材料员试用期总结怎么写

材料员试用期总结怎么写6篇。

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材料员试用期总结怎么写 篇1

材料员试用期总结

作为材料员，我在过去的试用期里有着许多宝贵的经验和收获。试用期是我了解公司运作方式、适应工作环境以及展示自己能力的重要阶段。在这段时间里，我不断学习和进步，努力成为一个出色的材料员。

试用期的第一天，我对公司的运作方式和工作流程感到陌生。我很快就积极主动地向同事请教并认真学习，以迅速适应新环境。通过阅读公司的相关文件和手册，我了解了公司的核心价值观和重要的规定。我确信，只有深入了解公司的价值观，才能更好地融入团队，为公司工作而努力。

在试用期的第一个月，我着重学习了负责的材料种类和相关的工作流程。我主动与相关部门的同事进行沟通，畅谈了彼此工作中的需要和期望。通过这些沟通，我更好地了解了他们的需求，并且能够在工作中更好地满足他们的要求。在这个过程中，我收获了同事们的认可和赞赏，同时也对自己的专业知识和能力有了更大的自信。

随着时间的推移，我逐渐熟悉了材料库存的管理和采购流程。我积极参与与供应商的谈判，以获得更有利的采购合同。并且通过与仓库和运输部门的配合，我努力确保材料能够按时到达工地，以确保施工进度的顺利进行。在这一过程中，我发现了一些潜在的问题，并能够及时采取措施解决，从而提高了效率和降低了成本。

我还积极主动地参与了公司组织的培训课程和会议。通过与其他部门的同事交流，我扩大了自己的知识面，并对公司的整体运营有了更深入的了解。在试用期的最后一个月，我受到了领导的委派，负责指导新进材料员的培训工作。这不仅是对我工作能力的认可，也锻炼了我的领导能力和团队合作精神。

小编认为，通过试用期的经历，我确信自己已经成为一名合格的材料员。我通过努力学习和积极主动的态度，逐渐适应了公司的运作方式和工作环境。通过与同事的合作和交流，我提高了自己的专业知识和技能。在未来的工作中，我将继续不断学习和进步，为公司的发展做出更大的贡献。

小编认为，我在试用期中通过努力学习和不断进步，成为了一名出色的材料员。在未来的工作中，我将继续保持积极向上的态度，不断提升自己的专业素质。我相信，只有不断学习和发展，我才能在这个职位上取得更大的成就。

材料员试用期总结怎么写 篇2

材料员试用期转正总结

引言：

试用期是企业对新员工进行考察和培养的阶段，对于材料员这样的职位而言，试用期转正非常关键。在这段时间里，我充分发挥个人优势，尽职尽责地完成工作任务，并不断学习成长，成功地通过了试用期，现在将总结分享给大家。

一、对职位的理解和适应

作为材料员，我深入了解了职位的工作内容和责任。从接触到这个职位的第一天起，我就意识到作为材料员，我需要承担着重要的物资采购和管理职责。因此，我主动学习相关的法律法规和采购流程，了解各种建筑材料的特性和用途，并且根据工地的实际情况，制定了一套科学合理的物资采购计划和库存管理方案。逐渐，我适应了这个职位，并在实践中得到了锻炼和提升。

二、良好的沟通和协调能力

作为材料员，与其他部门和供应商的良好沟通和协调是非常重要的。我积极与工地各部门进行沟通，了解施工进度和需求，及时采购物资，并确保物资的准时供应。除此之外，我与供应商保持密切的联系，定期与他们沟通，了解市场动态和价格变化，以便在最佳时机采购物资，确保工程的顺利进行。通过有效的沟通和协调，我成功地整合了各方资源，提高了物资的采购效率和质量。

三、精确细致的数据管理

作为材料员，数据管理的准确性和细致性是至关重要的。为了确保物资采购和库存管理的准确性，我学会了使用计算机软件进行数据录入和分析，并建立了完善的信息管理体系。通过及时更新库存数据和及时补充物资，我保证了工地物资的正常使用和施工的顺利进行。同时，我也建立了一套报表制度，每周定期对物资采购和消耗情况进行统计分析，及时发现问题并提出解决方案。这些严谨的数据管理和分析能力，为项目的顺利进行提供了有效的保障。

四、持续学习和自我提升

在试用期期间，我意识到作为材料员，不仅仅要掌握物资采购和管理的基本知识，还需要不断学习和提升自己的专业素养。因此，我积极参加与材料采购和管理相关的培训课程，关注行业动态和前沿技术。通过持续学习和实践，我不断提高了自己的专业技能和综合能力，为公司创造了更多的价值。

结语：

通过这段试用期的锻炼和成长，我深刻体会到了作为材料员的责任和使命。我将继续努力，不断提高自己的专业素养，为公司贡献更多，同时也希望能够与公司共同成长，实现共赢。感谢公司给我这次机会，让我有机会展示自己的能力和价值。

材料员试用期总结怎么写 篇3

材料员试用期工作总结

随着试用期工作的圆满结束，对过去几个月的工作进行一次全面的梳理和总结，不仅是对自己工作的一种回顾，更是对未来职业发展的规划。

工作内容概述：

1. 负责材料的采购、入库、出库及库存管理。

2. 定期与供应商进行沟通，确保材料供应的及时与质量。

3. 参与材料的验收工作，确保进库材料符合质量标准。

4. 监控库存情况，避免材料积压或短缺。

5. 协助其他部门解决材料相关问题，提供技术支持。

重点成果：

1. 成功确保了项目所需材料的及时供应，未出现因材料短缺导致的停工现象。

2. 与供应商建立了稳定的合作关系，优化了采购流程，降低了采购成本。

3. 实施了严格的库存管理制度，使库存周转率提高了XX。

4. 参与多个重大项目的材料供应，得到了上级与合作部门的多次赞扬。

遇到的问题和解决方案：

1. 问题：部分供应商的材料质量不稳定。

解决方案：加强与供应商的沟通，定期进行质量检查与评估，确保供应商持续改进。

2. 问题：库存管理软件出现故障，导致库存数据不准确。

解决方案：及时联系软件供应商进行修复，并加强数据备份，以防止类似问题的再次发生。

3. 问题：与其他部门的沟通存在障碍，影响工作效率。

解决方案：定期组织部门间的沟通会议，增进相互了解，明确工作流程与责任。

自我评估：

试用期的工作让我对材料管理有了更深入的了解。我始终坚持认真负责的态度，努力提高自己的业务水平。但在沟通协调方面仍有待加强，需要进一步提高工作效率和团队合作能力。

未来计划：

1. 深入学习材料管理的新理念和技术，提高自己的专业水平。

2. 加强与其他部门的合作，提高整体工作效率。

3. 探索更多的供应商资源，为公司创造更大的价值。

4. 完善现有的库存管理制度，进一步优化工作流程。

我深知试用期的工作只是开始，未来的路还很长。我将持续努力，为公司的繁荣发展贡献自己的力量。

材料员试用期总结怎么写 篇4

尊敬的领导：

您好！我是材料员XXX，非常感谢您给我在公司这段时间的学习和成长机会。在试用期的前三个月里，我认真学习了公司的各项规章制度和岗位职责，并努力完成了工作任务。在此，我想对本月份的工作进行总结，希望对今后的工作有所帮助。

一、基本工作情况

本月份，我的主要工作内容是负责项目材料的采购、管理和发放。在采购方面，我根据项目需求，及时找到合适的供应商，妥善处理采购订单和收货等事宜。在管理方面，我按照公司的规定，做好了材料入库、出库、库存盘点等工作，确保了材料的安全、稳定和可靠性。在发放方面，我做好了材料发放管理工作，保证了材料的及时、准确和用途上的合理性。

二、存在的问题

在本月份的工作中，我也发现了一些问题。首先，在一些细节方面还需要加强，比如对材料的包装和质量问题的检验，希望以后能够更加细致认真，细心做好每一项工作。其次，在处理一些突发情况中，我发现自己处理能力还有待提高，希望能够多向领导请教，积极学习解决问题的方法。最后，在与供应商沟通方面，我有时候会因为语言沟通问题而受到限制，希望能够加强英语学习和实际应用。

三、下一步工作计划

下个月的工作中，我将努力弥补存在的不足，争取做到更好。具体计划如下：

首先，加强细节方面的管理，多分析细节问题，从源头上解决质量方面的问题。其次，积极向领导请教，学习解决问题的方法，与其他相关部门进行积极配合，做好对突发情况的处理。最后，加强英语学习和实际应用，提高与供应商的沟通能力。

四、总结

在试用期这段时间里，我深感自己的能力和工作经验还有很长的路要走，在未来的工作中，我将继续保持谦虚、努力、奋斗的态度，严格要求自己，创造更好的成绩。同时，我也想感谢公司的领导和同事，给予我困难时的帮助和指导，让我不断提升自己。在今后的工作中，我会更加努力，不断进取，为公司的发展做出应有的贡献。

材料员试用期总结怎么写 篇5

材料员试用期总结

作为一名材料员，我在公司的试用期已经接近尾声。回顾这段时间的工作经历，我深刻认识到试用期不仅是评估我个人能力和表现的阶段，还是我成为一名合格材料员的重要机会。在这篇文章中，我将详细回顾我的试用期经历，并总结出我在这个岗位上取得的成就和遇到的挑战。

试用期的第一件事是熟悉公司的运营流程和任务。我在第一周内，努力学习公司的材料管理系统和相关行业术语，以便更好地融入工作环境。我主动向老同事请教和学习，尽快掌握业务流程。我还精心整理了一份材料目录，以方便我日后的工作和查找。

我积极参与了各种材料采购项目，展现出了自己的团队合作精神和高效率工作的能力。我与采购部门建立了良好的合作关系，及时提供了所需材料的信息，并确保及时到货。为了提高工作效率，我探索并建立了一个由供应商提供的材料库，以减少来回通信和等待时间。在一个重要的项目中，我成功地及时提供了所需材料，为公司节省成本，赢得了项目经理的赞誉。

随着工作经验的增加，我也在处理紧急情况和问题时变得更加沉稳和有条理。在工作中，经常会面临一些紧急情况，例如供应商延迟交货或材料不合格等。在这些情况下，我学会了保持冷静，妥善安排替代方案，并及时向相关部门汇报。我也意识到了及时沟通和解决问题的重要性，使得工作能够顺利进行。

试用期中也有一些挑战和学习点。一些重大项目的材料进展和安排需要更高的管理能力和组织能力。在处理一些复杂项目时，我经常需要面对材料需求和供应链的压力，以及与不同部门和供应商的协调。这些挑战使我意识到我需要进一步加强自己的沟通和协调能力，以更好地解决问题。

在试用期的工作中，我还学到了一个重要的教训：细心和谨慎是做好材料员工作的基础。材料员的工作需要处理大量的文件和信息，任何一个小的错误都可能导致延误或错误。我始终保持高度的注意力，确保每一份文件都是正确的，并且及时更新数据以保持准确性。

小编认为，试用期的经历是我成为一名合格材料员的关键时期。通过精心学习和努力工作，我在这个岗位上取得了一些重要的成就。同时，我也认识到自己的不足和需要进一步提升的地方。未来，我会继续努力学习和拓展自己的能力，为公司的材料管理工作做出更好的贡献。

材料员试用期总结怎么写 篇6

某某县公路管理段路政法规科根据年初段与市处签订的《20公路管理重点工作目标责任书中(路政部分)》的任务，在上级主管部门的正确领导下，坚持稳定的工作路线，以“三个代表”重要思想为指导，依法治路，科学施策，按时完成了上级下达的各项任务指标，取得了一定的成绩，先将上半年的工作作如下汇报：

今年二月份，省公路局下发了《全省组织开展行风纪律整顿的实施方案》，我们在接到通知后，立即将文件精神贯彻到每个人，同时根据我县的实际情况制定了整改实施方案，根据《全省路政执法人员五条禁令》结合实际，对我们在实际工作中出现的问题进行认真细致的梳理，并认真做好总结。通过此次整顿工作，我们路政执法队伍的整体素质有了显著提高。我们具体从以下几个方面做起：

1、在思想政治方面。能够做到政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正，不断提高为人民服务的本领，牢固树立“公平、公正、公开”统一文明的执法理念，确保办案质量、法律效果与社会效果相统一;

2、在执法作风方面，工作态度认真，对路政案件当事人或群众提出的问题，能够细致、耐心地给予解答;

3、在工作作风方面，不断提高工作质量和效率，以廉洁、公正、高效的作风推动各项工作的有序落实;

4、在办案纪律方面，纪律严明、廉洁奉公、执法公正、文明办案。

在县政府举办的“创建平安某某，构建和谐社会”法制宣传一条街活动中，我们积极参与了此项活动，利用板报、宣传单等多种宣传方式，向广大人民群众宣传讲解《公路法》、《某某省公路管理条例》、《交通部路政管理规定》的内容，从而使公路法规家喻户晓，提高人民群众爱路、护路的自觉性和主动性。

在平时的路巡过程中，我们对沿线各个乡镇张贴公告，发放宣传单二千余份，营造浓烈的舆论氛围，让全社会都了解到公路在国民经济中的重要作用，即“公路通，百业兴”。

为了更好地维护路产路权不受侵害，路政执法人员每天坚持实行路巡制度，严格执法，对违反公路法律法规的行为坚决取缔，按章办事、秉公执法，不徇私情。截至目前，共处理违章道口5处(其中1处已拆除，4处正在处理中)，清理违章板房1处，清除路障50余处。对损坏公路设施和对公路造成破坏的违法行为及时追究向光人员的责任，令其赔偿损失，并协调当地这政府出台了公路确权文件。

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保安试用期总结怎么写6篇

如果时间允许的话，不妨多看几篇好范文，参考优秀范文可以帮助我们更好地完成写作训练任务，你平时应该有阅读范文的兴趣爱好吧？下面我们来学习一些关于“保安试用期总结怎么写”的知识点，仅供参考，希望能为你提供参考！

保安试用期总结怎么写【篇1】

任务内收留的转换，连带着任务思惟、办法等一系列的顺应与调剂。

试用时期xx实业给咱们带来了愈加正轨化的办理的同时，让每位员工享用到的报酬。回首回头回忆过来的试用期任务，正在王司理的率领下，咱们为二坏路名目、华丽美立方名目、永兴周边的汽车4s铺保安效劳办理任务，而繁忙着，正在人手缺乏的状况下，我以及王司理正在唐讯二坏路连继十七天的一线值守，共两次抓获，窃取二坏路名目钢管钢财物质三人，但也算阅历了一段不服凡是的磨练。正在指导的撑持与教诲下，正在列位队员的共同下，爱岗敬业，各失职守，较好地实现了本人的本职任务以及指导交办的别的任务。现总结以下；

