公司成立方案

公司成立方案经典。

方案是控制活动的标准和依据，针对我们给自己制定的目标。我们常常需要书写一份详细的工作方案，方案怎么样才能写的快？引用您的要求幼儿教师教育网小编为您汇集了一篇“公司成立方案”，敬请参阅本文！

公司成立方案 篇1

物业管理公司成立方案

一、根据《重庆市物业管理条例》规定，首先在工商局注册成立公司，并领取工商营业执照。依照《公司法》注册成立物业管理公司需符合以下条件：

1、股东成员一人以上。

2、注册资金50万元以上。

3、股东制定公司新章程。

4、有合法的公司名称。

5、成立公司的股东会、董事会、监事会。

6、有固定的经营场所。

根据实际情况，第5项内容，公司可以是只设立股东会和一名执行董事及一名执行监事的有限责任公司。第6项内容，固定经营场所的确定可以提交场所的租赁合同。

二、物业管理公司注册后，应按照《重庆市物业管理企业资质管理规定》取得物业管理公司临时资质证书，方可从事物业管理经营服务活动。

物业管理公司资质证书是凡在重庆市辖区内的物业管理公司从事物业管理业务的资格凭证。

取得临时资质应符合的条件：

1、具有独立法人资格。

2、注册资本50万元以上。

3、具有中级以上职称的工程类或经济类技术人员5人以上，管理人员取得物业管理从业人员岗位证书5人以上（其中经理岗位人员应取得高级物业管理经理证书）。

4、管理有一定的物业面积，并签订前期物业管理合同。

5、具有比较健全的公司管理制度、组织机构和符合国家规定的财务管理制度。

根据实际情况，第3项内容，中级以上职称的技术人员，可以只提交职称证书，实际工作人员由没有职称证书的人员担任，以降低工资成本，物业管理从业人员岗位证书建议组织或要求相关人员参加学习，取得证书后，持证上岗。第4项内容，公司应与移民小区的建设方鱼嘴镇政府签订移民小区的前期物业管理合同，建议签订三年，三年后如移民小区成立了业主委员会，则应与业主委员会重新签订物业管理合同。

三、公司的名称、经营范围、内设机构及相关人员配备。名称：重庆市东部新城物业管理有限公司（暂定）

经营范围：管理方面：楼宇（多层、高层）管理；房屋的修缮管理；设备的维修、保养管理；车辆运行及看护管理；秩序维护管理；清洁环卫管理；绿化管理；消防管理；物业保险管理等。服务方面：物业修缮。物业租售代理；物业清扫保洁；搬家、装潢服务；车辆出租；绿化工程及花木租售；燃料供应；蔬菜粮食供应；服装清洗供应；美容美发；康乐健身；幼儿教育；老年服务；家教服务；商业服务等。

内设机构：办公室、物管科、财务科、维修科。

办公室负责公司行政工作、接待工作和各科室的综合管理。物管科负责小区的安全管理、清洁卫生和日常运作。财务科负责公司的财务管理和商业费用收支。维修科负责小区的工程维修和住户维修服务。

公司成立后的物管费和其他服务项目收费标准，原则上均按物价局核价的标准执行。

四、商业八家等区域的管理接收。

商业八家等区域的管理接收应注意三个方面的问题：

一是根据《重庆市物业管理条例》的规定，建设单位委托前期物业管理公司进行统一管理，必须向前期物业管理公司移交物业建设的相关施工资料和图纸。

二是根据《重庆市物业管理条例》的规定，建设单位移交物业时，必须向委托的前期物业管理公司提供相应比例的物业管理用房和社区用房，物业管理用房必须按照市人民政府规定比例（按总建筑面积0.5%）提供，社区用房必须按照每100户业主配备15个平方的标准提供，费用计入建设成本，物业管理用房属于全体业主所有。商业八家应该按照相应比例向物管处提供物业管理用房，或者提供购买相同比例房屋的资金，由前期物业管理公司选址购买，物业管理用房的所有权属于全体业主，前期物业管理公司只有使用权。

三是根据《重庆市物业管理条例》的规定，大修基金必须由业主按市政府规定标准交纳，日后用于小区居民楼的修缮，如没有这部分资金，以后的小区设施和单元楼工程维修将无法进行，并且可能直接导致商业八家等区域业主今后的房产证无法办理。

公司成立方案 篇2

肩负使命新征程

1959年，大庆油田的发现破除了外国人的“中国贫油论”观点，结束了中国人民使用“洋油”的时代。如今，在铁人王进喜创建的1205钻井队荣誉室里，挂着一组珍贵的照片：没有吊车，工人们靠“人拉肩扛”、杠子撬，将60多吨重的钻机运到井场；缺少运水车，大家就用脸盆和帽盔端水，保证了钻机及时开钻；井喷发生时，王进喜跳进泥浆池用身体搅拌……铁人王进喜“宁可少活二十年，拼命也要拿下大油田”的英雄气概成为共和国第一代创业者的典范。

而在大庆钻井一公司成立的三十年间，钻井人勇于创新、持续发展的精神，也树立了“技术领先、装备精良、实力雄厚、服务优质”的专业钻井公司品牌形象。

从小，我就生活在父母同在钻井一公司工作的环境中，小时的懵懂使得钻井对于我来说，只是个名称，自己也不知道长大后，当我和哥哥参加工作重新来到这里时，钻井人就成为了我们必定要为之奋斗一生的职业。

公司发展有我的汗水，我的成长有公司的培养，从前线到后勤、从青涩到成熟，在我工作15年的时间里，见证了公司改革发展的历程，深切感受到自己的点滴成长跟随着公司的持续发展在一同经历着不断的改变。当我第一次拿到公司比赛技术能手的证书时，公司已经开始重视对职工岗位综合素质的培养和提高;当我第一次庄严的交上入党申请书时，公司已经树立了党员先进典型的模范引领方向;当我第一次听到国外钻井的时候，公司已经在几个国家拥有了自己的专业钻井队伍，开拓了国际市场;当我在工作岗位上积累并具备了一定经验能力的时候，公司已经在遵循“以人为本、创新经营、精细管理、追求卓越”的经营方针中，积极投身创建百年油田、搞好二次创业的伟大实践，在为大庆油田及国内市场提供优质服务的同时，积极履行社会责任，努力寻求国际交流与合作，得到了国内外各界的好评。

1998年，第一口泥岩裂缝水平井;2000年第一口欠平衡井;2002年第一口庆深气田发现井;2004年第一口表层套管钻井，第一口大斜度井;2005年第一口空气钻井;2006年第一口深层连续取心井;2006年第一口火山岩水平井;2000年第一口超深井;2006年第一口深层定向井。现在，我们的12支钻井队180多名将士，仍奋战在千里之外的苏丹、伊拉克井场上，钻井一公司在国际钻井战场上牢牢插上了中国石油的铁人旗帜。

回想自己的每一次进步，都是在公司发展的带领影响下，工人成长了，公司壮大了，这些宝贵的经历不仅丰富了我的人生让我更加充实，也令我实现了自身价值并为公司更好的发展贡献力量，而公司不断取得的新突破，也都是在坚实的发展基础上，在全体干部职工的共同努力下创造的。这一切都令我相信，我们的未来征程充满考验也将会收获更大的成功。

五十年的发展，大庆创造了无数让世界为之惊叹的奇迹，大庆向世界说：“我们是光荣的石油人”，作为新时期的钻井人，在下一个发展的三十年里，要肩负起新的使命，我会自信的对父辈们说：“我是优秀的钻井人，我必将在这片土地上书写属于自己的奇迹”！。

2011年11月26日

公司成立方案 篇3

创业三年风雨路 心系未来谱华章 庆祝建党九十七周年暨“回望砥砺奋进历程”系列庆祝活动方案

今年中国共产党建党97周年，也是张掖交投公司全面跨越发展的第三个年头。三年来，在张掖市委、市政府的坚强领导下，在张掖市交通局等上级主管部门的大力支持下，公司全体干部职工以“经纬大道、厚德致远”的企业理念为引领，发扬“激情、勇气、责任、担当”的企业精神，精诚协作、锐意进取、开拓创新，走出了一条创新发展之路。为总结公司成立三年来取得的丰硕成果，展望公司未来发展的前景，充分展示全体员工积极进取的工作激情和高效团队的工作氛围，公司决定开展庆祝建党九十七周年暨“回望砥砺奋进历程”系列庆祝活动。特制定本方案。

一、征文大赛

1.征文主题：创业三年风雨路 心系未来谱华章。2.征文内容及要求：

各部门、全体员工结合各自工作实际，以“回顾、感恩、分享、激情”为主线，文体不限。内容要求积极向上、由感而发，条理清晰、文笔流畅，力求生动、真切。

3.征文截止时间：自2018年6月1日起至2018年6月20日止。

4.奖项设臵与评选 自通知下发之日起，每日在公司网站及微信公众平台中，对所有征集稿件进行集中展示。展示结束后，由活动领导小组组成评委会，根据类别进行评奖。共设一等奖一名（奖金1000元）；二等奖6名（奖金500元）；三等奖10名（奖金200元）。

所有参赛作品以WORD文档或WPS文档形式，统一上报至综合管理部赵燕处。经初步审核后，由综合部安强负责上传至公司网站艺苑走廊版块；同时由郑璐璐负责对参赛作品进行编辑美工后上传至公司微信公众平台进行推送展示。征集、展示结束后，由评委会成员对所有应征稿件统一进行评选。

