存储方法,送领导应送该什么茶叶合适等等,如果你是礼品定制企业,你可以为粉丝分享一些有关送礼的禁忌,以及如何送礼的知识等等。
五、产品的折扣信息
有调查显示,有百分之三四十的用户是冲着特别折扣信息才去关注一些品牌的。可见,折扣优惠是很重要的内容,但目前有一个误区就是把促销信息统统发布上来,这对于用户来说是一种灾难,这样的企业微博就像街头路标发小广告的,而应该设计一些精品的专属于微博粉丝的特别折扣,让他们感觉到一种作为粉丝有VIP一样的待遇,如果是这样,粉丝才乐意成为你的粉丝,发布小广告只能让用户离你更远,规划方案《企业微博运营方案》。
除特别折扣之外,还有一点就是新品,如果能做到微博上首发,比如某一款可以个性定制的项链,通过微博先预定,只为粉丝准备,线下还没得买,这样粉丝也会感觉“很尊贵”,你的企业做到了吗?
六、用户的评价和体验
很多用户都会发布一些产品的评价和体验,一个用心的企业微博应该把这些评价和体验收集起来,转发和评论,如果你的产品真的很好,总有很多粉丝说你好的,把他们说你的“好”要炫耀给大家,你这么一转发,不仅充实内容,还让这些用户“受宠若惊”,如果还能送上一点小小礼物,我想,用户会帮你创造内容的。
七、企业文化和员工生活
微博也可以说是企业的“形象代言人”,因此,更多时候,微博应该展现一个人应该有的活力,可以在微博上分享一些比如办公室环境,团队活动,一些好玩有趣的事,有趣的员工,某款产品背后的故事,统统要挖掘出来,让粉丝通过微博完整的了解企业,让信息更加透明化,这样才能让粉丝感觉到这个微博不是一个冷冰冰的ID,它的背后有这么一帮可爱的人。
微博运营方案 篇2
内容简介:企业微博营销活动策划方案哪里有?随着微博的流行,微博已成了做网络营销的企业必争之地。如何更好地开发微博这块“新大陆”,以助力企业实现品牌和形象的传播?最大程度地增加销售、实现广告效应的最优化?
一直以来,有关如何做好微博营销,众多商家和从业者也都在实践中不断地摸索。微博有奖活动是很多营销人的重要营销选择。那么,活动在实践中如何良好操作?又有哪些关键营销节点需要把控?都值得和各位一起探讨一下。
在中国这样的特定社会环境下,“扎堆”“围观”是客观实际,所以微博在没有进入更高阶段的营销进化之前,活动依然是现在微博营销的一个利器。
如果对企业微博来说,内容建设是留人,那么活动策划就是拉人,企业做微博活动要么就是吸引新粉丝,要么就是增强粉丝互动,增加活性,传递品牌。特别是在企业微博粉丝增长期,活动更是吸引粉丝最行之有效的法宝。
对于企业开展活动营销来说,设置合理的营销目标,然后进行不同话题的时效性和趣味性等可参与指标的初步确定,把主题按照企业产品或者服务的主要特质和特征进行结合,提炼出若干个小话题,通过不断关注分析的参与情况进行控制,最终实现优质粉丝的沉淀,实现活动预设目标。
这里的重点在于:
话题引入讲究循序渐进,逐渐有宣传的大众话题,过渡到具有一定专业或者产品知识的深度话题,一味强调低门槛是错误的,门槛逐渐提高,可以有效发现优质的用户,在奖项设置上也可以逐渐提高,沉淀真正的潜在用户群体。
有奖转发也是目前采用的最多的活动形式,只要粉丝们通过转发、评论或@好友就有机会中奖,这也是最简单的,粉丝们几乎不用花费太多的气力。有奖转发现在运用较多,众多营销者也相应提高了中奖门槛,比如除了转发外,还需要评论或@好友达到一定数量或者更多。
有奖征集就是通过征集某一问题解决方法吸引参与,常见的有奖征集主题有广告语、段子、祝福语、创意点子等等。调动用户兴趣来参与,并通过获得奖品吸引参与。
有奖竞猜是揭晓谜底或答案,最后抽奖。这里面包括猜图,还有猜文字、猜结果、猜价格等方式。这种活动方式的互动性比较好,而且随着趣味性的增加,在促进粉丝自动转发的效果上有很好的表现。
有奖调查目前应用的也不多,主要用于收集用户的反馈意见,一般不是直接以宣传或销售为目的。要求粉丝回答问题,并转发和回复微博后就可以有机会参与抽奖。
通常情况下,为了更清晰的描述活动规则,往往使得官方微博活动规则过于复杂,在阅读上需要消耗访客的更多精力。而要想使活动取得最大的效果,一定不要为难参加微博活动的用户去读长长的一段介绍文字,要尽可能简单描述。活动规则简单才能吸引更多的用户参与,最大程度上提高品牌曝光率。因此,活动官方规则介绍文字控制在100字以内,并配以活动介绍插图。
只有你满足了用户的某项需求,激发了他们内心深处的欲望,用户才会积极踊跃的参加你的活动。激发欲望最好的方式就是微博活动的奖励机制,这里面包括一次性奖励和阶段性奖励。所以官方微博活动奖品的选择很讲究,一要有新意,二要有吸引力,三成本不能太高。微博活动奖品如果是是印有官方LOGO的纪念品之类的也很有趣。
微博活动初期是最关键的,如果没有足够的人参与,很难形成病毒式营销效应。可以通过内部和外部渠道两种方式解决,内部渠道就是初期的时候要求自己公司的所有员工参加活动,并且邀请自己的亲朋好友参加。初期积累了一定的参加人数,才会形成马太效应。外部渠道就是一定要主动去联系那些有影响力的微博账号,可以灵活掌握合作和激励的形式。
微博活动在文案策划的起始阶段就要考虑到如何沉淀优质粉丝传播的问题,同时鼓励用户去@好友,@好友的数量也有讲究,如果@的太多的话,会导致普通用户遭受@骚扰。另外,通过关联话题引入新的激发点,带动用户自身的人际圈来增加品牌的曝光率,促进后续的多次传播。
企业在进行微博活动前,应该注意以下三个问题:
一是切忌提出天价的目标,恨不得把整个企业的未来都放到微博上,提出了非常大的粉丝增长目标,盲目设置大量礼品和奖励。这样做的后果就是拉来了大量为了为了礼品而关注企业的粉丝,对企业的发展反而起不到任何的助力作用,应该树立积小胜为大胜的正确思想。
二是对每次在微博上的活动,都给予非常大的销售预期,希望每次活动推广之后,马上使自己的销售上一个新的台阶。这其实与微博的长链接营销方式是相违背的。
三是在诉求上不够清晰,究竟是提高关注还是增加到店的人数和频率,都要预先规划清晰才能有后续科学的效果评估和分析。
因此,每次做微博营销活动,都要给自己一个清晰的目标,到底是拉到店呢,还是拉其他。关于进行微博活动策划的方式有很多,但围绕着增加曝光率、提高品牌认知和忠诚度的中心是不变的,所以活动始终都要记着一点,那就是——一切活动的对象都是产品的潜在消费群,而不是围观的芸芸众生。
对官方微博活动策划感兴趣的人,肯定都是对微博营销有一定程度了解,所以一些小白性的内容我就不写了。直接上干货,谈谈决定微博活动成败的四个因素
80%官方微博活动规则都太复杂,要想使活动取得最大的效果,一定要把参加微博活动的用户都想成小学生,用小学生能理解的话来做活动的文案描述。活动规则简单才能吸引更多的用户参与,最大程度上提高品牌曝光率。
规则简单的评价标准:活动官方介绍文字控制在100字以内,并配以活动介绍插图。
只有你满足了用户的某项需求,激发了他们内心深处的欲望,用户才会积极踊跃的参加你的活动。个人认为激发欲望最好的方式就是微博活动的奖励机制。所以官方微博活动奖品的选择很讲究,一要有新意,二要有吸引力,三成本不能太高。Iphone4作为微博活动奖品已经屡见不鲜,苹果再好,用户也会产生审美疲劳,所以我们一定要想到其他方式去吸引用户。
最好的微博活动奖品有两种,一是印有官方LOGO的纪念品;二是一般消费者所承受不起的奢侈品。纪念品成本很低,而且拿到印有品牌logo纪念品的用户对品牌的忠诚度更高。人们总是对得不到的东西耿耿于怀,而奢侈品是一般收入的人买不起的,所以吸引力更大。奢侈品本来就有很好的品牌影响力,微博活动发放奢侈品,相当于将自身的品牌和奢侈品品牌绑在一起,以后消费者看到这个品牌就能够想到奢侈品,极大的提高了品牌的形象和档次。
酒香也怕巷子深,再好的微博活动如果初期没有足够的人参与,很难形成病毒式营销效应。微博的传播渠道主要有两种,一种是内部渠道,另一种是外部渠道。内部渠道就是初期的时候要求自己公司的所有员工参加活动,并且邀请自己的亲朋好友参加。初期积累了一定的参加人数,才会形成马太效应,中国人都爱凑热闹,看到一个活动参加的人数多,就会蜂拥而至。外部渠道就是一定要主动去联系那些有影响力的微博账号,为了鼓励他们参加微博活动,可以许诺赠送他们小礼品或者是直接塞钱。
好的微博活动在文案策划的时候一定要考虑到二次传播的问题,鼓励用户去@好友,带动用户自身的人际圈来增加品牌的曝光率。另外,@好友的数量也有讲究,如果@的太多的话,会导致普通用户遭受@骚扰,对品牌留下不好的印象。由于普通用户微博上熟人很少,所以@好友的数量应该1个或者2个最好。
微博运营方案 篇3
做什么都要有计划,就像我们平时发布链接一样,今天10个,明天20个,微博宣传更要提前做好准备,否则既费时间又费精力。一般情况下,我把网站策划分为活动定位,活动形式,活动奖品以及活动推进四个方面。
既然是做微博营销推广,我们当然要知道微博营销的重点在哪里,比如我们是推广食品,我们就要在关于食品类的微群中发布信息,提高自身微博的曝光率。
从笔者之前开展微博营销活动积攒来的经验看,微博上开展的活动形式一般分为两种,一种是有奖参与,一种是友情参与。想都不用想,肯定是前者宣传效果好,但是企业要根据自己的需要合理选择活动形式,以免花了钱起不到效果。
微博营销有奖参与形式:有奖关注,有奖评论,有奖转发,有奖互粉,回答问题赢奖品等。
这点肯定要企业业主自己说的算,量力而行,不能为了吸引眼球砸锅卖铁吧?不够企业主可以适当花费一定的金钱买一些比较热门的奖品,毕竟是舍不着孩子套不找狼,不过奖品类型中一定要涉及到自己的产品,比如一等奖是iphone4s,二等奖是自己的食品。毕竟我们要抓住一切机会宣传自己的产品。
在这点上同样需要企业主的注意,并不是活动开展起来就可以不管不顾了,如果活动像预期一样很顺利的话,这时候我们要再接再厉,配以网络其他形式的营销,其实就是炒作,让活动被更多的人知道,提高活动的影响力。
策划做好了,接下来就需要微博内容的建设,其实这点很简单,站长完全可以独自胜任,不过要记住内容建设一定要有特色以及重点。
特色很好说,就是让自己的微博内容在第一时间吸引住大家的眼球,因为微博对于字数有限制(140字),所以我们要充分把握住每一个字,写的时候可以具有煽动性,带有一定的号召力,或是结合者目前的流行语。
特色的问题介绍完了,下面说一说重点的问题,其实我们在撰写微博内容的时候,不能一味做标题党而忽视了我们做微博营销推广的最终目的,所以微博内容一定要尽可能的多提一些企业相关产品,此外,还要可以控制一下发布频率,让企业微博每天能有十条左右的更新,不要使用自动更新的方式,而是人为选择一些较为活泼的话题进行更新。为了增加个性特色,可以选择一个好的头像。
活动终究是大家推出来的,所以企业站长在做微博营销活动的时候,一定要注意粉丝之间的互动,互动是增加粉丝粘性的一个重要的方法,保持与活动参与者的互动能够最大限度的激发他们参加活动的积极性,以及增加他们的好感度,让网站推广更上一层楼,更为重要的是,与获奖者保持沟通确保奖品的自然流入,增加活动的深入性以及彻底性。
这里除了及时回复参与者的评论,还要进行一定的互粉,互粉大家肯定知道,但是互粉的过程中,企业站长一定不能出现骗粉的情况,即使关注人数有限,我们也要诚信做推广,这对于网站的发展是一个健康的作用。
活动做的好不好,需不需要进一步的微博推广以及网络营销,这个谁也说不准,但是有一个“人”知道,它就是数据。通过数据的整理以及分析,我们能得出活动进展的状况,所以网站,尤其是企业网站在做微博推广的时候,要对评论、转发、粉丝数等各个细节做好监测,充分掌握活动进展的状态,即使是活动结束了我们也要对总体进行一个概括,总结活动的效果,以便我们下次再次进行相关活动的推广。
有时候微博营销推广很有效,但是流量毕竟过于单一,或者是没有玩微博的人群我们无法去挖掘,所以企业网站在微博上进行微博营销的时候,一定要及时的在论坛、贴吧等会员众多的平台发布一些促进推广的信息,软文、广告帖、弹窗等都可以,只要能让更多的人知道我们这个活动就行,因为只有让越来越多的人知道活动的存在,我们才能将活动的影响力打造到最高。
微博营销任务在时下网络营销的方法多种多样大环境下,各企业可以尝试的一定是微博营销。随着微博的逐渐升温,微博营销已经成为当前网络推广的一个新的制高点,其即时性、高传播率、低花费都让现有的营销形式受到一定的冲击。
微博运营方案 篇4
T100企业微博运营策划方案
一、定位和目标——高端服装达人
T100微博定位于打造“高端服装达人”,为与其他时尚类微博形成区隔,我们将重点放在“服装”,以独家发布服装业界信息为主打,配合实效T100网站更新宣传、产品发布及有关时尚文化话题等的互动交流,紧密结合网站相关优势及热点资讯同步进行推广。
T100微博目标是通过有效粉丝的互动传播,于同类服装资讯网站中形成领先影响,逐步打造全国最大专业服装资讯网络品牌。
二、内容建设——体现T100资讯高端、专业,内容全面、丰富的特点
微博的内容维护,主要包含发布和交流两方面:
关于发布
1、发布内容
高端评论——搜集国内外服装界发布会展会中的一些特色亮点,个性设计细节,或设计师访谈发布相关信息,体现专业独到观点(定位高端粉丝,以原创内容为主);
亮点内容推介——结合近期网页内容更新动态,提炼属于T100亮点内容(其他网站没有的),及时发布相关推广信息,体现资讯领先地位(定位高端粉丝,以原创内容为主); 时尚感悟——通过参与各大热门时尚焦点问题讨论,发表个人感悟,形成粉丝互动(定位普通粉丝,以转载评论为主);
生活趣闻——通过搜罗一些生活中与时尚有关的,有趣并引起人注意的信息,适当拉近距离(定位普通粉丝,以转载或原创收集为主)
2、发布频率,每天发布十条左右的更新,内容比例为高端评论50%,亮点内容推介20%,时尚感悟20%,生活趣闻10%;
3、发布时间,安排如下:
早上9:30-10:00——发布生活趣闻
10:00-11:30——发布高端评论
下午14:30-15:30——发布亮点内容推介
15:30-17:00——发布时尚感悟
(非工作时间的微博关注高峰为20:00-22:00自由安排发布,转载结合评论为主,1-2条即可)
关于互动交流
在微博初期,想要形成更大的网络影响力,与粉丝互动必不可少,而针对我们T100微博的定位,将主要互动粉丝定位在业界知名人士身上,通过关注其动态并转载互动及评论,从高处逐步形成业界影响力。
三、推广方案
针对不同发布内容及受众,主要推广方案有以下几种:
1、原创独家内容推介,抽出特色亮点结合软文发布,体现T100内容专业丰富特点;
2、高端评论发起趣味投票,广泛招揽人气进行互动,逐步树立T100“服装达人”地位;
3、适当推出免费试用,推出“限时转发可获体验账号”等活动,吸引对我们T100已有一定认知的意向客户,并附体验心得分享至微博功能(如设置满意度调查评分,并开放适当优惠折扣订阅书籍或其它客户可能感兴趣的服务,作为回馈,鼓励粉丝积极参与),有助收集用户对网站意见,树立口碑,也可借助体验用户的分享进一步拓展出去;
4、其它专业设计论坛社区广告宣传,加入群组,定期参与讨论话题,抽取合适内容安排发布,以活动为主,把论坛社区资源导向微博,从而关注我们T100;
5、公司内部宣传。鼓励T100同事(尤其销售同事)做好热点信息的分享工作,让更多客户即时获取更新信息,另一方面,引导编辑部同事参与有关专业内容评论转载,打造专业顾问团队形象,给人信心的保证
6、结合网页引导用户分享。在图片收藏功能上,如能实现“收藏成功后即时跳转到分享到微博页面”而无需自行分享,将更有效刺激客户分享信息。
四、运营方案
企业微博的运营是长期的,在推广初期,每天做好数据收集,并小结每日情况,保证每一条信息更新的质量,每日对新增粉丝进行分析筛选,锁定有效粉丝,以便维护。
对于重点推广的文章,写详细摘要,并加文章链接地址,在网站建立帮助中心(链接到博客),为用户提供解答平台,结合微博、博客(疑难解答以博客为主)同步进行,可以通过解决一些潜在客户的疑问,努力把潜在客户发展成为付费用户,同时,从每期T100周刊抽出重点推荐内容,于微博发布更新,体现T100时效专业、贴心服务特点。
微博运营方案 篇5
一、引言:
随着社交媒体平台的不断兴起和发展,微博作为中国最具影响力的社交媒体平台之一,已成为企业进行品牌推广和宣传的重要渠道。本文将详细探讨一个完整的微博运营方案,以帮助企业最大化地利用微博平台,提高品牌知名度和用户互动率。
二、目标设定:
1. 品牌知名度提升:通过定期发布有趣、独特、引人入胜的内容,吸引更多用户关注和分享,提高品牌知名度。
2. 用户互动率提高:以用户为中心,建立良好的互动机制,增加用户参与度,提高用户互动率。
3. 粉丝数量增加:通过精确的用户定向投放、活动推广等方式,提高粉丝数量,并保持粉丝的活跃度。
三、内容策划:
1. 定期发布优质内容:确保每日至少发布一篇与品牌相关的优质内容,内容形式包括图文、视频、抽奖等,以满足不同用户的需求和兴趣。
2. 投放热点时事话题:关注社会热点事件,通过即时转发、评论等方式参与讨论,提高品牌影响力。
3. 用户故事分享:定期邀请用户分享与品牌相关的故事或体验,增加用户的参与感和归属感。
4. 互动活动:定期举办有吸引力的互动活动,如抽奖、问答等,通过用户参与互动,增加粉丝参与度。
四、用户关系维护:
1. 及时回复用户留言:建立专业的客服团队,保证及时回复用户留言,增加用户对品牌的信任感。
2. 积极参与用户讨论:及时关注用户评论、转发和@提及,积极参与用户的讨论,增加用户与品牌的互动。
3. 定期进行用户调研:通过用户调研问卷、投票等方式,了解用户需求,不断改进和优化品牌内容。
4. 优先权益给予粉丝:通过给予粉丝独有的优惠、礼品等特权,增加粉丝对品牌的忠诚度和认同感。
五、活动推广策略:
1. 社交媒体广告投放:根据品牌用户的特征,精准投放广告,提高活动曝光率。
2. 合作推广:与有影响力的社交媒体账号进行合作,扩大品牌影响力和曝光率。
3. 好友拉新活动:通过邀请好友注册、分享等方式,激励粉丝拉新用户,增加粉丝数量。
4. 线上线下结合:将线上活动与线下实体店活动相结合,提高品牌曝光度和用户体验。
六、数据分析与监测:
1. 数据收集和整理:利用微博提供的数据分析工具,定期收集和整理微博相关数据,如粉丝增长、互动率等。
2. 针对性改进和调整:根据数据分析结果,及时调整运营方案,改进内容和互动策略,提高运营效果。
3. 竞品分析与学习:定期进行竞品分析,了解竞品在微博上的运营策略和互动方式,并根据学习结果优化自身运营方案。
七、结语:
微博作为一个广泛并深入人心的社交媒体平台,已成为企业品牌宣传的重要渠道。通过制定一个详细具体且生动的微博运营方案,企业可以有效地提高品牌知名度和用户互动率,实现更好的品牌推广效果。然而,值得注意的是,运营方案需要根据企业的特定需求和用户群体进行定制,不断改进和优化,以取得最佳效果。
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运营方案
当我们面临各种各样的项目建设。通常会被要求事先制定工作方案,活动方案应该怎么制定才好呢?一起来看看幼儿教师教育网为您准备的精彩“运营方案”,希望本文能填补你的知识空白!