1、保安步队的精编

一、进步雇用请求，晋升步队本质

为了顺应新情势、新情况下具备xx特征的安保任务，咱们对于职员进职前提提出了更高的规范，求职职员的根本前提必需是政治及格，无立功记载，老实、取信、具备爱岗敬业肉体，和较强效劳以及听从认识。

二、正轨雇用流程，晋升步队抽象

进职前通了面视，政审、现场答辨、身材反省、抽象等，确保了每一位队员契合公司的请求，整年共张帖小广吿招保安29人，此中11人辞工，3人分歧格解雇，保安队现有正在岗职员33人，如今是一支具备业余技艺精、综合气力强，有凝集力的团队。

2、增强一样平常任务办理

一、公道合作

一直反省一把钥匙开一把锁的准绳，分离队员的团体专长，公道合作。使他们正在岗亭上能发扬感化。

二、正轨培训

整年构造军训任务3次，对于保安的习尚，行列步队队形有必定的改进；正在些时期，重视了团队的批示力，义务心，应急反响及体能锻炼。

三、晋升效劳

增强各效劳名目的车辆、收支门注销、物品反省；对于来访主人做好注销以及欢迎，批示好车辆停放。

四、落实反省

增强日班监视任务活期查夜，认队员做到勤巡查丶勤走动以防备为主，平安消防义务落实到了人头。

3、存正在的缺乏与此后的标的目的

一、一般队员的思惟心情偶然崎岖较年夜，任务施展阐发时好时坏。

二、岗亭执勤规律不克不及严厉，呈现谈天、扎堆、睡岗、着装没有整、抽烟等景象。

三、执勤抽象、礼仪规矩有患上增强，次要施展阐发正在一样平常任务中紧张欢迎的施展阐发欠佳，义务心没有强，平安认识，法令认识谈薄。

四、发杨享乐刻苦肉体。没有怕享乐，自动谋事干，做到、眼勒、嘴勤、手勤、腿勤，主动顺应各项任务情况。

五、来年咱们保安步队应需求“五二三分”，五分包装、二分担理、三分监视。

回忆试用期来所走的路，有感慨、也有欣喜。感慨的是xx实业各级指导信赖与撑持，保安步队虽作了一些任务，但也有没有尽人意之处，还须鼎力晋升，欣喜的是咱们保安队正在王司理的指点下步队全体本质有所进步，正在原有根底上，上了一个新的台阶，对于我本人正在构造才能以及办理上失掉了必定的锤炼，同样成长良多。新的任务象征着的机会、新的桃战，咱们深信正在公司精确指导下，咱们保安部的今天会更好。率领好部分员工一心一意的做出xx人的抽象、做出xx人的品牌。

保安试用期总结怎么写【篇2】

安保工作是很枯燥的，大多数的安保人员都不会觉得自己工作很好玩，我相信更多是一份责任感，在xx公司做保安三个月的时间，或许很多人认为也就是三个月，但是我能够清楚地感受到这一点，责任是不可推卸的，做了这个事情就要为这件事情努力，在xx公司做安保工作这一段时间以来我就知道这个道理，试用期的工作是很充实，但是我觉得作为一名安保工作理应让自己每一天的工作变得很充实，工作充实了才不会让自己分心，毕竟负责的是一个公司的安全工作，我一直都觉得自己的责任很重，虽然平时事情多，但是我是很骄傲的，也很满足，管理好一个公司的安全工作满负责任感的感觉很好，试用期结束，也应该总结一下。

一、熟悉公司的环境，做好安保工作

刚刚上岗的第一天，主要的还是熟悉环境，作为一名安保工作人员，要熟悉的就是每一个角落，我非常的清楚，在刚刚来到xx公司的时候我就经常熟悉环境，加深自己的影响，加深自己对公司每一个角落的印象，这是很重要的，刚开始因为要熟悉的哦东西很多，要去管的事情也多，但是这就是一个流程，作为一名安保人员必须要走的流程，脚踏实地的去熟悉，确保自己熟悉了公司每一个角落，在发生任何突发事件的时候，都能够在第一时间解决更好。

当然也要保证安保工作到位，对于我们公司每天进出的人员，都要核实身份，一切都按照公司的制度办事情，主要就是为了大家的安全着想，我觉得这是很重要的，不让一切的可疑人员进入到公司，试用期以来我严格的遵守相关规定，在公司没有出现什么安保事故，我一直坚守着自己的岗位，不让一些不好的因素影响到自己，时刻记住自己是一名安保工作人员，责任很重，在什么时候该放松，在什么时候不该放松都要时刻明。

对于公司的一些消防工具，我都会人认真的检查，虽然说没有规定说让我检查，但是我觉得这就是责任吧，当身上有这份责任的时候，就会想着把事情做好，每隔半个月我都回去检查一次，确保这些工具能够正常的使用，特别是公司开展消防培训的时候，我总是第一个上去展示，很认真的去做好示范，确保每一个员工都会使用。

二、工作不足

我觉得自己就是在处理一些细节的事情的时候，不能够发现一些细微的问题，这样的情况我觉得需要我引起重视，在工作中保证自己不被这样的问题影响，我会继续加强的。

保安试用期总结怎么写【篇3】

一转眼，六个月的试用期已经快要结束了，我希望自己能够成为一名正式的员工，作为应届毕业生，刚刚到公司非常担心应该怎么做好自己的工作。

在轮岗实习期间，我在各个部门学习了一段时间，这些部门的业务以前我从来没有接触过，和我的专业知识也相差得很远，但是每个领导和同事对我都是耐心的指导，让我在短时间里面适应了工作的环境。

在本部门的工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务，同时主动为领导分忧;专业和非专业上不懂的问题虚心向同事学习请教，不断提高充实自己，希望能尽早独当一面，为公司做出更大的贡献。当然，初入职场，难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢部门的领导和同事对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。

工作规划：

1.及时有效处理客户反馈信息，整理客户不良统计资料，并进行处理，反馈至相关人员进行根源上的改善，杜绝不良的重复发生和流出，以减少客诉，提升的满意度。

2.完善客诉客退品质处理流程，建立客户技术资料档案;加强与市场部门的沟通，及时了解客户需求并保证客户需求的满足;及时完成公司的成品出货检验工作，质量信息的整改与汇报以及质量例会的核实与跟踪，并能及高效的完成上司下达的临时任务。

在这半年来，我学到了很多的专业知识，对于这个岗位我也充满了自信，虽然自己还有很多的不足的地方，不过我一定会努力的学习，争取让自己做得更好，希望领导能够同意我的申请，让我成为一名正式的员工。

保安试用期总结怎么写【篇4】

我做小区的保安，也是经过了试用期，而今转正了，回顾过去这几个月的工作，我自己也是收获蛮大的，并且也是在工作之中积累了经验，对于过去试用期的一个工作，我也是来总结下。

刚进入小区工作的时候，其实我也是没有什么经验的，虽然面试的时候跟我说，工作的内容比较的简单，没有什么太多复杂的东西，但是毕竟之前我也是没有工作过，不太清楚该如何的做，不过真的上手之后，也是有同事来带我，告诉我该如何的去做，并且在做的过程之中，我也是可以感受到的确这份工作做起来并不是特别的难，我也是在工作之中懂得了一些消防的知识，了解了如何的去看监控，如何的操作监控设备，对于出入的登记也是认真尽责的去做好了，保安的工作虽然是比较的简单，但是老员工也是跟我说了，想要做好并不是那么的容易，而且也是需要和业主们去打好交道，清楚他们的一个需求，同时对于在小区做的一些活动也是需要我们去帮忙做的。

在工作的岗位上面，我尽责的去做好我该做的事情，同时一些需要帮忙，大家一起做的事情，我也是会努力的去做好，同时我也是清楚的知道，作为新人，只要多去做事，让自己的工作经验得到增长，那么自己才能收获更多，我也是在努力的工作之中感受到了自己的能力是得到了提升的，每日的工作除了例行的巡查，也是出入登记，还有检查消防设施，在工作之中，我也是参与了一次消防的演练，对于消防有了更多的了解，小区的保安工作平时可能不是那么的忙，但是也是需要谨慎的去对待，去保障小区的安全，只有平时做好了，才不会出事，即使是有一些意外的情况发生，也是可以及时的去处理。

在工作的几个月之中，我也是有一些方面做的不够好，经验不足，这些也是需要在今后继续的去改进，让自己能变得更加的优秀，我明白想要做好工作，只有不断的去进步，让自己能更熟悉岗位的职责，清楚各种情况发生该如何的去解决，虽然我也是不希望有事情发生，但是真的遇到事情，也是要知道该如何的处理，这样才能算是做好了一个保安的工作，而今转正了，更是需要我把工作做得更好一些。

保安试用期总结怎么写【篇5】

能够在校领导的信任下转正为学校保安让我感到十分庆幸，但由于职责所在导致自己本就对当前的保安工作十分用心，也正因为转正以后站在更高的起点才让我发现自己的保安工作还有着许多值得改进的地方，为了更好的认识自己并对以后的挑战作出相应的部署自然需要对试用期间的保安工作进行总结。

对自身所负责区域进行巡视并有效捍卫了学校的相关规定，在学校各处巡视的过程中保证师生们的安全才是身为保安的职责所在，而且由于人手比较充足的缘故导致自己在巡视的过程中不会影响到传达室的看护工作，其中需要重点引起注意的则是食堂后厨的用火问题以防造成安全方面的事故，但由于食堂负责人本身便重视这个问题的缘故导致试用期并未出现任何火源引起的安全隐患。为了更好地捍卫学校的相关规定导致自己对学生的要求比较严格，无论是上课铃响起以后逗留在操场上的非体育课学生还是早上的迟到现象都会进行相应的批评，主要还是希望能够让对方认识到自身的错误并对学习更加用心。

严格把控好校园出入口并做好师生与家长的登记工作，其中包含着家长来校以及学生请假出校之类的情况，其中若没有校领导或者老师安排的话则要禁止随便进入校园，无论是可能打扰到学生上课的状况还是造成其他的影响都要将其考虑到，而且有些时候极少数坏学生也会以老师的名义伪造请假条出去，因此即便看到了老师的签名也要联系对方进行核实才行，这种检验方式同样适用于早上迟到学生的姓名登记，主要还是尽量保证登记姓名以及所在班级的信息不会存在虚假的状况。

禁止下课期间车辆进入校园以及各种停放不规范的状况，由于部分校领导开车出行的缘故需要对其做好严格的把控才行，实际上由于学生下课时间较短的缘故导致车辆在校外等待也是可以理解的事情，若是轻易放行车辆导致出现学生出现意外的话可就有些得不偿失了，其中外卖以及出租车是明确规定不准进入学校内部的，而且为了学生的身体健康着想也不允许携带油炸小吃之类的垃圾食品进入学校。

至今历历在目的试用期保安工作让自己得到了很好的锻炼，至少基础打牢的自己面对转正以后的学校保安工作也变得更有信心了，只不过在这个过程中自己要严格遵守学校安排并认真对待保安工作才能有所成就，无论是出于自己的职业规划考虑还是在保安工作之中的成长都要有着严格的要求。

保安试用期总结怎么写【篇6】

我于20_年_月_日进入公司，根据公司的需要，目前担任一职，负责工作。本人工作认真、细心且具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情;性格开朗，乐于与他人沟通，具有良好和熟练的沟通技巧，有很强的团队协作能力;责任感强，能确实完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽和睦，有信心配合各部门负责人成功地完成各项工作;积极学习新知识、技能，注重自身发展和进步。

我自20_年X月工作以来，一直从事工作，因此，我对公司这个岗位的工作可以说驾轻就熟，并且我在很短的时间内熟悉了公司以及有关工作的基本情况。

在本部门的工作中，我勤奋工作，获得了本部门领导和同事的认同。

如果说刚来的那几天仅仅是从简介中了解公司，对公司的认识仅仅是皮毛的话，那么随着时间的推移，我对公司也有了更为深刻的了解。

公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我很快进入到了工作角色中来。这就好比一辆正在进行磨合的新车一样，一个好的司机会让新车的磨合期缩短，并且会很好的保护好新车，让它发挥出最好的性能。咱们公司就是一名优秀的司机，新员工就像是需要渡过磨合期的新车，在公司的领导下，我会更加严格要求自己，在作好本职工作的同时，积极团结同事，搞好大家之间的关系。在工作中，要不断的学习与积累，不断的提出问题，解决问题，不断完善自我，使工作能够更快、更好的完成。我相信我一定会做好工作，成为优秀的中的一份子，不辜负领导对我的期望。

总之，在这个月的工作中，我深深体会到有一个和谐、共进的团队是非常重要的，有一个积极向上、大气磅礴的公司和领导是员工前进的动力。公司给了我这样一个发挥的舞台，我就要珍惜这次机会，为公司的在入职以后，队长并没有很快给我安排重要的任务，而是让我跟随着同事们在小区门口的保卫室里执勤，在大门口这个重要的地方我学到了很多东西。首先记住了我们小区内业主的车牌号，虽说没有记牢到能够背下来，但是也只需要一眼就能够看出这是不是我们小区的车辆。另一方面在门口保卫室里执勤也认识了很多的业主，也算是我作为保安跟业主们互相熟悉认可的过程，这有助于我进一步工作的开展。

在大致的熟悉了小区的车辆和业主以后，我开始被安排了巡逻和轮班到各栋楼下执勤守岗的工作，对于我们小区的情况有了更深刻的了解。同时在巡逻过程中我紧守队长的教诲，对于我们小区的安全隐患、守卫漏洞等方面加强观察，对于发现了类似的情况都要迅速的上报处理。

并且在执勤过程中，我常常帮助我们小区的业主，既收获了业主们的友谊，也让我因为常受到业主的赞扬而被领导与队长夸奖。这也是对我工作的一种肯定，让我能够更加精神抖擞的去完成我的`工作。

二、个人思想工作情况

保安是一个严肃的工作，我紧守条例，在上班时严格要求自己，时时警惕任何可能威胁到小区安全的人与物，从不因为麻烦而减少应该做到的安保步骤。并且在安保工作中做到严格保密，对于小区内的安全设施情况，业主情况等信息守口如瓶，坚决不泄露一点信息，做一名优秀的小区保安。

三、未来工作计划

虽然我的工作已经走上了正轨，但是我在接下来的工作中依然会不断地提高自己的能力和素质，以一个专业的态度来面对我的工作，让业主放心，让领导省心!在之后我也会严格遵守领导和队长的指挥，一切以正轨军人来要求自己。同时也希望领导认可我的工作情况，给予我转正的机会，我相信我在之后的工作中必定不会辜负领导的认可。发展竭尽全力。