4.评委会成员名单(待定）

二、演讲比赛

1.演讲主题：梦想从这里起航 2.参赛对象

由各部门、分公司按照人数比例进行推选，共计16人。3.演讲要求：选手围绕主题自备演讲稿，时间控制在5-8分钟以内。演讲内容健康，积极向上，表达流畅，生动感人，着装整洁。演讲过程可采用应用PPT或背景音乐等辅助手段。4.比赛时间及地点：2018年6月20日晚，公司二楼会议室。

5.奖项设臵：设一等奖1名（奖金1000元）、二等奖3名（奖金500元）、三等奖5名（奖金300元），优秀奖6名（奖金100元）。

6.比赛流程

选手按照抽签顺序依次上台演讲。前五名选手演讲完毕后，评委依据选手综合表现进行打分。从第六位选手起，每位选手演讲完毕后，评委随即根据选手表现现场打分、唱分。最终决出各个奖项。颁奖仪式在6月24日晚的综合活动中举行。

7.评委名单（待定）

三、创意作品征集 1.主 题：我为交投送祝福 2.征集对象：公司全体干部职工

3.征集要求：各征集创意作品要符合征集主题，具有较高的原创性、新颖性。可以是自己创作，也可以与家属共同完成，禁止购买成品作品参赛。

4.提交方式：作品完成后由由综合部赵燕登记、收取后进行影像资料的录制、集中展示（五楼会议室）；6月24日晚在分享会进行过程中，邀请员工现场进行分类展示，讲解创作过程，分享成功喜悦。评委会成员依据集中展示情况，评选出各个奖项。

四、“交投夜话——我的这三年”分享会

1.以漫谈、对话的形式，由主持人设臵“关键词”，邀请员工上台共同分享三年来的点点滴滴，以此激励干部职工在今后的工作中再接再厉，共绘张掖交投事业发展新篇章。2.时间拟定于6月24日晚（周日），期间穿插“我为交投送祝福”、征文、演讲比赛颁奖活动。

3.“我为交投送祝福”优秀作品集中展示。现场邀请部 分获奖作品作者讲述创意过程，送上他们对公司发展的深深祝福。

4.“交投三岁——生日快乐”。邀请四位员工现场演唱 《我们是相亲相爱的一家人》。音乐声中，工作人员在舞台当中推上三层庆祝生日蛋糕，邀请公司领导、嘉宾、员工代表共同点燃生日蜡烛。

四、喜看交投新变化——公司在建项目观摩活动 为全方位展示公司三年来取得的突出业绩，加深每一位员工对公司经营状况、在建项目的全面了解，计划于6月23日（周六）举行在建项目现场观摩活动。

1.观摩点：坤广公司实验室、六东路、张扁连接线、肃 祁路（线路及时间节点待定）。

2.行程安排 3.人员分工

五、“感受科技魅力 激发创新活力”观影活动 在“互联网+”大潮的引领下，交投公司的业务拓展逐步向多元化、现代化的方向迈进。为使员工深入了解时尚前沿信息，激发创新活力，亲身感受互联网时代日新月异的变化，拟于6月23日晚组织员工赴鑫汇国际中影影城观看全新4D电影《金蝉脱壳-2》。一方面通过影片故事情节的植入，倡导员工在困难条件下、克服一切阻力完成目标任务的信心与决心，另一方面也使大部分员工能够第一次感受4D观影带来的新鲜体验，帮助员工圆一个未完成的科幻梦。

公司成立方案 篇4

准备创业方案是一个展望项目的未来前景，细致探索其中的合理思路，确认实施项目所需的各种必要资源，再寻求所需支持的过程。

第一阶段：经验学习第二阶段：创业构思 第三阶段：市场调研 第四阶段：方案起草 第五阶段：最后修饰阶段 第六阶段：检查

第一部分 公司概况

(一)公司介绍

详细介绍公司背景、规模、团队、资本构成 1.主要股东

股东名称 出资额 出资形式 股份比例 联系人 联系电话 2.团队介绍

对每个核心团队成员在技术、运营或管理方面的经验和成功经历进行介绍 3.组织结构 4.员工情况

(二)经营财务历史(三)外部公共关系 战略支持、合作伙伴等(四)公司经营战略

近期及未来3-5年的发展方向、发展战略和要实现的目标

第二部分 产品及服务

(一)服务介绍

(二)核心竞争力或技术优势(三)产品专利和注册商标

第三部分 行业及市场

(一)行业情况

行业发展历史及趋势，进入该行业的技术壁垒、贸易壁垒、政策限制(二)市场潜力

对市场容量、市场发展前景、消费者接受程度和消费行为进行分析(三)行业竞争分析

主要竞争对手及其优劣势进行对比分析，包括性能、价格、服务等方面(四)收入（盈利）模式

业务收费、收入模式，从哪些业务环节、哪些客户群体获取收入和利润(五)市场规划

公司未来3-5年的销售收入预测（融资不成功情况下）第四部分 营销策略

(一)目标市场分析(二)客户行为分析(三)营销业务计划

（1）建立销售网络、销售渠道、设立代理商、分销商方面的策略（2）广告、促销方面的策略（3）产品/服务的定价策略

（4）对销售队伍采取的激励机制(四)服务质量控制

第五部分 财务计划

请提供如下财务预测，并说明预测依据： 未来3-5年公司项目资产负债表 未来3-5年公司项目现金流量表 未来3-5年损益表

第六部分 融资计划

(一)融资方式

详细说明未来阶段性的发展需要投入多少资金，公司能提供多少，需要投资多少。融资金额、参股比例、融资期限(二)资金用途(三)退出方式

第七部分 风险控制

说明该项目实施过程中可能遇到的风险，及其应对措施。包括：技术风险、市场风险、管理风险、政策风险等。(一)封面

封面的设计要有审美观和艺术性，一个好的封面会使阅读者产生最初的好感,会有很好的第一印象。(二)计划摘要

它是浓缩了的创业策划书的精华，计划摘要涵盖了计划的要点，以求一目了然，以便读者能在最短的时间内评审计划并作出判断。计划摘要一般包括以下内容：公司介绍、管理者及其组织、主要产品和业务范围、市场概貌、营销策略、销售计划、生产管理计划、财务计划、资金需求状况等。摘要要尽量简明、生动、特别要说明自身企业的不同之处以及企业获取成功的市场因素。(三)企业介绍

这部分的目的不是描述整个计划，也不是提供另外一个概要，而是对你的公司作出介绍，因而重点是公司理念和如何制定公司的战略目标。(四)行业分析

在行业分析中，应该正确评价所选行业的基本特点、竞争状况以及未来的发展趋势等内容。(五)产品(服务)介绍

产品介绍应包括以下内容：产品的概念、性能及特性、主要产品介绍、产品的市场竞争力、产品的研究和开发过程、发展新产品的计划和成本分析、产品的市场前景预测、产品的品牌和专利等。

在产品(服务)介绍部分企业家要对产品(服务)做出详细的说明，说明要准确，也要通俗易懂，使不是专业人员的投资者也能明白。一般地，产品介绍都要附上产品原型，照片或其他介绍。(六)人员及组织结构

在企业的生产活动中，存在着人力资源管理、技术管理、财务管理、作业管理、产品管理等等。而人力资源管理是其中很重要的一个环节，因为社会发展到今天，人已经成为最宝贵的资源，这是由人的主动性和创造性决定的。企业要管理好这种资源，更是要遵循科学的原则和方法。

在创业策划书中，必须要对主要管理人员加以阐明，介绍他们所具有的能力，他们在本企业中的职务和责任，他们过去的详细经历及背景。此外，在这部分创业策划书中还应对公司结构做一简要介绍，包括：公司的组织机构图、各部门的功能与责任、各部门的负责人及主要成员、公司的报酬体系、公司的股东名单、认股权、,比例和特权、公司的董事会成员、各位董事的背景资料。

经验和过去的成功比学位更有说服力，如果你准备把一个特别重要的位置留给一个没有经验的人，你一定要给出充分的理由。(七)市场预测

应包括以下内容： 1.需求进行预测；

2.市场预测市场现状综述； 3.竞争厂商概览；

4.目标顾客和目标市场； 5.本企业产品的市场地位等(八)营销策略

对市场错误的认识是企业经营失败的最主要原因之一，在创业策划书中,营销策略应包括以下内容：

(1)市场机构和营销渠道的选择；(2)营销队伍和管理；(3)促销计划和广告策略；(4)价格决策(九)制造计划

创业策划书中的生产制造计划应包括以下内容： 1.产品制造和技术设备现状； 2.新产品投产计划；

3.技术提升和设备更新的要求； 4.质量控制和质量改进计划(十)财务规划

财务规划一般要包括以下内容：其中重点是现金流量表、资产负债表以及损益表的制备。流动资金是企业的生命线，因此企业在初创或扩张时，对流动资金需要预先有周详的计划和进行过程中的严格控制；损益表反映的是企业的盈利状况，它是企业在一段时间运作后的经营结果；资产负债表则反映在某一时刻的企业状况，投资者可以用资产负债表中的数据得到的比率指标来衡量企业的经营状况以及可能的投资回报率。