运营方案(篇1)
超市运营方案
随着人们生活水平的提高,超市已经成为人们生活中必不可少的一部分。如何让超市更加有效地运营,达到最佳的经济效益,是每个超市经营者都需要探讨的问题。
一、超市的选址
超市的选址非常关键。务必选择人流量密集、便捷度高的地段。比如商业区、住宅区门口、交通网络便利的主干道等。因为超市面向的是大众消费,在人流量密集的地方,便于接近更多的顾客,自然而然带来更多的销售额。
二、超市的装修
超市的装修既要考虑美观、明亮,也要方便大众消费,以达到最佳的购物体验。一般情况下,超市的装修格局是有一条主通道,两个左右对称的扶手橱和多个陈列区域。商品分类醒目、易于寻找,商品标签应标明重要信息,例如品牌、规格、价格等。超市装修的成功与否直接关系到客户对所购买商品的信任度。
三、超市的销售策略
1.组合销售法:
超市可以组合卖出某些商品,使用促销手段,使顾客产生购买欲望,从而提高销售量。例如:买一送一、满额抵用等。
2.销售员推销法:
销售员的个人能力直接影响着超市的销售成绩。鼓励销售员积极为顾客推荐商品,尤其是新产品。在这过程中,多向顾客介绍商品的使用方法和优点,并在售后服务环节下足功夫,建立良好的顾客关系。
3.会员积分制度:
会员制度是超市的常用销售策略之一。通过加入会员,赠送积分,让顾客在购物过程中获得实惠的同时,收集顾客的个人信息,从而制定更加有效的促销手段。
四、超市售后服务
超市售后服务不仅仅是为客户解决售后问题,更是建立客户与店家之间的良好关系,提供服务总是不错的选择。通过客户的意见反馈,不断优化超市运营策略,提高顾客满意度。
五、人员管理
超市人员管理也是超市运营成功的关键。超市经营者应该注重人员招聘和培训,员工的态度与能力很大程度影响到顾客购物的满意度。建立良好的员工用人制度,提高员工的工作积极性和效率。
六、有效的供应商关系
超市的商品来源主要是来自其供应商。因此,建立一个稳定的供应商关系对超市经营至关重要。同时,超市需要定期评估其供应商的质量与服务水平,并与供应商一同开展促销活动,达到共赢的效果。
七、风险管理
在人证不足的情况下,超市涉及各种风险。超市经营者应该具备敏锐的市场洞察力,及时调整经营策略。风险管理需要预见、制定风险规避措施,及时应对危机,获得成功。
以上便是关于超市运营方案的一些建议。经营一个成功的超市,需要不断优化,寻找最适合自己的经营模式。通过选址、装修、销售策略、售后服务、人员管理、供应商关系、风险管理,搭建一个完美的超市运营网络。
运营方案(篇2)
物流公司运营方案
随着社会经济的发展,物流行业需求不断增长,公司及企业对物流的要求也越来越高,物流运营方案是物流企业运作的核心,对物流企业的发展至关重要,本文将详细介绍物流公司运营方案的制定、实施和优化。
一、制定运营方案
1.确定运营目标:明确公司的市场定位和目标,根据市场需求和发展趋势,确定物流公司的目标和战略地位,为后续制定运营方案提供指导和支撑。
2.制定运营计划:制定运营计划是制定运营方案的基础,通过对市场、竞争对手、供应链、运输等各方面的调研和分析,制定出符合公司实际情况的运营计划,为后续制定运营方案提供参考。
3.制定运营流程:对物流企业的各项业务流程进行整理和归纳,确定整个流程的目标、流程关键点、流程规范和控制要点,制定出行之有据的流程体系,对物流企业的管理和服务提供了指导和支撑。
4.做好资源配置:物流企业需要充分利用各种资源,通过科学的方案和优质的服务,提高资源的利用率和效益,合理配置人力、物力和财力等各项资源,为物流企业的健康发展提供坚实基础。
二、实施运营方案
1.管理流程控制:实施物流公司运营方案之前,需要对之前制定的运营流程进行认真的规范和标准化,以确保运营方案的顺利实施,物流企业的各项业务要实行严格的管理流程控制,防止业务操作出现差错。
2.建立绩效考核与奖惩制度:物流企业应建立科学的绩效考核制度,进行仿真模拟,形成科学的数据,并将数据运用到实际运营中,切实提高运作的安全程度,规定准确的责任和奖惩办法,以激励员工的积极性,达到有效地推动企业发展,不断提升服务质量和客户满意度。
3.技术支持和数据管理:物流企业需要对现有数据进行有效的管理和维护,建立合理有效的数据分析和管理系统,开发新技术,提高物流业务处理能力,共同推进物流大数据化浪潮,实现物流企业的智能化和标准化。
4.提高服务质量:物流企业需要不断强化对服务质量的重视和追求,采用现代化、高效率、低成本的服务理念,优化流程和服务流程,并严格要求服务标准,通过不断通过技术创新提高服务质量,树立良好的企业形象。
三、优化运营方案
1.数据分析和满意度调查:通过数据的采集、分析和处理,寻找物流企业目前存在的一些问题和短板,在此基础上进行优化和改进,改进方案需要得到客户的认同和支持,可以通过客户满意度调查等方式来进行评估和监督。
2.企业文化建设:物流企业需要树立良好的企业文化,以实现员工的自我管理,提高企业凝聚力和员工的归属感,提升其社会形象和公信力。
3.业务拓展和创新:物流企业应积极拓展业务,包括销售渠道、市场拓展和网络建设等,不断开拓创新业务模式,根据客户的需求和市场需求,整合物流资源,巩固市场地位和核心竞争力。
总之,物流企业需要根据市场需求和自身情况制定切实可行的运营方案,充分实施运营方案,通过数据分析和优化建设,不断提高服务质量,拓展业务范围,提高公司的市场价值和竞争力,推动企业的健康发展。
运营方案(篇3)
销售公司运营方案
随着市场竞争的日益激烈,销售公司的运营越来越重要。一家销售公司如果想要在市场上获得成功,必须制定一个全面的运营方案。这个方案必须考虑到多个方面,包括营销、销售和客户服务等,并且必须按照实际情况进行调整。本文将从以下三个方面来详细讲述销售公司的运营方案。
一、营销策略
销售公司的营销策略是决定公司未来发展的关键。在制定营销策略的时候,需要考虑到以下几个因素:
(1)市场调研:首先,我们需要对市场进行调查,了解客户需求和竞争对手的情况。我们通过收集客户反馈和分析市场趋势的方式来了解客户需求。在了解对手情况时,我们需要了解对手的产品、价格和市场渗透率等。
(2)产品定位:产品定位是决定公司在市场上定位的关键。这涉及到产品定价、定位和品牌的发展战略。我们需要基于市场调研的结果进行决策。
(3)市场推广:我们需要开展市场推广活动,提高品牌知名度。我们将通过开展广告活动、社交媒体推广和定期发放电子邮件等方式来促进产品销量的增长。
二、销售渠道
销售渠道是决定公司收入来源的关键。在销售渠道的制定中,我们需要考虑到以下几个因素:
(1)销售渠道定位:我们需要为不同类型的客户制定不同的销售渠道。例如,我们可以通过网络渠道、实体店和直销等方式来满足不同类型客户的需求。
(2)销售费用控制:我们需要控制销售费用,以减少成本。我们将通过选择适当的销售渠道,减少下游的中间环节等方式来降低销售费用。
(3)销售团队管理:我们需要管理我们的销售团队,以保证销售符合一定的标准。我们将通过培训销售人员、设定销售目标和监督销售人员工作的方式来管理销售团队。
三、客户服务
客户服务是保证销售公司可持续经营的关键。在客户服务方面,我们需要考虑到以下几个因素:
(1)客户需求:我们需要了解客户的需求,并为客户提供高质量的服务。
(2)售后服务:我们需要提供专业的售后服务,以解决客户遇到的问题,并确保客户的满意度。
(3)客户关怀:我们需要保持与客户的沟通,并密切关注客户的反馈。我们将通过定期发放问卷、电话回访和组织客户活动的方式来保持与客户的沟通。
总而言之,销售公司的运营方案是非常重要的。在制定销售公司的运营方案的时候,需要考虑到营销策略、销售渠道和客户服务等多个方面。只有制定一个全面、周密的运营方案,才能够确保公司未来的成功。
运营方案(篇4)
积分运营方案
随着互联网的发展,积分系统在各种产品中得到了广泛的运用。在电商、游戏、社交等领域,积分系统被应用于用户激励、用户留存以及用户转化。积分体系可以让用户获得更好的体验,同时也可以给企业带来更多的收益,因此,如何运用好积分系统,是企业运营中不可忽视的一环。
一、积分体系的搭建
搭建一个合理的积分体系是积分运营方案的重中之重。积分体系应该具有以下特点:
1.简单易懂:积分体系的设计应该让用户容易理解,而不是故弄玄虚。用户能够快速了解积分规则,才能更好地参与到积分活动中来。
2. 奖励丰富:积分体系中的奖励应该丰富多彩,不同级别的用户能够获得不同的奖励,同时也应该设置虚拟奖励和实物奖励,让用户收获感更强。
3. 时效性强:积分体系的奖励应该尽快发放,以及时激励用户的积极性。另外,积分规则应该随时调整,适应市场环境的变化。
二、积分运营的策略
1.用户激励
用户激励是积分运营的核心策略之一。常用的用户激励方法包括签到、分享、邀请、消费返积分等。这些激励可以让用户在使用产品的过程中感受到一定的回报,提升用户体验并增强用户的粘性。
2.用户转化
用户转化是积分运营的另一个重要策略。当用户有了一定的积分贡献后,我们可以用一些特殊的积分活动吸引用户进行消费。比如用户可以在积分商城中兑换实物或虚拟的优惠券等。
3.用户留存
除了用户激励和用户转化,用户留存同样十分重要。对于长期活跃用户,我们可以设置高级别奖励,让用户积分更加容易获得,提高用户的粘性。同时,我们可以在用户积分到达一定数额后,通过短信、微信等渠道告知用户,提醒用户积分使用的时间。
三、文案策略
良好的文案策略也能帮助企业获得更多的积分收益。在积分规则的介绍中,我们应采用生动、有趣的语言来描述。在宣传积分活动的过程中,我们应该写出有吸引力的承诺,让用户心动。
同时,为了保证推广效果,我们还应该根据产品特点制定不同的文案。比如在一款游戏中,我们可以利用用户对游戏通关的渴望,设置通关后获得积分的奖励。
四、数据分析策略
为了有效地运营积分体系,数据分析同样十分重要。我们需要对用户活跃度、积分获取和消费情况等进行分析,得到有价值的数据,并根据分析结果制定相应的策略。
五、风险控制策略
不良用户对于积分系统的破坏是我们无法回避的,因此需要采取相应的风险控制策略。比如,我们可以通过防刷机制对刷积分行为进行限制,同时对于恶意攻击行为,我们可以对其采取相应的处罚措施。
六、结语
积分体系是现代产品运营中不可或缺的一部分,合理运用积分系统可以让产品营销更有活力,促进用户留存和转化,增加企业收益。因此,我们需要从积分体系的搭建、运营策略、文案设计、数据分析和风险控制等方面重视积分运营工作,不断探索和完善积分运营方案。
运营方案(篇5)
随着时代的发展和互联网的普及,微商成为了一种新型的电商模式,深受广大年轻人的喜爱。然而,微商的竞争也越来越激烈,为了在市场中立足,我们需要有一套完善的微商运营方案。
1. 充分利用社交媒体平台
微商最大的优势就是社交媒体平台,作为一个卖家,充分利用社交媒体平台可以让你的产品更易被发现。常用的社交媒体平台有微信、微博、朋友圈等,我们可以通过定期发布文章、图片或视频等方式来吸引消费者的注意力。同时,也可以通过社交媒体来建立与消费者的沟通渠道,及时回答消费者的问题和解决消费者的疑虑,从而赢得消费者的信任和忠诚度。
2. 重视客户至上
客户是商家的生命线,一个好的客户体验可以促进消费者的回购率。因此,我们需要重视客户至上的服务理念,即做到诚信经营、及时回复、质量保证等。在售前,我们需要提供充足的商品信息、详细的商品描述和图片,让消费者能够对商品做出明智的选择。在售后,我们需要及时回复消费者的问题和投诉,并尽可能地解决问题,保证消费者的满意度。这样不仅能够保持老客户的忠诚度,还能够吸引更多的新客户。
3. 建立自己的品牌形象
在市场中打造自己的品牌形象是非常重要的,这可以加强产品的知名度和增加品牌的美誉度,为产品的销售创造更好的条件。在打造品牌形象的过程中,我们需要做到以下三点:一是确定自己的定位,我们需要明确自己的目标客户和自己的产品特点,从而确定自己的市场定位;二是选好适合的品牌名和LOGO,品牌名要简洁、易记、有特色,LOGO要与品牌名相符合且有较高的辨识度;三是打造品牌形象,我们需要以产品为核心,通过网站、广告、公关、促销等方式,展现出产品本身和品牌的魅力,让目标客户对品牌产生认可感和好感度。
4. 不断开发商品
为了满足不同消费者的需求,我们需要不断开发新的商品,并在市场中加以推广。在开发商品时,我们需要调查市场需求,了解消费者喜好,并有针对性地设计商品。同时,我们需要注意产品品质的把控,只有保证产品质量,才能在市场中赢得信任。
5. 加强与渠道商的合作
渠道商作为中间商在微商销售中起着重要的作用,他们能够将我们的产品推销给更广泛的消费者。因此,我们需要与渠道商建立稳定与友好的合作关系,并不断地与他们沟通交流,了解市场动态和消费者需求,从而提供更好的产品和服务。
总之,微商运营方案的核心在于增加认知度、提高口碑和建立忠实客户,只有不断地提升自己的服务品质、加强产品质量把控、积极开发新商品、做好品牌营销、加强与渠道商合作等方面的努力,才能在激烈的市场竞争中占据一席之地,获得长久的经营与发展。
微博活动方案模板
跟随幼儿教师教育网编辑的步伐,一同探寻“微博活动方案”背后的故事吧。诚挚地邀请您阅读,希望您会喜欢。规划人生非常重要,要为自己设定正确的生活方向。而若碰到艰难的挑战,我们应该事先准备好应对方案。制定方案需要深思熟虑,并在动笔之前仔细考虑,这样可以有效地减少逻辑错误。
微博活动方案(篇1)
微博协会纳新活动策划
一、纳新背景
在学校团委的领导以及协会的积极努力下,为进一步扩大中国大学生微博协会的影响力,提高办事效率,广纳精英,壮大微博协会成长的队伍,给新生提供一个施展才华的平台,特定于20xx年9月、10月,开展第一届中国大学生微博协会纳新活动。
二、机构介绍
(一)微博协会简介
是由新浪微博倡议,在校大学生自发组建,接受学校共青团组织管理,有组织有纪律的公益性质的学生社团。协会活动同时接受学校指导老师和新浪微博校园的指导,以社团为单位加入新浪微博在校实习生培训体系。微博大学生社团组织形式为社团会员大会监督下的会长负责制,各部实行部长负责制,社团设会长1名,副会长2名,常任副会长1名(由新浪微博校园主管担任),副秘书长1名,社团会长、副会长、副秘书长共5人组成社团主席团,下设宣传部、外联部、财务部、情报部、活动部、运营部、学术部、技术部、秘书处,8部1处。社团会长由新浪微博校园提名,交由社团会员大会全体投票通过,再由新浪微博校园决定任免,确认人选后提交学校社团主管部门备案。社团核心成员,凡在校大学生,拥有新浪微博帐号,并能遵守协会章程,即可申请成为社团核心会员。社团普通会员,凡是在校大学生,拥有新浪微博帐号,微博爱好者均可加入,不受社团章程管理,可及时获得社团活动信息,自主参加社团组织的各类活动。
(二)微博协会主要职能
1、定期在学校设点,为同学们开通和使用微博提供技术咨询、解决技术问题,例如手机客户端的安装、微博应用的咨询等;
2、在校内其它学生团体组织的讲座、会议中,通过与学生团体的沟通,协助活动主办方在会场中加入新浪校园微博大屏幕,通过现场参与者发送含有关键字的微博,实现会场情况的大众性实时直播以及会场内外的及时沟通;
3、作为联系大学学生团体与新浪微博的渠道,为符合条件的老师、学生和学生团体义务代理微博认证,增强学校在微博上的影响力和公信力;
4、发动在校学生微博用户组团参加新浪微博发起的线下活动,在新浪微博发起的各系列校园活动中承担本校活动的组织工作;
5、通过微博发起或帮助其它协会在学校内发起线下活动,协助主办方申请新浪微博官方支持;
6、关注并收集在校大学生、学生团体以及教工、教工团体通过微博发表的精彩言论,推荐至新浪微博《微语录》;
7、联络学校各机构和社团,在其所组织的活动中,发动活动参与者积极通过微博记录活动过程
(三)纳新部门介绍
1、秘书处:
①协助主席团开展工作;
②做好例会的会议记录;
③负责协会内务工作(包括文件整理、归档,通知下发等),保证协会工作的正常运转;
④完成主席团交办的其他任务。
2、宣传部:
①负责协会宣传海报的维护与更新;
②负责大型活动及主题活动的策划与方案制作;
③负责校内展板、展牌、宣传阵地横幅的规划、管理;
④负责协会宣传人才的发掘、培养及信息储备;
⑤完成主席团交办的其他任务。
3、财务部
①负责制定微博协会的月度预算;
②负责向大区理事单位申报微博协会月度资金预算和活动资金专项预算;
③负责微博协会日常支出的审批和报销;
④负责微博协会财务报表的制作和上报;
⑤负责微博协会财物管理;
⑥完成主席团交办的其他任务。
4、活动部
①责协会活动所需物品的整理与采购工作;
②负责协会线下活动的组织、执行;
③负责协调、办理协会活动所需的各类资源和手续;
④负责执行新浪微博校园部的校园活动;
⑤完成主席团交办的其他任务。
5、外联部:
①整合外联资源,塑造微博协会的对外形象,提高协会的'影响力;
②加强协会与外部的联系和交流,与校外公司、企业以及其他机构进行合作;
③为协会各项活动提供物质和资金支持;
④完成主席团交办的其他任务。
6、情报部:
①负责及时采集、获取协会所需的企业、媒体等相关信息;
②关注校园动态,了解竞争对手在校园内发展情况;
③完成主席团交办的其他任务。
7、运营部:
①负责微博协会官方账号的运营;
②负责协会线上活动的组织、执行;
③线上与微博粉丝进行互动,拉动官方微博粉丝数量增长;
④完成主席团交办的其他任务。
8、学术部:
①组织研究微博新媒体的发展现状和前景;
②在校园内开办学术层面的微博应用讲座;
③为其他社团微博运营人员讲授社团微博运营知识;
④完成主席团交办的其他任务。
9、技术部:
①为师生开通和使用微博提供技术咨询,解决技术问题;
②组织开展微博开放平台APP应用开发;
③在校园内开办微博技术应用讲座,招募技术人才加入技术部;
④完成主席团交办的其他任务。
三、纳新具体安排
(一)主要负责人
总负责人:
纳新人员:
(二)时间及地点
时间:xxxx年9月X日
地点:XXX
(三)纳新方式
1、线上报名:微博协会官博发起报名活动,新生可以在线上参与报名。
参与方式:本校学生发布#微博纳新#+内容[emailprotected]大学微博协会来表达加入意愿。运营组做好记录,约见面试填写报名单。
2、纳新现场报名:线下同学校迎新一起开展纳新,现场填写报名单同时注册新浪微博,发送短信#我要报名#到各校指定长代码(长代码请到所属大区经理处领取)
3、协会纳新阶段需要每日将纳新情况(包含照片及截图等)按照《纳新反馈表》反馈到所属大区经理处。
4、协会纳新完成需要将协会成员情况按照《微博协会通讯录》反馈到所属大区经理处。
纳新反馈表参见附录3
微博协会通讯录参见附录4
(四)纳新要求
1、总要求
①参与纳新人员要有良好的个人素质与思想道德素质;
②必须遵守学校的各项规章制度;
③有较高的集体荣誉感,热爱微博协会,会员间要团结友爱;
④工作有热情和强烈的责任心;
⑤要秉承“公开、公平、公正”的原则展开工作;
⑥各部门要结合各自的职能特点与工作需求,进行提问对答,全方位考察新生们的心理素质、专业技能、爱好特长、性格特征等多方面的能力和潜质,以录取到最合适的人才。
2、各部门纳新要求
①秘书处:能够积极完成主席团安排的各类文件的起草、编写、整理工作,有良好的文字驾驭能力,有一定的组织能力,能够有自己的见解,基本办公软件操作必须过关,书法过关。
②活动部:有极强的组织能力,能根据工作的具体需要调整组织分配的能力,有一定的逻辑思维,善于与被人交流个人观点与看法,吃苦耐劳。
③宣传部:有较好的文字功底,熟悉计算机的基础操作,有良好的绘画、书写功底,有较强的设计能力,熟悉版面设计、喷绘等工作。
④学术部:热爱媒体行业,对新媒体、互联网行业有较深刻的了解和见解,对微博长久、健康发展充满信心,有责任心,有撰写学术性文章的能力。
⑤外联部:负责各活动的赞助争取工作,有较强的语言表达能力与思维能力,有责任心,能吃苦耐劳,有经济头脑,擅随机应变,擅谈,有在外接触社会的经验,能够利用自己的聪明才智为活动拉回赞助。
⑥运营部:便利的上网(PC/MOBILE)条件,随时随地发表微博,有责任心和敬业精神,熟悉计算机的基本操作,有基本的拍摄、图片处理能力。
⑦情报部:较强的互联网信息获取能力,关心、关注校园内外活动信息,了解学校其他社团基本情况,较丰富的人脉资源。
⑧技术部:掌握基本的网页设计和程序设计知识,熟悉微博开放平台的应用开发接口参数,热衷程序编写,耐心,一定的创新能力。
⑨财务部:责任心强,做事认真、细致,熟悉财务管理制度,能够严格遵照规定办事,本着节俭的原则处理协会财物。
3、纳新人数(供参考)
(五)面试阶段
时间:9月X日
地点:阶梯教室
具体要求:
(1)微博协会骨干成员通知报名新生在指定地点进行面试。面试过程中骨干成员做好记录。
(2)面试内容
①简单自我介绍,说明面试部门(不超过两分钟)。
②回答评委的问题。
③对某些方面能力有特殊要求的部门,可以进行现场测试。
(3)面试具体问题可参考“附录一”根据各自部门特点,自行安排,形式不限。
(4)各部门面试人员严格按照部门要求,对每个应聘者一视同仁,公平公正,对每个参加面试的同学根据自身具体情况进行面试,细心、耐心。
(六)审核确定人员名单
1、各部门相关人员,根据面试结果以及招收人数等信息和要求,初步确定各部门人选名单,并上报会长。
2、主席团审核复查后签字同意上报名单,并进行登记汇总。
3、公布录取名单,并短信通知录取者。
4、确定例会时间,通知所有会员。
(七)纳新物料
(八)纳新分享
@中国计量学院微博协会交流个性纳新海报设计
@安科微博协会交流校园地图设计
四、注意事项
1、做好纳新前的宣传活动;
2、对纳新期间的成员信息都及时及时整理汇总;
3、对迎新现场环节进行拍照通过微博传播同时@新浪校园@各城市校园帐号。
4、按要求完成每日纳新反馈及成员名单反馈。
附录1:纳新问题范例
附录2:纳新报名表
附录3:纳新反馈表
附录4:微博协会通讯录
微博活动方案(篇2)
1、我只是个普通人,渴了会喝水,困了会想睡,痛了大概也会放手吧。
2、如果你还能站在我眼前,我可以为你无视整个世界。
3、有没有发现,你越爱他,他就越不爱你。
4、心痛第一次是撕心裂肺,第二次是顺其自然。
5、你并未亲身体会,怎知我如何孤苦狼狈。
6、很久很久以前我是一个人,很久很久以后我还是一个人。
7、我不在乎我在别人眼里是怎样的,我只在乎我在你心中是怎样的。
8、聊着聊着,连自己都不曾察觉却已把你放进心里了。
9、曾经拥有的不要忘记,难以得到的更要珍惜,属于自己的不要放弃,已经失去的留作回忆。
10、弱肉强食的地方,人们不同情弱者。
11、心好处处好,心坏处处坏。
12、回忆绑住了我们的时间,时间扯断了我们的回忆。
13、世界再大,我却遇见你;世界再小,我却丢了你。
14、现在所拥有的,也许下一秒,就不再属于我。
15、一份简单的爱情,日出而作,日落而息。
16、爱,来来去去,走走停停。
17、诺言的诺字和誓言的誓字都是有口无心的。
18、那些过去的过去,原来我们都不曾忘记。
19、思考是一件最辛苦的工作,这可能是为什么很少人愿意思考的原因。
20、梦想无论怎样模糊,总潜伏在我们心底,使我们的心境永远得不到宁静,直到这些梦想成为事实。
21、生活可以漂泊,可以孤独,但灵魂必须有所归依。
22、也许你度过了很糟糕的一天,但这并不代表你会因此度过糟糕的一生。
23、温暖的梦境变成了冰冷的枷锁,如果时光倒流我能抓得住什么?