材料试用期工作总结十篇

关于"范文"写作有什么好的建议和经验可以分享的吗？在很多工作中文档处理和写作是必须的技能要求之一，范文绝对是我们写作时的得力助手。范文向我们解释了如何将一个想法转化为一个完整的写作框架，关于“材料试用期工作总结”以下是我为您撰写的一些相关内容，希望这些研究能够为你提供一些有益的见解和知识！

材料试用期工作总结(篇1)

材料员试用期月度工作总结

尊敬的领导、同事们：

在试用期的第一个月里，我作为一名材料员，兢兢业业地履行着自己的职责，积极适应着公司的文化氛围，期望在这个岗位上大展身手，贡献自己的力量。在这里，我想对自己的工作表现进行一个月度总结。

在工作中，我主要承担了公司原材料采购、储运等工作。我明确了自己的职责，熟悉了相关业务流程，并培养了与质检、采购、生产等多个部门密切合作的意识，达到了有利于公司生产、质量、成本控制的目的。在原材料采购过程中，我积极寻找优质原料，采取了多种方式挖掘供应商资源，与供应商建立了良好的合作关系。同时，在储运方面，我较好地保障了原材料、产品的安全、质量和时效性，规范了储存和发货流程，最大程度地减少了库存积压和物流成本。

除此之外，我还在工作中注重了技能的提升和学习的积累。除了熟悉质检标准和知识，我还参加了公司内部培训和外部线上学习，以提高自己的专业技能水平，开拓了自己的视野。并通过自主学习，不断提高自己材料特性的判断能力，加强了方法和技巧的掌握。同时，我还积极遵守公司规章制度，配合部门内的工作安排，得到了领导和同事们的认可。

需要提及的是，由于我的工作主要涉及原材料，鉴于最近国际原材料市场价格波动较大，我密切关注国际市场情况，及时更新原材料价格等信息，并根据生产计划进行采购，使得公司能够在减少采购成本的同时，优化了生产计划，确保生产线不失效、生产不打折扣，有效地防范了生产经营风险。

总体而言，我虽然刚刚踏入公司并接触到一些公司的具体业务，但我深知自己所在的部门需要的不仅仅是知识和能力，更需要的是积极的工作态度、沟通能力和团队精神。我立志在未来的实际工作中，一步一个脚印地，做好每一项工作，充分发挥自己的优势和特长，在为公司做出贡献的同时，提高自己的职业素养。

最后，我感谢领导和同事对我的关注和支持，在今后的工作中，我将更加努力，提高自己的综合素质，为公司的发展和进步做出持续的贡献。

材料员 xxx

20xx年xx月xx日

材料试用期工作总结(篇2)

好的，以下是材料员试用期工作总结：

材料员试用期工作总结

时间匆匆而过，在公司的试用期已经过去了一年。这一年的工作，让我感受到了工作的乐趣和困难，也让我在实践中逐渐成长和进步。

在试用期的第一天，作为一位材料员，我便开始了自己的学习和了解。工作中我严格按照公司的规章制度，细心做好每一项工作，并积极参加培训和学习，力求快速适应岗位。通过学习，我逐渐明确了自己的工作职责、工作流程及相关产业和相关政策法规等，使我对材料管理的理论和实务知识有了更加深入的认识。

在采购方面，我主要负责评估供应商，跟进采购订单，对接各科室，协助处理各种采购事宜。经过不断的学习和努力，我逐渐熟练掌握了采购流程，并能够根据各部门的需求精准采购原材料，保证生产能够顺利进行。同时，在采购的过程中，我也与供应商建立了良好的合作关系，争取了更多的支持和资源。

在库存管理方面，我主要负责库存物品和资产管理。通过实际操作，我逐渐熟悉了资产管理的流程和相关要求，根据要求及时报废、更新资产，严格控制库存物品的出入库流程，保证物资管理的规范有序，确保公司的物资资产和财产安全。

在试用期的最后一个月，公司正值繁忙的生产季节，每天需处理大量的采购、库存事宜。尽管这个时期极为繁忙，但我仍能严格按照公司要求，严密安排，认真处理各项工作。在这个关键时期，我发挥了自己的主动性、责任心，及时协调各科室的配合，保证原材料的及时供货，为公司的生产保障工作做出了积极的贡献。

试用期的结束并不意味着工作已经完结。未来，我将更加努力地工作，在吸取前人经验的基础上，注重实践，不断提高自己的管理水平和经验，为公司的发展贡献自己的力量。

总之，对于一名材料员来说，时刻保持警惕、细心负责、持续学习与提升专业水平是最重要的，在今后的工作岗位中，我将继续磨炼自己，做一名合格的材料管理人员。

材料试用期工作总结(篇3)

某某县公路管理段路政法规科根据年初段与市处签订的《20公路管理重点工作目标责任书中(路政部分)》的任务，在上级主管部门的正确领导下，坚持稳定的工作路线，以“三个代表”重要思想为指导，依法治路，科学施策，按时完成了上级下达的各项任务指标，取得了一定的成绩，先将上半年的工作作如下汇报：

今年二月份，省公路局下发了《全省组织开展行风纪律整顿的实施方案》，我们在接到通知后，立即将文件精神贯彻到每个人，同时根据我县的实际情况制定了整改实施方案，根据《全省路政执法人员五条禁令》结合实际，对我们在实际工作中出现的问题进行认真细致的梳理，并认真做好总结。通过此次整顿工作，我们路政执法队伍的整体素质有了显著提高。我们具体从以下几个方面做起：

1、在思想政治方面。能够做到政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正，不断提高为人民服务的本领，牢固树立“公平、公正、公开”统一文明的执法理念，确保办案质量、法律效果与社会效果相统一;

2、在执法作风方面，工作态度认真，对路政案件当事人或群众提出的问题，能够细致、耐心地给予解答;

3、在工作作风方面，不断提高工作质量和效率，以廉洁、公正、高效的作风推动各项工作的有序落实;

4、在办案纪律方面，纪律严明、廉洁奉公、执法公正、文明办案。

在县政府举办的“创建平安某某，构建和谐社会”法制宣传一条街活动中，我们积极参与了此项活动，利用板报、宣传单等多种宣传方式，向广大人民群众宣传讲解《公路法》、《某某省公路管理条例》、《交通部路政管理规定》的内容，从而使公路法规家喻户晓，提高人民群众爱路、护路的自觉性和主动性。

在平时的路巡过程中，我们对沿线各个乡镇张贴公告，发放宣传单二千余份，营造浓烈的舆论氛围，让全社会都了解到公路在国民经济中的重要作用，即“公路通，百业兴”。

为了更好地维护路产路权不受侵害，路政执法人员每天坚持实行路巡制度，严格执法，对违反公路法律法规的行为坚决取缔，按章办事、秉公执法，不徇私情。截至目前，共处理违章道口5处(其中1处已拆除，4处正在处理中)，清理违章板房1处，清除路障50余处。对损坏公路设施和对公路造成破坏的违法行为及时追究向光人员的责任，令其赔偿损失，并协调当地这政府出台了公路确权文件。

材料试用期工作总结(篇4)

材料员试用期工作总结

我在公司担任材料员一职已经度过了三个月的试用期。这三个月里，我不断学习、提高自我，也在实践中发现了自己的优点和不足。在此，我将这三个月的工作总结如下，作为今后工作的参考和提高的方向。

一、职责与工作内容

在试用期内，我的主要职责是协助领料员管理公司的库存，并确保生产的材料能够及时供应和物流运输组织的严格管理。我每天都从仓库里记录商品的数量和种类，并与生产计划进行匹配，以确定哪些材料需要进一步进货。此外，我还经常与供应商联系，确保货物的质量与数量符合公司的需要。

二、工作成效

在试用期内，我不仅完成了我的工作任务，而且还取得了一定的成绩。其中，我最引以为豪的是我对库存管理的掌握。我记录了每种物品的数量和种类，排列顺序合理，并且每种物品都有标签，方便查找。此外，我对仓库的条件进行了优化，使物品能够更好地得到保存和组织。这一系列措施有效地避免了材料浪费和误用，也让各个部门及时获得所需的物资。

三、自我反思与提高

在尽了力并取得了成绩的同时，我也深刻认识到自己存在的问题并提出了一些改进方法。首先，我还需要改善自己的管理能力和控制情绪的能力。现在，我已经意识到，我应该更多地借鉴他人的经验和技巧，尽可能多地学习，以改进自己的工作。其次，我应该更好地与其他同事合作，分享无用信息和帮助彼此解决困难。而且，我还需要提高自己的语言表达能力和与人的交往能力。

总之，这三个月的工作使我更好地了解了材料员职业的本质和重要性，也发现了自己的优点和不足。今后，我将继续努力学习、反思和提升自我，为公司的发展做出更大的贡献。同时，我还希望通过自己的努力，能够带领、支持和鼓励工作中的其他人员，共同创造更加美好的未来。

材料试用期工作总结(篇5)

随着社会的发展和竞争的日益激烈，每个人都在追求更好的工作机会和发展空间。其中一个重要的环节就是面试过程中的材料试用期。通过材料试用期，雇主可以对求职者的能力、工作态度和适应能力进行评估，而求职者则有机会展示自己的才华并适应新的工作环境。在这篇文章中，我将分享我在材料试用期工作期间的经验和收获。

我要强调的是积极主动的态度是取得成功的关键。在试用期期间，我积极主动地参与各种工作，尽可能地学习和提高自己的技能。无论是完成简单的任务还是处理复杂的问题，我总是全力以赴并努力完美地完成。同时，我也乐于接受同事们的指导和建议，并不断反思和改进自己的工作方式。这种积极主动的态度为我在团队中树立了良好的形象，并获得了同事们的肯定和认可。

在试用期过程中，我还关注着与同事的合作。团队合作精神在现代职场中非常重要，因为一个人的力量有限，而团队的力量则是无穷无尽的。我积极参与团队的活动，并发挥自己的特长为团队做出贡献。与此同时，我也努力为团队解决问题和提供支持。通过与同事们的紧密合作，我不仅提高了自己的工作效率，也增强了团队的凝聚力。

在材料试用期的工作中，我还学会了如何有效地管理时间和工作任务。在一个竞争激烈的环境中，优先级的排序和时间分配变得至关重要。我充分了解了自己的能力和时间，并学会了合理安排和分配工作。通过这种方式，我能够在紧张的时间内完成任务，并在规定的时间内提交高质量的工作成果。这种时间管理的能力不仅提高了我的工作效率，也提高了我自信心和职业能力。

在工作期间，我也注意到了与上级的沟通和协调。与上级之间的良好沟通是工作顺利进行的关键。我时刻保持适当的沟通，向上级反馈工作进展和困难，并及时寻求解决方案。我也积极参加会议和培训，以提高自己的沟通技巧和协调能力。这样的做法使得我与上级之间建立了互信和合作的关系，并为我取得了杰出的工作成绩奠定了基础。

小编认为，通过参与材料试用期工作，我学到了许多宝贵的经验和技巧。我学会了保持积极主动的态度，关注团队合作，有效管理时间和任务，并与上级保持良好的沟通和协调。这些经验和技巧为我顺利通过材料试用期打下了坚实的基础，并在当今竞争激烈的职场中取得成功。

在未来的工作中，我将继续发扬这些优点，并不断提升自己的能力。我将继续保持积极主动的态度，与同事配合良好，并适时改进和提高自己的工作方式。我将不断寻求新的挑战和机遇，并不断拓展自己的职业发展。通过持续努力和学习，我相信我能够在职场上取得更加出色的成就。

材料试用期工作总结(篇6)

酒店员工试用期转正制度及程序

1.原则上所有新入职员工试用期一般为一至三个月，不准提前转正，特殊情况须报人力资源部及总经理批准后方可提前转正。2.试用期内享受酒店规定之工资及福利待遇。

3.试用期合格后，先由员工本人填写“新员工部门入职培训检查表”及试用期内之工作转正总结。再由部门出具“人事考核/变动表”，对该员工试用期内之总体表现做书面考核，后统一报至人力资源部，经逐级报批后方可生效。

4.如不能通过试用期，部门应出具“人事考核/变动表”注明原因及延长试用期时间（最长不得超过6个月）。

5.如员工在试用期内表现不合格、体检不合格或被发现个人资料有虚假成份，酒店有权予以即日辞退并不予任何补偿。

6.如员工在试用期内提出辞职，需要提前7天以书面形式通知酒店或以7天工资补偿代替通知。

7.试用期内辞职的员工应向酒店缴纳人民币100元（手续费、办证费及培训费）。

8.转正之员工享受酒店规定之工资及福利待遇。

9.转正的员工，如因个人原因提出辞职，应提前1个月以书面形式通知本部门或以1个月工资补偿代替通知。如因酒店裁员，部门应提前1个月以书面形式通知员工本人，否则予以1个月工资补偿代替通知.10.如员工在试用期过后严重违反酒店规定，酒店有权即日辞退并不予任何补偿。11.相关人事变动各部门应在三天之内以（试用期内需当天）书面通知人力资源部。

材料试用期工作总结(篇7)

经过试用期的锻炼，工作也逐渐的进入了工作状态，在这过程中收获或许会很多。下面就是小编给大家带来的2019酒店员工试用期个人工作总结范文，希望能帮助到大家!

2019酒店员工试用期个人工作总结范文一

本人来到酒店已有一段时间，在此将这段时间的工作进行一个简单的总结。初来酒店，曾担心不知该如何做好工作;但是酒店宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化，让我较快适应了酒店的工作环境，也熟悉了酒店的整个操作流程。

在本部门的工作中，我一直严格要求自己，认真及时做好领导布置的每一项任务，每天认真检修酒店内的各项设施设备，以确保其正常运转，遇到问题及时处理。不懂的问题虚心向别人学习请教，不断提高充实自己，希望可以为酒店做出更大的贡献。

当然，工作中难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴，后事之师，这些经历也让我不断成熟，在处理各种问题时考虑得更全面，杜绝类似失误的发生。在此，我要特地感谢部门的领导对我的入职指引和帮助，感谢他们对我工作中出现的失误的提醒和指正。

这段来我学到了很多，感悟了很多;看到酒店发展，我深深地感到骄傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式员工的身份在这里工作，实现自己的奋斗目标，体现自己的人生价值，和酒店一起成长。在此我提出转正申请，恳请领导给我继续锻炼自己、实现理想的机会。

我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为酒店创造价值，同酒店一起展望美好的未来!