公司成立方案 篇5

联想公司架构 作为一家战略驱动的投资控股公司，联想控股采用母子公司治理结构，下属联想集团有限公司、神州数码控股有限公司、联想投资有限公司、北京融科智地房地产开发有限公司、弘毅投资、神州租车六家子公司，涉及IT、投资、地产等三大行业，同时利用其独特的影响力，抓住发展机遇，近年来积极涉足金融业和新能源产业，力图打造将其成为支撑联想控股快速发展的第四极和第五极。

联想控股行使定方向、选人才、配资源、监督考核的职能，为各专业子公司提供资金、品牌、管理、文化等方面的有力支持，推动子公司成为所在行业的领先企业。

经过二十年努力，公司走出了一条有中国特色的高科技产业化道路；成功实施了国有股份制改造，建立起现代企业制度；立足中国本土市场，在和国外企业竞争中初战告捷，促进了民族IT产业的发展；学习西方成功企业的管理经验，结合中国实际，提炼出具有联想特色的企业管理理念，并成为核心竞争力。

联想控股有限公司未来的发展目标是，致力于成为一家值得信赖并受人尊重，在多个领域内拥有领先企业，在世界范围内具有影响力的国际化控股公司。

公司成立方案 篇6

见证成长与辉煌

——好朋友代驾成立一周年活动方案

一、前言：

深圳市好朋友汽车服务有限公司自2011年8月开幕以来，在公司领导的带领下，经公司全体同事的共同努力，一年来取得了令人瞩目的成绩，从业绩到企业形象都都逐步得到了改进和提升，公司也在不断沿着良性循环在逐步发展。

值此好朋友代驾开业1周年之际，我们怀着激动的心情，充满信心的姿态为她举行的周年庆典，借周年庆拉开公司企业文化建设序幕，加强员工向心力和团队凝聚力，使其创造喜人的业绩。

二、活动时间：2012-8-25（周六晚上十一点开始）

三、参与人员：公司全体员工

四、周年庆活动项目

（一）大梅沙烧烤（11点——1点）

活动地点：大梅沙沙滩

活动需求：场地——烧烤炉约定四个（不够则加）

材料——鸡翅，5包（按每包30个计）、肉串3包（按每包50串计）、热狗3包、肉丸3包、玉米60根、韭菜5斤等

饮料、酒、零食——大罐可乐5瓶、啤酒8件、零食类10包等

水果——苹果10斤、橙子10斤、西瓜5个

用品——纸巾一条、一次性纸杯5条、一次性手套100双、腌制肉类调味料2-3

瓶、烧烤辣椒粉4瓶、烧烤油4瓶

活动细则：

1、由公司提前预定烧烤炉、准备材料、饮料、酒、水果等。

2、活动十一点开始，分批接员工到活动场地，先到员工做准备工作，员工到齐

后开始烧烤。

（二）、集体大合照（1点——1：30分）

活动目的：增加公司宣传素材、展示公司强大团队，以达到新客户的认可。

活动材料：公司周年庆横幅、相机、拱门、帐篷、太阳伞。

活动细则：烧烤完毕，全体员工分高矮顺序排好首排拉横幅。

注：所有照片将上公司宣传资料，永久载入好朋友代驾发展史册。

（三）、游戏环节（1：30分-2:30分）

1.团团转

游戏细则：全体员工分为两组，左手掂住右耳耳垂，右手食指掂住地面，向右转10

圈，再来回跑20米，跑得最直最快者获胜！每对最后获胜者将获奖品！

2.踩气球

游戏细则：全体员工分为两队，两人一组，每组人的A和B绑住右脚和左脚并绑上四

个气球，谁先将对方的气球全部踩烂就获胜，最后获胜者将有奖品！

（四）、抽奖环节（2：30分-3:30分）

活动材料：抽奖箱1个、纸筹60张（设不同奖项）

活动流程：从公司内部挑选主持一名，员工按顺序抽纸筹，当场宣布抽奖结果并现场派发奖

品。

奖品设置：一等奖：300元现金一名

二等奖：200元现金二名

三等奖：100元现金三名

四等奖：50元现金十名

五等奖：30元现金+啤酒一杯三十名

五、活动宣传：

1、公司现在员工宣传栏

2、开通活动主题网站

3、代驾资讯

4、可邀请一些免费的网络媒体（公司有合作的）实行宣传

公司成立方案 篇7

关于成立七星山旅游开发公司企划部的方案

为了加快七星山项目的开发建设，丰富公司产业链条，基于公司战略思路、项目开发实际情况、管理成熟度、人员现状的考虑，吸引专业人才，提高工作人员的积极性，规范内部研发管理流程，促进公司产品技术创新，特制定本方案。

一、部门职责：

企业发展计划 项目策划 项目规划设计

依据公司项目总体计划,批准的项目可行性研究报告及产品建议书，组织协调部门人员对各项目进行策划和专业设计管理，对本部门设计计划的实施负责，保证项目进度、品质，成本控制实施，为公司项目顺利实施提供尽职服务。

1、企业发展计划

（1）负责收集、整理和分析宏观经济信息与相关资料；

（2）负责收集、整理、分析与公司有关的行业信息与资料，为公司领导和有关决策者提供必要的信息支持；

（3）负责参与制定集团的行业投资计划，为重大项目决策提供支持；（4）负责制定公司的经营计划；

（5）负责根据战略规划和经营计划的要求，对月度与季度业绩完成情况进行分析，并负责跟踪月度或季度发出的行动改进方案的落实。

2、项目设计

（1）根据项目的开发需要，合理制定开发设计的节奏及时间安排；（2）按照公司项目设计的需求，制定各子项目设计的任务书；

（3）对内承接七星山公司项目内的所有设计任务，由本部门筛选优秀的设计单位进行项目设计；

（4）在设计任务阶段，部门进行项目的设计跟进和落地执行方案的审查；（5）在有条件的情况下承接部分外部设计工作。

二、工作规划

制定部门规划，分解业务经营管理目标，制定计划，指导和监督规划和计划的执行，分析评估经营管理目标完成情况，组织落实调整方案。

组织流程管理设计、优化所辖部门业务流程、组织架构、岗位设置及职责。制度体系建设 组织、指导、推动所辖业务领域政策制度的制定和修订，评价和考核政策制度落实情况，保持公司政策制度的一致性。

人员管理所辖部门人员及工作的分派和调整，监督和评价下属岗位工作完成情况；与人力部门协作进行人员招聘，组织所辖人员的业务培训和交流。组织评审经过调研，组织投招标和各专业设计单位评审。

三、组织调研

组织对相关项目规划、建筑、景观调研，了解项目的设计特点，编写调研报告。组织设计组织编制项目任务书、确定交工标准、制定设计计划、委托设计，协调设计过程中规划、建筑、景观、室内外工程之间设计工作。组织审查组织方案、初步设计、施工图阶段各专业设计图纸审查。

四、管理制度

1、建立并完善产品设计、新产品试制、标准化技术规程、技术。

2、组织编制新产品开发计划、计术研究计划，并组织实施。

3、负责企业标准化工作，贯彻上级关于标准化工作的计划和方针、政策，组织贯彻上级发布的各种技术标准。

4、按计划开展新产品设计、试验和研究、测试工作，负责产品的 试验、鉴定工作，参与产品的谁和质量监督活动。

5、根据设计要求编制先进、合理的产品访方案、文件，对产品图 样、技术文件过街审查。

6、根据产品方案、文件，提供生产设备的参数，申请购置生产设 备。

7、组织编制部门管理制度。

8、组织参与产品服务，解决产品在使用过程中出现的技术问题。

9、组织对技术文件和资料进行管理和控制，建立产品技术档案。

10、负责完成权限范围内技术谈判工作，以及对所引进技术的消化。

五、任职资格

最低学历要求：大学本科

专业要求：城市规划、建筑学、工民建等设计专业

相关资格证书：建筑师、规划师、工程师

工作经验年限：5年以上设计工作经验，3年以上管理经验。

知识和技能：具备规划、建筑等相关设计理论知识，熟悉相关的设计规范和国家地方对建设项目的相关设计规定，对旅游市场有较为深入的理解，熟悉旅游开发产品特征，熟悉旅游行业及业务流程。熟练掌握AUTOCAD、PHOTOSHOP、WORD、EXCEL等相关设计软件。

素质能力要求：良好的全局观念，优秀的谈判能力和分析解决问题的能力，良好的管理、沟通和协调能力，人际交往能力。其他要求： 薪资设置：基本工资+项目提成

部门提成：按照发包设计合同总额的0.5%-1%。

公司成立方案 篇8

在当今经济社会发展迅猛的时代，创业成为了一个备受追捧的选项。越来越多的人开始关注创业，想成为一名自主创业者。但是，创业公司的成立是一个不简单的过程，需要经过周密的规划与筹备。本文将提供一个新公司成立方案，从公司的初期规划、业务策略、团队建设、资金筹集等方面进行论述，为即将成立自己公司的人员提供有用的参考。

一、公司初期规划

1、 公司定位

成立公司之前必须要先明确公司的定位。公司的定位是指公司的服务对象、公司的服务范围、公司的产品定位。确定好公司的定位，可以使公司在后续的发展中有一个明确的方向，并且有利于公司的形象宣传。公司的定位可以根据市场需求来确定，包括市场分析和竞争对手分析。