24、尴尬的时候、哭不想哭,笑不像笑。
25、还没开始便结束,过程却那么美好难忘。
26、一段情就这样慢慢的消失了。
27、把眼泪留给最疼你的人,把微笑留给伤你最深的人。
28、生命的真谛不在于呼吸的次数,而是那些令你无法呼吸的时刻。
29、那些年我们一起走过得岁月,走过得青春,走过得时间。
30、不怕苦,吃苦三五年;怕吃苦,吃苦一辈子。
31、同样的瓶子,你为什么要装毒药呢?同样的心理,你为什么要充满着烦恼呢?
32、不要太过依赖一个人,因为当分别来临,你失去的不是某个人,而是你精神的支柱。
33、这个世界上谁也伤不了谁的心,人只能伤自己的.心。
34、也许爱情本没有终点,那我们就在中途分手,留下最美丽的风景。
35、认识你一个月,流光了我一年的眼泪。
36、如果没有遇见你,我就不会想你想的头疼。忘你忘的心痛。
37、世上没有不能快乐的人,只有不肯快乐的心。
38、想到你是属于我的时,嘴角就会高高扬起。
39、目标不是都能达到的,但它可以作为瞄准点。
40、企图拥抱的点滴回忆,最后连光影都逝的一干二净。
41、就算当初多疯狂,到最后竟然忘了你的模样。
42、一面与上帝对话,一面与世俗调情。
43、你是太阳,所以我有洒脱的影子。
44、有些人会在你心底慢慢模糊。
45、当你拥有了你想要的憧憬,或许也会经历不想要的离别。
46、无论我变的如何强大你仍然会是我的弱点。
47、友善地对待你讨厌的人,正是你成熟的表现。
48、有阳光的地方,就有我的微笑。
49、有没有人和我一样,曾经想过我现在用的头像永远不换了,可最终还是换了。
50、每个人都会累,没人能为你承担所有悲伤,人总有一段时间要学会自己长大。
51、以利益建立起来的友谊最终以利益收场,深有体会。
52、拨开你张开的刺,一意孤行地想温暖你,纵使被刺伤也在所不惜。
53、我知道你终会离去,就像美丽的烟花终会消散而尽。
54、请不要对我说那三个字,你不配。
55、电话里的沉默不是拖延是舍不得。
56、重要的不是你和谁见面,而是你想和谁见面。
57、你的无情,抹去我的温柔。
58、积极者相信只有推动自己才能推动世界,只要推动自己就能推动世界。
59、如果我们想要更多的玫瑰花,就必须种植更多的玫瑰树。
60、改变、变化是欢乐的调味料。
61、没必要留恋,失去终究会失去。
62、牵着你的手,闭着眼睛走我也不会迷路。
63、谁也不会许谁的一世柔情,就像我也许不了你一声幸福一样。
64、要学会勇敢,才能变的坚强。
65、我该如何拥抱你的悲伤。
66、一路走来走散了好多人,可惜世界太大找不到真正的他们了。
67、听孤独在唱歌,诠释一个人的伤悲。
68、我不只丢了你,也丢了全世界。
69、不要迷恋俺,俺会让你输不起滴。
70、不抱有一丝幻想,不放弃一点机会,不停止一日努力。
71、前有阻碍,奋力把它冲开,运用炙热的激情,转动心中的期待,血在澎湃,吃苦流汗算什么。
72、一个人眼中的幸福是还没有得到的,或已经失去的。
73、你不爱我没关系,我的心要不回就送给你。
75、我不想伤害你我更不想伤害我自己。
76、你不必和因果争吵,因果从来就不会误人。你也不必和命运争吵,命运它是最公平的审判官。
77、今天阳光很明媚,像极了那天的样子。
78、显耀地位的人,往往是地位不高,虚荣心作怪;显耀财富的人,往往口袋空空,是在自欺欺人。
79、我想要长久的感情是即使走的再远回头还是拥抱。
80、我也开始相信这个世界上没有谁能给谁明天。
微博活动方案(篇3)
和传统的营销方式比较,微博营销成本特别低,一篇博文只需要一百多字。网络营销最大的特点就是遍地开花,传播点无处不在,而微博恰恰具备这个优势。同时,微博营销很容易上手,不受时间和空间的限制,只要能上网,就可以随时随地发微博。而做医院官方微博的最大目的在于:提升医院品牌竞争力,说直白点也就是通过微博宣传医院相关。
医院相关很多,医院的科室、专家、技术、设备、荣誉、公益事业等,都属于医院相关。纵观微博转发较高的信息,不难得出。这类信息有个共性。那就是与生活息息相关。不管是经典小段子,幽默图片,还是其他热门事件。
其实都是与人们的生活息息相关。因此,我们微博每天更新的信息需要符合两个标准。
(1)与我们生活息息相关,或者说信息对于一部分人来说,有可读,可分享性;
(2)与医院相关。我们做微博营销的目的是为医院服务。那么,因此,微博从注册信息、资料方面都该与医院相关。
(5)官方微博可定期举行活动,形式自选;
(6)官方微博应该出现在医院官网的每个角落;
巧妙的利用新浪里的功能做一些活动,利用名人堂。热门话题把自己的博文引诱过来
专家微博,不是每天重复的做简简单单事,每天找一些文章更新就行了。要和微博用户拉近关系,懂的怎么转化用户。微博虽然是我们的工具,但是作为专家微博,我们需要将自己当做真实的专家对待,对待任何一个粉丝提问或者转发,都需要以专业角度去解答用户的`问题,从细微处关心。建议用在评论回复上
营销的首要问题就是要解决用户的心理戒备,让潜在消费者相信医院的产品和服务,而微博能够很好的解决这个问题。
品牌建设,指的是我们建立一个医院的官方微博,最好是认证微博,增加微博的信任度和权威性。这个微博的主要作用是通过官方微博传递医院的综合信息,也就是所指的医院相关。每天制定计划,更新和维护粉丝,需要更新的内容。
(1)医院微博的信息资料准确,可查询,可沟通;
(2)医院每天定期更新微博,关注粉丝,评论转发微博;
(3)微博更新注意标题党的作用;
微博申请成功后,我们需要吸引用户的关注,这就要给予微博一个主题。根据前期分析的网络目标客户群定位,确定这些目标客户群的喜好,对于哪一类型的微博主题比较感兴趣。因为我们的目的是推广,用户的关注量才是最根本的。
微博可以彰显每个人的个性,如果要想别人关注你,就要彰显自己微博的个性,注重自己的风格。所以注册完微博之后我们不能急于求成,开始就大量的发布关于自己网站的东西,我们首要任务就是要完善我们的个人资料,让别人知道我的微博是干什么的,能给予用户什么样的体验。一个第一感觉良好的背景是粉丝关注我们微博的关键,因为粉丝进入我们微博,从微博主页背景就可以直观的看出医院形象
进出微群的意思就是退群加群,大部分人在微群中会看新人这些,有喜欢的就会关注你,特别是互粉群中,因为他们也想得到粉丝,因此就回先关注你,互粉群更是如此。
让别人关注你首先要关注别人,在互粉的时候我们需要注意符合这些情况的人不加:
(1)关注的人太多,而粉丝太少的不粉;
(2)粉丝太少的人不粉;
(3)没有头像的不粉;
(4)已经关注到两千人的不粉;
(5)粉丝很多,关注的人太少的不粉;
对于什么时候发表微博,发表什么微博,发表多少微博是有一定规律可循的。一般最佳发微博的时间是在于7:30―9:00 11:00―12:30 17:00C19:00 这三段时间左右,因为那时处于上班,休息,还有下班之后的时间,是最多人浏览微博的时间。同时发微博不要过于频繁,要注重度的把握。否则就会被认为是刷屏,导致被取消关注。
一个微博建设下来之后,我们可以加关注让更多的人认识自己,关注自己,相信随着关注用户的增加,医院的相关就会让这些用户知道并了解。可以加入一些微博群,利用微博群这个资源将它推广出去,让更多的人知道我们的微博,关注我们的微博,从而达到我们的推广效果。
①互动关系好的粉丝,每个企业都有自己的忠实粉丝这一部分人会对企业和品牌认可,更愿意为企业做宣传还会组织企业的粉丝团。
微博活动方案(篇4)
新浪微博营销心得体会
随着微博的发展,微博用户也越来越多了,很多企业也都以微博进行营销,我想主要是在于它的传播速度快,传播范围大。微博是一种新型的营销平台,而微博营销也必然成为企业营销的一部分。随着微博的流行,每位粉丝都是营销对象。对于个人也同样如此,我的微博营销方法和技巧如下:
微博类似于网站的经营,我们要做好每一步,所谓有一个好的开始才能有好的结尾。首先在微博开通以后我们要树立自己的个人形象,也就是口碑。这其中包括微博背景的选择、个人信息、专业等方面。这些都是影响个人形象的因素。
微博是一个很好的交流地,我们贵在主动积极,为自己打好营销基础,每天保持更新一些有意义的内容来吸引浏览者。持此之外我们还要主动与粉丝们互动,增加自己在微博平台中的活跃度。
微博营销是一种持久战,我们需要坚持,坚持就是胜利。往往压轴戏都放在最后,这说明坚持到最后我们就会看到不一样的结果,这一点往往更加吸引我们,所以我们不能半途而废。
4、粉丝怎样增加?
这一点很关键,但我们不是明星,在前期没有影响力,要想自己的粉丝数快速增长我们可以通过以下几种方法:
(1)加入自己感兴趣或对自己有帮助的微群。通过微群我们可以与群友互动,增加自己的影响力。
(2)互粉。我们可以主动加别人关注,给别人留言,这一点也可以增加自己的粉丝数量,但我们不要盲目加关注。
我们在发布微博时要注重内容的体现及表现形式,尽量发布一些别人感兴趣、专业性、社会舆论等方面的内容,在发布时添加相关图片,图文结合更具有表现力。
我们在发布微博时要抓住时间概念,选择上网高风期,这样这样可以增加浏览量。
微博营销的方式有很多种,以上是为我个人的经验技巧,虽然不够全面,但是我会继续坚持继续努力。
在联盟推广任务开放之前我对联盟推广还没有一个具体的概念,直到任务开放自己有点心急了,于是我查阅了联盟推广的一些资料,进过分析我了解了什么是联盟推广?如何有效的推广?同时也掌握了一些技巧。虽然感觉难度很大,也有一些压力,但是在遇到问题时通过组委会老师的指导和交流,我理解了联盟推广的一般操作流程。
所谓广告投放,就是一种营销方式。我们应该选择可以让人容易注意的位置,我的首选是博客导航下面的横幅位置,这是别人一眼就能看到的.位置。
我们在开始投放广告前期阶段不能太单一,要紧紧抓住每一个投放地点,做到全面性。渠道多了自然潜在顾客也会随之增多。
3、怎样成功达成交易?
这一点我正在努力中,虽然目前没有什么效果,但是我会继续努力。至于我目前没有成功的原因有以下几点:
(1)个人影响力薄弱。由于加入微博博客的时间太短,没有很好的影响力也没有固定的交易资源,导致交易的成功率还是零。
(2)个人经验。由于目前还是在校学生,理论知识大于社会经验,而往往能够成功的达成交易需要很好的社会经验、工作经验,这一方面正是我现在最大的欠缺。
(3)生活圈都是以学生为主。能力秀联盟推广任务的产品基本属于高档产品,我们学生受生活经济的影响,消费水平较低,另外学生在高档产品这一方面的需求小或者基本没这方面的需求,导致产品没能卖出去。
总结以上几点可以发现自己在这方面还有很大不足,但我相信这只是暂时的,我会继续坚持这一任务并通过兼职来提高自己这一方面的能力。
对我来说三个月犹如昙花一现,犹如小溪流水流淌而去,能力秀也即将步入尾声。在这次比赛中虽然成绩不错,也收获了很多,但是还有很多不足之处。我对自己还算满意吧!在这首先非常感谢能力秀给了我这样一个学习实践平台。下面我对自己的一个总结:
整体成绩我给自己打分为中上层次,具体评估如下:
1、个人页面推广效果良好达到了自己的预期要求。
2、编辑词条又开始的懵懂逐渐熟悉,通过率也得到了提高,完成的也不错。
3、观点的发布及博文发布也如期进行,并始终坚持自己原创。
4、互助链接虽然难度大花的时间长但是最后我还是圆满的完成了这项任务。
5、邀请企业比互助链接轻松,在互助链接完成以后利用互助链接拥有的资源很快的完成了这项任务。
6、百科词条编辑由于能力秀有数量要求,通过自己掌握的相关技巧也很快就完成了。
7、最后联盟推广是我的弱项,这一任务目前没有完成,所以给自己以不及格处理。
1、锻炼了我的网络营销实践能力。
通过完成每项任务将我的理论知识付诸于实践,自己的能力得到了检验和提升。通过比赛学会了如何编辑创建词条,怎样和第三方企业联系人(站长)交流沟通,以及微博博客等网站推广方法的运用。
在比赛的种种压力下使我更加成熟更加坚定,自身素质有了很大提升,改变了我的学习方式。面多比赛中出现的困难我努力的坚持,找出原因与技巧,培养了自己的毅力与坚持力。在比赛中我渐渐养成了善于思考善于发现问题提出问题增加了自己的细节性。除此之外交流也很重要,交流中锻炼了交际能力,认识了很多能力秀好友吸取了他们的学习方法和经验,这是我比赛过程中最大了财富。
通过网络营销能力秀这个平台很好的推广了自己,让更多的人认识了我看到了我的相关信息,为自己求职道路树立了很好的渠道,提高了自己的就业机会。很多企业通过我的网络营销能力秀个人主页联系到了我,提供了一些简单的工作或者兼职,我也得到了一些企业的关注和认可。
通过能力秀每个任务的锻炼让我认识了自己的优势和劣势,检验了自己的综合能力,同时也为自己树立了就业目标,认识了自己的优劣以后在就业时扬长避短,可以很好地抓住就业机会。
在三个月的比赛过程中我应该是喜忧参半吧!有苦有甜,虽然过程艰辛但也很充实,坚持就是胜利,这一点我做到了,比赛结束了我确舍不得能力秀了,这一年的秋季我收获的最多,而这份收获是能力秀给予的。最后再一次感谢能力秀能够陪伴我三个月的时光,也非常感谢组委会一直陪伴我们走到结束。祝能力秀越来越红火,能力秀秀出风采,今天你秀了吗?