2019酒店员工试用期个人工作总结范文二

时光流转间，我已到酒店工作二个月。非常感谢领导封总对我的信任，给予了我体现自我、提高自我的机会。在工作中，我深刻地体会到了护总到同事踏实认真的工作态度，值得一提的是护总做事的认真谨慎，让我更加的警惕自己，把工作做好做细。

虽然也有一些细节做的不够好，但是我都积极改正，避免再犯。所以，很快的我就融入酒店这个大家庭，并认真做好自己的本职工作。我觉得很喜欢这里，并且很愿意把这里当作锻炼自己的平台，和酒店共同发展，做出自己最大的贡献。在此期间简单的工作总结如下：

1、严格遵守酒店各项规章制度。我积极参加参加新员工培训，认真学习企业文化知识，并取得优异的成绩。

2、在这期间，我更多是熟悉市场部的一些工作流程，了解部门的日常工作，现已基本掌握了相关的工作内容，工作流程、工作方法。

3、在领导安排下的工作需求，我都积极和同事沟通，独自想办法去解决，最终都顺利完成方案。

4、尽所能和所掌握的经验，配合并帮助其他部门完成相关工作，提供我所能提供的帮助。

在此，我想借此机会，正式向酒店领导提出转正申请，希望酒店领导能对我的工作态度、能力与表现，以正式员工的要求做一个全面的考量。同时也非常感谢酒店领导对我信任，给予我体现自我、提高自我的机会，使我的思想境界、工作能力都得到了最大幅度的提高，同时也激励了我在今后的工作中不断前进与完善。

2019酒店员工试用期个人工作总结范文三

时间飞逝，转眼间，试用期已经结束了。在这三个月的时间里，我已经逐渐适应了周围的生活与工作环境，对工作也逐渐进入了状态。在这段过程中，我想分三个阶段来总结我这段时间的工作。

一、萌芽阶段

在这期间，我主要担任的是酒店助理工作，其涉及到的事情比较芜杂，具有较强的随机性，有时急着要同时处理好几件事情，而有时却闲得无聊。并且在这些事情上，都缺乏表面层次性，在没有对其内在属性得到充分了解的情况下，很难通过直观在第一时间内得出比较正确的判断，因为在接收到每一信息时都没有明确的标识哪个是重点哪个是非重点，哪些事情紧急哪些事情不急，哪些信息是需马上传达的哪些信息是需过滤掉的，这些在缺乏经验与对酒店整体内部运作了解的情况下都是很难把握的。当然了，在这期间，是我出错的高峰期了，特别是在有些事情的处理上，缺乏一定的灵活性，对有些事情考虑得不够周全，但通过向一些有经验的同事学习，在后期的工作中逐步得到了改善。

二、成长阶段

通过对上阶段的工作表现与领导们的观察，在此阶段的工作上作了一定的调整，开始与酷视散光业务相接触，有度数换算逐步扩散到生产订单的制作、录入、审核、跟进以及出库单的制作等一系列事务性的工作。大家都知道，酷视散光业务是我们酒店的新生力量，所以在很多方面还处于起步阶段，没有形成系统化规范化。也正是因为这样，才给我们创造了更多的机会和更大的空间，让我们去摸索、去发挥。在这段工作期间，通过对酷视订单业务的处理发现，在订单这一块，缺乏统一的标准，接受到的订单也参差不齐，导致在订单核实跟进这一块浪费了太多时间。为解决这一现象，提出了要在制定一个订单书写规范的要求，并与同部门的同事一起探讨了这方面的问题，并初步起草了《酷视订单书写规范》，并得以推行。

三、成熟阶段

通过前两个月对工作的不断熟悉与锻炼，对业务知识了解方面有了更进一步的提高，在工作效率上也有了一定的改善，在订单流程这一块也逐渐走向规范化、一体化，销量统计、回款跟进、认识验光师周报表这些工作也逐渐移交至我手下，工作内容也日益丰富。但随着酷视销售业绩的发展，投诉片的数量也在与日俱增，对于这种情况，为了控制这种现象的发展，就需要对这些投诉原因进行调查分析总结，找出症结，对症下药，将这种投诉现在降低至最低点。为了方便调查分析，给同事们提供一份消费者投诉表，就显得十分重要，同时也为我们的后期工作带来了方便，鉴于此，在同部门的同事们的协助下草拟了《消费者投诉表》，并得以实行。并在实际工作中，对这些问题进行了跟踪，将这些原因落到了实处，并对一些可避免的投诉，通过沟通，给下面的同事提出了一些要求与建议。同时在流程上，通过结合实际，也做出了不断的调整与改进。

总之，在整个工作过程中，我认为自己工作比较认真、负责、细心，具有较强的责任心和进取心，勤勉不懈，极富工作热情，能确实完成领导交付的工作。并积极学习新知识、新技能，来提高自己的综合素质，注重自身发展与进步。但也存在着许多缺点与不足：在思想上，个人主义较强、随意性大，没有做到谦虚谨慎、尊重服从;在办事上有时不够干练，言行举止没有注重约束自己，且工作主动性发挥的还不够，对工作的预见性和创造性不够，离领导的要求还有一定的距离;对业务这块，感觉自己对有些知识溃缺，如验光方面的知识。但这些缺点与不足，在以后的工作中，我都会注意并加以改正的。在此，我想借此机会，正式向酒店领导提出转正申请，希望酒店领导能对我的工作态度、能力与表现，以正式员工的要求做一个全面的考量。同时也非常感谢酒店领导对我信任，给予我体现自我、提高自我的机会，使我的思想境界、业务素质、工作能力都得到了由校园步入社会后最大幅度的提高，同时也激励了我在今后的工作中不断前进与完善。

2019酒店员工试用期个人工作总结范文四

时间飞梭，光阴转转，2个月的试用期转眼就已经结束了。回想起在过去的2个月的时间里，我还是为自己选择酒店感到高兴。从8月25日的那天起，担任了工程部文员这个职位，从未接触过文员这个职位的我，在领导的关怀、同事的教导和帮助下，让我逐步的开始掌握了本岗位的一些基础的知识和工作的技巧。

从前的我可能从来没有认识到原来“细心”无论是对工作还是对生活都这么的重要，可是在通过陈总监的领导下，让我懂得了一个>故事，这个故事命名为《一只水杯有多重》，接下来我想把这个故事分享给大家。

一只塑料水杯有多重?13克。可就是这样一个并不起眼的小东西，法国航空公司在节能减排时也不放过：13克被减轻至克。这克细微的“瘦身”，后来被推广到全法国航空公司的航班。对于耗油量巨大的飞机，一只水杯减轻克的重量，似乎微不足道。但在管理者的眼中，小小水杯积少成多的效应就不能低估--据法航有关专家测算，一年下来，全公司可因小心水杯“瘦身”而少排放20吨二氧化碳。细节，显示了管理者的精明与远见。可见，我们真的不能忽视了细节这么重要的环节哦!所以无论我们无论从事着什么工作，细节固然重要，不过好的心态与思路也是必不可少的，简单的说“心态决定事态，思路决定出路，细节决定成败”。

回想试用期间的工作，我深深感觉到个人力量的单薄和集体力量的强大。感谢领导的关心、同事的帮助，没有他们我开展不了工作。人，不可能什么都懂，不懂不要紧，但是只要肯学、肯做，任何一个大学毕业的人都是可以学会的，我认为我自己就是一个肯学、也愿学的人。我并不是一个喜欢常常换工作的人，所以我想既然我已经成为的一份子，我已经适应目前的工作，所以我希望能够留在酒店，为也为自己努力工作。同时公司有个学习的气氛，我想我还是会很快成长起来的

材料试用期工作总结(篇8)

行政主管试用期工作总结

行政主管，行政负责单位的直接工作，人事是分管人员安排，档案和人力资源的有效利用。小编为大家整理了两篇“行政主管试用期工作总结”，供大家参考，欢迎大家借鉴。例

白驹过隙，时光飞逝，短暂而充实的试用期就在这阳光明媚的初夏结束了。回想我刚来公司的场景，仿佛就在昨天。当时的我刚从大学毕业，面对新的工作、新的环境懵懂无知却满腔热血。然而在公司领导这几个月来无微不至的关怀和海纳百川的包容下，在同事们雷厉风行的工作态度和温暖活泼的公司氛围的带动影响下，再加上自己在工作中的不断摸索、学习，我顺利地完成了试用期工作任务并收获了很多书本上学不到的知识。

下面，我简要汇报下我试用期的工作情况。总的来说，我的试用期工作大致可分为行政工作和风控工作两部分。

一、行政工作。

试用期前半段，我主要参与了公司的行政工作。我很荣幸地与同事们全程经历了公司从筹备到注册开业的全部过程。

在公司筹备期间，我曾仔细校对整理过开业申报材料;协助领导召开2016年第一次股东会、第一届第一次董事会;配合集合公司开展了两次公司招聘;参与了两次南京培训;协助领导解决了公司装修的遗留问题;并积极参与了公司开业典礼的筹备工作。

公司开业后，我主要参与了办公用品购置、公司员工入职手续办理、公司行政制度初步建立以及召开2016年第一次股东会、第一届第二次董事会的工作。

二、风控工作。

我从行政岗调到风控岗也已一月有余。在这一个多月的时间里，按照公司规定，我已基本把开业时期遗留的合同档案资料归档整理好，公司合同档案库初具雏形。如今新的业务资料，也能做到及时归档整理。业务方面，对于我来说完全是一个新的领域。郭经理也带我走访了一些企业，我从中获益匪浅。但我深感自己金融知识以及工作经验的匮乏，所以我也不断督促自己继续学习，希望能尽快胜任风险控制这个岗位。

试用期的结束，对我来说是这个阶段的终点，也是下一个阶段的起点。正是因为这个不可或缺的试用期经历，让我更加看清了自己的实力，摆正心态，虚心学习，积极工作。在接下来的工作中，我会继续坚持积极严谨的工作态度、孜孜不倦的学习态度，让自己从一个雄心壮志却处处碰壁的大学生迅速成长为一个工作负责、业务娴熟的好员工。最后，我要感谢公司给我提供了这个平台和锻炼自己的机会，给了我人生新的起点，感谢所有领导的培育和关怀，谢谢你们。我不会辜负你们的期望，请相信我、考核我，谢谢。篇二 时光的车轮匆忙碾过，伴随着初夏的阵阵蝉鸣，不知不觉中，一年的见习期转瞬即逝。俯身回顾这初入企业的一年，有多少艰辛，又有多少感动与欣慰。自分配到xx行政办公室，我从一个懵懂、迷茫的学生逐步成长为一名勤奋、敬业的员工，在这一年中，我不断的努力学习，努力提高自己的各方面能力，尽快的让自己适应企业快节奏、高效率的工作环境。在领导和同事们的指导与帮助下，我完全融入了企业这个大家庭中，较圆满的完成了各项工作任务，各方面能力也得到了一定的提高，为今后的工作学习打下了良好的基础。现就见习期工作情况总结。

材料试用期工作总结(篇9)

尊敬的领导和同事们：

在试用期的4个月时间里，我作为一名材料员，切实感受到了工作中的挑战和机遇。在这个过程中，我不断地自我调整和学习，努力提高自己的综合素质，以更好地为公司的发展做出自己的贡献。现在，我把这四个月的工作总结如下：

一、学习上的进步

在试用期中，我积极参加公司的培训，学习懂得了一些相关的知识和操作技能。同时，我也努力学习材料管理的一些相关法规和标准，以此更好地管理材料和防止风险。在日常工作中，我也借鉴了同事的经验和技巧，积极探索更好的方式方法。

二、工作上的贡献

我认为，一名材料员的工作不仅是简单的管理和入库，而更应该提供及时且准确的信息和服务给工程部门和领导参考。为此，我在工作中非常注重材料信息的准确性和完整性，以及库存的安全和清晰的标识，力争同事能够及时地得到我的支持和帮助。

在一次紧急的工程上，我与我的同事一起协调完成了对园区零部件的调配和供应，确保项目顺利进行。这个经历让我意识到，在工作中，重要的不是单独完成任务，而是团队合作和协作的重要性。

三、工作中存在的问题

虽然我尽了最大的努力工作，但在实际工作中我存在的一些问题，例如在与库存管理人员的沟通上显得稍显困难。虽然我们共同为公司工作，我们却经常由于信息传递的不准确而误会彼此。我正在寻求一种更好的沟通方式，以使我们的工作更加高效。

四、未来的发展

在未来的工作当中，我将继续努力学习相关知识，深入了解材料的管理和运作，提高技能和能力，促进个人的成长和公司的发展。同时，我也将在工作中认真思考和总结，寻找改进和优化工作的方法，为公司的发展提供更好的支持。

最后，我感激公司给我的机会，感谢我的同事领导一直以来对我的支持和信任。我将继续努力工作，共同为公司的成功贡献力量。

此致

敬礼！

材料试用期工作总结(篇10)

材料员试用期月度工作总结

尊敬的领导、各位同事：

时光飞逝，转眼间我已经在公司担任材料员的试用期已经过去了一个月。在这一个月里，我努力工作、学习进步，在各位领导和同事的关心与支持下，我取得了一定的进步和成就。在此我向大家汇报一下我的工作总结。

一、工作内容

作为材料员，我主要负责公司物料的采购、申领、发放、入库和出库等工作。我在工作中积极配合其他职能部门的工作，主动了解、收集和分析供应商市场信息，及时反馈物料库存情况，提高库存管理水平，确保了各项工作的顺利开展。

二、工作亮点

1. 加强了库存管理

在工作中，我发现公司的库存采购比较滞后，物料的使用与库存量之间的关系不够合理，导致了物料过期、报废、浪费的现象。因此，我先对库存情况进行了详细的调查，了解了每个物料的具体使用情况，制定了合理的采购计划和库存规划，并且建立了物料检查、储存和统计的标准化制度，确保了物料的最大化利用。

2. 提高了物料采购的效率

在采购方面，我联系了多家供应商，采用竞价、议价等方式降低物料采购成本，同时，我还实现了物料采购信息的自动化管理和采购流程的优化，大幅度提高了物料采购效率，减少了物料的浪费。

3. 建立了高效的物料流通模式

在物料流通方面，我们采用了电子化数据管理系统，实现了信息共享和快速准确的物料流通。另外，我们还优化了库房管理和物料运输流程，确保了物料的及时供应和流转，提高了整个公司的效率和效益。

三、存在的问题

1. 想要进一步优化物料库存管理，确保准确无误地控制物料的使用和库存情况。

2. 加大对物料采购市场的监控和信息收集，充分利用各种途径寻求最佳的供应商，降低成本和提高效益。

四、未来计划

1. 学习物料录入软件的操作和管理，提高信息管理水平和效率。

2. 加强与其他部门的沟通和交流，了解各部门的工作需求，为其他部门提供更为贴心的服务。

总之，在试用期间的工作中，我充分发挥了自身所长，坚持不懈地努力工作，取得了一定的成果，同时也面临不少的挑战。但在领导和同事们的支持下，我更有动力和信心，未来也会更加努力，更好地完成各项工作任务。最后，我感谢公司领导和各位同事对我的支持和帮助，谢谢大家！