2、 公司名称

公司名称是公司形象的代表，应该选取一个好听、易记、符合公司文化的名称。起名字可以参考公司的行业特点、公司的文化特点、市场需求等。同时要注意公司名称的注册，确保不会误导和侵犯他人的知识产权。

3、 公司法律注册

公司的设立需要进行法律注册，在国家工商局办理营业执照、税务登记等手续，确保公司的合法性。注册时需要考虑公司的规模、业务范围、业务类型等，选择适合公司的公司形式，包括有限责任公司、股份有限公司等。

二、业务策略

1、 市场定位

市场定位是指公司的目标市场和目标客户。在市场定位之前，需要对市场需求、市场规模进行深入了解和分析。市场定位的目的是为了提高公司的市场占有率和销售额，进行市场营销和宣传。

2、 产品策略

产品策略是指公司的产品开发、定价、宣传等方面的问题。在产品策略制定之前，需要考虑公司的产品特点、市场需求等，确保公司的产品能够满足市场需求并且保持竞争力。

3、 销售策略

销售策略是指公司的营销渠道和销售方式。销售策略制定需要考虑市场定位、产品策略等因素，制定适合公司的营销计划。

三、团队建设

1、 人才招募

成立公司需要招募适合公司发展的人才。在人才招募中，需要考虑该岗位的职责、该岗位所需的技能、该岗位的薪酬等，制定适合公司的人才招募计划。同时也需要关注人才的职业素养和团队合作能力。

2、 团队建设

团队建设是指公司内部的组织管理和协作能力。在团队建设中，需要考虑团队的共同目标、团队的管理和沟通能力、团队的激励等。

四、资金筹集

1、 投资策略

公司成立需要开支大量的资金，因此需要考虑资金的来源和投资策略。资金筹集包括自有资本、投资人资本、债务等方式，需要根据公司规模和发展需要确定适合公司的投资策略。

2、 财务规划

财务规划是指公司财务管理和投资预算等方面的问题。在财务规划中，需要考虑公司的运营成本、销售收入、资金来源等因素，为公司的发展制定科学的财务计划。

综上，一个成功的公司成立需要进行周密计划和协作能力。本文提出了一个适合新公司成立的方案，该方案涉及初期规划、业务策略、团队建设、资金筹集等方面，对于准备成立自己公司的人员提供了有用的参考和建议。希望读者能够在这个方案的指导下，建立一个具有竞争力的公司，不断创新和拓展市场，实现自己的创业梦想。

公司成立方案 篇9

随着全球化趋势不断加速，多国企业之间的合作已经成为一种不可避免的趋势。成立合资公司是跨境企业合作的一种常见形式，其具有较高的实际操作价值和经济效益。本文将详细介绍成立合资公司的流程、优势和注意事项，并就此进行深入分析。

一、成立合资公司的流程

成立合资公司需要经历以下流程：

1.确定合资方：确定和选择合作的合资伙伴，可以是本地企业或海外企业。选择合适的合作方是成立合资公司的关键。yJS21.cOM

2.签署意向书：合资方在确认合作意向后，签署“意向书”，明确彼此的意图和基本协议内容。

3.商谈并确定合资协议：在签署意向书之后，双方就应确定合资协议的具体内容，如股份比例、投资额、决策机构、经营范围、利润分配等，签署正式的合资协议。

4.完成注册登记：完成合资公司的注册登记手续，一般包括工商注册、税务登记、银行开户等。

5.竣工验收：在注册完成后，进行竣工验收，验收通过后，合资公司正式成立。

6.实施经营计划：在成立合资公司之后，按照合资协议和经营计划，实施具体的经营活动。

二、成立合资公司的优势

1.资源共享：成立合资公司后，双方可以实现资源共享，共同投资、共同制定经营计划，充分发挥各自的优势和资源。

2.风险分摊：风险是任何投资活动中不可避免的问题，成立合资公司后，由多方共同承担风险，风险分摊程度比单独投资要小得多，有利于减少风险和增加投资机会。

3.节约成本：成立合资公司后，可以共享一些基础设施，节约部分运营成本，同时，可以采取资源整合策略，进一步降低营业成本。

4.增强竞争力：合资公司可以以更好的方式进行资源整合，增强企业的竞争力，提高市场份额，从而获得更多的商业机会。

三、成立合资公司应注意的事项

1.选择合适的合作伙伴：选择合适的合作伙伴是成立合资公司成功的关键。需要充分考虑合作双方的实力和优势，确保双方获得公平合理的收益。

2.制定详细合资协议：成立合资公司需要签署详细的协议，包括企业名称、股份比例、投资额、经营范围、决策机构、利润分配等方面的内容。

3.聘请专业人士：完成合资公司的注册、审批、营业执照申请、财务、税务等相关事项需要专业人士的帮助和指导。

4.严格遵守法律法规：合资公司应遵守当地法律法规，并及时履行所需的申报、审批和报告程序，以获得监管机构和政府的支持。

总之，成立合资公司在跨境合作中是一个行之有效的方式，在进行公司合作时应严格遵守相关法规和规定。最重要的是，合资双方应互相尊重，共同合作，实现双赢。

公司成立方案 篇10

在当今全球化的经济环境下，越来越多的企业开始关注并试图寻找国际化合作的机会，而成立合资公司无疑是其中最受欢迎的方式之一。在本文中，我们将详细探讨这种方案的优点、挑战和实施步骤，帮助读者更好地了解该方案并做出明智的决策。

成立合资公司的优点：

1.资源优化：相比于独立经营，合资公司可以整合各自的资源，如技术、资金、人才等，实现优势互补，提高生产效率和市场竞争力。

2.降低经营风险：由于两家公司共同承担所有投资和风险，成立合资公司可以分摊企业经营风险，降低经营成本和风险。

3.避免国际化投资障碍：通过建立合资公司，企业可以避免在国外投资时可能遇到的政策限制和法规等各种障碍，更好地融入当地市场。

成立合资公司的挑战：

1.文化差异：来自不同国家、不同文化背景的企业合作，常常会遇到文化上的障碍，如语言交流、法律制度和商业习惯等方面的差异。因此，企业需要更好地了解当地市场和文化，掌握当地商业规则。

2.合作关系协调：两个甚至更多企业在合作时，往往会遇到一些关系上的矛盾和协调难题，例如公司治理、收益分配和行政控制等方面的问题，需要及时解决。

3.风险共担：由于合资公司是多方共同经营的企业，因此风险不仅是企业的个体风险，也是整个合资公司的风险，企业需要仔细评估所有风险并制定风险组合策略。

成立合资公司的实施步骤：

1.确定合作伙伴：选择与自己具有业务互补性的企业作为合作伙伴，以实现各自的资源最优化。

2.达成协议：在达成协议之前，确保对方信息的真实性并认真评估其经济实力和信誉度。双方可签署投资协议、合资协议、公司章程等文件。

3.注册公司：在达成协议后，双方应向当地政府部门提交公司成立登记申请，完成公司注册、批准和备案等工作。

4.筹资和营销：根据合资公司的融资计划，进行资本筹集和筹资工作。同时，根据营销计划，开发和推广各种产品和服务。

5.日常经营：成立合资公司后，企业需要采取有效的管理措施，建立完善的内部管理制度，维护企业的主权和统一。

总结：

成立合资公司可为企业提供更广阔的市场和更加可持续的发展机会，但同时也面临着许多挑战和风险。因此，在实施该方案之前，企业需要全面了解其优缺点，并确定相应的战略和实施计划，以确保合资公司在未来的发展中长盛不衰。

公司成立方案 篇11

为了创建一个成功的公司，需要通过详细的规划和准确的执行来确定一个明确的成立方案。这篇文章将介绍一些关键步骤和要素，来帮助你创建一份出色的新公司成立方案。

第一步：制定商业计划书

商业计划书是一个非常重要的工具，可以在整个创建新公司的过程中提供指导，包括启动、融资、雇佣员工和管理业务等。这份文档需要详细说明公司的使命、愿景、目标和目标市场，以及分析竞争环境、进行市场分析、确定业务模式和收入流等。商业计划书应该是一个详尽、清晰、具体、实用和有说服力的文档，以吸引投资人和客户并展示公司的潜力。在制定商业计划书时，需要注意以下几个方面：

1. 全面介绍公司的使命、愿景以及愿景的实现方式，强调公司的独特价值。

2. 详细描述公司的经营计划、市场策略、运营方式、财务计划等。

3. 清晰准确地描述团队成员资质、一线业务人员的配备情况、司理团队的配备情况、顾问等配备情况、合作伙伴等等。

4. 说明企业核心资源、优势以及面对的风险。

第二步：选择公司类型

公司类型可分为有限责任公司(LLC)、股份制公司等。根据所要承担的法律和财务责任以及公司的所有权结构，需要为你的公司选择一个合适的类型。每种类型的公司都有自己的优点和缺点，应该对每种类型进行全面了解并比较。

第三步：选址

一个好的位置可以为公司的成功打下良好基础。因此，需要考虑公司需要的特定设施和员工数量。此外，需要考虑所选区域的是否有大量顾客、合作伙伴等可以与其进行合作，以确保最佳的工作情况。