微博活动方案(篇5)
新浪微博职位证明
职位说明书(也称职务说明书,岗位说明书)是通过职位描述的工作把直接的实践经验归纳总结上升为理论形式,使之成为指导性的管理文件。一般职位说明书是由一线经理来制定的,人力资源经理起到辅助的作用,主要是提供制定职位说明书的框架格式,并提供参考性建设建议。职位说明书是猎头公司开展业务过程中必不可少的工具之一。通常职位说明书为一式三份,一份为用人部门负责人保管,一份为员工自己保管,一份由人力资源部备份保管。
职位说明书主要包括两个部分:一是职位描述,主要对职位的工作内容进行概括,包括职位设置的目的、基本职责、组织图、业绩标准、工作权限等内容;二是职位的任职资格要求,主要对任职人员的标准和规范进行概括,包括该职位的行为标准,胜任职位所需的知识、技能、能力、个性特征以及对人员的培训需求等内容。职位说明书的这两个部分并非简单的罗列,而是通过客观的内在逻辑形成一个完整的系统。
职位说明书根据用途不同有各种不同的标准,通常使用的是内部管理用途的职位说明书,但是烽火猎聘公司根据招聘市场的特点,提出了招聘用职位说明书的提法。内部管理用途的职位说明书的一般是下面的有机组成部分构成的:
一、职位名称。例如,拿人力资源部门的经理来说,以下简称HRM。职位名称应该写为经理。
二、部门名称。HRM的部门名称应该写为人力资源部。
三、任职人。要写上任职人的名字。并要有任职人签字的地方,以示有效性。
四、直接主管。HRM的直接主管应该写为分管副总经理。要提供直接主管签字的地方,以示有效性。
五、任职时间。任职时间也就是生效时间,一般也就是与劳动合同的时间一致。
六、任职条件。包括学历要求,工作经验要求,特殊技能等等。如HRM的特殊技能是指掌握现代人力资源管理运作模式,熟悉国内人力资源管理政策法规及人才市场动态等等。
七、下属人数。指的是部门内所管辖的`人数。
八、沟通关系。一般分为外部与内部两个层面。如HRM的内部沟通有分管副总经理,部门经理与员工。外部沟通有上级主管部门,所在城市人事劳动部门,各主要媒体或招聘网站,各主要培训机构,应聘人员或同行,相关行业协会。
九、职位设置的目的。如HRM的职位目的为:根据公司战略发展需求,设计运用人力资源管理模式和相关激励政策,激发员工潜力,开发人才,实现人力资源开发在行业内具有市场领先者的目标。
十、行政权限。指的是在公司所拥有的财务权限和行政审批权限等。
十一、工作内容和职责。这是职位说明书重之又重的地方,所耗费的笔墨也最多。包括了职责范围与负责程度,衡量标准等。如HRM的职责包括这几方面:组织体系与制度;培训;人事考核与绩效评估;招聘;薪酬激励政策;职位管理,部门管理与建设等等。
十二、能力要求与个性倾向与特征等。属于个性化的东西,应该算是职位的修正要求吧。
十三、职业生涯发展规划。包括职位关系与理论支持。职位关系又分为直接晋升的职位,相关转换的职位,升迁至此的职位。理论支持是指学习和培训所达到的相关要求。
微博活动方案(篇6)
借势营销中,利用好微博微信等重要的推广渠道,在活动中添加更多的创意内容,的确可以带来更好的效果。华美食品2014年的中秋佳节到来之际,在微信、微博、微视上发起了“会说话的月饼”这一促销活动,取得了非常好的效果。
“会说话的月饼”利用的是中秋节日的热度、节日祝福社交和KOL的`推荐。活动的大致过程是购买华美月饼扫描二维码进入到微信的活动页面,再通过录制上传祝福视频到微视,并分享到朋友圈,就能有机会抽取幸运大奖。
节日的热度令这一活动得到了很大的曝光和关注,而祝福的方式也迎合了在中秋节期间人们的社交需求,借助视频祝福这一新潮的社交方式,赢得了很多年轻网友们的参与热情。而在微博上,这一活动凭借话题不断提升热度,为更多人所知,并借助诸如回忆专用小马甲这样的KOL进行推荐和曝光,吸引了越来越多网友的加入。
华美“会说话的月饼”发挥了微信、微博、微视三大平台的优势,在微博中借助言论的公开性和更高的曝光率迅速得到传播,为这样一场互联网思维的创意祝福活动带来了前所未有的话题度。
微博活动方案(篇7)
行业巨头之间的冲突或者摩擦往往能够引来无数吃瓜群众围观,网络更是放大了其中的种种细节,使得品牌双方成为舆论焦点,京东苏宁曾经的微博口水大战就成功掀起舆论热潮,一度成为热门讨论话题。
2012年8月13日,刘强东一条微博“今晚,莫名其妙的兴奋”,首先引起了网友们的好奇,而在这条微博的预热下,次日刘强东正式宣布京东大家电保证比国美、苏宁便宜至少10%以上,而且如果在三年内任何采销人员在大家电上加上哪怕一毛的毛利,都会遭到辞退。这一语激起千层浪,公然发起价格大战,且言语中颇有挑衅意味,很快被网友们所围观和讨论。
面对咄咄逼人的挑战,苏宁易购当时的执行副总裁马上就在微博应战,表示苏宁易购内包含家电在内的商品全部比低于京东,如果一旦有网友发现有高于京东的,都会立刻进行调价,并毫不客气地声称要实行史上最低价的促销,让京东提前、超额完成减员指标。
两方言论充斥着浓烈的火药味,网友对于其价格大战大感兴趣的同时,更在意的是微博的口水大战。作为国内知名的电商,两大品牌之间剑拔弩张不死不休的架势,的确很让人期待这场价格大战和口水大战的结果会是什么,当时相关的话题毫不意外地登上了热搜,京东、苏宁两大品牌也在短时间内存在感满满。然而,后来两者都遭到政府介入,进行价格战的调查,并被发现有涉嫌虚构原价欺骗消费者的行为,这两大电商的价格战才戛然而止。
虽然价格战在后续中引发了消费者的不满,但从品牌传播的角度来看,在口水大战期间,两家品牌都在微博上赚足了热度,尤其是作为应战者的苏宁易购,毫不示弱的态度令其品牌影响力和网络流量都获得大幅度提升,而在其中原本不擅长微博公关的苏宁高管,也因此获得了几十万的粉丝。
微博活动方案(篇8)
一.1、微博营销的概念:
微博营销以微博作为营销平台,每一个听众(粉丝)都是潜在营销对象,企业利用更新自己的微型博客向网友传播企业信息、产品信息,树立良好的企业形象和产品形象。每天更新内容就可以跟大家交流互动,或者发布大感兴趣的话题,这样来达到营销的目的,这样的方式就是新兴推出的微博营销。
2、微博营销的理念:
“以客户为中心的精准营销和主动式服务营销,在正确的时间把正确的信息传递给正确的人”的微博营销理念,也将引领微博精准化营销的发展。企业微博营销一个很关键的原则就是“一切围绕客户”。
企业可以在客户不同的消费阶段与用客户进行互动,并逐步建立情感关系。在消费者认知阶段,可以主动发现潜在客户的需求,帮助消费者了解品牌和产品的基本功能;在消费者购买阶段,可以有针对性的回答客户咨询,促进购买决策的达成;在消费者使用阶段,通过贴心的互动让客户有更好的体验;最后很关键的要倾听客户在怎么评价产品和使用体验,给予关注和奖励,促使客户更有动力的向身边的朋友推荐。
想用内容吸引潜在客户,首先先确定好目标群体,了解他们的职业,爱好,作息规律.
微博发布的内容尽量多样化,对受众有价值的.内容尽量图文并茂,给受众良好的浏览体验,针对某一特性的内容可以加上“话题”以利于微博搜索.
例举一些可以发布的内容:
① 介绍品牌故事 用轻松的,幽默的语言展示品牌的特征,来历,发展.
② 介绍自己的团队 如团队成员的介绍,公司会议,聚餐镜头,旅游场景,内部培训,员工工作和休息时间的照片或者小故事,这些方法都是通过细节来介绍自己的团队的.
③ 在微博上介绍公司的办公场所,包括生产车间,厂房,办公室,会议室,仓库等环境,并配以相关的照片或视频,取得直观展示效果.
④ 对公司形象有帮助的正面信息.如公司获得的荣誉,表现企业社会责任的事件等. ⑤ 总经理发话. 总经理的理念,价值观都会对企业的客户产生影响,总经理的微博一般会有更大的影响力,许多用户更愿意直接和亲和力强的总经理在微博上对话.
⑥ 借助第三方言论 转发第三方对企业的评价言论 第三方声音可以是行业内专家,可以是网络媒体方面的强人,可以是粉丝里的意见领袖.借助第三方声音中具有影响力的人,影响更多的受众.
⑦ 讲述企业销售案例 客户的使用感受和心得,建议等正面信息,都可以采用到微博上讲述.但是切记要真实,因为“坏事传千里”在互联网上表现特别明显.
⑧ 发布专业化的产品知识 要在微博里表现自己的专业知识,不说外行话.让目标客户知道我们是这个行业里最棒的,我们是有企业文化和价值观的,我们有亲和力,值得信赖!
⑨ 发布企业新产品或促销产品 在官方微博或促销微博发布要有创意,带娱乐性质的产品促销信息。
⑩ 加入到社会热点话题的讨论,予以评价.(评价应是褒义,正确的,大众可以接受的) 11 要了解微博的短处 微博信息过于简单,且容易沉底.弥补的方法是将微博尽可能多地链接到官方博客和sns网站公共主页的日志上.它们可以更系统,透明,详细地记录一个企业的完整信息,可以帮助微博上的受众对我们有更真实,更全面的感受.
1.利用微博上的搜索工具发现客户 在微博的搜索框,标签,关注话题上搜索相关的关键词,如产品关键词,行业关键词,关注市场的关键词,公司的关键词,品牌的关键词,属性意见领袖相关的关键词,相关话题的关键词等.在搜索以后,就会出现讨论者,他们很有可能就是你关注的客户.
2.通过微群发现大批目标客户 在微博上有许多微群会带有明显的产品关联,地区关联,性别关联,都可以为公司方便地联系目标客户创造了好的条件.
3.微博上的投票功能 例如通过有奖活动,巧妙地设立一些可以区别用户的特殊问题,然后用投票功能进行客户分类.
4.利用各种社会热点话题吸引客户 举办各种话题讨论,从参与者中发现潜在客户.如果选择的热点话题是和微博上的热点话题相通的,这样的话题参与的人会很广泛,也容易分类.
5.利用节日话题寻找客户 将节日话题与自身产品关联起来.
6.赠送新产品寻找体验者 在微博上发布新产品体验活动,也是很有效的吸引粉丝的方法.
7.策划各种有创意的活动聚集粉丝 对于企业的微博来说,需要不断创造有创意的话题和活动,才能源源不断地吸引更多的粉丝参与.这需要团队的力量,通过头脑风暴才能不断产生.
8.选拔品牌形象代言人 待品牌影响力扩大后,可以考虑在微博里海选草根品牌形象代言人,辅以奖励.
9.在各种社会化媒体上点亮官方微博.将微博作为吸引用户的主平台,然后在博客,行业网站以及企业的其他社会化平台上链接企业微博主页,甚至在公司的DM,名片,产品说明书,商品包装上都印上企业微博的地址,让更多的潜在客户从别的地方认识你,并且顺着链接找到企业微博.
10.现在微博平台上,已经为粉丝的互动提供了许多便利的工具,如搜索,群组,私信,关注,投票,评论,转发,视频,音频,活动,收藏,标签,话题等,还有海量的应用工具,熟悉这些工具,有助于发现受众.
微博营销的目标就是挖掘客户,挖掘客户有两层含义:一个是购买了产品或服务的,成为企业的用户;还有一个是通过互动成为朋友,愿意为品牌做推广的.
通过微博发现并找到了这样的客户以后,并不等于我们已经拥有他们了.我们还必须考虑如何将他们组织起来.
① 在微博上一旦发现就要加对方成为好友.在微博上,如果发现有用户或粉丝在讨论与范特华特相关的内容时,要马上加关注,让对方成为好友.并建立微群,邀请他们加入;让其在群里发布自己对产品的评论,与企业微博互动,群友间也可以互动.
② 要及时感谢那些一直关注企业的人,以及给企业提出各种建议的人,对他们的谈论给予肯定的评论,一个礼貌的.答复,对他们的关注表示谢意;同时,鼓励他们的这种行为.尽量让对方感觉到企业的真诚,这样会让谈论者的心理上感觉受到尊重让他们感受到备受重视与认可.往往这样一个小小的举动激发出来的口碑常常会让人大吃一惊,被尊重是激发粉丝热情的重要条件.
③ 参与到讨论中去.参与到对话中,展示你在这个领域的专业知识和评论,做一个积极的贡献者.谈论者会因为有懂行的人参与而兴奋,他们会很快成为粉丝,加入企业微群.切忌发布直白的广告.
④ 及时解决问题,让客户满意.在微博上寻找那些对企业或品牌产品和服务有意见,有怨言的人,通过恰当的方式及时回复他们的各种问题,消除他们的疑虑与不满,这也是增加和粉丝或客户粘性的有效办法.因为大多数在网络上有抱怨的客户,他们是希望得到企业的关注与重视的.最怕的是你的客户在互联网上不断谈论你的产品或服务中存在的各种问题时,企业却视而不见,无动于衷,从而伤害到企业品牌的铸造.如果及时处理问题,方法得当,让他们满意,反而有可能成为正面信息被广泛传播.
⑤ 将不同性质的粉丝进行分组管理.如果不将粉丝进行分类,就很难有效地和他们长期保持交流互动.我们可以将已购买产品的客户分在客户组里,可以将咨询过产品的粉丝分在潜在客户组里,可以将一些媒体分在媒体组里,可以将比较活跃的粉丝分在活跃粉丝组里,可以将经常参加企业组织的各种话题活动的粉丝分在活动组里.分组以后,我们就可以根据不同粉丝的性质做有针对性的互动管理.比如,对于潜在客户,我们可能需要每天关注他们微博上发布的信息,和他们保持交流互动,关心他们的点点滴滴,加强情感联系,潜移默化地影响他们;针对购买过产品的客户,要询问他们对产品的感受和建议,征询他们的各种想法和对新产品的需求,鼓励他们反馈到微博上.
⑥ 策划多种活动,激发群组中活跃客户粉丝的热情.将活跃粉丝组织在一个组里,除平时积极对话和交流外,还需要不断策划各种话题和活动,鼓励和引导他们参与,来激发他们对范特华特品牌更多的热情.互联网上的互动特点,提升了品牌的新的价值,它可以帮助有表达
欲的消费者以把感受发布到互联网上作为一种乐趣,使自己有参与品牌建设的感觉.
⑦ 给活跃粉丝各种物质奖励.为了表示对活跃粉丝的感谢,酌情给予他们各种奖励,如新产品的打折购买,或者新产品免费体验,甚至让其在品牌广告里出现.让活跃粉丝感受到企业对他们的重视.
⑧ 有条件的话可以考虑举办一次线下派对活动.将微博上认识的朋友用线下的派对模式做再次融合,增进彼此的友谊.
数据显示:Twitter每天有102322个问题,66%的内容与商业有关。问的最多的:产品建议与意见、技术支持等。与普通粉丝的回答相比,80%受访者更相信企业账号的答案;超过6成的提问者会因为企业账号的回答而去关注这个企业,甚至进行购买。这是社交媒体赋予企业的巨大商机,也是无数电商企业在苦苦寻找转化率最高的用户群体,社交媒体上的活跃用户是帮助企业启动口碑传播的关键人群。如何发现他们,并且在第一时间,把企业相关的信息传递给他们,在互动中与他们建立情感连接和信任关系,是社交媒体赋予企业的下一座金矿。
app运营方案
我们一定要有明确的目标和具体的计划,为了达成业绩考核。我们应该认真准备一份工作方案,方案和安排都必须写得很细(或很全面,或很具体),否则工作就没法开展。为了帮助您更好地理解幼儿教师教育网编辑了这份易懂的“app运营方案”,让我们一起变得更加有价值和适应市场!
app运营方案(篇1)
移动互联网的大发展,使得全球各种类型的App数量剧增。因此,对于那些想要在App市场上获得成功的企业和开发者来说,如何制定合适的app运营推广方案是非常关键的。以下是一个专业人士的app运营推广方案。
1. 首先,深入研究目标用户和市场
在开发和推广任何一款产品或服务之前,深入研究目标用户和市场是必须的。对于App来说也不例外。关于市场研究,你需要了解市场现状、竞争对手和目标用户的习惯。对于目标用户的调研,你需要了解他们的需求和心理特征,并据此进行App的定位和推广。
2. 开发出高质量的App
开发出高质量的App是推广成功的基础。高质量的App具有良好的用户体验、简单易用的界面、稳定高效的性能以及流畅的流程。通过良好的用户体验,用户能够感受到App本身的价值和质量,并有更高的可能性留下来使用以及继续推荐他人使用。
3. 制定合适的营销策略
在推广App时,你需要针对目标用户制定合适的营销策略,包括但不限于应用商店优化、社交媒体推广、广告投放和线下宣传等。应用商店优化(ASO)是提高App在应用商店中曝光率和搜索排名的重要方法,而社交媒体推广、广告投放和线下宣传等是扩大App覆盖面和吸引更多用户的主要手段。不同的传播途径和营销策略,每一种方法都有不同的效果,应该根据自己的定位和自身特点来进行选择。
4. 吸纳用户的反馈和建议,并不断提高
吸纳用户的反馈和建议是推广成功的关键之一。通过用户反馈和建议,你可以了解到用户的需求和意见,并提供相应的解决方案,以不断提高App的品质和用户体验。此外,及时回应用户的反馈和建议,也能够提高用户的满意度和忠诚度,让他们在使用中更愿意推荐你的App给他人。
总的来说,制定一个合适的推广方案是如何增加你的生意和增加你的公众认知度的关键,这需要一个系统思考和多面策略的综合,但却可以为你的业务和企业带来巨大成功的机会。因此,企业和开发者们需要根据自身实际情况,结合目标用户习惯、市场竞争环境和自身产品特性,制定出全方位、系统性的推广方案,以便有效地将App推向市场并获得更好的效益。
app运营方案(篇2)
在当今快速发展的移动互联网时代,应用程序(App)已经成为了人们日常生活中必不可少的部分。面对日益激烈的市场竞争,如何推广并获取更多的用户成为了每一个App运营者面临的重要问题。本文将探讨App运营推广方案。
一、选择合适的推广方式
在推广App之前,首先需要选择适合自己的推广方式。目前市场上主要有以下几种推广方式:
1.自然搜索优化
App Store内的搜索引擎也十分重要,因为很多用户都是通过搜索找到自己需要的应用程序。因此,为应用程序建立一个良好的搜索关键词、描写以及元数据非常必要,利用行业术语、用户需求等进行优化,能够增加App在应用市场内的曝光量。
2.社交媒体推广
社交媒体是当今大众获取信息、分享内容的主要平台之一,对于App运营来说,可以通过微博、微信、Facebook等社交网络平台进行推广。比如合理运用微博热门话题,或者建立微信公众号,为用户提供精美图文、文章资讯、活动悬赏任务等形式,能够吸引到更多的目标用户。
3.广告投放
除以上几种方式外,还可以通过付费广告投放来进行推广,比如知名的Facebook广告、Google AdWords等。相应地,根据推广平台类型以及广告形式的多样性,也需要进行具体策略制定,详细规划曝光量、开发周期以及营销预算等情况。
二、利用数据进行决策
在推广过程中,数据是非常重要的。了解用户的需求、兴趣点、操作习惯以及消费水平,可以帮助我们更加准确定位目标用户,推出更加符合用户需求的产品,增加用户留存和活跃度,同时提高用户转换率。
App运营者可以通过数据分析平台,收集、分析、挖掘数据,确定自己应该采取的具体营销方式。并通过上传营销活动数据,生成详细的营销策略报告,最终确定优化方案。
三、提高用户活跃度与忠诚度
运营者成功获取用户后,最重要的是要让用户留下来、并不断尝试去引导用户进行使用,提高用户的活跃度和忠诚度,使得运营者持续获得更高的价值。
常见的提高用户活跃度和忠诚度的方式:
1.用户调查
主动开展用户调查,了解用户想要哪些新功能,弥补现有的功能,以及更好的体验等。
2.大促活动
开展一些用户关怀、用户回馈以及节日活动等,帮助用户找到更多的享受和惊喜,同时也让用户感受到运营者关注和重视。
3.优质内容
提供优质的内容,内容的质量在很大程度上决定着用户的黏性。良好的内容能够吸引用户并降低用户的背离情况,大幅提高用户留存率。
四、观察竞品情况
竞品分析不仅可以看到各类产品的特色,也能更好地发现自己的不足,并确立更符合市场需求的产品方向。并可根据相应数据得到自己和领先者之间的差距,进一步进行策略调整。
在观察竞品时,务必要记得观察对方的产品特点,留意他们的营销策略,分析竞争对手的优垃圾等因素,得出优劣之处。
五、建立品牌信任
品牌信任度是消费者决定选择购买某种品牌的主要因素之一。 在应用程序的推广过程中,建立品牌信用是至关重要的。建立品牌信任的方法包括以优质内容为主要推广、提供按需满足的定制服务和积极、专心的客户服务,提供充足的资源和有力的信息。
在推广中,不但要吸引用户的目光,更要让身处市场的消费者有一种信任公司和应用程序开发商的成长和能力的感觉。要花费更多的心思和时间在品牌建设上面,并给顾客留下良好的第一印象。
结论:
App推广是一个很复杂的工作,需要不断探索、创新、优化,才能获得用户广泛的认可和喜爱。在推广过程中,建议选择适合的推广方式,根据数据进行决策,提高用户活跃度和忠诚度,对竞品情况进行观察和分析,建立良好的品牌信誉。只有这样,才能成为一个专业的App运营推广者,让自己的产品享誉全球。
app运营方案(篇3)
在移动互联网的全面普及下,越来越多的企业开始意识到app对于用户体验以及品牌传播的重要性。然而,即使拥有一款功能强大的app,如果没有好的推广方案,也无法吸引到目标用户的关注。因此,本文将结合市场情况,从几个方面探讨app运营推广方案。
一、优化app内部构架
在发布app之前,应该先从用户体验出发,对app内部的构架进行优化。通过提高用户体验、降低用户使用成本等手段,可以让用户更加愿意使用app。例如,优化流畅度、加快响应速度、减少闪退等常见问题。
二、营销策略
优秀的营销策略是获得用户关注和提高用户体验的捷径。除了传统的推广方式,如广告宣传、线下宣传等,还可采用热点事件植入、社会化传播等方式,使app的传播力度更大。此外,也可以考虑和潜在用户展开互动,包括与用户在线上进行互动、线下沙龙等,增加用户粘性。
三、数据分析
数据分析是追踪用户体验、优化产品的重要手段。通过对数据的分析,可以了解用户的使用习惯,以此针对性地提高产品的质量。例如,统计用户使用频率、使用时长、访问路径等数据,以此为基础持续对app进行迭代升级。
四、持续投资
持续投资才能保证app的品质得到保障,并且通过不断的迭代升级提高吸引力。应该在技术、运营、人员配置等方面保持持续的投资。此外,针对用户群体的特点,可在用户降低使用成本的前提下增加更多的服务,从而增加用户使用的积极性。
从以上几个方面可以看到,一款优秀的app除了人性化的设计和功能之外,更需要有好的运营推广方案的支持。只有通过不断的优化和持续投资,才能保证用户在使用app时能够获得更好的体验。在未来,app的流量红利时代已经过去,在这样的背景下,持续加强运营推广的力度才能真正将app变成用户流量红利的源泉。
app运营方案(篇4)
随着智能手机的普及,APP已经成为人们日常生活中不可或缺的一部分。APP运营推广是一项至关重要的工作,其重要性不言而喻。只有在做好APP运营推广方案的前提下,才能让更多的人知道这款APP,切实提高APP的使用率和用户粘度。
一、清晰的定位及目标用户
在制定 APP 推广方案之前,你需要清晰地定位APP的目标用户,要对所选用户的人口属性、社交行为做出仔细考虑,并根据用户行为的特点来制定各种运营策略,比如社交媒体宣传、线上广告和其他有效的方式等等,以吸引和留住目标受众的注意力。如果您无法确定所选用户并制定合适的运营策略,整个 APP 推广计划就会失去方向性,效果不会出现明显的改善。
二、优秀的产品设计
好的产品设计可以大大提高用户的使用欲望,也可以让用户产生对APP的信任感,因此,设计是APP推广成功的关键。在应用的设计阶段,开发者应考虑到用户的需求,在设计界面时,应考虑优化布局,简化操作,设计清晰明了的菜单和控件,并为用户提供必要的提示,方便用户快速掌握APP的使用方法。
三、庞大的用户群体
APP推广的成功必备条件是拥有庞大并粘住用户群体。我们通常采取各种策略来获得潜在用户并保持现有用户的积极性,比如利用各种渠道做广告,定期举办线上和线下活动,增加用户互动等等。如果充份利用这些机会来联系潜在用户和现有用户,就可以大大提高APP的使用和知名度,也能促使用户更加喜爱这个应用。
四、线上线下多渠道推广
广告是APP推广的重要手段,可以利用不同媒介推广APP,例如放置开屏广告位、谷歌商店首页橱窗产品推荐、品牌故事宣传、社交媒体推广、H5游戏大赛、线下活动、广告投放等等,多种手段互相配合,可以让用户在各个渠道中了解APP使用价值,从而增强了用户的信任感和喜爱程度。
五、追求卓越的用户体验
作为一个优秀的APP开发商,追求卓越的用户体验是必不可少的。用户在使用APP时,如果能够感受到优质的体验,他们将愿意在APP上多花时间,这意味着用户可以在您的APP上花费更多的时间,从而增加了对广告的曝光次数,这些因素都能对APP的推广效果起到积极的作用。
六、数据收集与分析
数据是运营APP的重要依据。在推广APP时,应该密切关注APP的数据变化,收集具有参考价值的数据,并进一步进行深入分析,以制定更加科学合理的运营策略。我们需要定期评估APP推广的效果,了解其运营是否有所改善,检查哪些方面需要进一步改进,并及时更新和扩大各种运营策略。
最后,在制定APP运营推广方案时,不仅仅要考虑到推广的效果,更应将用户的需求和体验放在首位,开发出有价值的优质APP,经过精心的经营和优化,才能为您的APP带来更多受欢迎的用户和更好的商业价值。
app运营方案(篇5)
引用百度百科的概念:对运营过程的计划、组织、实施和控制,是与产品生产和服务创造密切相关的各项管理工作的总称。
从另一个角度来讲,运营管理也可以指为对生产和提供公司主要的产品和服务的系统进行设计、运行、评价和改进的管理工作。
细细思考下,其实,APP运营推广无非是产品想盈利模式,而运营去实践盈利模式。
任何运营都围绕“用户”展开,包括“吸引用户”和“留住用户”,说白了就是:让用户过来,并留下。
运营三大核心目标:扩大用户群、寻找合适的盈利模式以增加收入、提高用户活跃度。
我们把运营的分工和种类进行细分,运营可以分为:
用户运营: 负责用户的.维护,扩大用户数量提升用户活跃度。
对于部分核心用户的沟通和运营,有利于通过他们进行活动的预热推广,也可从他们那得到第一手的调研数据和用户反馈。
内容运营: 对产品的内容进行指导、推荐、整合和推广。
给活动运营等其他同事提供素材等。
活动运营: 针对需求和目标策划活动,通过数据分析来监控活动效果适当调整活动,从而达到提升KPI,实现对产品的推广运营作用。
渠道运营: 通过商务合作、产品合作、渠道合作等方式,对产品进行推广输出。
通过市场活动、媒介推广、社会化媒体营销等方式对产品进行推广传播。
二、App产品运营推广要做哪些事情?