试用期总结怎么写精品6篇

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试用期总结怎么写【篇1】

城建办试用期个人总结

随着社会经济的发展，城市建设一直处于不断的变革中。城建办作为城市建设的一个重要组成部分，其工作也越来越得到重视。今年我有幸加入了城建办的大家庭，在试用期的时间里，我也经历了很多的挑战和收获，通过自我反思和总结，让我更好地了解了自己，也更深刻地理解了城建办的工作。

一、初到城建办

进入城建办之前，我对这个岗位和工作的了解都十分有限，只是听说过这是一个有关城市建设和规划的机构，具体工作内容并不清晰。刚到岗位时，面对陌生的工作环境和业务内容，让我感到有点局促和拘束，不知道该如何下手。但是，通过对公司文化和业务内容的深入了解，我逐渐明白了自己的定位和工作职责，也认清了自己需要提升的一些方面。

二、工作学习

城建办的工作内容涉及到城市建设规划、土地利用和建筑设计等多个领域。试用期间，我主要担任规划设计以及土地使用方面的工作，不仅需要具备较丰富的专业知识和技能，还需要处理好与业主、政府部门、建筑公司等多方面的沟通联系。通过对领域知识的学习和实际工作的锤炼，让我深刻认识到了专业素养在工作中的重要性，也使我进一步学到了如何协调与他人之间的关系，保持工作的高效性和顺畅性。

三、思维能力和心理素质

试用期间，承担的任务和挑战大大增加，需要时刻保持清醒、敏锐的思维状态，以及积极的心态和态度。有时会遭遇到工作上的瓶颈或挫败，自我怀疑和不足之感会随之带来，心态也会变得焦虑和急躁。但是，发现问题、理性分析、积极解决，是克服困难的不二法宝，也是增强思维能力和心理素质的重要手段。通过不断的反思和总结，我不仅着重发现了自己工作中的不足之处，还找到了提高工作质量和自我素质的方向和途径，使自己不断进步。

四、个人收获

通过这段试用期，我对城建办的本职工作和对城市建设的使命有了更深入的认识和理解，不仅了解了职责、工作标准和工作流程，更有了更加深厚的工作技能和实践经验。在实际工作中，我发现自己还有很多不足之处，对专业知识的掌握、协调沟通能力、各层次之间的思维模式等都需要进一步提高和加强。同时，通过实践经验之积累，我有了更加丰富的工作思路和个人成长的意识，对未来的工作充满期待和信心。

总之，城建办的试用期生涯，让我感受到了自己在工作和学习中的不足和强项，也开拓了我思维和认识上的局限，更有力地推动自己向高水平、多元化的方向发展，为城建办的工作贡献力量。

试用期总结怎么写【篇2】

安防员试用期总结

在一个寒冷的冬日，我踏进了这个新工作岗位——安防员。刚开始的时候，我对这个职位并不熟悉，但通过这段试用期的经历，我逐渐理解了安防员的责任和重要性。

试用期的第一天，我接受了公司的培训，了解了安防工作的一些基本知识和操作技巧。我学到了如何使用监控设备，如何进行安全检查，以及如何应对突发事件。这些知识让我对自己的新工作有了更深入的了解和认识。

在试用期的第一个星期，我主要是负责巡视公司各个区域，确保公司内部的安全。每天早上，我会按照规定的路线巡查各个区域，检查是否有漏洞或异常情况。我学会了如何细心观察，注意细节。有一次，我发现了一个损坏的安全门，及时报告给了上级主管，避免了潜在的风险。我充满了成就感，并意识到自己的工作确实对公司的安全起到了保障作用。

除了巡逻外，我还参与了一些突发事件的应对工作。有一次，公司的火警报警器响了起来，我立刻按照培训中学到的方法，带领其他员工有序地撤离场所，并通知了消防人员。尽管这只是一次演习，但我对团队协作的重要性有了更深刻的体会。我也意识到，在突发情况下，冷静和快速反应是非常重要的。

除了基本任务之外，试用期还提供了很多学习的机会。我参加了公司组织的培训课程，学习了更高级的安防技巧和应对策略。我还与其他安防员一起参观了一些重要的场所，例如银行、商场和医院等。这些经验让我对安防工作有了更全面的了解，并激发了我对这个职业的兴趣。

在试用期的最后一个星期，我接受了公司的考核。我按照标准的流程进行了安全检查，并通过实际操作展示了我的技能。虽然我有一些紧张，但我依然努力展示了自己的能力和专业素养。

试用期结束后，我收到了公司的正式录用通知。这让我非常激动和自豪，同时也意识到了我的努力得到了认可。我深刻理解了自己作为安防员的责任和重要性。我将继续学习和提高自己的技能，为公司的安全保障作出更大的贡献。

在这段试用期的经历中，我学到了很多东西，不仅提高了自己的技能，更深入了解了安防员的工作。我将努力继续成长，成为一名更好的安防员。

试用期总结怎么写【篇3】

作为城管队伍中的一员，试用期是我们成为正式城管的必经之路。试用期虽然只有短短的几个月时间，但是它对于我们的职业道德和专业能力的提升具有很大的帮助。本文将从城管试用期的考核方面进行总结，以期对自己的工作进行反思并为今后的职业生涯做好准备。

一、关于试用期的背景和基本要求

作为一名试用期的城管队员，我们首先应该明确试用期的背景与基本要求，明确自己的岗位职责和职业道德规范，并严格按照要求开展我们的工作。在试用期中，我们应该深入了解所在城管队伍的法律法规、制度文件等，踏实认真学习，逐渐成长为一名优秀城管队员。

二、关于工作中的表现和成果

在工作中，我们要认真履行岗位职责，具有较高的工作责任心和执行力。要根据自己的职责和任务完成情况，加强对相关行政法规政策、城市人文历史等知识的学习和掌握，并认真做好日常的巡逻和执勤工作，发现并及时处理异常情况，保持高度警惕，确保人民群众的生命财产安全。

三、关于对待服务对象的态度

试用期要求我们在工作中要注重对待服务对象的态度。作为公安队伍，我们的服务对象包括广大市民群众，但并非每个人都对城管工作表示支持。在处理服务对象投诉时，我们要坚持以人为本，认真倾听当事人的诉求和意见，真诚地为他们解决实际问题，处事要快、准、狠，妥善处理好投诉事宜。同时，我们还要积极加强与当地政府及其他行政执法部门的协调与合作，为社会治理提供力所能及的贡献。

四、关于职业道德规范的贯彻执行

执行职业道德规范是衡量一名城管队员标准的重要指标。作为试用期的工作人员，我们不仅需要具有较高的职业素养，还要积极宣传城管队伍的职业道德规范，践行城管执法的宗旨，做到诚实守信、法律法规，在处理事务时严格规范，不听私心自觉行用权、守法执法，特别是在解决事件中倡导文明执法，注重文明礼仪，让服务对象对城管队伍有一个好的认知。

总之，在试用期的考核中，除了要规范完成各项任务和工作，更加重要的是树立职业道德，做到良好形象和口碑。试用期对于我们今后的工作也具有重要意义，要是能够全心全力地工作，认真细致地对待每一个工作细节，相信不久的将来，就会成为一名优秀的公务员，为民族和人民作出贡献。

试用期总结怎么写【篇4】

氮氧站试用期总结

作为该机构新员工，我参加了氮氧站试用期。在这段时间里，我学到了很多，并且在工作中积累了宝贵的经验。在此，我总结一下我的试用期经历。

试用期第一天，我和其他同事一起参观了氮氧站。这个站点对我来说很新奇，因为我没有见过那么多的管道和设备。我学到了很多新术语和技术，比如阀门、泵和压缩机。在站点参观结束后，我明白了这个站点的重要性，因为氮氧在许多工业领域中都有着非常关键的作用。

在试用期的第二天，我被分配到了一个小组。我的团队成员是非常友好和热情的，他们给我讲解了站点的各个部分。我对于各种设备的操作方法都一一了解。在工作中，他们经常指导我，帮助我适应新的环境。

在我参加试用期的第三天，我参加了相关工程的操作培训。这个过程中我得到了很多关于操作氮氧设备和安全的信息，对我以后操纵设备有着巨大的帮助。

在试用期的第四天，我开始学习站点周围的安全规范。确保现场的安全对我们所有人都至关重要。因此，我们经常进行紧急演练以确保我们能够适应任何非常事件。在安全培训过程中，我们学到了如何在紧急情况下保持镇静并且采取正确行动。

在试用期的最后几天，我开始着手处理自己的任务。虽然这个站点某些设备的操作对我来说非常新奇，但是在导师的指导下，我逐步了解了各项工作的范围和重要性。

在这个市场上，有许多竞争对手。因此，高品质的服务是保持竞争力和成功的关键。氮氧站发挥着非常重要的作用，并且要保持最高水平，这就需要我们认真对待自身的技能和能力，并且不断学习和提高自己。

总之，我的氮氧站试用期是一个非常宝贵的经验。在这段时间里，我学到了许多新的技能，学习了如何与团队协作，处理问题并且保持镇静。以上我的经历希望能够对其他新人提供一些帮助，同时也希望更多人能够认真学习，加强自己的技能和能力。

试用期总结怎么写【篇5】

试用期是新进员工必须经历的一段时间，在这个期间，公司会对员工进行一系列的考核以确保其职业能力和适应程度，以此决定是否正式录用这个员工。在这个过程中，公司经常会安排会议，以便总结员工在工作中的表现。

试用期开会总结通常会在试用期结束之前进行，这样公司可以对员工的表现进行全面的评估。在会议上，参与的人员通常包括上级领导、人力资源专家和对员工工作进行过指导的领导。

一般而言，开会总结会从员工的工作情况和表现开始。同时，经理会询问每个部门的负责人对员工的观察情况及其对员工在未来发挥作用的看法。这一过程会非常详细和深入，以确保员工真正了解公司的规章制度，并同时依据自己的职责分配适当的工作量。

在会议上，领导们通常会回顾试用期期间的时间表，包括员工的工作表现、达成的目标和已完成的任务。他们也会用数据支持和评估员工的表现，主要是基于关键绩效指标（KPIs）、员工处理问题的能力以及团队合作技能。此外，评估员工的其他因素会被考虑，如动机、主动性、自律性、学习能力和承担追求卓越的天赋等方面。

在会议上，领导也会考虑员工的职业发展，确定录用的目的并与其职业目标保持一致。除了审核员工的能力和技能外，领导还会考虑员工在公司文化方面的适应程度以及其在团队中的角色。通过这种方式，领导可以获得员工在方法、流程和技术上的知识以及公司的思维方式，以便在需要的时候给他们实施相关的培训计划。

让试用期开会总结的领导特别关注的是经理的反馈和建议。经理们通常会就员工的各种特性和表现提出一些建议，并且在评估员工表现方面参与到决策过程中。总结会议通常会让经理分享从优秀员工中发现的明显特征和技能，以及大家最需要关注的帮助员工成长的领域。

针对员工在会上的表现和评价，领导会给予相应的反馈和建议，以帮助员工更好地识别和发展自己的技能和能力。

试用期开会总结是评估员工表现的一个重要过程，为员工在公司发展中提供了指导和方向性。对于领导们而言，更重要的是帮助员工融入公司文化，发挥出他们的最大价值。能够准确评估员工表现并为员工提供合理的指导将大大提高员工的工作效率和工作质量，增强员工的自我肯定感和工作满意度。因此，公司开展试用期开会总结工作是一个很值得重视的企业管理方案。

试用期总结怎么写【篇6】

包装试用期总结

在这个充满竞争的时代，每个行业都在不断寻求创新，以在市场中脱颖而出。在这个过程中，包装作为产品的重要组成部分，起着至关重要的作用。为了确保包装能够满足市场和客户需求，许多公司都会设置包装试用期。试用期不仅可以检验包装的设计和功能，还可以帮助完善包装的细节。在这篇文章中，我将详细述说我在包装试用期中的经历和总结。

首先，包装试用期让我更加了解了市场和客户的需求。在试用期开始之前，我们进行了大量的市场调研和客户访谈，以了解他们对包装的期望和要求。这使得我们在包装设计和功能上有了一个明确的目标。在试用期的过程中，我们与客户保持了密切的沟通，并采集了他们的反馈意见。通过这些反馈，我们可以更好地了解市场的需求，并及时进行调整和改进。

其次，包装试用期让我深入了解了包装材料的特性和应用。在试用期中，我们尝试了不同的包装材料，包括纸箱、塑料、金属等。通过实际使用这些材料，我对它们的特性和应用有了更深入的了解。例如，我发现纸箱在承受重压时有较好的稳定性，而塑料材料则具有较好的密封性能。这些认识将有助于我在今后的包装设计中选择适合的材料，以满足产品的要求。

第三，包装试用期让我学会了细致地观察和分析包装的问题。在试用期中，我们对包装进行了大量的测试和实验，以评估其质量和性能。当出现包装问题时，我学会了通过细致的观察和分析找出问题的根源。例如，当我们遇到产品在运输过程中受损的情况时，我通过仔细观察发现是包装的缓冲性能不足。这使得我对包装设计的细节有了更多的关注，并开始思考如何改善包装的保护性能。

最后，包装试用期让我意识到团队合作的重要性。在试用期中，我们是一个紧密合作的团队，每个人都负责不同的任务。我们需要互相协作，共同解决问题。在团队合作中，我学会了倾听他人的观点和意见，并及时给予帮助和支持。通过团队合作，我们不仅完成了试用期的任务，还建立了良好的团队精神和合作关系。

总的来说，包装试用期对我来说是一次难得的学习和成长的机会。通过试用期，我更加了解了市场和客户需求，对包装材料的特性和应用有了更深入的了解，学会了细致地观察和分析包装问题，并意识到了团队合作的重要性。这些经验和教训将对我未来的包装设计工作产生积极的影响。

材料测量员试用期总结(汇集十三篇)

材料测量员试用期总结 篇1

测量是工程的眼睛，作为测量人员，我们本着实际求实、一切以数据说话的原则从事测量工作。通过半年的工作，总结出一些经验与教训，以利来年更好开展工作。主要从以下三个方面体现:

一、年度重点工作目标及完成情况

1、控制网点的布设

控制点选取后，在地面上做好标记，对于需要长期保存的控制点，应埋入石桩或混凝土桩，打入铯钉并用红油漆标注标志，通过两个已知点测出该点高差和位置关系，并闭合到另一个控制点，做好成果记录。以保证所移交的控制点、标高点资料的正确。