第四步：融资

融资是企业建立的关键步骤。没有充足的资金，可能无法支撑企业的发展，需要考虑融资方式。可以选择从创业投资、商业贷款、个人储蓄等渠道进一步融资。

第五步：制定营销策略

营销策略是新公司的必要工具。新公司需要建立品牌，提供有价值的信息，并发展销售渠道。制定营销策略时，应该考虑公司的目标客户群、市场现况、竞争状况、定位以及营销渠道和内容等等。

以上是一个完整的新公司成立方案，但需要指出的是，新公司成立过程中，不可预知因素很多，需要具备非常强大的适应力，随时应对市场变化，在过程中不断完善方案，才能保证公司能够在市场竞争中驾驭自如，确保公司的发展和成长。

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成立公司方案推荐六篇

如何撰写一份恰当的工作方案呢？为了能更高效率地完成复杂任务，我们需要制定一份完整的计划。小编已经为您精心准备了“成立公司方案”，期望能得到您的满意回应。让我们共同在阅读的过程中享受美好时光，共享智慧与经验！

成立公司方案 篇1

物业管理公司成立方案

一、根据《重庆市物业管理条例》规定，首先在工商局注册成立公司，并领取工商营业执照。依照《公司法》注册成立物业管理公司需符合以下条件：

1、股东成员一人以上。

2、注册资金50万元以上。

3、股东制定公司新章程。

4、有合法的公司名称。

5、成立公司的股东会、董事会、监事会。

6、有固定的经营场所。

根据实际情况，第5项内容，公司可以是只设立股东会和一名执行董事及一名执行监事的有限责任公司。第6项内容，固定经营场所的确定可以提交场所的租赁合同。

二、物业管理公司注册后，应按照《重庆市物业管理企业资质管理规定》取得物业管理公司临时资质证书，方可从事物业管理经营服务活动。

物业管理公司资质证书是凡在重庆市辖区内的物业管理公司从事物业管理业务的资格凭证。

取得临时资质应符合的条件：

1、具有独立法人资格。

2、注册资本50万元以上。

3、具有中级以上职称的工程类或经济类技术人员5人以上，管理人员取得物业管理从业人员岗位证书5人以上（其中经理岗位人员应取得高级物业管理经理证书）。

4、管理有一定的物业面积，并签订前期物业管理合同。

5、具有比较健全的公司管理制度、组织机构和符合国家规定的财务管理制度。

根据实际情况，第3项内容，中级以上职称的技术人员，可以只提交职称证书，实际工作人员由没有职称证书的人员担任，以降低工资成本，物业管理从业人员岗位证书建议组织或要求相关人员参加学习，取得证书后，持证上岗。第4项内容，公司应与移民小区的建设方鱼嘴镇政府签订移民小区的前期物业管理合同，建议签订三年，三年后如移民小区成立了业主委员会，则应与业主委员会重新签订物业管理合同。

三、公司的名称、经营范围、内设机构及相关人员配备。名称：重庆市东部新城物业管理有限公司（暂定）

经营范围：管理方面：楼宇（多层、高层）管理；房屋的修缮管理；设备的维修、保养管理；车辆运行及看护管理；秩序维护管理；清洁环卫管理；绿化管理；消防管理；物业保险管理等。服务方面：物业修缮。物业租售代理；物业清扫保洁；搬家、装潢服务；车辆出租；绿化工程及花木租售；燃料供应；蔬菜粮食供应；服装清洗供应；美容美发；康乐健身；幼儿教育；老年服务；家教服务；商业服务等。

内设机构：办公室、物管科、财务科、维修科。

办公室负责公司行政工作、接待工作和各科室的综合管理。物管科负责小区的安全管理、清洁卫生和日常运作。财务科负责公司的财务管理和商业费用收支。维修科负责小区的工程维修和住户维修服务。

公司成立后的物管费和其他服务项目收费标准，原则上均按物价局核价的标准执行。

四、商业八家等区域的管理接收。

商业八家等区域的管理接收应注意三个方面的问题：

一是根据《重庆市物业管理条例》的规定，建设单位委托前期物业管理公司进行统一管理，必须向前期物业管理公司移交物业建设的相关施工资料和图纸。

二是根据《重庆市物业管理条例》的规定，建设单位移交物业时，必须向委托的前期物业管理公司提供相应比例的物业管理用房和社区用房，物业管理用房必须按照市人民政府规定比例（按总建筑面积0.5%）提供，社区用房必须按照每100户业主配备15个平方的标准提供，费用计入建设成本，物业管理用房属于全体业主所有。商业八家应该按照相应比例向物管处提供物业管理用房，或者提供购买相同比例房屋的资金，由前期物业管理公司选址购买，物业管理用房的所有权属于全体业主，前期物业管理公司只有使用权。

三是根据《重庆市物业管理条例》的规定，大修基金必须由业主按市政府规定标准交纳，日后用于小区居民楼的修缮，如没有这部分资金，以后的小区设施和单元楼工程维修将无法进行，并且可能直接导致商业八家等区域业主今后的房产证无法办理。

成立公司方案 篇2

关于成立员工业余爱好协会的方案

为丰富员工业余文化生活，满足员工的文化娱乐需求，充分发挥的员工的聪明才智和爱好特长，用健康的活动吸引人、凝聚人、教育人，通过喜闻乐见的兴趣爱好活动陶冶情操、益智健身，从而传递正能量，更好地服务于公司的经营活动，真正达到企业和员工双赢的局面。现成立员工业余爱好协会，具体方案如下。

一、意见征集

张贴拟成立员工业余爱好协会的公告，各组组长征集统计员工的兴趣爱好，原则上每种兴趣爱好达到10人及以上，方可成立协会。

二、确定成立的协会

意见征集后，根据统计结果成立各协会。

三、会员的招募

一些员工的兴趣爱好因人数未达到而未组建成功，可以在确定成立的协会中选择自己想报名的协会参加报名。同时，各协会可自行进行宣传，招募新的会员，扩充本协会的规模。

四、协会管理

1、协会管理委员会

1）协会管理机构为协会管理委员会，协会管理委员会设主席1名，副主席2名，其中主席由总监担任。

2）协会管理委员会负责对协会管理章程制定、修订；负责对各分会会长的考核、任命；对各协会的活动开展情况进行指导、监督。

2、各分会

1）各分会的负责人为分会会长，分会会长由协会成员选举产生，任期为1年，可经选举连任，员工也可毛遂自荐。

2）分会会长负责协会的活动策划、组织。

五、活动组织

1、各协会每月组织团体活动不少于2次，在组织活动前，需要场地安排的，提前和行政部做好沟通。

2、各协会活动所需经费，公司支持一部分，会员乐捐一部分。

成立公司方案 篇3

近年来，随着全球化进程的加快和市场经济的不断发展，成立合资公司已成为了企业逐步拓展国际市场的重要手段之一。本文将详细阐述成立合资公司的方案，力求使读者对成立合资公司有一个更为深入的认识。

一、成立合资公司的定义

所谓合资公司，就是由多个法人或自然人在平等、自愿、公正、互利的基础上，依据法律规定，共同出资、共同经营、共同承担风险、共同分享收益的公司。其中，各股东的出资比例和投资方式可以根据协议的约定依据实际具体情况自由确定。

二、成立合资公司的必要性

随着全球经济一体化进程的不断推进，越来越多的企业和机构开始投资于国际市场。成立合资公司可以成为企业进军国际市场的一个重要载体。其原因在于，成立合资公司可以有效地降低了企业在开拓新市场过程中的风险，节省了企业的时间和资源，同时也可以通过合资公司获得更多的市场机会和优惠政策。

三、成立合资公司的方案

1、寻找合适的合作伙伴

首先需要寻找一位或多位具有财力、资源、经验和关键技术等优势的合作伙伴，可以是国内企业，也可以是外国企业。这样可以在经营过程中相互补充，互相促进。同时，还需注意，合作伙伴应该与本地市场需求相符合，否则会影响到合资公司的经营发展。

2、确定组织形式和出资比例

根据实际情况选择合适的组织形式，如有限责任公司（LLC）、股份有限公司等，同时还需要按照合同或协议的约定确定各股东的出资比例，以及投资方式。

3、筹备企业的经营计划和目标

在成立合资公司之前，需要提前对合资公司的运营和发展进行充分的调研和规划。尤其是对于合资公司的业务范围、市场需求、投资回报率、管理框架、人力资源等方面需要进行详细的研究和分析。同时，还需制定科学合理的市场推广计划和营销策略，帮助企业更好地实现经营目标。

4、依据有关法律法规办理手续

企业需要依照国家相关法律法规和政策规定的流程来办理合资公司的设立手续。包括：预先审批、备案登记、银行开户、税务登记等。

5、合资公司的开业

在企业取得营业执照和各种行政许可证件后，方可正式开业，预计成立合资公司需要3~6个月左右的时间。在此期间，企业还应该准备好各种必要的运营资金，以确保最初的运营活动得以顺利开展。

四、结论

成立合资公司可以成为企业拓展国际市场和提升自身发展能力的有效手段。只要找到合适的合作伙伴，确定好出资比例，制定好市场发展计划，办理好有关手续，按照相关法律法规来规范运营，合资公司的设立对于企业的发展将会起到很大的推动作用。但是需要注意的是，企业需要在选择合作伙伴或者在制定合资计划时，做好风险管理和风险控制，以确保投资安全和资金流通的可行性。