明确产品定位和目标。
选择合适的推广渠道和方式,协调内外部的资源并制定详细的计划。
确定团队分工并执行。
如何为你的App定制合适的推广渠道和方式?
在APP运营推广过程中哪些数据指标可以更好的指导我们工作呢?下载量 、用户数、留存率、转化率、活跃用户数、活跃时长、付费率是很多公司作为数据指标的一个考核,也是改进优化工作的一个依据。
当然,产品阶段的不同,我们关注的数据指标肯定不同。
例如APP初期,我们更加关注下载量和用户数。
之后,我们又会比较关注活跃用户、留存率、转化率等等的数据。
所以,运营阶段的不同,我们所关注数据的侧重点也会有所不同。
目前,市场上的APP数据统计分析工具比较多,比较出名的有:友盟、百度统计、谷歌统计、talkingdata等
app运营方案(篇6)
一、精细化运营的目标
产品是什么类型的APP?是否需要过多的运营?
比如说你的产品只是个工具,那恐怕谈不上过多的精细化运营,一般做好常规的用户行为分析、再配合用户定性研究,用于指导产品的设计即可;如果是内容型产品,或者功能和内容兼具的产品,那确实需要考虑。
设计统计框架
统计的目标要弄清楚,拿到数据之后用来做什么?指导功能改进,还是版面调整?再或者是作为用户对内容质量评判的指标?
假设用户在你的app上会频繁进行交互和使用功能,同时还会浏览或者产生内容,那么需要在产品设计的同时,把你的统计框架设计好。
二、简要的操作流程
数据采集
首先列出你需要的数据项,接着评估哪部分是需要APP上报的,哪部分是后台可以统计的,然后分别在前后台加上。一般来讲,APP上报采集的数据,在发布前一定要经过谨慎的校验和测试,因为一旦版本发布出去而数据采集出了问题,不仅之前的功夫都白做了,还会带来一大堆脏数据,同时还有可能降低客户端的运行效率,得不偿失。
数据整理
数据采集完之后,需要将各种原始数据加工成为产品经理需要的直观的可看数据,这里需要做一些基本的数据逻辑关联和展示,就不赘述了。
数据分析
按照一开始设计的统计框架,你可以很清楚的看到自己需要的数据了。
比如用户行为:哪些功能使用得被人均使用得最多,哪些按钮被频繁点击,哪些在显著位置却未达到预期使用效果的功能,等等。
比如内容分析:哪篇文章被查阅最多,哪些内容被评论或者赞得最多,等等。
当然以上只是基础得不能再基础的分析,再深入一点的,例如你拿到这些数据,可以分析使用A功能的用户同时还喜欢B功能,二者关联性较强,是否可以在前端设计时更多的考虑整合,或者界面上的调整;比如分析点击流,大部分用户访问或使用APP的路径是怎么样的,是不是把核心功能藏得太深了?再比如可以分析不同用户属性,比如男性用户和女性用户,他们在用户行为上是否有明显差异?等等。
不同产品的数据分析方式和模型差距非常大,没法一下子就说清楚。所以以上更多的是举例。
三、一些需要注意的原则
数据本身是客观的,但被解读出来的数据一定是主观的,同样的数据由不同的人分析很可能得出完全相反的结论,所以一定不能提前带着观点去分析(比如已经有了假设,再用数据去论证)。
APP采集数据,一定是优先级比较低的事情,不能因为数据的采集而影响产品的性能和用户体验,更不能采集用户的隐私数据(虽然国内很多APP并没有这么做)。
数据不是万能的,还是要相信自己的判断。
app运营方案(篇7)
随着移动互联网的发展,越来越多的企业开始将业务扩展到移动端,其中APP应用是一个重要的载体。然而,即使拥有好的APP,如果没有有效的推广方案,也难以吸引用户关注和使用。因此,APP运营推广方案已经成为一个重要的问题,下面将从四个方面进行分析。
一、产品特性分析
首先,需要对APP的产品特性进行分析,找出目标用户和特点。例如,美食类APP的目标用户大概率会是吃货,需要注意推广策略打磨的是什么“东西”,是菜品品类、烹饪指导还是风味文化?
这里推荐一些常用的分析方法:
1. 用户画像分析:通过数据分析,了解用户的性别、年龄、地域、职业等信息,为APP定位目标用户。
2. 用户行为分析:了解用户的使用习惯,对APP进行优化,提高用户满意度和留存率。
3. 竞品分析:通过竞品的分析,找到APP的特色和优势,为APP市场推广提供有价值的参考意见。
二、渠道选择
第二个方面就是渠道选择,常用的推广方式有:SEO、SEM、社交媒体、ASO等。针对不同的用户群体和产品特性,可以选择不同的渠道,比如针对年龄较大的用户可选择搜索引擎推广等。
SEO:通过关键词排名来实现搜索引擎推广,可以提高APP在搜索结果中的展示率。
SEM:通过付费的方式在搜索引擎中投放广告,吸引用户关注。
社交媒体:通过社交媒体平台,比如微信、微博等进行推广,向用户传播APP的信息。
ASO:优化APP的应用商店搜索识别、下载和评价等方面,提高APP的搜索排名和用户曝光度。
三、推广内容创作
第三个方面是推广内容创作,主要是撰写有效的营销文案和制作有趣的创意广告。好的内容和创意能够吸引用户的眼球,提高用户的关注度。
1. 创意广告:制作高质量、吸引人、有趣的创意广告,可以吸引用户的注意力。
2. 优秀文案:文案要老少通吃,力求使阅读者能够理解文案传达的信息。同时也要注重语言的精炼和情感表达。
四、数据监控与优化
最后一个方面就是数据监控与优化,运营过程中不断收集数据、分析数据,不断进行优化、调整和改进。根据数据,提出合理有效的推广策略和调整方案,提高APP的用户体验和用户增长曲线。
总结,APP运营推广方案不仅仅只是广告投放和推广,它需要结合产品本身的特性、渠道选择、推广内容以及数据监控与优化等多个方面进行考虑。只有确定合适的方案,才能确保APP的市场份额和用户增长,实现商业化营收。
app运营方案(篇8)
一、什么是活跃用户/客户
用户/客户每天既会不断新增,也会不断流失,如果单独只看每日活跃用户数,是很难发现问题的本质的,所以通常会结合活跃率和整个APP的生命周期来看。
活跃率是指活跃用户/总用户,通过这个比值可以了解你的用户的整体活跃度,但随着时间周期的加长,用户活跃率总是在逐渐下降的,所以经过一个长生命周期(3个月或半年)的沉淀,用户的活跃率还能稳定保持到5%-10%,则是一个非常好的用户活跃的表现,当然也不能完全套用,得视产品特点来看。
二、什么是留存用户/客户
留存用户和留存率通常反映了不同时期获得的用户流失的情况,分析这个结果往往是为了找到用户流失的具体原因。
留存用户/客户的留存指标
次日留存:因为都是新用户,所以结合产品的新手引导设计和新用户转化路径来分析用户的流失原因,通过不断的修改和调整来降低用户流失,提升次日留存率,通常这个数字如果达到了40%就表示产品非常优秀了。
周留存:在这个时间段里,用户通常会经历一个完整的使用和体验周期,如果在这个阶段用户能够留下来,就有可能成为忠诚度较高的用户。
月留存:通常移动APP的迭代周期为2-4周一个版本,所以月留存是能够反映出一个版本的用户留存情况,一个版本的更新,总是会或多或少的影响用户的体验,所以通过比较月留存率能够判断出每个版本更新是否对用户有影响。
三、如何分析活跃与留存
1、如何了解某个月新注册的用户在接下来的第一个月的留存情况怎么样,在第二个月里的活跃和留存情况如何。
2、如何对比不同渠道的来看用户活跃和留存情况,比如,选取样本的时候,我们就看A和B渠道(比如说seo或者sem)进来的用户有什么区别:
3、如何分析产品的改版是否改进了体验,提高了用户活跃和留存:
总之,此方法可以灵活使用,也可以用于分析对比购买过不同产品的用户的留存的不同,骂过娘和点过赞的用户留存的不同,等等。
四、留存变化的三个时期
流失期——用户新进入后的前几天是流失量的时期,留存率显著下降,是流失期。其中第一天的留存率被称为“首日留存率”。
蒸馏期——在经过几天大幅度流失后,用户留存会进入小幅度下降时期,这就如同是蒸馏过程,是蒸馏期。
稳定期——经过一段时间蒸馏后,用户留存会呈现出一种很稳定的态势,不会有明显的增减,可称为稳定期,这段时间会保持较长时间。
在行业中,很多应用都很重视首日留存率这项指标,这是对应用质量的直接反映,这项指标还可以在一定程度上说明用户首次体验的满意度。若从总体来看应用的留存,应该看进入稳定期后的平均留存,这才是应用日留存率的真实水平。留存稳定期所保留下的用户,是最有价值的,他们提供了大量的流量,相对其他用户各项转化率也会更高。
另一个需要关注的问题是留存要经过多久进入稳定期。应用通常都会通过一些运营手段(如用户引导、每日奖励等)来减缓流失,如果你应用的留存曲线很快就进入了稳定期,留存也很低,那就需要好好反思一下运营的什么方面出了问题。
总之考量一个产品上线后是否成功,指标有如下几点:
1、用户活跃率,即活跃用户/总用户,上线3-6个月后,如果活跃率可以保持在5%-10%,就已经相当好了
2、活跃用户:在选定的某个时间段内,至少打开过一次应用的用户数
3、日活比例:5%-10%,达到8%以上,算是优秀的工具产品
4、周活比例:20%+
5、月活比例:40%-50%之间
使用时长:即用户一次启动使用应用的时长分布。
留存率就是指“有多少用户留下来了”,举个例子:9月1日新增用户100人,9月2日这100人中有50人再次启动了应用,9月3日有55人再次使用,那么9月1日新增用户的次日留存为50%,两天后留存为55%,留存用户和留存率体现了应用的质量和保留用户的能力。
Facebook平台流传出留存率“40–20–10”规则,分别是“次日留存率”、“7日留存率”和“30日留存率”。
意为如果要让游戏的DAU超过100万,那么新用户次日留存率应该大于40%,7天留存率和30天留存率分别大于20%和10%。这只是个参考,对于大多数App来说,能够达到这个数字是非常难的。
app运营方案(篇9)
App运营推广方案
对于一个新开发的App来说,如何在市场上竞争、争夺用户的注意力是至关重要的。运营推广方案是开发者需要认真考虑的关键问题之一。以下是一个全面的、可行的App运营推广方案。
一、市场分析
在开始制定推广方案前,我们需要先对市场进行分析。市场状况的深入了解,可以帮助我们更好地了解我们的受众、对手和市场机会。
首先,我们需要搞清楚我们的受众是什么样的人群。他们的年龄、职业、兴趣爱好等等都需要考虑到。其次,我们需要密切关注我们的竞争对手,了解他们的优点和缺点、受众和定位。此外,我们还需要掌握市场机会,了解市场趋势和我们的App在市场中的定位。
二、品牌定位
在知道自己的受众、竞争对手和市场机会后,我们需要确定我们的品牌定位和目标。品牌定位需要体现我们的特点、优势和目标用户。对于一个新开发的App,我们需要拥有一个较为吸引人的品牌名称、标志和口号,这样有助于对用户的记忆和理解。
三、社交媒体营销
App的用户获取和留存需要广泛宣传和获得用户的口碑。社交媒体营销逐渐成为了最流行的推广策略之一。通过建立社交账号,我们可以推送我们的品牌、App新闻和其他相关信息,通过相互关注、参与和分享来引导流量,提高用户数量。
在选择我们的社交媒体平台时,我们需要选择与我们的品牌目标相匹配的平台。社交媒体平台的性质和用户组成有着很大的差异。例如,Instagram更适合年轻、时尚的用户,而LinkedIn则更适合商业用户。
四、搜索引擎优化(SEO)
搜索引擎优化可以帮助我们在搜索引擎中排名较高,提高品牌知名度和App下载量。我们需要了解一些SEO的基础知识,例如如何选择关键词、构建外链等等。
五、内容营销
有趣的、独特的和有价值的内容可以吸引更多的受众和用户。通过在我们的社交媒体平台、网站和博客上提供高质量的内容,我们可以吸引更多的关注和流量,增加品牌知名度和用户留存率。
六、关系管理
用户留存和忠诚度的关键之一是良好的用户关系管理。我们需要认真对待每一个用户的反馈和建议,并提供良好的用户服务和体验。
七、广告
在预算有限宣传时间紧的情况下,广告可以是最有效的手段。我们可以通过Facebook Ads和Google Adwords等平台来投放广告,有针对性地广告投放和转化拍照的增长是目标是重点。
综上所述,全面的App推广方案需要多种推广策略的结合。运营推广需要与市场分析、品牌定位、用户关系管理密切结合,同时内容营销和广告也需要投入适当的资源。只有全面、系统的推广方案才能吸引更多的用户,提高品牌知名度和用户留存率。
代运营方案
本文将带领大家深入了解“代运营方案”。为了实现人生每个阶段目标,都需要制定计划,为了更快的开展下一阶段的工作。我们必须制定好这一阶段的工作方案,方案是一种对某个项目进行具体安排的文书。相信会对你有所帮助!
代运营方案【篇1】
1、项目运营管理的价值是什么?为什么说房地产的项目运营管理不仅限于计划的管理,而是充当房企“规模发动机利润监控者”?
一是管目标
根据企业战略导向下的经营目标实现项目维度的运营目标分解,事前做好目标的严
格分级和管控,承接经营计划管理,实现指标的PDCA循环管理;
二是控进度
针对项目总控计划和关键里程碑节点进行严格管控,强化协同与防范风险,最终实
现开发目标的过程监控,支撑项目快速高效运营;
三是防风险
强化价值链前端管控,通过构建投资收益跟踪体系,在项目重大节点和事件节点进行投资收益跟踪回顾,最终保证项目运营结束时完成既定目标。
2、项目运营管理体系包括什么?
答:项目运管管理体系是一个完整的流程体系,包括针对项目的计划管理,基于报告的会议管理以及项目阶段性成果管理。企业规模和发展历程不同,可以分别选择完备型体系和简约型体系。
3、如何诊断房企业项目运营管理体系?
答:明源五步模型法用于诊断和评估房企运管管控体系是否有效。
a)体系与战略的匹配度
b)运营管理组织的有效性
c)运管管理制度和流程的可执行性
d)运营管理体系的落地执行能力
e)决策的频率和效果
4、什么是运营管理体系中的“管一年、看三年”
答:管一年:构建更有弹性的经营计划管控体系,应需而变,让开工节奏、销售计划等环环相扣,产供销高度匹配,减少大量资金被存货和土地占据,规避现金流风险。
看三年:通过经营计划的管控,能有效保证当年业绩的兑现,从长远来看,通过经营计划调整开发节奏,有利于保证未来3-5年业绩的持续稳定增长。
5、什么是运营管理的“四级管理体系”?
答:四级计划管理体系就是将计划分为:集团关键节点、项目主计划、专项计划、楼栋施工计划。四级计划的管理实质是在传统的三级计划管理基础上进行了进一步优化,抓大放小,合理授权,保障计划的合理性和科学性;另外一方面,各专业人员与部门能层层聚焦,做好各自的事情。
6、什么是运营管理的“阶段性成果管理体系”?作用是什么?