2、控制网点的加密

设计单位提交的坐标控制点、水准点是设计阶段为满足设计要求建立的，并不能完全保证施工现场测量放样的需要，且其中有些控制点在施工过程中会被覆盖、破坏而消失。因此，在开工前，测量人员开展好加密控制网点的工作，以保证路线及构造物各部位都能准确定位及施工过程个别桩位丢失后也能有足够的精度恢复桩位。测量人员正式接受坐标控制点、水准点桩位后，应根据现场情况及施工技术规范要求，立即开展施工测量控制网点的加密工作。使用的仪器必须经过检验标定，符合精度要求。拟定加密控制网点测设方安案。测量人完成加密控制网点工作后，应书面向监理工程师提交报告和计算资料。监理工程师复核检测结果进行审核，认为准确无误，精度符合要求后，可以使用。

3、施工放样复核

测量人员应按施工现场劳务队伍施工需要将轴线位置和高程正确地定到地面上。为防止施工放样测量发生错误，给工程带来损失，施工测量控制网点已完善并经监理工程师批准后，可以开始做具体分项工程的施工放样工作。在测量放样开始前，测量人应提交一份测量放样计划方案，测量放样过程中监理人员应旁站，以保证施工放样方法及测读无误。放样测量的报检表和原始记录应在施工开始前交监理工程师审核签认。首先，编制测量方案，在施工测量过程中均要按批准的方案实施，且先进行自检、互检，合格后再请监理人员复核。

测量工作管理

针对施工队的测量放线工，在尽量减小误差，消灭错误的前提下。把自己的本职工作做好。为本工程的顺利施工提供最有利的保障。在平常的工作中积极督促劳务队的放线工搞好放线工作，并协助他们做好楼层平面放线和楼层标高的抄测。加强再平时工作中的的巡察，加强过程控制，做到有问题及时发现及时解决，及时改正。将错误消灭在萌芽状态之中。不是其成为工程进度的绊脚石。在今年的首次长城杯检查中，严格按照长城杯验收的要求将楼层的轴线和高程标识清楚。测量资料严格把关。

目前主体结构施工已经结束，二次结构开始施工，就针对主体施工时放线完成的工作注意的问题做以下总结:

1、基槽开挖时，主要是熟悉图纸，柱位，集水坑，电梯井等结构尺寸。注意不要漏挖，超挖。结合钢筋绑扎尺寸按比例放坡开挖。

2、垫层施工时严格按照设计标高浇筑，以免上层结构标高偏差。

3、防水保护层验收时墙，柱位置平面定位要准确。

4、底板施工前进行墙，柱位置及插筋复核，控制标高复核。

5、底板浇筑完毕，再次复核墙，柱平面位置，并实测底板表面标高，做好记录。

6、墙，柱模板支立好后进行吊线坠300mm控制线法进行复核，确保墙，柱垂直度。

7、墙，柱浇筑完毕后，在墙柱上抄测出建筑一米线的标高，为顶板支模做依据。

8、顶板支模后，进行模板顶面标高复核，符合要求方可绑扎钢筋。

9、地上施工时在首层顶板做好预留口洞，为下一层放线做准备。并复核护坡上控制点位置。

10、首层以上楼层放线采用仪器及吊线坠法放线，确保传递的准确性。

测量资料的整理

测量资料严格按照资料规程中要求进行编制，根据现场的施工进度编制相应的资料记录，资料要同步，按时完成，内容要清晰，准确，不能缺项，漏项，并及时整理归档。使每项测量工作都有依据性和可追溯性。工作中的一些经验：

①:水准控制点应选在地势较高，视野开阔的地点，便于施测周围地形。

②:相邻两点间互相通视，便于测量。

③:水准控制点及坐标控制点设置在平坦，土质坚实、不易破坏的地面设置。便于架设仪器。

④:相邻控制点的边长要大致相等，相邻边长不应悬殊过大。

⑤:施测中为保证测量精度，通常用以距离较远的后视观测距离较近的目标点，不应用短距后视测设长距目标点。

⑥:在标高点以及坐标控制点的布设中，要遵循同一后视，闭合测设。以降低测量累积误差。

二、工作中亮点及不足之处

工作中的不足

施工测量的精确与成本也有密切联系，例如土方的开挖，根据现场实际测设数据进行放线，测量放线是实际施工的依据，具体施工中必须严格按照施工放线进行开挖，坡度一致，如有偏差，及时现场处理，避免二次返工造成不必要的损失。施工过程中随着各专业分包的进入，会有标高及轴线的交接，标高的测设如果涉及到工程量的按照现场面积，进行10m*10m的方格网进行联测，与各方交接过的标高数据进行对比。以免发生标高反差错误。

工作中的亮点

关于多家劳务队伍测量统一管理的办法由于工期紧张，提高施工进度，又引进一家劳务队伍，分为两个区段管理。滞后的区段由新的队伍管理，这就出现了施工进度上的不同步，两家劳务的测量队伍测量工作上也出现一前一后的局面，两个区段虽然独立施工，但是测量工作是一个整体，它是先整体，后局部，在整体的一个过程。在这种局面下，如果不采取措施严格控制测量放线工作，将会为以后的两个区段接头处甚至整体位置上出现问题。所以为了避免这种情况的出现，我把两家劳务测量队伍组织到一起开了个关于“两家放线，一家结果。”的标准。这个小型交底会议主要是要求施工进度快的一家劳务队伍严格按照标准放线施工，做到细中有精。把精度控制在允许误差范围内，并作好标高记录，轴线位置准确无误，作好控制点。滞后的队伍在施工中每层依据上家队伍留下的标高点以及控制点结合自身可利用标高点及控制点进行联测，并用钢尺进行拉通尺核对。确保无误后，方可进行下道工序。避免出现墙柱位置错位，底板交接处出现错台。对于二次结构装修时，各家劳务分包队伍的进场，根据测绘院提供标高点，引测到现场，选取一个视野较好地势较高的，不易扰动的位置。各家劳务分包都以这个基准点引测到施工需要的位置，并进行定期复核。

三、个人工作改进措施及计划个人工作改进措施及计

在今后的工作中根据现场出现的问题积累经验，吸取教训，加强新知识，新理论的充实，个人操作技术的加强，管理意识的加强，配合其他部门做好本职工作。明年的工作中，在闲暇时间多与片区其他项目测量员互相交流经验，分享心得，互相提升。做到别人出现的问题我不会再出错，我自己出现过的错误不再次发生。做到慢慢蜕变，直到破茧成蝶。

材料测量员试用期总结 篇2

时间一晃而过，转眼间我来公司已经三个月了。这是我人生中弥足珍贵的经历，也给我留下了精彩而美好的回忆。中铁建设集团有限公司是一个欣欣向荣、朝气蓬勃的企业，有着优良的传统、深厚的企业文化以及优秀的领导班子，我很荣幸成为了公司普通的一员，感谢公司及各位领导给了我工作的机会，是您们延伸了我继续展翅的梦想。

自9月份来到东莞百悦尚城项目部参加工作以来，遵守公司及项目部的各项规章制度，积极服从领导的工作安排，工作积极努力，任劳任怨，认真学习相关专业知识，不断充实完善自己。回忆这几个月来的工作，既是忙碌又是充实，且收获不少，但也有许多不足需要改进，下面我把这几个月来的工作做以简要总结：

一、思想道德方面

首先我树立了正确的人生观和价值观，保持积极的工作态度和工作热情，我积极主动，勤恳务实，责任心较强，乐于接受领导布置的各项工作，我还注意知识的学习和积累，尽快的实现理论与实践的有效结合。在不断的学习中，努力使自己的思想觉悟、理论水平、实践能力都得到较快的提高。

二、工作方面

对能够完整的参加一个项目施工过程，我感到非常的荣幸，因此倍加珍惜在东莞百悦尚城的工作，工程施工是按照设计图纸把设计师的思想完成从意识形态到实物形态的转变过程，要搞好工程施工，就必须首先熟悉施工图纸，掌握设计师的意图，完成从图纸了解设计意图再回头修订图纸的过程(即完成图纸的施工前会审)，其次要强化对图纸的了解程度，熟悉工程的基本概况，考虑具体的施工方案，初步明确工程技术施工的重点、难点，为以后的施工操作行为做准备。

在工程施工过程中，测量放线工作是重中之重，它贯穿整个工程施工的始终，是工程施工的灵魂，要想把工程干好，必须把测量放线的工作做好，所以施测、校对、复核的程序就一个都不能少(并且施测、复核的工作要有不同的人来做)；其次要结合整套图纸对各个施工层、施工段、施工点进行校对，避免遗漏工程细小的部位构件；再次，就是检查、落实是否工程的实际操作层的理解与自己的思想一致，发现问题及时沟通，把问题消灭在萌芽状态。

在某一工程段施工完成后，要及时检查，验收，总结经验和教训，把发现的问题及时纠正在下一施工段，减少错误的连续发生。工程施工是一项非常严谨的工作，工程技术人员必须要把它作为一个自己的艺术产品去雕刻，力求精益求精，要有一个良好的工作作风，要本着对国家(不浪费资源)、对社会、对业主负责的态度去工作，要有“干一项工程，树一座丰碑，赢一片口碑”的决心，这样才能把工作作好，才能成为一名合格的工程技术人员。

工程施工是一个群体作业的工作，它不是一个人或几个人就能完成的，它是需要上至质检站、设计院，下至劳动工人的相互紧密配合，才能完成的一项复杂的作业任务，所以，做好相互间的联系配合就显得尤其重要，否则，干好工程就会成为一句空话。合理操作，以提高生产效率，保证工程质量，确保施工安全。

三、业务能力

业余时间我加强了对word、Ecel、AutoCAD、天正建筑、Photoshop等电子软件的操作能力，尤其对AutoCAD、天正建筑软件已达到精通的地步。 以上是我在公司的工作体会和总结，我喜欢我的专业，更热爱我的岗位，总结三个月的工作，有进步也有不足。借此机会，正式向公司领导提出转正申请，希望公司领导以正式员工的要求对我做一个全面的考量，同时也非常感谢公司领导对我信任，给予我体现自我、提高自我的机会，我会一如既往地努力工作，拓宽思路，深化细化本职工作，全面提升自己的工作能力和工作效率，为了公司辉煌的明天，也为了我美好的未来，我愿同公司上下一道努力，争取为公司作出更大的贡献。

材料测量员试用期总结 篇3

认真学习岗位职能，工作能力得到了一定的提高。

根据岗位职责的要求，我的主要工作任务是:

(1)负责对外宣传，具体包括工业园网站建设、二期招商画册的设计制作及参加相关展会等;

(2)日常接待工作;

(3)相关活动的策划及筹备;

(4)担任讲解工作;

(5)领导交办的其他工作。

通过完成上述工作，使我认识到一个称职的招商主管应当具有良好的语言表达能力、流畅的文字写作能力、网站建设维护能力、大型活动的策划及筹备能力。目前我在网站建设、大型活动

的策划方面存在不足。在网页制作的过程中我发现，frontpaeg根本无法适应精美网页的制作要求，于是重新学习了新的网页制作软件dreamweavermx及图形处理软件fireworksmx。目前我

已熟悉了上述软件的常用功能并能运用其进行基本的网页制作及图形处理。为了让自己做一个称职的招商人员，我阅读了网上的部分策划案例，以便在以后的策划工作中有所帮助。

x年又是一个充满激情的一年，在今后的工作中，我将努力提高自身素质，克服不足，朝着以下几个方向努力：

1、学无止镜，时代的发展瞬息万变，各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种招商引资知识，并用于指导实践。

2、“业精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中不断学习业务知识，通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项业务技能。

3、不断锻炼自己的胆识和毅力，提高自己解决实际问题的能力，并在工作过程中慢慢克服急躁情绪，积极、热情、细致地的对待每一项工作。

材料测量员试用期总结 篇4

本人自xx年xx月xx日进公司已经三个月了。这段时间里，我在公司领导及各位同事的支持与帮助下，凭着自己的专业基础和工作经验，加上自身的不懈努力和对自己的严格要求，我已经适应了公司的生活与工作环境，按照公司的要求，较好地完成了自己的本职工作。总结三个月的工作：忙碌伴随着充实，学习伴随着收获，也体会到了这份工作给我带来的快乐和自豪，现将在此期间的工作情况总结如下：

1、自报到以来，自己积极主动领取培训资料进行学习，对车间工艺进行了深入系统的了解，并坚持每天到现场了解施工情况。由于自己所学的专业是设备，所以车间安排了碱液卸料泵、蒸汽喷射器、汽包等设备的招标文件及换热器和储槽的技术协议编制工作，使我对公司招标程序有了深入的了解。我一直坚持做好领导下达的每一项工作，在日常工作中保质保量的按时完成自己分内的事情，杜绝拖延或者怕困难而不做的思想存在。

2、在试用期间，本人一直坚决遵守公司规定，遵守公司员工守则，做到不迟到不早退，尊重公司领导一切安排，和同事搞好关系。由于前期对公司规章制度不熟，造成几次工作没有及时完成，在以后工作中还需继续加强各种规章制度的学习，杜绝此类问题的发生。并对现场施工的质量按公司的相关规章制度进行严格的控制和把关，范文写作保证现场施工质量的合格和按期完成。

材料测量员试用期总结 篇5

姓名：

一年以上工作经验|男|27岁

居住地：沈阳

电话：159（手机）

E—mail：

最近工作[10个月]

公司：XX有限公司

行业：建筑/建材/工程

职位：测量员

最高学历

学历：本科

专业：测绘类

学校：沈阳农业大学

自我评价

对待工作认真负责，善于沟通、协调有较强的组织能力与团队精神；活泼开朗、乐观上进、有爱心并善于施教并行；上进心强、勤于学习能不断进步自身的能力与综合素质。在未来的工作中，我将以充沛的精力，刻苦钻研的`精神来努力工作，稳定地进步自己的工作能力。

求职意向

到岗时间：一个月之内

工作性质：全职

希望行业：建筑/建材/工程

目标地点：沈阳

期望月薪：面议/月

目标职能：测量员

工作经验

20xx/8 — 20xx/6：XX有限公司[10个月]

所属行业：卡筑/建材/工程

遥感信息部测量员

1。主要运用arcgis软件，参与项目为云南省地理国情普查项目。

2。主要运用南方CASS、Mapgis软件制做矿产、矿业图、土地规划项目等；

3。参与做农村二调、矿业权、城镇地籍（一般建制镇）建库、农村集体土地两权发证外业调查及内业建库、土地报件、州市级数据汇总、勘测定界等相关信息图件制作。

20xx/5 — 20xx/7：XX有限公司[1年1个月]