成立公司方案 篇4

联想公司架构 作为一家战略驱动的投资控股公司，联想控股采用母子公司治理结构，下属联想集团有限公司、神州数码控股有限公司、联想投资有限公司、北京融科智地房地产开发有限公司、弘毅投资、神州租车六家子公司，涉及IT、投资、地产等三大行业，同时利用其独特的影响力，抓住发展机遇，近年来积极涉足金融业和新能源产业，力图打造将其成为支撑联想控股快速发展的第四极和第五极。

联想控股行使定方向、选人才、配资源、监督考核的职能，为各专业子公司提供资金、品牌、管理、文化等方面的有力支持，推动子公司成为所在行业的领先企业。

经过二十年努力，公司走出了一条有中国特色的高科技产业化道路；成功实施了国有股份制改造，建立起现代企业制度；立足中国本土市场，在和国外企业竞争中初战告捷，促进了民族IT产业的发展；学习西方成功企业的管理经验，结合中国实际，提炼出具有联想特色的企业管理理念，并成为核心竞争力。

联想控股有限公司未来的发展目标是，致力于成为一家值得信赖并受人尊重，在多个领域内拥有领先企业，在世界范围内具有影响力的国际化控股公司。

成立公司方案 篇5

近年来，随着中国国际化进程的加速，越来越多的企业开始积极探索海外市场，而成立合资公司是企业走向世界的一项重要举措。本文将从成立合资公司的背景、步骤、优势等方面进行分析，为您介绍成立合资公司的相关知识。

一、成立背景

随着经济全球化的发展，国际市场越来越受到企业的关注，但是对于中小企业而言，进入国际市场面临很多未知的风险，如何快速开展国际业务，如何控制风险，成立合资公司成为了中小企业拓展国际业务的重要手段。

成立合资公司可以利用两个或多个企业的资金、技术和市场资源，从而分担企业的风险和负担，也可以实现资源互补和优势互补，提高企业的市场竞争力。同时，在国际市场上成立合资公司，也可以作为企业品牌推广和扩大影响力的管道，加速企业在海外市场的扩张速度。

二、成立步骤

1.确定合资伙伴和分工

成立合资公司需要确定合资伙伴，通常情况下，合资伙伴是有一定市场经验和资源的企业或投资公司。在确定合资伙伴后，需要明确各自的职责和分工，包括股权比例、企业经营方针和管理架构等方面。

2.协商谈判和签署合同

在明确各自职责和分工后，需要对具体内容进行协商谈判和签署合同，合同主要包括合资协议、股权改变协议、公司章程、公司组织结构和管理架构等方面。特别需要注意的是，合同格式需要符合当地法律法规的要求。

3.审批和注册

在签署合同后，需要进行相关审批和注册手续，这需要提交一系列文件和材料，包括企业设立申请书、合资协议、股权改变协议和公司章程等文书。在审核通过后，就可以进行工商注册、税务登记、银行开户等后续工作。

4.资金投入和运营

资金投入是成立合资公司关键的一步，需要按照股权比例进行投资，然后根据公司章程进行运营和管理。需要注意的是，合资公司每个合伙人都有权参与公司决策，因此需要建立科学的决策机制和团队协作机制。

三、优势

1.利用资本、技术和市场资源的优势

成立合资公司可以利用两个或多个企业的资金、技术和市场资源，实现资源共享，从而提高企业的市场竞争力。

2.降低投资风险和负担的优势

成立合资公司可以将企业投资风险和负担降低到最低，共同承担业务风险和责任。

3.推广企业品牌和扩大影响的优势

成立合资公司，可以加速企业品牌推广和扩大影响力，提高企业在海外市场的知名度和影响力。

总之，成立合资公司是企业拓展海外市场的重要手段。以上介绍的成立合资公司的步骤与优势，可以为企业在国际市场上迈出成功的第一步提供参考和指导。

成立公司方案 篇6

作为企业家，我们经常需要考虑成立合资公司的方案。合资公司可以帮助我们在扩大业务、降低成本、分享资源等方面实现更多的机会和收益。但是，合资公司的成立需要仔细考虑，并且需要建立在相信和互相尊重的基础上。本文将探讨成立合资公司的一些重要考虑因素。

1. 选定合作伙伴

合资公司的成立离不开合适的合作伙伴。我们需要考虑对方的资产、品牌、市场知识、技术和人才等。我们需要寻找与我们的业务目标、价值和文化有共同点的合作伙伴。这可以通过各种方式实现，例如参加行业会展、与同行交流、参观对方公司、阅读行业分析报告等。最终选定合适的合作伙伴后，我们需要签订合作协议，明确我们的责任和权利。

2. 制定商业计划

在开始合资公司前，我们需要制定商业计划。商业计划应该包括以下内容：合资公司的主要目标、市场分析、定位和战略、资金需求和获得方式、如何分配利润、公司治理和管理架构等。商业计划也需要考虑到如何解决可能出现的冲突、如何实现持续的合作和如何响应市场的变化等风险和不确定性。

3. 合资公司的法律结构和注册

在制定商业计划的过程中，我们需要考虑最适合的法律结构。我们需要考虑的问题包括公司所有人的责任、所有权、管理权、税务和股东权益等。 另外，在最初注册合资公司时，我们需要考虑是否应该选择开发中国市场的合资公司。尽管中国市场很大，但很多外国投资者面临文化差异和商业环境的挑战。因此，注册合资公司应该在各种经验丰富的顾问的帮助下进行，以确保按照国家的法律和注册规则进行。

4. 资本合并和资金投入

为了成立合资公司，合资伙伴需要投入资金或资源。我们需要制定资本合并的计划，确保每个合资伙伴在根据自己的能力和贡献投入合适的金额或资源。资本合并可以采用各种方式执行，例如现金投资、资产转移、管理经验和技术转移等方式。资本合并的最终结果应为每个合资伙伴分配合适的股份和权益。

5. 制定合资公司的管理架构和文化

管理架构和文化是合资公司成功的关键因素。需要考虑的问题包括公司的领导结构、管理层和员工的角色和责任、监督义务、合适的管理方法等。 如果两个合作伙伴拥有不同的商业文化、价值和管理风格，将可能导致合资公司的失败。因此，在制定管理架构和文化时，需要考虑到这些方面。 应在制定明确的政策和程序的基础上，以确保合作伙伴能够对公司的决策和文化产生积极的影响。

总的来说，成立合资公司需要考虑许多因素，包括选择合作伙伴、商业计划、法律结构和注册、资本合并和资金投入，以及制定管理架构和文化等。成功的合资公司必须建立在相信和互相尊重的基础上，并考虑到所有风险和不确定性。

成立公司方案计划书(优质6篇)

时光如流水般匆匆流动，一段时间的工作已经结束了，我们的工作又迎来了一个新层面，当然也要定下新目标，是时候静下心来好好写写策划书了。那么你会写策划书吗？下面是小编为大家整理的最新公司成立策划书范文，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

成立公司方案计划书 篇1

一、活动背景

××分公司成立于20xx年7月22日，至今已有2周年，为增强公司团队的凝聚力、向心力，增强职工对公司的归属感，拟举行一次大型文艺汇演。

二、活动主题

××分公司至成立以来，在领导班子的正确领导下，经公司全体同仁的共同努力，二年来为××公司的顺利投产提供了最强有力的保障，得到了甲方的'好评。借周年庆这一契机，感谢××分公司全体员工这两年来的努力，祝愿××分公司的明天更加辉煌。

三、主办单位：

××分公司

四、活动时间：

20xx年7月——8月

五、活动地点：

多功能活动厅

六、参加对象：

××分公司全体员工

七、活动人员分工安排

八、活动流程

6月28日——7月3日：节目确认。

7月4日——5日：演出人员确认。

7月5日——22日：节目排练

7月23日：第一次彩排，筛选节目

7月24日——29日：节目改进

7月30日：第二次彩排

8月1日：带妆彩排

8月2日（周四）下午：演出

九、节目预定清单

第一部分

茁壮成长

1、《相亲相爱》歌伴舞

负责人：

2、情景剧《xx》：主题：体现公司发展

负责人：

3、《最炫民族风》

负责人：

4、双节棍表演

负责人：

第二部分

魅力××

5、《招聘》小品

负责人：

6、《红旗飘飘》

负责人：

7、《但愿人长久》古典舞

负责人：

8、彝族舞

负责人：

第三部分

风采展示

9、歌曲联唱

负责人：

10、藏族舞

负责人：

11、《茉莉花》歌伴舞

负责人：

12、《新贵妃醉酒》歌伴舞

负责人：

第四部分

××同行

13、选送节目

负责人：

14、《咱们工人有力量》合唱

负责人：

15、情景诗歌（紧扣主题）

负责人：

16、《欢聚一堂》歌伴舞

负责人：

十、活动预算

略

成立公司方案计划书 篇2

随着生活水平的逐渐提高，人们对结婚的要求也越来越高，应运而生的各类婚庆公司越来越多！

一、购婚纱10000元+购小的喜庆用品（礼炮、彩带、红包、拉花.....）+适当购置鲜花（扎花车、手捧花、头花、胸花）+门面+工商注册=开业

二、前期：司仪、摄像、乐队、车队、化妆、光碟刻录这些业务你手里要有一部分资源，采取挂靠、提成的办法。当然你有这方面的特长最好。

利润分析

如今，各种奇异的婚典形式频繁地见于各类媒体，同时也被越来越多的年轻人所接受和认可。喜结良缘无疑是人生的一大喜事，但操办婚典却令人头痛。要把喜事办得隆重热闹而又体面省钱，自然少不了要东奔西跑，因而在许多新人及家人眼中，筹办婚礼是一件费时费力而又不得不为之事。如何少花钱也能让婚礼出新出彩，便成为筹办者最大的愿望。现在有越来越多的人将婚礼庆典交给婚庆公司打理。