答:阶段性成果是指项目运营管理中阶段性工作的“成绩”,它以项目全生命周期和职能二个纬度为坐标,设计与各关键环节成果模板,同时建立与之相配套的制度与流程,系统构建阶段性成果体系。
代运营方案【篇2】
一、指导思想
根据某省“大力开展青少年上冰雪活动”的要求,省教育厅《关于开展20xx百万青少年上冰雪活动的通知》,本着实事求是的原则,我校决定因地制宜地开展冬季户外体育活动。我校以丰富学生在校园的学习生活,增强学生的身体素质,培养学生对体育活动的兴趣以及对冬季体育活动的热爱为指导思想,制定冬季户外体育活动方案。
二、活动安排
20xx年11月中旬召开“冰雪活动”动员会,20xx年11下旬—12月组织冰雪系列活动,迎接我校冬季运动会。
三、组织领导
为了切实加强“上冰雪”活动的组织领导,组织成立“上冰雪”
活动领导小组:
组长:
副组长:
组 员:
四、活动内容及要求
我校将根据地理位置,充分利用现有的条件,积极努力创建各种冰雪活动项目,大力营造校园冰雪文化氛围。让冰雪活动在校园全面铺开,大力开展冬季体育活动。
1、课间操
本的“上冰雪活动”,我校课间操坚持冬季长跑活动,今年阳光体育冬季长跑活动的主题是“阳光体育与快乐校园同行”,锻炼学生的身体素质,培养吃苦耐劳精神。通过整齐的步伐、响亮的口号,彰显了广大师生奋进的激情和青春光彩,展现班与班之间班风班貌、团结精神的比赛。
2、课间活动、午休
认真组织好学生开展踢毽子、跳绳等有意义的冬季户外体育活动,利用已浇冰场让学生能够进行一些简单的冰上活动,如:抽冰尜、滑冰等。并做好对学生的安全教育工作。
3、组织竞赛
(1)首先营造冰雪文化的氛围,通过上网、上课、查资料,让学生了解有关冰雪的由来,冰雪活动的历史。组织一次“冰雪征文” 活动,提高对冰雪的热爱和兴趣。
(2)开展一次“冬季运动会”比赛。运动会竞赛项目:
集体项目:十人跳大绳、二十人拔河 个人项目:踢毽子、跳绳、垒球
五、保障措施
1、为保障冰雪活动的开展,学校各部门高度重视安全工作,班主任、政教处、体育教师要通过多种途径,提高学生安全防范措施。
2、放学前后时间内的冰上活动,学校要派专人负责,强化管理,杜绝意外伤害事故的发生,保证活动安全有序进行。
3、总务处要协助体育教师浇建好学校冰场,为学生提供良好活动场所。
代运营方案【篇3】
一、人才培养方案创新思路
(一)确定专业定位
学生的职业生涯是实现学生自身发展和社会发展需要的结合。专业定位立足于学生城市轨道交通运营管理职业生涯发展,使学生获得个性发展与企业工作岗位需要相一致的职业能力,为学生的职业生涯奠定基础。
(二)实施以岗位任务为导向
课程设置课程设置与岗位任务相匹配。按照城轨交通运营领域行车、客运二大岗位群的岗位任务的内在逻辑关系设计课程,从岗位需求出发,为学生提供体验完整工作过程的学习机会,逐步实现从学习者到工作者的角色转换。
(三)突出以岗位能力为核心
组织课程围绕行车、客运二大岗位群的岗位能力的形成组织课程内容,以岗位任务为中心来整合知识、能力与素养。注重职业情境中学生职业素养养成和职业能力培养。
(四)以岗位任务难度为线索
由易到难课程安排行车、客运二大岗位群所主要从事的工作任务具有由简单到复杂难度逐步递增的内在关系,据此将学习领域课程合理排序,学生系统学习后,获得完整的岗位职业能力。
(五)突显以运输组织模式为依据
实施教学以车站行车工作、调度指挥等运输生产任务为载体,依据城市轨道交通运输生产高度集中、统一指挥、逐级负责的组织特点,设计学习情境,组织学生扮演不同的岗位角色,在真实的体验中强化岗位意识,获得岗位职业能力,内化职业素养。
二、工学结合人才培养方案创新点
(一)确定人才培养规格方式创新
为确定人才规格,专业建设指导委员会成员深入企业,进行专业人才需求调研;对毕业生跟踪调查,对调查问卷进行分析,确定本专业毕业生所应具备的知识、能力、素养规格。
(二)人才培养策略创新
本专业岗位群内部岗位之间由低到高呈递进关系,岗位之间的递进关系是由不同岗位所需不同能力形成的,能力与岗位的递进关系成正相关。针对该专业对应的岗位群能级关系的特点,在本专业推行“循岗施教”的工学结合人才培养方案。
(三)课程体系创新
1.课程体系构建方法创新对岗位群工作任务进行分析、归纳、总结,按照基于工作过程的课程模式,确定《城市轨道交通车站行车工作》、《城市轨道交通调度指挥工作》、《城市轨道交通应急处理》、《城市轨道交通客运组织》和《城市轨道交通客运服务》等5门学习领域课程,系统设计与“以岗促教、突出应用”人才培养方案相适应的专业课程体系。
2.新课程体系通过“理论+实践、实践+理论”,合理配置,将理论穿插在实践教学中,“边理论边实训、以实训促理论”,建立以职业能力培养为主导,涵盖基本技能、岗位技能和职业能力等多层次,循序渐进的课程体系。
(四)教学模式创新
改革传统教学模式,推行教学做一体角色扮演等多样化等教学模式。
(五)评价体系创新
1.评价主体由一元化变为多元化成立企业人员、教师、学生共同参与的课程评价体系。建立与不同能力水平相适应的评价办法,根据学生的学习日志、实习总结、管理制度、实训评价等,对学生职业素养和职业能力进行全面评价。
2.评价指标由单维度变为多维度评价方式由单一化变为多样化;评价结果由终结性评价为主变为形成性与终结性评价相结合,形成性评价占60%,终结性评价占40%。
3.全面评价学生的知识、能力与素养有利于学生运用所学知识和职业能力分析和解决问题的能力、团队合作能力、组织管理能力的培养,符合人才培养目标和课程目标的要求。
三、新人才培养方案实施效果
(一)立足一线,适应发展
深入城市轨道交通企业调研,深入研究职业技能标准与工作任务。
(二)任务驱动,项目教学
按照“职业岗位—职业能力—工作任务—教学项目—教学做一体化教学—评价评估”组织教学。
(三)策略灵活,适应订单
订单班有很大的随机性,有时在进校就组班,还有的在毕业时组班。
(四)工学结合,上岗对接
实现学生上岗对接。通过学生2年在校内学习,1年在企业的具体真实工作岗位顶岗实习和毕业实习,基本实现“上岗对接”。
代运营方案【篇4】
中国移动MM于20--年8月17日正式在北京发布。移动应用商场(MobileMarket简称移动MM)是聚合各类开发者及其优秀运用(软件、游戏和主题)和数字内容(音乐、视频和阅读),满足跨平台、跨终端用户实时体验、下载、订购需求的综合应用商场。
MobileMarket百万青年创业计划以MM为平台,为广大青年重点是大学生创业者提供一系列免费的创业教育、培训和激励,并提供一定数量的创业和就业岗位,共同帮助大学生增加就业创业锻炼并最终实现创业就业梦想,打造一套基于移动互联网开展自主创业的环境和机制,促进青年特别是大学生的就业创业。
襄樊职业技术学院约有15000学生,调查显示其中80%的学生是移动的用户,有77.6%的用户不了解移动MM。为了配合移动MM在我院的推广,20--年3月11日下午,襄樊职业技术学院经济管理学院蓝鹰团队成立了。本团队力求从移动MM的定位着手,根据问卷调查的结果,提出校园推广方案,以提高移动MM在襄樊职业技术学院的知名度。
(一)行业分析手机应用商店的价值在于形成了一种正向循环,它让开发应用程序的人可以赚到钱,让手机用户可以使用到更具创新性的应用程序:“应用商店这种模式其实是未来在移动互联网上非常普遍的一种模式。”
自从苹果公司的APPStore大获成功后,产业链各方都纷纷着手建设自己的手机程序应用商店———这其中既包括诺基亚、三星、黑莓、索爱等手机厂商,也包括微软、谷歌等互联网巨头,而作为设备商的爱立信和华为也推出了自己的应用程序商城。而在这一领域,显然也不会缺少电信运营商的身影。而像移动、电信、联通这样的电信运营商具有很强大的市场能力,能够在手机应用商店领域有所作为。
智能手机以及Android的快速推广为手机应用打下良好的平台基础。一旦Android与iOS两大阵营形成,相关应用程序就会扩大受众群体,形成规模化效应,提高应用开发者的积极性。根据近期AndroidLib发布的统计数据,AndroidMarket中的应用数量已经超过20万;而AppleAppStore应用数量已经超过30万。
低端手机应用平台兴起,非智能手机同样有相关的应用平台解决方案,其中一个很著名的就是斯凯平台。针对国产及山寨机开发的MiniJ应用平台,不仅有很强的硬件适应性,占用空间比Java小得多,还可以在恶劣的硬件环境下运行“MRP”格式的软件。尽管低端手机还无法运行复杂的移动应用,但是已经打破“无应用”的局面,打通了低、中、高端手机应用平台及瓶颈,成为移动应用指数增长的奠基石。
(二)消费者分析中国有2.18亿8-19岁年龄段的青少年,占总人口的17%。他们最期待的手机功能是上网,尤其是可以使用QQ,通话已经不再是手机最根本的功能。而如今,越来越多的人开始熟悉“手机应用商店”这个概念。不少年轻人喜欢用自己的手机登陆到应用商店,下载游戏、办公、娱乐和聊天等各种类型的小软件,而且把这当作是一种很新潮、时尚的生活方式。而今的在校大学生几乎都是80后、90后,他们本身对新生事物的好奇心强,同时接受能力强。追求个性、时尚而又阳光的他们对这个集实用性、娱乐性、安全性于一身的应用商城自然关注度和使用率就高。
(三)市场分析截止20--年11月.我国移动用户数已有6.3亿,其中中国移动的用户数就有4.4亿,占据了近70%的市场份额。中国移动网络经过10多年的建设优化与运行磨合,网络覆盖率平均值为99.86%,网络接通率平均为98.24%。而MM平台真正实现了跨平台、跨终端操作,现在已经覆盖了Android、Ophone、SymbianS60、iOS、Symbian3、WindowsMobile、Kjava等多种技术平台,智能和非智能手机的用户都能够通过MM平台获得应用。目前MM平台支持机型种类超过600款,堪称目前市场上最具包容性的手机应用商店。
襄樊职业技术学院学生都有手机,其中80%的学生都是移动用户,但有77.6%的用户不了解移动MM。本方案旨在使移动MM的知名度由22.4%提高到40%。
(一)主题“移动MM,你值得拥有!”
(二)整合推广策略整合推广就是将广告、赞助活动、寻找移动MM、有奖注册等活动整合协调运用,以便全方位提高移动MM的展露度和知名度。
她有游戏,她有音乐,她有视频,她有书籍,她有主题,她就是移动MM!
费用:50cm-100cm,20元/张-5=100元(2)广播广告移动MM不屈服天生的高度,移动MM不满足昨天的难度,移动MM不重复自己的角度,移动MM高于别人的速度,移动MM甘于诚实的态度,有移动MM就可以挑战每一度,移动MM勇敢做自己。(时间安排于20--年3月30日——4月16日每天中午由校园广播宣读。)
不一样的平台,不一样的感受,尽享移动MM!
体验全方位,移动MM,你的不二选择!成功的加油站,请锁定移动MM!(五天换一份)费用:6元/米-12=72元(4)黑板报广告移动MM创造未来!苍白的生命由鲜活的梦想点燃,无力的渴望由MM的支持放飞。如果幸福不在路上,那么一定就在移动MM。(时间20--年3月30日——4月16日)
移动MM惊喜无限!
凡在移动MM平台上注册(见附件1)并发布应用的学生,即可享受雏鹰公司精心为您制作的优惠券,凭此券可享受以下优惠:
1.满10元打九折,满20元打8.5折。
2.有新品出售,提前告知。并送货上门。传单主要在就餐期间发放,以便节省学生时间。
横幅6元/米-12=72元海报50cm-100cm,20元/张-5=100元卡片7cm-11cm,0.1元/张-1200=120元合计:292元
移动MM年龄2岁,身高一米,小酒窝,长睫毛。她携有音乐、电子书、游戏、学习办公类软件。望知其下落者速与蓝鹰联系。联系电话。
(四)有奖发布应用移动MM,有“发”就有送在注册的移动MM平台上,把展现自我的个性作品,如图片、文章、创业策划等晒到移动MM上。与更多的人分享。发布应用即有流量相送,让你玩个尽兴。同时即有可能获得5元红包。
经过近一个月的时间,我们蓝鹰团队,完成了内部分工,市场调查、市场分析、策划等一系列的工作,终于制定出一套“移动MM校园推广方案”。关于这套方案,我们的着眼点在可操作、成本节约和细节的关注上,希望这套方案不仅是理论知识的运用,更能经得起实践的考验。
我们团队认为若想打开校园市场,仅凭几个好的想法、好的创意、几场促销活动是很难做到的。好的想法、好的创意固然重要,但最最重要的是好的执行力和真诚服务客户的理念。校园市场充满巨大潜力,它需要长时间的用心培育,需要优质的服务、良好口碑的不断积累。只有那些立意长远、关注细节、真诚服务的团队或者企业才能牢牢地抓住这块市场。
代运营方案【篇5】
(一)前期策划与运作阶段
1.项目立项/申报书
目的:物流园区(中心)项目在政府立项
服务内容:规划院将根据项目的特点结合客户的实际对项目进行包装,并为客户提供项目立项书,用于向政府申请项目立项,园区项目运营方案。
主要内容:
(1)项目单位基本情况
(2)项目的基本情况(包括项目建设的背景、意义、内容、投资及资金来源等)
(3)行业及市场需求分析
(4)主要建设内容
(5)投资估算和资金筹措
(6)风险分析
(7)效益分析
2.物流园区可行性研究
目的:为物流园区投资决策提供科学依据,作为政府项目立项审批的材料
服务内容:对物流园区从技术、经济、财务、商业以至环境保护、法律等多个方面进行分析和论证,以确定建设项目是否可行,为企业进行物流园区投资提供决策依据。
主要内容:
(1)项目概况
(2)市场及环境分析
(3)项目可行性
(4)物流园区功能规划和平面布局
(5)物流园区配套工程(道路、给排水、供电、通信等)
(6)环境影响、节能、劳动安全与消防
(7)物流园区建设实施方案
(8)项目财务评价
(9)市场风险分析及对策措施
(二)中期规划与设计阶段
1.物流园区发展规划
目的:为客户投资物流园区提供决策支持、对园区进行总体规划
服务内容:结合物流园区的区位、交通环境,分析物流园区的需求,进而确定物流园区的定位,对物流园区的进行功能分区和平面布局规划,并制定物流园区的建设与经营模式。
主要内容:
(1)物流园区发展环境分析
(2)物流园区需求分析
(3)物流园区战略定位
(4)物流园区的功能与空间布局
(5)物流园区建设经营模式
(6)物流园区建设发展措施
2.物流园区控制性详细规划
目的:土地出让必要的规划,指导修详规和初步设计的编制
服务内容:以城市总体规划或分区规划为依据,确定项目所在地的土地使用性质和使用强度等控制指标、道路和工程管线控制性位置以及空间环境控制的规划要求,规划方案《园区项目运营方案》。
主要内容:
(1)详细规定所规划范围内各内不同使用性质用地的界线,规定各类用地内适建、不适建或者有条件地允许建设的建筑类型;
(2)规定各地块建筑高度、建筑密度、容积率、绿地率等控制指标;规定交通出入口方位、停车泊位、建筑后退红线距离、建筑间距等要求;
(3)提出各地块的建筑位置、体型、色彩等要求;
(4)确定各级支路的红线位置、控制点座标和标高;
(5)根据规划容量,确定工程管线的走向、管径和工程设施的用地界线;
(6)制定相应的土地使用与建筑管理规定。
控制性详细规划图纸包括:
(1)位置图
(2)用地现状图
(3)土地使用规划图
(4)地块划分编号图
(5)各地块控制性详细规划图
包括各地块的界线、公共设施位置、道路、交通设施界线等
(6)各项工程管线规划图
3.物流园区修建性详细规划
目的:用于指导初步设计和施工图设计
服务内容:作出物流园区的建筑、道路和绿地等的空间布局、道路交通、工程管线的详细规划设计,对工程量、拆迁量和总造价进行详细估算。
主要内容:
(1)建设条件分析及综合技术经济论证;
(2)作出建筑、道路和绿地等的空间布局和景观规划设计,布置总平面图;
(3)道路交通规划设计;
(4)绿地系统规划设计;
(5)工程管线规划设计;
(6)竖向规划设计;
(7)估算工程量、拆迁量和总造价,分析投资效益。
修建性详细规划文件和图纸包括:
修建性详细规划的文件和图纸包括:修建性详细规划设计说明书、规划地区现状图、规划总平面图、各项专业规划图、竖向规划图、反映规划设计意图的透视图等。
4.物流园区初步设计
目的:指导施工图设计,用于对建筑方案的论证和评估
服务内容:根据控详规和修详规的指标要求,对物流园区建筑方案进行初步设计,并对配套设施进行详细设计,对工程投资进行估算。
主要内容:
(1)总平面布置
(2)设计内容(即:主要建设内容)
(3)工艺设计(包括技术方案和设备方案)
(4)建筑、结构设计(含设计依据及设计要求、设计范围、设计内容等)。
(5)给排水、采暖及通风设计
(6)电气设计
(7)环境保护与安全生产设计
(8)工程概算和资金筹措方案(包括投资估算、资金来源、资金运用)
(9)项目组织管理与实施进度
5.物流园区施工图设计
目的:作为物流园区建设过程中备料、施工的依据,保障物流园区的投资和建设周期的可控性。
服务内容:根据初步设计的方案,结合客户的修改意见,完成物流园区的施工图设计,包括建筑的详细方案、
主要内容:
(1)项目概况
(2)项目分析:优势和劣势
(3)项目目标和实现方式
(4)园区定位
(5)设计理念
(6)建筑设计
(7)立面示意
(三)后期招商与运营阶段
1.物流园区招商策划
目的:保证物流园区快速吸引客户,提高物流园区的知名度和影响力
服务内容:为客户提供物流园区的招商策略(总体策略、实施步骤、具体措施),招商前应做好的准备工作,招商成本的估算。
主要内容:
(1)招商的目标(确定物流园区招商要达到的目标)
(2)招商团队的策划(确实物流园区招商要组建一个由什么样人才构成的招商团队)
(3)招商的前期工作(包括招商手册和说明书、经营协议书和签约流程等基础文件和材料的准备)
(4)招商计划的制定(制定包括前期准备、招商策划、招商宣传等招商全程的实施计划)
(5)物流园区的主要招商策略(包括价格策略、优惠策略、营销策略、推广策略等)
(6)物流园区招商成本的估算。
代运营方案【篇6】
第一条 本着顺应公司总体发展需求,经充分市场调研,由董事会讨论通过,对条件成熟、有良好发展空间的建筑市场以及与之相关的产业可设立分公司,分公司运营管理方案。
第二条 对已成立的分公司,按承包经营责任制模式,承包人实行竞争上岗,承包周期为 年,竞争承包人的资格须经董事会讨论,董事长批准。
竞争承包人须具备以下基本条件:
1、以公司整体发展为己任,顾全大局,立足长远。
2、有较长年限的生产经营经历,对所竞争的建筑市场熟悉,有较高的管理驾奴能力。
3、有相应的经济实力,保证承包金的按期、足额上缴。
第三条 新成立分公司程序及要求:
1、新成立的分公司年承包金额不低于 元人民币。
2、新成立的分公司年入账收入不低于 元人民币。
第二节分公司管理
第四条 分公司应结合本单位特点,建立健全完善的管理体系,加强制度建设,确保经营、质量、安全生产、文明施工、综合管理、财务管理、队伍管理等各项工作到位,并将分公司管理体系报公司备案。
第五条 分公司人事管理实行定编、定岗、定薪。由分公司负责人结合分公司实际情况,制定分公司岗位任职资格、待遇、报酬等相关条件,报经公司总经理批准后实施。分公司使用员工一律实行竞聘上岗,但同等条件下,分公司员工应优先使用公司已在册的职工,分公司与所聘用的员工必须签订劳动合同,明确其岗位、职责、工资标准、福利待遇、保险等。
第六条 分公司临时聘用人员,本着谁使用、谁负责的原则,订立协议,协议必须明确具体期、岗位、待遇等条款,临时聘用协议周期原则上不超过一年。
第七条 分公司应大力加强企业思想文化建设,构建和谐、团结、积极进取的良好氛围,想方设法引进人才、留住人才、用好人才。
第八条 分公司应积极为员工创造继续培训教育的机会,以不断提高其业务素质和管理能力,规划方案《分公司运营管理方案》。
第九条 单位公章及合同章、资信材料、介绍信统一到总公司办公室领用,履行登记手续。
第十条 各分公司负责人对本单位的印章、资信材料的使用与保管负直接责任,由分公司负责人明确专人保管与使用,印章、资信材料的使用人必须坚持原则,要有强烈的事业心、责任感,有良好的职业道德,建立印章、资信材料的使用台账,使用情况及时向分公司负责人汇报,严禁为非法活动和违背公司经营方针的材料加盖公章、出具资信和介绍信。
第十一条 分公司财务管理:各分公司应设立财务科,财务人员配备不得少于两人。
第十二条 分公司的财务制度、财务行为必须依据国家法律法规进行,若出现违法违规行为,其责任由分公司负责人以及财务手续执行人共同承担,分公司负责人不得强制财务人员执行不符合财务纪律的行为。
第十三条 分公司必须建立质量管理机构,负责制订本分公司质量创优计划,定期检查在施阶段工程质量,有计划有组织员工进行施工操作水平和质量意识,积极引进新技术、新工艺,鼓励技术创新。
第十四条 鼓励分公司工程创优,分公司单独创优工程所获得证书,可在各有需求的分公司间有偿使用。