所属行业：建筑/建材/工程

项目部项目管理

1。计算弱电系统材料清单、系统预算。

2。负责售前与客户沟通小区安防各种建设方案。

3。负责大中型项目的投标工作。

4。负责公司弱电项目的施工管理。

刻育经历

20xx/9— 20xx/6沈阳农业大学测绘类本科

证书

20xx/12大学英语四级

语言能力

英语（良好）听说（良好），读写（良好

材料测量员试用期总结 篇6

时光飞逝，转眼间20xx年已颠末去。在此提前祝列位领导、同事新年愉快、阖家欢畅。在曩昔的一年光阴里，在李总的领导下，同事的支持下基础上完成了各项工作，在工作才能和思想觉悟方面都有了更进一步的进步。

通过总结一年来的工作，尽管有了必然的提高和造诣，但在许多方面还存在不够，个别工作做得还不敷完善。在往后的工作中，我将尽力找出工作中的不够，以便在以后的工作中加以降服，本年度的个人主要有以下几项：

1、自从事本岗位以来，深知测量工作无小事，在做好本职工作之余继承学习钻研，尽力进步本身的业务程度，来赓续满足工作需求。

2、参加工作以来的这些年个人也控制了一些治理上的技术，为本身驾驭每项治理工作充足了力量，完善了工作经验。

3、工作中，尽力为其他员工做好楷模，希望通过本身以身作则影响着部门的每位职员在工作中勤勤恳恳、任劳任怨，积极主动地完成各项任务。

4、曩昔的这一年中发生了一些不应该呈现的初级差错，工作照样不敷严谨，对成果数据应该增强多人复核并耐久坚持形成。

5、与业主单位，外协单位的沟通还必要增强，恰到好处的处置惩罚好各方面的关系也是部门工作紧张的一部分。

6、在部门内部治理方面还有待进一步进步，多关切每一个测量班职员生活上及工作上的艰苦，连合每一位成员，拧成一股绳，心往一处使，以上便是我今年的工作环境。

回首今年，固然小有造诣，然则造诣不能掩盖工作中的不够。工尴尬刁难照多、繁琐，然则通过本身所控制的理论知识，再结合实际工作，加上本身的思考和阐发，在专业上有了很大的劳绩和提高，工作中也取得了必然的造诣，扩展了本身的知识面，但也存在许多有待进步的问题，我将赓续学习，总结经验，汲取教训，把本身的工作做的更好，在以后的工作中，把好的方面继承下去，把不够之处补充回来。我会把握好每一次机会，也恳请列位领导给予造诣的确定，不够之处的指导与批评。在往后的工作中我会加倍尽力学习新的知识，做好每一步工作。

20xx年已颠末去了，极新的一页已经掀开，在新的一年里，我依然会用积极饱满的热情去完成领导交给我的工作。我会把握好每一次机会，也恳请列位领导给予造诣的确定，不够之处的指导与批评。在往后的工作中我会加倍尽力学习新的知识，完成好每一项工作，为公司供献一份菲薄的力量。我必要学习和控制的知识还许多，为以后更好的工作，我会加倍尽力!为20xx年公司的成长，添砖加瓦，供献一份力量。

材料测量员试用期总结 篇7

尊敬的公尊敬的公司领导、项目领导：

大家好！

我叫，时光飞逝，20xx年即将过去，在即将过去的一年里，在公司和项目部的领导下，我顺利的完成了一年的工作，回顾过去的一年工作经历，也要看到我们工作中存在的不足。我们要戒骄戒躁，以饱满的热情迎接20xx年。

20xx年我贵公司担任测量员工作，测量放线是建筑工程之本。测量放线就是工程中的各工种的标尺，没有它我们的工作就没了目标，就是盲目的工作，就会出现不应该出现的错误。本身我们的建筑行业对工程中各工序要求相当严，所以我本人也对自己本职工作要求比较严格。紧紧围绕施工组织以及测量方案要求来要求施工队的测量放线工，在尽量减小误差，消灭错误的前提下。把自己的本职工作做好。为本工程的顺利施工提供最有利的保障。在平常的工作中积极督促劳务队的放线工搞好放线工作，并协助他们做好楼层平面放线和楼层高程的抄测。加强再平时工作中的的巡察，加强过程控制，做到有问题及时发现及时解决，及时改正。将错误消灭在萌芽状态之中；避免成为工程进度的绊脚石。

今年上班以来我担任x项目部测量的全面工作。x项目部处于以二次结构工作为主；结构主体局部尾活施工。在工作中团结同事，严格要求自己，及时掌握工程动态。确保二次结构和结构工程同时进行的顺利展开需要全面掌握各个开间的二次放线，所以自己跟随劳务队进行监督、指导放线工作，以确保各个房间的开间尺寸准确无误。

20xx年6月25日接到公司通知，我公司的目部需测量人员我被调往x项目部，工程的开工正是工程最困难的时候，我没有任何怨言听从领导的人员调动安排，以最快的时间全面的熟悉设计图纸文件及监理细则，编制测量方案，同时接受监理工程师或设计单位交给的控制桩、水准点以及桩坐标资料。在接到设计单位发出的桩位图及坐标、标高等数据现场交桩后，在规定期限内自己进行复核检测，检测过程中总工指导、旁站监理，没有错误且精度符合设计及施工的要求现场直接转交给劳务队，并要求其负责以后的维护和使用；在以后的使用过程中若发现连续两个以上控制桩点丢失、损坏时，应要求设计单位补定。在施工测量过程中均要求按批准的方案实施，且先进行自检、互检，合格后再请监理人员复核。

x项处于基槽开挖和连续墙打桩期间，很多事情都是项目部管理人员亲自动手去做，无论是黑天还是白夜，做到随叫随到。连续墙打桩施工过程中需要严格精确的对每一根桩点进行定位放线，因为每一根桩点的尺寸直接影响到将来施工面的大小，在东北的人防出口和人防中间需要打六根栈桥桩，在桩的上面横架污水管道，这需要桩点必须做到准确无误，否则直接影响到结构甚至吃结构的工作面，在这种情况下我和张宏彤认真熟悉图纸，多次对图纸和现场结合深思熟虑后定出六个桩点，在基础开挖完毕后，实地放出人防出口结构位置线以及防水导墙外皮线，经过核对后两侧栈桥桩丝毫不影响结构及工作面，至此心中的石头算是尘埃落定。

在基槽开挖的过程中对基坑周边布设沉降观测点以及局部砌筑挡土墙的部位布置位移观测点，并且严格按照规范要求的周期进行观测，并做好沉降位移观测记录，在基坑开挖到设计标高时严格控制标高以及集水坑、电梯井、后浇带等位置尺寸，经常是我根据图纸算出各种坑的上下口距离轴线的尺寸，然后叫来施工队的放线员进行尺寸核对才进行现场放线，并且时常在现场进行核对所放位置是否准确。槽中12B及12C位置处共有51根抗拔桩因分包单位没有测量员也未请专业人员前来定位，项目安排我和配合他们进行抗拔桩定位，我们不厌其烦多次重复的给他们定位，因为抗拔桩与结构的柱子相连，几乎每棵抗拔桩的上边都是结构的柱子，所以要求定位极为精确，我们将每棵桩按顺序编号，在需要放线的前一天将待放桩距离哪两个轴线尺寸位置关系计算好绘成草图，放线时均是经纬仪将轴线全部放出，定桩拉白线然后钢尺量距离，最后报验质检及监理，合格后方可允许挖桩。直至目前为止抗拔桩的开挖工作才逐渐接近尾声，现在13A、12A施工工作全面展开，在结构施工上我要更加努力的完成各项工作。

20xx即将过去了，在公司领导的带领下积极协助项目部领导的工作，克服困难，按质按量完成公司领导安排的任务；确保日常工作的顺利。在不久的将要到来的20xx年中我会更加努力工作，做到更出色。

借此，祝愿：领导们、同事们身体健康！万事如意！

xx项目部测量员：

20xx年12月

材料测量员试用期总结 篇8

来到商场工作快三个月了，作为一名收银员，我总结了以下内容：

1、作为一名营业员要有良好的工作姿态，良好的待客态度，热情接待顾客，要了解顾客的购物需求，为顾客营造一个温馨的购物环境。

2、对待顾客要用礼貌用语，说话语气要尊敬、亲切，不要对顾客大声说话，要注意自己的仪容、仪表，动作要大方，举止文明，作为一名合格的收银员，要随时注意价格的变动，熟悉卖场的各种商品，特别是特价商品信息，在收银过程中要做到唱收、唱付、唱找，以免引来不必要的麻烦。扫价时商品价格要与电脑相符，如不相符时，随时通知商管和店助调价，在收银过程中不要漏收、少收、多收。当然也有许多不足之处，有时自己心情不好的时候，对顾客语气稍重一点，有时也顶撞顾客，不过我会尽量注意自己在工作中保持良好的心态。

总之，我非常感谢领导对我的支持和帮助，给我一个工作的机会。我相信，在我以后的工作中，我会越来越努力，让我们共同努力把北山越办越好!

材料测量员试用期总结 篇9

一、工程任务概况:

牡绥铁路工程施工Ⅳ标段中铁十九局集团一工区位于黑龙江省穆棱市下城子镇境内，起止里程为DK450+500～DK455+545。其中，隧道工程（红房子隧道）：DK451+595～455+545，长3950m（其中红房子隧道进口承担2205m施工任务；1#斜井长590m，承担1745m正洞施工任务）；桥梁工程（兴源特大桥）：DK450++579.16～DK451+570.31，长973.15m；路基工程：450+500～450+579.16（79.16m）、451+570.31～451+587（16.69m），分别为路基与桥梁、隧道的过渡段，设计短路基过渡段过渡。本线路为Ⅰ级双线电气化铁路，时速20xx年的工作和学习中，所有测量人员都有了较大的进步，均能很好的完成本职工作以及交给的工作任务。测量主管尤为突出，积累丰富的工作经验，在工作中起到了很好的带头作用。学员进步较快，目前已能适应项目部各项工作。全体测量班人员再不停的摸索和学习中前进，成熟，积累经验，为更好的做好本职工作奠定基础。

这一年里，我部门在工作中注意对理论知识结合现场实际的培训。在理论知识扎实的基础下培养测量人员的动手操作水平，以及在现场随机应变解决实际情况的能力。现在每个人员都能熟练的使用各种仪器设备，独立完成所交给的任务。除此之外，测量金队长还专门对测量员技术培训，大大加强了，测量班人员的业务水平。我部门在工作中不断总结经验，完善体制，使测量工作流程得到了较好的优化。

二.需要领导解决的问题：

仪器方面，现在有全站仪拓普康332 一套，普通水准仪两套，由于全站仪严重陈旧，经常会出现，由于电池不蓄电，以至于外业不能测量太长时间。在符合隧道时，与隧道队的仪器有偏差，经过几次校正，仍然存在误差，由于老式无数字键盘仪器，所以每次桥梁放样需要耽误一些时间，严重影响了测量作业的效益，以及桥梁放样所需要的精度。因此一工区测量班恳请领导对测量仪器的改善，以提高测量的效益和精度。

三. 仪器管理情况：

这些仪器都在开工之初，按时由专业部门进行了鉴定，目前还都在一年的鉴定有效使用期内。根据公司的程序文件要求，我部门在开工前夕就建立了《测量仪器台帐》、《测量仪器鉴定及维修记录》等记录台帐。在仪器的使用过程中，我们特别强调对测量仪器的正确规范使用，严格按要求进行仪器的操作，发挥仪器的最佳性能。定期对仪器进行自检和养护。

四.现场情况：

这一年里与处里精测队共同完成了洞外导线的复测及反复加密，测量，计算。测量计算结果均符合二等导线精度要求。

我工区在施工过程中的测量控制重点抓的就是细节上的管理。测量工作没有小事，无论多么简单的操作工序都应该把它看作一项大事去做。图纸是施工的依据，规范是过程控制的标尺。工作中，我们经常翻阅图纸，查看规范，一些测量过程中出现问题，先与现场技术主管、金队长沟通，人后再进行测量放线！

施工现场严格按照图纸尺寸进行坐标和高程的放样。现场测量放样使用的坐标、高程、尺寸数据都要作到提前准备，有专人负责提取数据，并专人对数据进行至少两遍的复合检查。严格杜绝因为人为的疏忽大意而造成的不必要的错误。只要我们认真一点，错误就不会发生，误差就会小一点。尽管仪器的精度不足，但是为了避免出现差错，在缺少仪器的情况下，借来隧道队的仪器进行复核。尽量把误差减到最小，就能把工程干到最好。我们每一次测量所发生的数据及当时的情况都做了详细的记录，做到有据可查。

五.以后努力的方向：

一个优秀的企业要求员工所具备的最基本的素质就是团队合作精神。我们在工程项目中也同样如此，各部门之间要有默契的配合，这样就会避免工作中的漏洞，工程的进展也就会很顺利。我们测量班工作中接触最多的就是施工队，我认为在过去的工作中这一点我们做的还不是很好，有些环节缺少部门之间的沟通，在以后的工作中一定加以改进，让施工过程少走弯路，使施工生产进行得更加顺利。

这一年来测量班工作目标不变，工作重点狠抓不放，内部加强对测量员的理论与实践结合能力培养，多动手，勤思考，让每个人迅速成为测量班的主力，甚至是中流砥柱。外部加强与其他测量班的沟通，以确保测量工作顺利展开。在此之前也存过很多不足之处，出现过一个桥墩基础两个角点的偏差，主要是现场施工对测量点没有保护好，施工时没有复核直接施工，致使基础有偏差。这种情况我部门均已对相关人员进行严肃处理，并把问题已解决，并进行深刻的思想教育。

在接下来的一年里我们测量班将克服不足，发扬长处，内部加强思想教育，安全教育和技术教育，相互学习。放眼整个工程，不局限于一个小小的工班，以大局为重，多方面积极配合各个工班，与整个项目共同进步。

最后，值此机会，我们一工区测量班全体成员向大家表示感谢。感谢金队长对我们全体成员的严格要求，感谢领导一直以来对我们工作的支持和关心，感谢各技术部门的同事们在以往工作中对我们的帮助和大力配合。

材料测量员试用期总结 篇10

我于20xx年x月到阳光煤矿实习，从事测量专业。夏去冬来，眨眼之间已经过去了8个月的实习时间，在实习过程中，我从技术，团队合作，专业素质等方面都有了极大的收获 。从技术方面来说，这次实习给了一次我将所学理论知识进行运用来解决实际问题的机会，在实习过程中，许多原来并不熟练的知识逐渐被清晰的理解，许多原来没有重视的方面也得到了巩固，更在发现及解决问题的过程中学习到了不少新东西，在课本中所提到的技术要求之外，我在以下几个方面我有了比较深的体会：