市场前景

投资条件

婚庆的`业务范围主要集中在婚礼当天的服务上，包括婚礼的择日、婚礼主持、摄影摄像、婚纱化妆、场地布置、婚车租赁、鲜花乐队、婚宴组织等。

开家婚庆服务公司规模可大可小，租一间50平方米左右的门面房，安装一部办公电话，一两个助手，几张办公桌，有10万元的流动资金即可开业。

效益分析

营销建议

1、由于婚庆的文化与风俗具有浓厚的地方特色，因此，经营婚庆要赚钱，地方特色不能少，要在个性化和地方特色方面下功夫。

2、每次组织庆典，都送给新人有特殊意义的小礼物，能很好的树立公司良好形象。

成立公司方案计划书 篇3

第一章前言

随着国内经济的发展，广告行业也在不断完善和扩大，我们创办广告公司的重点在于业务，经营手法的创新，这是广告公司与众不同之处。首先，我们的广告公司既向市场推出广告类服务，同时提供了对广告业有兴趣的南职院在校大学生实践和操作的平台。我们把颖丽君广告公司投入商业运作，但不以赢利多少为惟一创业目的，能在社会实践中有所获得才是我们的真正的追求。

其次我们拟与上海其他大中型广告公司合伙组建颖丽君广告公司，共同受益，共同承担风险。我们将与合伙的广告公司签订南职院广告人才长期推荐合同。合伙公司需要哪一方面的人才，需要这个人具备哪一方面的技能，以此为基础合伙公司帮助我们在本广告公司运营中着重训练学生的这方面素质和能力，使我们的学生素质能力各项均达到合伙广告公司的要求标准。这个训练过程我们将在学生在校阶段就可以培训完成，学生毕业后就可以直接到合伙广告公司中工作。

颖丽君广告公司的发展策略，一方面增强了我们的技术力量，为实现市场效益创造了条件;另一方面公司的市场行为可以丰富学校的教学资源，它产生的社会效应也将在一定程度上提高我校的知名度，从而形成良好的互动，促进南职院有关学科的发展。

我们将不断努力进取，为把颖丽君广告公司创办成一个代表南职院大学生创业成果的窗口形象而努力。

第二章 公司描述

(一)公司名称:

颖丽君广告公司

(二)公司性质:

集制作、代理、策划、创意、调查、咨询为一体的媒介性合资广告公司。

(三)公司宗旨:

以帮助客户获取经济效益和社会效益为己任，旨在通过公司科学、专业、真诚的服务来建立客户与市场的最佳沟通渠道，把客户有限的资金进行最经济的策划和设计，让客户以最低 的广告成本，达到最佳传播的效果。

(四)公司目标

打造代表南职院大学生创业成果的窗口形象。

(五)创业理念 :

颖丽君广告公司目前处于调查研究和起步的阶段，但是我们形成一个共识，即在起步之初积极探索发展模式和方向，走一条有自己特色的路子，通过有效的资本运作，实行各种方式联合或兼并其他小公司，在当地形成强有力的广告集团。从最初吸引小客户做起，以精益求精的务实态度与客户建立良好的长期的合作伙伴关系，逐步扩大自己的经验和名气，一点一点划分属于我们的"势力范围"。

我们将努力在每一个细节之中，都融入一丝不苟的敬业精神，通过各种渠道分析广告发展的动态和趋势，从研究受众及市场出发，具体落实为我们的每一个客户提供科学化、专业化的服务。只有不断进取，不断超越自己，这是本广告公司发展的关键。

(六)公司服务

1、专业化的广告服务

——为我们的客户提供详细准确的行业咨询服务，包括数据调查资料，分析结论。从而使得客户的投资更科学、合理，全方位与消费者沟通。

——成立内部的研究机构，逐渐开创自己的理论架构和知识体系，建立自身文化内涵。

——与媒体成为战略伙伴，代理和完全买断媒介的大量广告版面和时间，由我们单方向对广告主进行广告媒介的推销和贩卖。

2、个性化的业务服务

——是四川省南充市高坪区第一家含有为婚礼策划和营造婚礼气氛业务的公司。

——为客户提供开业、节庆、房地产展销、产品促销、大型活动的策划，以及向客户出租活动中必须的大型升空气球、充气拱门，卡通人等宣传造势工具。

——代理联系举行活动所需礼仪小姐，和各种文艺节目。

3、为客户提供准确、科学的市场调查

——不必客户东奔西跑，我们为客户提供完善的效果测定服务

4、其他

——用户利益:我们因自身特点具有业务成本上优势。能把客户所需的广告预算降到最低，做到真正的优质价廉。

第三章 市场分析

(一)市场描述 :

广告行业是我国的新兴行业，20xx年我国共有广告公司57434家，几年来公司数量不断增加，营业额和从业人员不断扩大，增长速度可观，全国广告经营额20xx年突破1000亿元大关。按照专家的预测，20xx年我国国内生产总值增长不低于7%，将达到12.5万亿元以上，全国广告经营额大概在1100亿元左右。据专家分析;中国广告市场在未来10年左右有望成为全球三大广告市场之一。但与美国广告权威机构披露的外国大型广告集团的年营业额数字相比，差距极为巨大。我国西部地区的经济及广告与东部相比差距仍然很大，这一点在 短间内不会有大变化。

自从中国广告业市场重开以来，广告业显示出强劲的活力，广告业占GDP的比重及从业人员人均经营额均呈现出持续增长态势。调查显示，中国已经超越日本跃居全球广告业第二位，在广告收入的媒体结构方面面，中国的电视广告以81%的比例占绝对统治地位，而报纸广告只占了17%。剩余的2%由户外广告、海报广告、大众刊物广告和互联网广告瓜分。20xx年中国广告市场的增长放缓，整体投放同比增幅仅9%，低于中国GDP11.4%的同比增长，为近年来最低增幅;20xx年，因受奥运蓄势、主要行业广告投放疲态以及新媒体广告分流等诸多影响，传统媒体广告市场刊例花费增长幅度进一步收缩，广告花费总量达3120亿元人民币(不含互联网和新媒体)。20xx年新媒体力量的异军突起以及中国消费市场的快速升级，这让我们完全有理由相信20xx年中国广告市场会更加精彩。

20xx年中国广告业在奥运经济的推动下，将出现剧烈的变局，受奥运收视特点的影响，电视广告市场份额快速上升，平面媒体的广告空间进一步被压缩，以互联网和各种形式的液晶电视煤代表的新兴媒体，将进一步分割传统媒体的蛋糕，传统媒体将打响真正意义上的市场保卫战。

我国网络广告市场20xx年的增长率为50%，占整个广告市场份额的6.7%左右。受北京奥运会的影响，我国网络广告市场将继续发展，20xx年的增长率仍将达到50%，尽管互联网迅速膨胀，但就20xx年全球广告支出增长的贡献因素来看，互联网还只能居于第二位。相比之下，电视拥有更加庞大的受众，特别在发展中国家其增长更为明显，因此预测20xx年全球广告支出的一半将投向电视。

(二)目标市场 :

学院校内市场，学院周边市场，南充市市场，远期目标市场为成都各地市场。

学院校内市场主要表现为学院方对外宣传的.广告需求，学院各个学生社团活动的广告需求，以及学院内举行各类活动和比赛的广告需求。学院周边市场的主要表现为环形街、人民中路一条街的各商铺、门面的广告需求，尤其需要注意的是学院附近各门面和商铺的更新速度很快。

顺庆区市场的主要表现为商场或企业事业单位提供市场调查，公关活动策划，举行促销活动所需的广告服务以及各小商铺的门面广告，招牌制作，户外广告等。

(三)目标客户 :

目标客户初期主要定位在学院以及南充市各企业、商铺、经营生产门面业主。

(四)建设进度 :

颖丽君广告公司由筹建、准备到实施预计将花费三个月的时间。其中第一、二个月将与南充市各地广告公司进行联系及商务谈判，建立初步的合伙人关系。从第二个月开始，我们将用两个月的时间，同时从硬件与软件两方面建设公司。到最后一个月，在完善公司建设的同时，将联络成都的商务网站与一些广告装潢公司，以及目标顾客群相对集中的广告装潢门面，争取与它们建立商业伙伴关系。

(五)市场发展战略 :

创业初期阶段(第一年)

1、我们初期阶段的发展模式可以考虑——

方案(1):与成都市一些广告装潢公司联系，谋求建立广告联合体。这是因为，自身都存在规模小，孤立发展的特点，有的公司具有媒体代理优势，有的具备客户资源，有的具备区域优势。我们通过资本运作，实行横向联合，整合资源，降低成本，风险共担。集团化是中国广告业进一步发展的必然选择。通过各种方