第十五条 分公司必须建立安全生产管理机构,具体负责本单位安全生产管理工作,其成员由负责生产经营及安全生产管理负责人,各工程对、项目部安全管理人员,定期不定期进行安全生产检查指导,明确安全责任,杜绝安全隐患,制定安全管理应急预案等,若发生安全事故的应及时向分公司及上级主管部门汇报。 第十六条 分公司应充分重视经营管理工作,加大经营力度,经营方式灵活机动,把经营工作放到各项工作的重点位置,同时也要对承接的工程项目进行调研、认证,形成书面报告,尽可能规避风险,对投入较大的项目应及时向公司汇报。
第十七条 分公司应加强合同管理工作,签订工程合同时,应认真把握,细致研究,合同条款明确规范。
第十八条 分公司负责人在承包经营期满时,必须保证跨入新一轮承包期的施工产值不低于自身完成承包经营期三年平均产值的50%。
第十九条 分公司负责人有下列情形的,由总经理提议,董事会研究,可免去其分公司经理职务:
1、分公司负责人不顾公司利益,有与公司发展背道而驰的行为。
2、承包内不能按时足额上缴承包金的。
3、分公司出现重大质量、安全事故的。
4、经营方法不当、经营手段不力致使分公司严重亏损。 第十二条 分公司管理人员聘任。解聘由分公司负责人决定,报公司备案。有下列情形的分公司负责人可以直接解聘:
1、不适应所聘岗位要求,造成分公司工作被动。
2、因自身工作不力,造成分公司亏损或产生严重的负面影响的。
3、严重违背请销假制度,不请假离开分公司连续一个星期或累计达一个月的。
第二十一条 分公司在经营过程中,出现质量、安全事故、发生违法经营行为被相关管理部门处罚时,公司对分公司负责人有权实行追加处罚,被相关管理部门暂停经营资格的,按其年度承包金的1-3倍追加罚款,被相关管理部门吊销经营资格的,按其年度承包金的10-30倍追加罚款。在实施上述处罚时,公司仍保留进一步追加处罚的权利。
代运营方案【篇7】
市场模式
与数控设备生产商、经销商签订合作合同,生产商、经销商(注册普通会员)在网站免费(前半年免费,以后将进行会员收费)发布最新产品信息和报价(合同规定商家必须保证产品信息的及时、动态更新,网站只能保证最新的信息显示在网站首页前面,如需要固定、套红、醒目、或者其他广告形式,则要进行收费),同时,开展VIP会员服务,国家数控网网站分别与数控产品供应商和经销商签订合作合同,数控产品供货商必须提供给网站VIP企业会员最优惠的购买价格共给需求企业
盈利模式
1)、会员收费
说明:
a)、普通会员收费
b)、VIP会员收费
2)、广告收入
说明:
a)、直接广告位收入
b)、企业活动信息发布广告收入(前期置顶、加黑、套红收费,后期可采用全部收费,而排位、加黑、套红可才用竞价形式收费)
c)、企业报价信息发布广告收入(置顶、加黑、套红收费,后期采用竞价形式)
d)、商家专栏(商家快捷通道,进入后是企业专栏,排位采用竞价形式)
e)、品牌排位(三级栏目导航,排位采用竞价形式)
f)、特别推荐(竞价广告位)
g)、其他广告(具体栏目排行竞价、邮件列表广告等)
3)、短信收入
说明:
a)、用户订阅的产品信息
b)、用户推荐产品与其他用户
c)、前期企业的产品定购信息(后期进行佣金提成)
4)、佣金提成
说明:
后期收入,用户在网站定购产品,网站按一定比例提成。
5)、网站竞价排名系统
6)、其他收入
说明:
其他收入包括未发掘收入来源及上面未罗列的其它要收入(如网站与其他行业合作项目的广告收入等)。
代运营方案【篇8】
(1)实行酒店化经营、注重会所的文化建设,强调顾客的参与性,我们将在各节日举办不同形式的活动并整合会所产品进行销售,从而形成本店特色,会所运营管理方案。
(2)坚持绿色消费、健康休闲的经营方向,力求会所产品具备健康品质,成为中高阶层消费的去处。整合优化服务项目,突出核心竞争力项目,增加高附加值项目(即高利润项目)。
(3)注重环境修饰,创建一流舒适的经营场所。
(4)实现人性化便捷服务,创建客户部,并开办增值服务(具体形式有茶座、复英传真、免费上网、保健养生商品销售专柜、定票、免费接送等)。
(5)产品价格以迎合中高消费为主,界定顾客群体。
(6)远景目标:会所一年内形成品牌,建立顾客、员工忠实体系。依托品牌优势实现连锁和多元化经营。
本会所承诺没有折扣,通过营销形式给顾客带来回报,使顾客具有期望值,顾客消费的过程也就是顾客期望值接近目标的过程,从而形成顾客消费的长期性,培养忠实的顾客群体。只有这样才能体现对老顾客的关爱并赋予老顾客的价值回报,此价值是顾客在日常生活中不能轻而易举达到的,更不是仅仅是一次消费折扣所换得的,自然会所的品牌价值相应树立。
(1)关键时候舍得花钱。广告不仅是宣传的内容推介,更是企业文化和行业文化的推介,通过广告树立企业的社会责任感,让《明月堂》深入人心,在受众者脑海中烙下印象,从而拉动消费 。
(2)形式活泼,引人入胜。在广告中我们采用真实照片, 显示会所建筑气魄与设施豪华、环境优美,也可采用员工照片突出某种独特的气氛而具备感染力;通过专业摄影风格的图片来介绍各种服务项目体现会所特色。
(3)令人不得不读的广告词。每次的广告宣传都搭配相应的广告词引起到画龙点睛的作用。我们会所要有自己的广告语:我不在家,就在明月堂,我不在明月堂,就一定在去明月堂的路上―――演绎都市经典,享受健康生活。
(1)与旅游景点合作。为使我们真正成为顾客观光度假的场所我们将A、实现杭州附近景点的合作B、合作后会所定期进行不同景点的推介并代售景点门票C、优先接待景点推荐的客人。
(2)与旅行社合作。A接待旅行社安排顾客B依靠旅行社优惠价代理我店VIP积分奖励顾客的旅游业务。
(3)与网站合作。A我们建设自己网站,网站内容涉及:企业介绍、网上预定、企业文化、同行新闻、会员查询和酒店预订网建立合作关系,依靠它们来推广我们会所。
(4)与附近酒店、KTV等合作,采取双赢互动营销,便利于顾客就近消费。
在按摩、足疗项目上我们成立技术开发组,专力于新技术和项目的开发及技术培训。开发新项目并经相关人员测试后及市场调查后推出,始终保证技术的领先。
在营销形式上我们采用全新的模式推出:积分奖励、贵宾俱乐部、VIP会员等;为体现会所的人性化管理我们还将推出三口之家的‘亲情卡’、专供老人使用的“爱心卡”;导入KTV客户经理营销模式,设立客户部,完善会员管理及会员服务,制订更加科学合理的会员卡推广计划,加大会员卡销售力度。
培养管理骨干以身作则,要求管理人员在工作中表现出职业道德和正直的品质,履行承诺,为员工提供指导和帮助,使会所员工的工作同战略目标一致。管理人员要认真倾听顾客及员工的反馈意见,来提高员工和顾客的满意程度。我们会所将进行员工和顾客的跟踪调查,借此了解工作中存在的问题,帮助管理人员改进工作,创造一个员工和顾客实现自身价值的工作环境。
A、顾客回头率保持在85%;
B、为客人服务满意率保持在100%;
C、对竞争对手进行服务质量检测;
D、减少顾客的投诉率;
首先要理解企业的经营理念并加以引申由使客人满意到让客人达到愉悦,直至赢得宾客信赖,创造会所的卓越品质。我们将着力于认知宾客的重要性、预知宾客的需求、灵活处理宾客问题、及时补救出现的问题来取得宾客的满意。
〈1〉关注和认知宾客:这是使得宾客感觉自己特别重要和特殊的途径:对客人提供个性化的服务和感谢;特别关心客人的个别需要;显示对客人的敬佩;
〈2〉预知宾客需求,在顾客开口前就提供其需要的服务:把自己放在顾客的位置;细心观察;记录顾客档案;
〈3〉员工灵活的态度:鼓励员工在与客人接触中,灵活处理突发事件。从不对顾客说“不”;(不得不说时,提供其他选择)使客人放松;使客人喜出望外;
〈4〉给员工更多的权力;
〈5〉实现更多的内部交流,掌握准确的信息;
〈6〉建立灵活的内部机制;
〈7〉在员工决策失误后表示感谢并理解其感受,然后结合实际情况提出建议,给员工信心;
〈8〉迅速处理解决宾客问题对建立宾客忠实感至关重要包含以下内容:道歉、理解宾客感受、紧迫感、一步到位、跟进调查。
(1) 我们将在与所有人相处时要表现出真诚、关怀备至;
(2) 我们将在每次与顾客接触中尽可能的为其服务;
(3) 我们将保持服务的一致性;
(4) 我们要确保我们服务过程方便于客人及员工;
(5) 要求每一位管理人员尽可能与顾客接触;
(6) 我们要在现场管理当中及时作出果断决定;
(7) 我们将为我们的员工创造一个能使他们个人事业目标达到的环境;
(2) 人性化的管理方法。
A、主要指在教育员工方面采用感情沟通,让员工自己面对错误并认识错误然后依据有关条例进行处理,避免管理人员在对员工进行处罚后员工的不满情绪。
B、坚持原则,照章办事,徇私情, 加强问题处理的透明度。
定制化是个性化、灵活化、极致化的表现;服务总体体现出热情、温馨、周到、细致。
1、语言表达能力:服务员要求言语清楚,表达意思完整、准确、流利;
2、应变能力:思维敏捷,揣摩客人意图,马上给客人回答或提供服务项目;
3、表演能力:根据推销环境和解决顾客纠纷需要,会同其他服务员或管理人员扮演角色,处理问题;
5、交际能力:日常的服务过程其实就是服务员同客人交流的过程,只有具备良好的交际能力,在服务中不卑不亢,保持良好的心理素质才能赢得主动;
6、观察记忆能力:服务员要善于观察宾客的动态和喜好,并做好记忆,以便为宾客做好更加准确到位的服务;
7、业务能力:要求服务员对基本的会所的业务知识和专业技能熟练掌握,并运用自如;
8、容忍能力:在服务当中难免会遇到客人误会和刁难,服务人员一定要具有宽阔的胸怀和忍让的能力,时时、事事、处处为宾客着想,达到宾客满意;
9、体力:服务工作是一项持续性很强和繁琐的工作,特别是体力消耗很大,所以要求服务员要具备良好的身体素质,才能胜任本职工作;
10、魅力:服务行为同时也是你赢得宾客信赖和信任的过程,服务人员良好的素质会转化为个人魅力,成为宾客的向导和朋友;
1、顾客第一,因为我们的产品服务对象是高消费者,因此只要你服务好,他们才会付钱。这样,把顾客看作能为我们不断带来更多利润和工资的就十分重要了。
2、微笑。微笑是一种各国宾客都理解和喜欢的世界性欢迎语言。
3、真诚,诚实友好。这要求服务员一定尽力为顾客服务,一定要用友好积极的态度和语言与客人沟通。
4、提供快速敏捷的服务。服务员要根据顾客的服务要求和投诉的问题,及时采取服务行动,以表示你在时刻关心客人。
5、至少要经常使用两句有魔力的话语。当客人向我们走来时,我们要说我能帮您吗?当客人向我们道谢时,我们要说不用谢!
6、佩戴好你的工牌。主要为了便于宾客和我们联系。
7、要有和其他人相互工作的团队精神。
8、每一位服务员都要为自己修饰的容貌而骄傲。这样,就要求每一位员工都要注意清洁卫生,制服必须平整干净。
9、在顾客问候你之前,先用尊称向顾客问候。这是因为,世界上最亲切悦耳的声音就是听到自己的名字,我们以顾客的姓,再加上尊称问候客人,就会给客人一种宾至如归的感觉。
10、服务人员要熟悉自己的工作,熟悉自己公司和相关信息。
1、舒适,宾客来消费首先是要求有一个舒适的环境,所以服务人员一定要创造一个温馨、洁净的待客环境,达到顾客满意。
2、清洁,舒适的环境来自于卫生的洁净程度和物品的摆设,要求服务员按照会所要求对所辖区域进行清理和维护,创造一流的环境卫生。
3、礼貌,顾客到店消费有求尊重感,服务人员良好的礼貌行为和礼节,会让宾客感到特别的礼遇而对酒店留下美好印象。
4、细心,顾客的每一方面,都力求完美,要求大家对待每一项工作务必认真观察,谨慎对待,让客人满意。
5、沟通,人是情感动物,需要别人的理解和帮助,作为服务人员,更应该掌握与顾客沟通的技巧,时刻关注宾客,提高快速服务,令客人满意。
6、安全,客人选择会所消费首先是考虑安全,所以安全环节特别重要。要求服务人员要保守客人 ,保护好客人财产和生命安全,是赢得宾客的保障。
1、落实安全岗位责任制,制定本岗位的财产、防火防盗预案。
2、实行领导检查,保安部督查,两级岗位检查制度。
3、加强岗位巡视,保证宾客财产安全,杜绝火患。
4、学会使用消防设施。
5、对本岗位的设备常备检查,确保无使用隐患。
2024微博活动方案精选
此文旨在为读者介绍关于“微博活动方案”的相关知识,以帮助他们更好地平衡工作和生活。我们常说要广泛地观察并抓住精华,也要多多积累才能取得好的结果。当我们因为困惑而错过了一些机会时,我们会制定一些具体方案来实现目标,这些方案可以作为我们活动的标准和依据。
微博活动方案【篇1】
在新浪微博中举办微活动,能够吸引较多的微博用户,从而通过微博活动的关注、**等方式达到宣传公司的效果。提高公司的知名度和影响力。
三、活动时间
2013年3月20日至2013年3月25日
新浪微博关注,**有奖活动
五、活动方案
1、公司员工微博
形式:号召公司全体员工开通新浪,通过公司内部员工微博形成固定粉丝群,进行互访、关注和**。然后通过员工微博的力量,他们可以进行更多**和关注,增加粉丝数、粉丝数、**次数和浏览量。
当员工参加微博客活动时,他们可以提高公司的知名度。
2、活动吸引其他人
六、预期效果
通过新浪微博的活动推广,增加公司微博的粉丝数量和关注**率,在粉丝数量方面目前是7人,达到粉丝数量增加300到500的预期,在活动**次数的方面能够大约达到**在300到500次。增加公司的知名度和影响力。
微博活动方案【篇2】
划书微博协会
2014年4月22日
目录一、 活动背景3
二、 活动目的3
三、 活动主题3
四、 活动时间3
五、 活动地点3
六、 活动形式3
七、 主办单位4
八、 活动流程4
九、 工作安排5
一十、 注意事项7
附:经费预算
一、 活动背景
我校推进教育创新,实现了体制改革的新跨越。学院改革后,新的环境给我院社团的发展带来了新的机遇。为了更好地促进我校社团发展,打造我校社团品牌活动,并以社团精品活动带动我校校园文化建设,引领成都师范学院校园文化多元化、科学化发展。
在校相关领导的大力支持下,社联及各学生团体将倾力打造精品活动,展示学生团体自我风采,让学生团体活动成为成都师范学院不可或缺的一道亮丽的风景线。
二、 活动目的
通过举办精品活动,让更多成都师范学院的学生和老师了解本协会,逐步扩大微博协会在校园的影响力,让更多同学加入精品活动,丰富大家课余生活。总结活动中出现的问题及暴露出的问题,在以后的发展中逐步纠正,以求不断完善、壮大微博协会,让协会和学院共同进步、发展。
三、 活动主题
未知四、 活动时间
2014年4月23日星期三
五、 活动地点
食堂门口小广场
六、 活动形式
1、绿植领养验证领奖
2三行诗造势宣传,当场在展板上写诗有奖
三。与新浪微博形象娃娃和微博@成都师范大学微博协会合影
七、 主办单位
成都师范学院微博协会
八、 活动流程
(一) 前期准备安排
1、申请场地
2、制作并张贴宣传海报以及利用校内微博、贴吧等网络阵营进行前期宣传为活动造势,感染及吸引更多的人了解并参与到我社的精品活动活动中来。
三。利用好校党委的宣传平台,为社团的优秀活动创造更大的知名度和影响力。
4、准备活动当日所需物品:
桌子 6张
板凳 8张
音响 2个
2个麦克风(1个备用)
电池 4节(备用)
马克笔 2支
硬白纸 10张
展板 2张
横幅 1条
宣传海报 2张
书 50本
棒棒糖 100个
明信片 100张
**箱 1个
**纸条若干
5确定主持人(活动评论员):1人(善于宣传气氛者优先)
6、提前联系好电工
(二) 活动具体内容
1、绿植领养验证有奖:
凡参与之前绿植领养活动人员可凭微博@成都师范学院微博协会,或带着已发芽植物(实体)验证参与**并当场领奖,相关工作人员负责验证登记并发放奖品
2、现场作三行诗有奖:
现场创作三行诗写在展板上,也可发微博@成都师范学院微博协会(注:此次题材与三行诗比赛相同),验证参与**并当场领奖
三。与娃娃互动,在新浪微博上发送**@成都师范大学微博协会,验证参与**并当场领奖
(三)后期工作总结
新闻稿应由协会理事长撰写,并在新闻发布的公共平台上发布,文字和图像数据应予以汇总和存档。
九、 工作安排
1、办公室:
①给各部门负责人布置工作
② 确定当天员工名单****
③选派两名干事验证并登记绿植领养成功发芽的同学名单与公仔合影发微博@成都师范学院微博协会的同学的名单(验证后**)
④ 总结活动,召开会议传达活动精神,总结经验教训,归档资料,撰写新闻稿(带**),并在现有的**上发布**
2、项目策划部:
①制作活动策划
② 安排两名流动人员负责维护现场秩序,及时帮助其他岗位
③选派两名人员负责现场* *和奖励
3、宣传部:
①将我社举办绿植领养等有意义的活动的资料制作成册或者做展板以备精品活动当天展示所用
② 制作和张贴海报,利用校园微博、贴吧等网络夏令营进行早期宣传
③ 选择一名警官在活动现场拍照,收集活**像数据
④ 选派**立即拍照,并发微博直播精彩活动
4、后勤部
①制作**箱和**条(只有五条的奖品是书)
② 把之前三部曲活动的传单复印100份
③租借好展板、话筒等物品
④ 提前安排活动场地(提前半小时)
⑤收拾清理活动现场
5、联络部
①为活动拉赞助提供活动资金
② 在活动当天挑选一名**分发三行诗活动传单
③选派两三名干事(有创意者优先,拍照动作要搞怪)与活动当天轮流穿着公仔服与参与者合影
6、财务部
①礼品的购置
②购买活动所需材料
③存好发票做好财务管理
一十、 注意事项
1、参加活动人员必须准时在指定地点集合,有原因无法参与者,请及时转告相关负责人找到其他人代替其工作2、 活动期间请各位志愿者服从安排,实实在在做事,勿打闹嬉戏,严格遵守纪律。
三。如因天气原因改变计划,我们会及时通知您。
4活动结束后,工作人员留下来清理现场
5如果天气炎热,穿娃娃服的工人要合理安排班次,防止中暑
6其他需要注意的事项将在会议讨论后由飞天公司通知。
附:经费预算
桌子 6张租借0元
板凳 8张租借0元
音响 2个租借0元
2个麦克风(1个备用) 租借0元
4节电池(备用5元)
马克笔 2支5元
硬白纸 10张10元
展板 2张租借0元
横幅 1条租借0元
宣传海报 2张自制30元
书 50本库存0元
棒棒糖100元30元
100张明信片40元
**箱 1个自制0元
**纸条若干自制2元
共计122元
微博活动方案【篇3】
湖南网友**天启下微博
要想充分利用微博进行品牌或产品的推广,微博活动是必不可少的。微博之初,要想拥有足够的粉丝,就必须以微博活动为催化剂;在后期,我们需要用微博活动作为黏性剂回馈粉丝。我们在策划微博活动时应该注意什么?湖南奇巧天下微博网为用户总结了一下几点:
活动奖品:实物奖品能更好地增加用户对产品的了解,更好地发挥品牌传播作用。同时,实物奖品更容易引起用户的参与,但有必要对奖品进行评选。建议选择日用品,比较实用。
活动要有“理”:发起一个活动最好能够选择一个好的话题,话题的好坏直接影响粉丝参与积极性,话题是能够调动他们的兴趣,吸引他们的关注。所以活动配合节日、特殊日子是比较好的。
活动频率:每月可举办一次主题活动,每月有奖**等日常互动2-3次,可结合节假日进行。每周可举行一次非正式活动,如礼貌推荐和获奖问题。
活动规则:活动规则应尽可能简单易懂,参与门槛应尽可能低。大多数球迷不想参加复杂的活动,除非他们特别有吸引力。规则尽量考虑周全,不要引起粉丝的质疑。
总结:传统行业的营销人员常说做生意就是交朋友。这句话在微博营销中同样有效,甚至可以称之为微博营销——和社交**营销的核心原则。
道理很简单:人际传播的过程就是叫朋友的过程,你的朋友越多,你作为信息源发出的信息传播的就越广,越有效。
任何在现实中多交朋友,交好朋友的“秘诀”:真诚守信,开朗,具有幽默感,多分享快乐少诉苦,容忍朋友的缺点和错误,有鲜明的价值观、有个性魅力,……等等都可以用在微博上。
微博活动方案【篇4】
河北兴国“微博之星”活动策划书
“微博之星评选活动”是在河北兴国全体员工的支持下,由行网部门向全公司发起的一项活动,将在全公司范围内展开。目的是借助微博这个平台,增加行网的点击量,扩大**知名度,从而也能更好地宣传公司产品,为公司带来商机和利润。
在这次评选活动中,计划在全公司范围内选拔个别微博明星,并获得公司提供的奖金。具体流程如下:
一、活动时间
自2012年11月1日起,它将在一个自然月份每月选择一次。
二、活动地点
公司内部
3、 参与者(活动主要在以下人员中进行。其他同事也可以参加活动,所有参与者都有机会获得最终奖励)
市场部:秦红梅、陈建行网:钟婷、车娜、王磊
研发中心:赵晓革广告:谷钰静
财务:贾海菊李霞办公室:秦漫、刘艳潇
四、参加活动的主要方法
1、每人开通两个微博(新浪、腾讯微博),微博名称要与公司或行网名称相关,同时在填写个人资料时都要写上公司的信息,行业范围以及主营产品等,另外也可以加上**。
2开通微博后,我们可以通过发布原创微博和评论知名微博来吸引更多人的关注。
五、微博之星评选规则
每个月通过微博新增粉丝数、发布原创微博得到的**及评论数、发起话题引起的关注度这三个方面来评选,前三名分别能获得240元、160元、100元的奖金。按自然月计算,第二个月5日公布上月获奖名单并发放奖金。
活动策划部门:行网
2012年10月25日
微博活动方案【篇5】
1、活动主题
双11嘉年华盛宴,*获得苹果移动电源!