1 由于是同组合作，所以在实习程中团队精神就尤为重要，首先要拟订准确的计划，分工明确，在测量过程中我们不但要做好自己的工作，还要考虑同组人的工作，尽量要为别人带来便利。小组成员的合作很重要，工作小组的气氛很大程度上影响工作的进度。

2 在工作前前一定要及时预习测量方法以及相关的计算公式，在实习过程中要听指导师傅的安排，避免由于测量方法错误而造成的错误和误差。熟悉仪器的使用和了解误差的来源和减少误差的方法，还应掌握一套科学的测量方法，在测量中要遵循一定的测量原则，如：“从整体到局部”、“先控制后碎部”、“由高级到低级”的工作原则，并做到“步步有检核”，这样做不但可以防止误差的积累，及时发现错误，更能提高测量的效率；

3 业内计算必须要非常仔细，因为每一个小错误都可能导致整体的错误，误差的检验也是很重要的，一切数据都必须控制在允许的范围内。

4 测量是工程的眼睛，作为测量人员，我们要本着实事求是、一切以数据为原则从事测量工作。

通过参与阳光煤矿的主斜井、副斜井、人行井，+1930回风石门、+1870轨道石门、+1884胶带运输石门以及人行井+1785联络巷的测量和各井的激光指向仪及中腰线的放置工作，让我学到了很多实实在在的东西，比如对实习仪器的操作更加熟练，学会了地形图的绘制和碎部的测量等课堂上无法学到的东西，很大程度上提高了动手和动脑的能力，同时也拓展了与同事的交际、合作的能力。一次测量实习要完整的做完，单单靠一个人的力量和构思是远远不够的，只有小组的合作和团结才能让实习快速而高效的完成。

实践是学生生活的第二课堂，是知识常新和发展的源泉，是检验真理的试金石，也是我们锻炼成长的有效途径。一个人的知识和能力只有在实践中才能发挥作用，才能得到丰富、完善和发展。学生成长，就要勤于实践，将所学的理论知识与实践相结合一起，在实践中继续学习，不断总结，逐步完善，有所创新， 并在实践中提高自己的知识、能力、智慧等因素融合成的综合素质和实践能力，为自己事业的成功打下良好的基础。

总之，在矿领导和各部门的正确领导下，在我们队班子的正确带领和安排下，我能够自觉坚持安全第一的方针，严格按照安全规程上的要求，认真学习党的方针路线政策，自觉学习集团公司和矿的安全生产和各种会议文件精神，使测量工作做到合格、优秀，能够更好地服务于我矿的生产实际。同时，在以后的工作中，我严格按照公司和矿领导对我们的要求，一心奉公，自律，自觉地严格做到不迟到早退，事必方休，克服自身存在的如轻率急躁等毛病，严格听从我矿和我科室的合理部署和科学安排，使自身能够更好地服务于矿山，奉献于矿山，为集团公司和我矿的科技兴矿作出应有的贡献和义务。

材料测量员试用期总结 篇11

一、学业、工作及培训简介

本人于20xx年7月毕业于xx大学专业，本科学历，获学士学位。20xx年7月至今在内蒙古乔泰国土勘测技术有限公司工作，从事土地调查测绘与规划管理工作。于20xx年获规划工程师资格。

我在工作中积极主动的参加各类继续教育和技术规范的学习，主要有以下各项：

全国第二次土地调查培训，学习CASS软件、MAPGIS软件、ARCGIS软件的使用培训。苍穹软件建库培训、中天软件建库培训。x年航测软件内业培训、三维城市建模培训、制图培训。x年农用地统一年产值培训。通过这些培训学习为我这些年的工作打下坚实的技术基础。20xx年任公司测绘组长，20xx年9月任公司测绘部门负责人，20xx年任公司xx市分公司经理，20xx年任公司副总工程师。随着时间的增加，本人的知识结构、业务素质、实际工作能力，管理能力等方面得到了极大的提高。

二、主要工作内容和工作业绩

1、主要工作内容：

（一）土地调查与测绘工作。地籍调查与测绘是土地产权产籍管理的前置性工作，是一项专业性、政策性很强，精确度要求很高的工作，关系到国家、土地产权属单位和土地权利人的切身利益，因此土地测绘必须做到标识规范、数据准确。土地面积作为衡量土地价值的重要指标之一，其测绘成果的准确、公平、合理与否，在业主中成为敏感性问题，所附带的责任亦越来越大。对测绘成果进行严格的检查验收，使测绘成果合法、真实、有效地反映土地实际情况。对用于权属登记的土地测绘面积，严格把关、审核，以确保作为土地产权属登记的测绘成果符合国家标准。

（二）公司技术管理工作

20xx年被公司任命为副总工程师以来，主要负责东胜区、临河区、乌海市、乌审旗、达拉特旗、乌兰浩特等7个地区的档案管理及数字化工作，并负责公司的全面技术管理工作。

（三）地籍图文图件的制作工作。地籍图文图件系统是采用地理信息系统（GIS）技术进行数据管理与组织，以各种比例的航测图、测控网数据作为地籍图库的来源，以此为基础对土地相关属性信息进行索引与管理。本系统是由土地信息数据库系统以及建立在数据库系统之上的空间查询与分析功能组成，实现了图形与属性的有机结合，可以方便快捷地提取土地的属性数据，同时提供了方便快捷的地形图修补测、实时的土地数据输入及更新以及灵活方便的打印输出功能，本工作通过对系统图幅的修测更新实现了以图管地，以图管档的管理模式，使土地管理更加科学、实用和方便。

2、主要工作成绩：本人在任原职期间作为技术骨干，多年来进行了大量土地调查测绘、技术管理与规划工作。20xx—20xx年地籍调查及数据库建设，xx镇地籍信息系统建设，地形图测绘。20xx—20xx年旗3万宗地籍、用地、矿管档案的整理、数字化及建库工作。20xx—x年城镇地籍调查及测绘工作，或优秀成果。农村土地调查获优良成绩。20xx年至今，任副总工并负责分公司工作。

3、在其他方面，本人能够主动热情地帮助同事解决实际工作中遇到的问题，特别对新来的同事能在工作中加以指导，使其尽快适应自己的岗位。能够踏踏实实地完成领导交给我的各项任务，按照岗位职责，严格履行自己的职责。

三、申报理由

多年的专业工作，使我成为单位的主要技术骨干，能及时处理相关的专业技术问题，通过虚心学习与不断发现解决问题，逐步理解与掌握了土地测绘的各种差错控制措施，积累了一定的经验，本人认为自己具备申报工程师职称的条件，希望自己能在新的起点与平台上不断学习，不断提高。

材料测量员试用期总结 篇12

1、沟通能力很强，性格开朗。有责任感和较高的工作热情，处事冷静，做事稳重积极向上。并能吃苦耐劳，具有优秀的团队合作精神。做事稳重，善于沟通，有一定的.谈判能力及很强的责任心，从事工作以来，以务实、稳重、责任心强的工作态度来对待岗位职责。

2、乐观积极，有上进心，有责任心;良好的沟通能力，人际关系良好，具有良好团队合作精神和协作能力,有较强的创新意识,有很强的动手实践能力及自学能力。

3、踞持以诚信为本，吃苦耐劳，细致认真，有很强的学习能力;善于交际，有良好的沟通协调能力，实际动手能力和团队协作精神，能迅速的适应各种环境，并融合其中。乐于挑战自我，期望与企业共同发展。

4、乐观积极，有上进心，有责任心;良好的沟通能力，人际关系良好，具有良好团队合作精神和协作能力,有较强的创新意识,有很强的动手实践能力及自学能力。我的工作理念是：“用心去做好每一件事情”。

材料测量员试用期总结 篇13

20xx年，测量室全体员工在分局领导班子的正确领导下以及各部门的大力关心支持下，始终把为领导决策服务，为分公司经营管理服务，为全业务发展服务作为工作的着力点和立足点，踏踏实实做好支撑工作，全体员工努力学习专业知识，不断提高技术保障能力，在测量室的实现转型的一年中，充分发挥技术保障工作在新业务发展、经营管理中的重要作用，力求创新发展，较好的完成了技术保障工作和各项报表的上报工作，为天山区分局及装维中心业务发展提供有力的支持和保障。为了更好地总结经验、吸取教训，做好20xx年的各项工作，现就20xx年上半年的工作总结如下：

一、认真学习、踏实工作，全面完成各项任务

（一）20xx年测量室主要的工作就是业务转型。随着电信业务的不断发展，测量室工作也在面向综调业务转型中，为使测量室人员更快更熟练的的掌握综调各项业务，测量室全体人员轮流在开发区培训中心参加了参加综调系统业务培训，测量室进行了综调系统障碍挂起。工单退单。及待装。派工策略等业务培训，使大家更快更熟练地为社区人员做好各项支撑工作。

（二）做好各项报表的上报。20xx年我们在做好各种基础工作的同时还要兼顾上报全类报表，大家通过自身的努力及领导的有力指导，测量室顺利完成了20xx年固话，宽带，FTTH。IPTV，待装工单及竣工单资料录入的数据提取。保证了20xx年各项维护指标的更好完成，为领导经营决策提供了有力的数据依据。

（三）固话、宽带装、移机的工作情况。每天打线由专人负责，做到忙而不乱，责任明确。对于每一个新装用户认真对待，将新装用户线布放完毕后要求必须显号，确保线对准确及时完成。20xx年测量室配合社区完成新装固话部，宽带部。FTTH部。IPTV部。并在11月区公司全年工作检查中取得良好的成绩。

（四）在综调障碍派修及服务方面。使员工清楚地认识到“服务就是商品、服务质量就是标准、服务就是效益的标准、有结果才是硬道理”的观念，进一步提高工作质量，及时转派综调系统障碍工单。及接入型工单的转派，监督及督促工作。为中心各项维护指标的完成做出了贡献。20xx年测量室共派修固话障碍5862部，PHS障碍3610部。

（五）营销工作方面。一年以来，测量室在营销工作工作上利用自身优势，利用用户报障咨询时，介绍电信业务。

（六）投诉处理。20xx年装维投诉岗设于测量室，我测量室人员在处理10000号业务咨询与投诉2585列，其中催装类1169件，催修类787件，各类咨询547件，工程类82件。测量人员在与用户沟通时，耐心与用户沟通与讲解，尽量化解用户对电信的不满情绪，增强用户对电信的感知。特别是测量投诉专岗处理覃文英同志，在处理投诉是对于态度过激用户重来都是耐心与用户解释，为分局与用户之间搭起了沟通与理解的桥梁。

（七）资料管控。测量室设专人更改资料，以朱蕾。热米拉为主要更线人员，及时准确配合社区人员做好资料核对后的微机更改工作。测量室人员将自己包区的资料也认真进行仔细核对。并将所有接入网局间中继资料做了电子文档以便更好的配合社区做好测量支撑。20xx年配合社区人员障碍修复及线装机更线3658对，配合社区人员及时准确地进行了资料核对、资源更改修正18483对，

二、保证安全、服务一线、努力做好技术保障

测量室坚持“安全第一，预防为主”的方针，加强检查和维护力度，做好员工提高警惕性、增强安全意识教育工作，不定期的对测量室员工进行安全生产常识教育，经常开展安全生产大检查，认真组织部署、实施、检查，积极采取各种防范有效、措施得力，对薄弱环节进行整治、督促落实，对存在隐患彻底整治，并安排专人对测量配线架进行定期告警测试，与配线架维护人员联系，对配线架告警系统做了进一步的更新维护措施。做到切实保障企业的安全稳定。

三、重视培训、规范管理、提高员工业务技能

为了响应分公司对于测量室宽带预处理业务需求，测量室积极参加预处理业务的培训，根据实际需求，在宽带处理上进行了多次培训，确保了测量室预处理业务技能的提高。与此同时还对FTTH。FTTB等业务进行了培训，提高了人员的业务水平及业务技能，保证了各类业务的正常开展。

四、加强了班组工会工作。

积极参加分公司组织的拔河，歌咏比赛等各项活动，积极响应分公司无偿献血的号召，大家踊跃报名，积极参与，测量室朱蕾代表分局和装维中心参加了无偿献血。9月为了配合亚欧博览会安全保障，测量室马旭东代表分局及装维中心前去社区进行了为期一个多月的维稳工作。慰问住院员工（社区刘炳军住院，班组人员覃文英母亲住院，马磊上班途中受伤住院。班组工会前去看望），传递了公司领导对员工的关爱之情和“以人为本”的企业精神。

五、与时俱进、未雨绸缪、力争工作再上新阶

随着企业战略转型的不断深化，市场竞争将更加激烈，我们所面临的新的挑战和新的压力也将不断增大，测量室所面临的挑战将越来越艰巨。在新的征程中，我部门将迎难而上，化压力为动力，认真分析、科学决策、积极应战。在当前业务转型的必要形式下，测量室的机制和体制都将发生重大转变，我们将义不容辞，责无旁贷地为分局分担任务，为领导决策服务，为分公司经营管理服务，为电信业务发展服务，我们必须具有创造性地开展工作，以强烈的使命感和企业的责任心，团结拼搏，努力提高各项业务能力，为完成好东后街分局的全年收入指标再立新功。

六、存在的不足与改进方法

在总结成绩的同时，我们也清醒的看到我们的工作还存在着不足，一是个别员工随着光纤业务的.不断更新，光纤业务技能不够全面，工作不能独立完成，业务技能还有待提高。二是部分员工的业务发展量和营销能力还有待提高；三是部分员对于测量转型认识不够，障碍催修责任心不强，针对上述存在的问题，我们一是要加强对员工的思想教育和专业培训，使员工在责任心、工作态度和专业技能上有一个明显提高，二是加大绩效考核力度，对于确实不能完成工作任务的员工，将以绩效考核形式给予一定的惩处。

七、20xx年工作计划

（一）有20xx年的良好基础，使我们对完成20xx年各项业绩指标有了坚定的信心，在继续每日固话、宽带、装等移机工作的同时，决定加大各类发展量的揽装，因测量室的工作特殊性，只有通过电话营销的方式对辖区用户做业务宣传工作。

（二）随着光进铜退的步伐加快，我测量室在20xx年要加大光纤业务及宽带预处理业务培训，并积极参加组织分局的各项业务培训，使每位员工能熟悉每项新业务的知识，以便更好的提高自身的业务技能，同时要缩短派修障碍的时间，避免障碍超时和内障外派法现象，做好优质的服务，就是最好的效益。

（三）20xx年必须按照运维部、分局的各项运维指标的完成，使测量室在月作业计划、配线架资料各项指标的完成中，必须实行长效机制。