2、活动时间
2013年11月6日至2013年11月10日
3、活动目的
通过此次微博**活动,为***双十一**宣传造势,同时增加微博高质量活跃粉丝,提升公司网络营销力度,扩大公司品牌知名度。
4、活动形式
微博**有奖
5、活动内容
迪比科***双十一**专场,超乎你想象的底价,进店就有优惠,11月10日之前关注@迪比科,评论**微博并@三位好友,即有机会参与抽取超值迪比科移动电源,数量有限。亲们,赶紧行动吧!
6、参与方式
1、关注@微博
2、评论并**微博
3、@三位好友
7、奖项设置
一等奖:3台,价值240元,家庭移动电源h10移动电源3台
二等奖:6台,价值178元,移动精神5200b移动电源6台
三等奖:9台,价值96元,移动精神d28移动电源9台
8、领取方式
1获奖名单将在官方微博上公布,获奖者将以私人信息通知。
2获奖者应在3天内通过微博私信向主办方反馈个人信息(包括姓名、**、通讯地址)。
3、逾期不能提供个人收货信息者则视为自动放弃,迪比科将另行再抽取一名获奖者顶替。
9、操作流程
1、微博海报和**制作
2活动发布:a.发布微博主页进行推广。b、旺旺客服聊天发布消息
三。11月10日,活动结束并继续进行**
4获奖名单将在官方微博上公布,并以私信方式发送给获奖用户,通知他们填写接收信息
5、奖品发送
微博活动方案【篇6】
篇一:微博营销活动策划书
***x?***x微博营销活动策划书
一、整体活动主题
待定二、整体活动时间
20xx年2月15日至6月20日
三、整体活动分析
新浪微博做为一种成熟的新型**已经被广大年轻人认可和使用。而******xx卖场的目标消费人群为16—35岁的学生消费群体和年轻的白领阶层,这类阶层热情洋溢,喜欢接受新事物。所以,我们决定采用新浪微博这个线上营销形式,推广“***x?
***x”品牌。该活动具有参与门槛低、内容新颖有趣等优点。而征集创意类型的活动,更能激发广大潮流青年的参与热情,也能让更多微博客户通过此活动加深对“***x”的品牌认知度。
四、整体活动目的
为庆祝“***x?***x”加v成功,并顺应蛇年新春的节日氛围,而在新浪微博上开展网络营销活动。以吸引更多年轻消费群体参与其中,获得更高的网络关注度,从而达到在网络渠道上提升“***x?
***x”品牌形象和影响力的目的。
五、活动一:“***x”趣味**秀活动
1.活动主题:
---“***x”趣味**秀摆出你的***x姿态炫出你的***x生活---2.活动时间安排:
1)作品征集时间:20xx年2月14日(情人节)—3月10日2)获奖者公布时间:20xx年3月14日(白色情人节)3)获奖者领奖时间:
20xx年3月15日至22日3。地点:新浪微博4
活动内容:
1)20xx年2月14日,发出内容为“庆祝@******xx加v成功有奖征集活动”的相关微博。内容如下:
庆祝@******xx加v成功,现面向全微博征集最佳创意,一起秀出‘***x’趣味**!!!只要你的想法有意思、够好玩,无论通过任何物品或是人体姿势摆出‘***x’字样的造型,并拍下**po上微博,关注******xx并@三个好友围观你的作品,你就有机会获得拍立得相机、
空气加湿器等超级豪礼!!所有参与者均可获得“***x”创意相工坊2个小时的免费创意****!
微博活动方案【篇7】
三一文库(其他范文/活动方案
一活动背景
20xx年11月8日-14日为中国共产党第十八次全国代表大会召开之时,为迎接十八大的到来并预祝十八大的成功召开,我中药学院团委旨在通过征集广大学生对十八大的寄语,并评选出优秀红段子,让更多的学生关注十八大,关注国家时事,展示当代大学生的主人翁意识。
二活动主题:微博红段子,情系十八大
三。承办单位:共青团广州中医药大学中医学院委员会
参加人员:广州中医药大学全体学生
六活动内容
1、活动平台:新浪微博
3、优秀红段子的评选方式:(各部分评分分配,共计100分)
(1)截至11月16日(活动结束时间)该红段子的微博**量(30分)
(2)第八届中药学院团委委员评分,评分过程将只向评委出示各红段子正文,排除其他因素影响。在一个公平开放的环境中进行计分工作。(70分)
(3)红段子评选总分为:微博**得分+团委委员评分得分
4、奖项设置:一等奖(1名)得1个文体分
二等奖(2名)得0.5个文体分
三等奖(3名)得0.2个文体分
(获奖名单将通过团委官方微博发布,并通过私信方式收集各获奖人的学号、专业等信息)
注:a“红段子微博**量”计分方式:
***最高级别的红色笑话将获得30分得满分。
*其他红段子得分,将由其**量占最高**量的比例决定,由满分30分乘与其所占比例即为最终得分。
b团委委员评分**
(此评分暂定17号进行,最终时间、地点将于广中医中药学院官方微博公布)
共青团广州中医药大学中医学院委员会
20xx年11月6日
淘宝运营方案
幼儿园时常开展活动,可以让幼儿在游戏中感受到学习的乐趣,从而学习到更多的新知识,幼师和幼儿们在活动中一起游戏,可以更好地增进班级之间的凝聚力。为了让幼儿活动可以有条不紊地进行,我们需要提前写好活动的方案。那么,幼儿园举办活动对幼儿还有哪些积极的影响呢?小编推荐你不妨读一下淘宝运营方案,供你阅读参考,并请收藏本页面!
淘宝运营方案【篇1】
淘宝作为中国最大的网络购物平台之一,在目前的互联网市场中扮演着非常重要的角色。而淘宝运营推广方案则是实现淘宝商家与消费者之间交易的必要措施之一。在这篇文章中,我将为大家详细介绍淘宝运营推广方案。
一、淘宝运营推广方案的定义
淘宝运营推广方案,顾名思义,就是为了在淘宝平台上推广商品而制定的一项操作计划。它的主要目的是帮助淘宝商家提高店铺的曝光率和商品销售额。淘宝运营推广方案可以分为两个板块,一个是线上推广,另一个是线下推广。线上推广主要是通过淘宝海量的流量来吸引潜在买家,而线下推广则是通过优惠券、广告等方式来吸引消费者。
二、淘宝运营推广方案的优势
1. 低成本高回报:相对于传统宣传模式来说,淘宝运营推广方案的成本更低,而且效果更好。当然这也需要经过专业人士策划和管理。
2. 提高店铺和商品的曝光率:通过有效的推广方案,可以帮助淘宝店铺和商品在淘宝平台上获得更多的展示机会,从而增加销售。
3. 精准营销:淘宝平台拥有海量的用户数据,这为淘宝运营推广方案的精准广告投放提供了依据。淘宝精准广告能够根据消费者的交易记录、搜索历史、购物车等信息,为淘宝商家量身定制推广方案,提高精准度。
三、制定适合自己的淘宝运营推广方案
1. 确定品牌定位:在制定淘宝运营推广方案之前,商家需要为自己的品牌确定一个明确的定位,包括品牌口号、品牌理念、目标消费群体等等。这有助于制定有针对性的营销策略。
2. 选好推广方式:根据自己的定位和目标消费群体,商家需要针对性地选择淘宝运营推广方案的具体方式。像淘宝搜索排名优化、淘宝达人橱窗、淘宝客等都是常见的淘宝推广方式。
3. 创新营销:为了在同行较多的情况下脱颖而出,发扬创新精神才是成功的关键。商家可以尝试一些新颖的推广方式,例如淘宝直播、微信小程序等等。
4. 分析推广效果:在执行推广方案的过程中,商家需要时时盯盯推广效果的变化情况,根据反馈结果及时调整营销策略,使其达到最佳推广效果。
四、总结
淘宝运营推广方案对于淘宝商家来说非常重要。制定一个合适的推广方案是商家增加销售额的重要途径。最终成功实现 sales 的关键在于所有执行环节都需要专业者的把口,如果你是淘宝店主,你需要为自己的店铺选择专业的推广运营,而作为专业人士,相信你会制定出更加完美的淘宝运营推广方案。
淘宝运营方案【篇2】
淘宝运营推广方案
淘宝是目前国内最大的电子商务平台之一,拥有数亿的活跃用户,涉及数以百万计的商家。随着电子商务行业的发展,淘宝的竞争也越来越激烈,要想在这个平台上获得良好的业绩,需要进行精细化的运营和推广。本文将详细介绍淘宝运营的几个关键点和可行的推广方案。
一、关键点
1. 商品设计和描述
商品设计和描述是淘宝运营的基础,直接影响到商品的销售。创意的设计和醒目的图片可以吸引顾客的眼球,详细的描述可以让顾客更好地了解产品,从而提高顾客购买的可能性。因此,优秀的设计和描述可以提高顾客的购物体验和转化率,减少不必要的退货和差评。在完成设计和描述后,商家可以通过淘宝的评估系统进行优化和改善。
2. 商品价格和销售方案
淘宝上的商品价格是市场竞争的一个核心。要想在价格上更有竞争力,需要了解同类商品的价格和销售量,同时,还要了解目标客户群体的消费水平和偏好。商家可以通过动态调整价格,折扣促销等方式吸引顾客。此外,不同的销售方案,如包邮,满减,赠品等也可以提高顾客购买的决策因素。
3. 评价和售后服务
淘宝上的评价和售后服务是顾客选择商品的关键因素。商家可以通过良好的服务体验获得好评和口碑,并通过定期客户回访,问卷调查等方式了解顾客需求和意见,进一步提高服务质量和销售转化率。
二、推广方案
1. 淘宝SEO优化
淘宝SEO优化指的是通过搜索引擎优化的方式提高商家在淘宝搜索排名的方式,从而提高曝光量和点击量。商家可以通过合理的关键字选择和优化标题,描述,属性等来实现。SEO优化是一种长期的过程,需要不断跟进和优化更新。
2. 支付宝钱包优惠券
支付宝钱包优惠券是一种营销方式,可以吸引更多的潜在顾客,提高销售转化率。商家可以根据自身的情况,设定不同的优惠力度和门槛,通过券码方式让用户享受优惠。
3. KOL合作
KOL(Key Opinion Leader)即关键意见领袖,是指相对专业而知名度较高,能对受众产生影响力的人。商家可以通过和绑定KOL的方式,通过他们的社交渠道,直接或间接宣传产品和品牌,进而吸引更多顾客和提高销售额。
4. 营销活动
淘宝不定期会开展各种营销活动,如618、双11等,商家可以通过参与活动获得平台的流量和资源支持。此外,还可以根据自身产品特点,设置不同的营销策略,如秒杀,限时特惠等,引导用户购买。
总结
淘宝运营和推广需要不断优化和跟进,要想在竞争激烈的市场中立于不败之地,需要做好商品设计和描述,合理的价格和销售方案,良好的评价和售后服务。同时,商家还需要从SEO优化、支付宝钱包优惠券、KOL合作和营销活动等多个渠道入手,不断寻求新的突破,通过创新的策略和方法,提升品牌知名度和市场份额。
淘宝运营方案【篇3】
淘宝是中国最大的网购平台之一,随着电商行业的迅猛发展,越来越多的商家选择在淘宝上开店,但是如何有效地运营和推广自己的淘宝店成为了摆在眼前的难题。本文将为您介绍一些淘宝运营推广方案,帮您在激烈的市场竞争中脱颖而出。
一、选择合适的店铺分类
在淘宝开店后,选择合适的店铺分类是第一步。分类不仅关系到店铺的排名,也会影响到买家搜索商品的体验。在确定店铺分类时,要注意分类的精细化和准确性,避免出现不合适的分类导致买家无法找到您的店铺。
二、关键词优化
关键词是搜出商品的关键,一个好的关键词可以让店铺排名处于较好的位置,吸引更多的流量。要想关键词优化好,首先需要对商品进行分类,然后针对这个分类的目标关键词进行优化。同时,在标题和描述中也要恰好体现目标关键词,提高商品的展现率和转化率。
三、店铺装修
店铺装修是营造店铺品牌形象和增加买家好感的关键步骤。店铺装修要考虑到整体店铺风格、颜色搭配、图片质量和排版等方面。同时,强调“诚信经营”和“顾客至上”的理念,准确体现店铺的特点和优势,吸引更多顾客流量。
四、优秀的商品描述
商品描述可以直接影响到买家下单,对于没有实体店的电商来说,商品描述就是货品的代表。好的商品描述不仅要让消费者了解商品外观、功能、材质和尺寸等信息,还要加入一些采购建议和购买保障,如开具合格证书、统一包装、退换货保障等,更好地给买家提供购买体验。
五、优惠活动
优惠活动是吸引更多顾客的有效手段,目前淘宝上的优惠活动多种多样,如打折促销、满减、包邮等。选择合适的优惠活动可以增加用户粘性和复购率,提升店铺收益。
六、参加淘宝活动
淘宝活动是淘宝平台举办的各种商家参与活动,如双11、618、双12等。参加淘宝活动可以获取更多的曝光和流量,提高店铺收益。同时,参加推广活动也会赢得淘宝平台的重视和认可,从而提高店铺的权重和排名。
七、引流和精准营销
引流和精准营销是运营淘宝店铺的关键。引流可以通过社交媒体、付费广告和买家优惠等方式进行,而精准营销则可以通过淘宝数据分析和定位精准的推广方式进行。不过,运营淘宝店铺要注意避免过度营销,要尊重买家的需求和使用习惯。
总之,淘宝店铺运营和推广是一项复杂而又长期的工作,需要不断的调整和调整策略。相信通过选用上述方案,商家能够提高店铺的流量和收益,赢得更多用户的认可和好评。
淘宝运营方案【篇4】
淘宝运营推广方案
淘宝作为目前国内最大的电子商务平台,以其庞大的商品量和优质的服务质量,深受消费者和商家的青睐。然而,在竞争日益激烈的市场中,如何制定一套有效的淘宝运营推广方案,成为了企业在淘宝上快速发展的一项重要任务。
一、市场分析
在制定淘宝运营推广方案之前,企业必须对市场进行全面的分析。通过数据分析和市场调查,了解目标消费者的年龄、性别、喜好等信息,以及主要竞争对手的优缺点和市场占有率。同时,需要清晰的了解自身企业的定位和品牌形象,了解目标受众人群对此的认知程度和评价。
二、核心目标
企业需要清晰地制定淘宝运营推广的核心目标。通常这些目标可以具体表现为提高销售量、提高产品的曝光度或者实现品牌升级等。
三、目标消费者定位
企业需要将目标消费者定位精准化。通过数据分析和用户调研,了解目标受众的购物心理和倾向,从而为他们量身制定推广方案。例如,对于喜欢购买的年轻人,可以增加产品的时尚性或运营一些促销活动等。对于消费者要求高质量的产品,企业可以强调产品的品质和服务质量等。
四、提高淘宝店铺的曝光度
为了提高淘宝店铺的曝光度,企业可以考虑以下方案:
1.增加淘宝店铺的好评率:通过保证商品质量和售后服务的优质,增加消费者对该店铺的信任度和购买欲望,在店铺发布的每一个商品页面中,提示消费者进行五星好评。
2.优化店铺关键词:根据公司品牌、目标消费者以及产品特点等,适度增加和减少店铺关键词,避免过度压缩关键词。
3.提高店铺活跃度:发布新产品、开展优惠活动等,以及增加社交互动,提高店铺的活跃度,并通过搜索、新闻及百度推广等部分手段提高曝光度。
五、优化淘宝店铺
淘宝店铺是企业在淘宝平台中展示自身形象和品牌的主要方式。优化淘宝店铺可以更好地展示企业形象和品牌,从而提高销售和服务的质量。
1.页面设计:淘宝店铺的页面设计直接关系到企业品牌形象的建立。通过制作合适的广告、徽标和店铺顶部设计等,展示自身形象和品牌,吸引消费者的关注。
2.产品展示:淘宝店铺的产品展示需要用户友好化,简单易懂,让消费者无障碍的浏览和购买产品。
3.优化店铺设置:通过设置相关店铺营销中心、店铺首页装修、精确的关键词和SEO等,提高淘宝店铺的质量和影响力,可以达到提升品牌知名度和销售额的效果。
六、开展淘宝营销活动
通过开展淘宝营销活动,可以适当降低商品价格、优化售后服务、开展限时优惠等方式,促进广大消费者的购买欲望和使用体验,同时提高淘宝店铺的口碑。
1.优惠券活动:开展各种优惠券活动,增加消费者的购买欲望。
2.折扣策略:输入优惠关键词,开展一定时期的打折促销。
3.双十一活动:对于淘宝店铺中销量较好的产品,可以选择参加双十一或者双十二活动,让消费者购买更多优惠的产品。
七、淘宝数据分析
淘宝数据分析可以帮助企业了解消费者的购买习惯、趋势和需求,从而更好地调整自身的推广方式。
1.基于行业资讯,分析外部市场环境,分析竞品情况,信息显示淘宝销售和消费的趋势。
2.通过分类目录建立淘宝店铺的运营框架,了解产品的需求和市场。
3.分析店铺的整体展示效果、商品展示、宝贝描述和服务质量来总结以往的运营经验,寻找突破点。
8.目标销售分析
销售分析是淘宝店铺运营推广中的重要环节。目标销售分析主要涉及目标销售额、预估销售额、销售率等数据。
1.目标销售额:企业需要根据过往销售情况和未来发展趋势,确定目标销售额。
2.预估销售额:通过分析历史数据和市场情况,预估今后淘宝店铺的销售额。
3.销售率:了解目标客户比回头客及新客的价格区间、购买频率等,以此优化营销策略,提高销售效率和利润。
通过制定全面的淘宝运营推广方案,企业可以在激烈竞争的淘宝市场中快速发展。同时,企业需要开展不断的市场调研和数据分析,及时调整和优化推广策略,提高淘宝店铺的曝光度和销售效果,创造更好的商业价值。
淘宝运营方案【篇5】
一、网上推广
1、设计商品宝贝的标题
尽量运用标题的'限用的字数把标题设计的新颖、吸引人。设计时尽量用一些容易被搜索到的词。
(1)标题设计的模式
标题上加上产品款式,颜色,特色,优惠条件以及促销活动或网店的信誉度等。
(2)标题设计的样式
待定
淘宝网店运营策划
2、社区发帖回帖
(1)社区的选择
选择校园一类的,适合年轻一代的,比较受欢迎的社区网站进行发贴,比如:天涯论坛,豆瓣网,华声论坛。
(2)如何发帖
能及时、热情的回复每一张帖子,态度诚恳,认真、负责,对好的建议和意见进行采纳和改进;必要时也可以组员之间相互对自己的帖进行回复。
(3)在社区论坛、贴吧里,多交朋友,合适的时候向他们推荐我们的网店。
3、策划促销活动
节假日的时候,买家都希望买到特价商品,我们的店铺计划在节假日的时做促销活动。具体策划如下:
(1)活动的时间
在节假日的前三天到节假日的后三天做促销活动,比如:情人节的前三天和后三天,光棍节的前三天和后三天等。
(2)赠送物品促销
促销活动期间购买我们商品的我们可以赠送相应的小礼品。
(3)折扣促销