式联合形成强有力的广告区域集团。通过规模化经营，优势互补，降低经营成本。

这样有助于摆脱各小公司单独发展的重复和徘徊状态，从而提升整体服务水平。

这也对我们公司初期的发展有相当大的帮助。

方案(2):如果联合不成功，我们初期只能立足学院周边，抢占附近各类广告业务，我们以设计制作广告招牌为主，辅之进行一些有一定规模和影响的公关策划活动，吃掉大型广告公司所无暇顾及的零散业务，一步步打响名气。在发展中拓展长线业务。珍视同客户的关系，建立良好的客户关系，让今天的广告客户成为明天颖丽君广告公司的义务宣传员。也可以尝试邀请客户参股，共同发展。

2、游说学院社团，将颖丽君广告公司作为社团的广告代理。

3、寻找广告制作耗材供应商，确保进货渠道的服务与质量。

4、与成都商务网站建立友情链接，在网上宣传介绍颖丽君广告公司。

5、开通电话业务咨询以及建立公司网站提供网上咨询服务。

创业发展阶段(第二、三年)

颖丽君广告公司在发展初期的规范运营中积累了相当的经验，在南充市场具有一定的名气，被越来越多的客户认同，同时公司人员的技术水平，制作设备随着发展上了一个台阶，那么这个阶段的目标是进一步树立广告公司的品牌形象，并对市场进一步推广，把我们的广告业务目标发展到大中企业。

1、 在南充市主要街道捐赠价值数以万元计的户外广告，其中一部分广告牌用于向民众输送公共服务信息。无形中使广告牌不再被视为"道路污染"，而是对社会有所贡献。另一部分可以用于广告出租，获取收益。

2、 初步建立一个稳定的客户群。能够在南充市主流媒体做广告宣传，影响力开始向整个南充市覆盖。

3、 把颖丽君广告公司向南充各地区推广，公司利润将趋向稳定化。

第四章 公司经营

(一)公司业务

初期的业务内容大体分为:

1、市场服务:市场调查、客户服务。

2、设计制作:广告平面设计、商铺招牌制作、广告喷绘、产品包装设计、展示制作。

3、企业咨询:为客户提供广告策划、公关活动策划。

4、 广告摄影:产品摄影、工业摄影、科技摄影、外景摄影等。

5。、客户出租:庆典活动的大型升空气球、充气拱门，卡通人等宣传造势工具。

成熟期后的业务还要包括:

1)、推出数字广告业务，发展互联网广告。20xx年，我国网民将突破几亿人大关，它标志着以新技术为基础的互联网作为新兴的主流媒体已经走入普通中国人的经济与生活，并将以我们难以预估的速度继续增长，前景广阔。

2)、大力推广和发展户外广告。引进高新技术的广告制作项目。

3)、婚礼策划:婚礼策划和营造婚礼气氛。

(二)经营策略

1、 对公司的管理。维持经营效率是公司的主要管理课题，管理者需要致力于管理上的改良、业务系统的整合、强调综合绩效以改善经营效率。

2、 加强公司形象，提高知名度，吸引客户，同时借助形象的提升，增强市场竞争力，以此为策略的基本方向，让消费者对便利店产生认同感，提高消费者的满意程度。

3、 创造区域优势。其主要的策略是以区域型的经营使其在区域的相对规模变大，在区域内取得较高的竞争地位，求的生存的空间，奠定获利的基础，再求经营范围的扩大。

4、 善于从投资设备中挖掘隐藏的利润增长点。

(三)经营障碍

1、 资金不足导致公司基础建设落后。

2、 作为新兴的广告公司，处于资金投入期和市场开拓初始起步期，是获得利润十分困难的主要原因。

3、 公司团队整体实力需要作进一步提升。

4、 知名度不高。

(四)经营资源

俗话说的好:"不打无准备之仗"。在投资前充分做好各项前期准备工作可减少后期运作中出现意外状况的概率。资金、人力、场地这三个环节中任何一个出现问题都将直接影响到公司的发展。我们初期需要投入资金为10万元。人员通过竞争选拔后定为12——13人。场地面积:50平方米左右。

第五章 公司管理

(一)组织结构

由于广告公司属于知识比资本更重要的智力行业，它的建立和发展需要合理调动整个学院的各方面优势资源。

管理部——负责公司内部管理，进度调配，公司发展规划。

技术部——新闻传播系与美术系:负责广告平面设计、商铺招牌制作、广告喷绘、产品包装设计、展示制作。

市场营销部——汉语言文学与新闻传播系:负责公司的对外广告宣传，形象策划。提高公司在社会的知名度。市场调查，分析研究。

信息部——经济贸易与管理系及计算机与信息科学系:负责与市场外围信息源联系，获取公司所需的广告业务信息。并采取与其签订协议的方式组成较稳定的公司资源。建立公司网站为公司的网上业务咨询服务、远程传播等建立基础。

财务部——经济贸易与管理系:负责公司的财政支出、收入业务，负责规划和建立完善的财务系统。

培训部——合伙广告公司:负责对公司内部人员的技术和业务方面的培训。

摄影部——负责公司对外广

成立公司方案计划书 篇4

一、 成立目的

为更加全面掌握市场及行业信息，提高市场研判能力，紧跟行业前沿技术动态，以更丰富的资源和渠道宣传企业形象，引进高端人才，做好公司发展战略规划，经公司管理层讨论决定设立湖南分公司。

二、 分公司概况

（一）企业名称：天津品辰科技股份有限公司长沙分公司

（二）公司职能：

1、营销：收集市场及竞争对手信息、整合家居建材等行业资源；推动长沙及周边地区市场开拓及销售外联工作。

2、宣传企业形象：树立怡和良好形象，作为对外展示的平台和宣传窗口。

3、引进行业人才：招聘建材家居行业营销等专业人才，以及各类紧缺及行业知名的人士。

4、进行企业战略规划：发挥长沙区域及信息优势，对行业发展趋势、技术发展趋势进行分析、预测。

（三）筹备进度：

1、成立方案确定后，7-10天之内做好办公场所选址、公司注册工作，办公设施、设备购置工作。

2、在进行公司筹备工作的同时，通过公司派遣及本地招聘的形式，提前完善人员队伍，保证分公司运转人才尽快到位。

三、 分公司组织架构、人员配备及薪资方案

（一）组织结构

（二）人员配置及薪资方案

单位：万元

（三）人员职责

1、分公司总经理

在总公司的领导下，全面负责分公司人、财、物管理及日常行政工作，对外开展市场商务活动及对总公司发展方向进行对接。

2、执行经理

在总公司指导下，全面负责市场开发工作，指定招商计划，招聘行业人才。具体岗位职责由总公司与分公司总经理协商确定。

1) 负责完成总经理分配的业务指标；

2) 负责完成分公司的客户关系维护、项目推广、市场开拓任务；

3) 负责项目的总体策划工作，组织设计、推广等保障完成公司业绩。

3、区域经理：

１）负责湖南地区区域的市场开拓、项目推广、客户关系维护等工作；

２）负责完成年度招商目标（详情参照市场布局及任务表）；

３）负责完成市场专员招聘、培训、考核、管理等工作。

4、市场专员：

1) 协助公司执行经理和区域经理，完成辖区内的市场开拓、客户关系维护工作；

2) 完成年度市场开拓业务目标；

3) 负责区域内的客户信息收集、市场推广、商务配合、招商会议配合等事宜。

5、行业顾问

把握公司宏观政策，进行公司项目相关行业的调查研究、信息收集、资源整合，为公司项目运作、管理规划、技术创新提供指导及建设性意见。

6、行政专员

在分公司总经理领导下，负责公司日常行政事务管理工作。具体岗位职责由分公司总经理及执行经理协商确定。

四、 分公司费用预算

前期筹备的办公设备约需5万元，房租每月1万元，办公司装修费用：3-4万；每月日常开销每月约需3万，以半年计，费用合计约需30万元。明细如下：

1、房租:1万/月

办公场所选择既要符合总公司的'需求又要符合长沙地区的实际情况，建议选择交通便利、建材市场范围，附近有地铁出口最佳。选择办公场所面积在200平方以内。初步费用预计为1万元/月（需以具体选址及长沙地区实际物价为准）

2、办公设备费用：大约5万元

前期筹建办公家具及设备费用为主，含办公桌6张，办公椅6张。大班桌椅一套，小会议桌及会议凳一套，沙发一套，文件柜3组，迎宾台一套。电话6部，传真，电脑6台，打印机，饮水机，办公用品，其他。合计约需7万元。

注：以上价格未结合北京物价及办公用品档次、风格因素，数据仅供参考。

3、其他日常开支费用：大约3万/月

若考虑日常开支费用，每月正常开支以5人为例，预估电话费1000元，交通费4000x5=2万元，午餐费6000元，网络费500元，水电费和物业费1500元，其他2000元，合计约3万元。（需按照长沙地区物价核实）

五、 分公司管理规范

分公司行政、研发、市场开拓等方面的日常管理需遵照总公司对分公司相关管理规定，实行条线管理，并根据分公司实际情况制定分公司内部各项管理制度。分公司与总分公司日常管理衔接方法如下：

1、分公司应按照总公司行政管理相关规定，做好行政管理工作，并拟定适合分公司实际情况的行政管理制度，报总公司审批备案。

2、总公司向分公司委派高级管理人员、职能部门负责人，包括但不限于分公司总经理、副总经理及财务负责人、部门经理等。

3、分公司内部管理机构的设置、薪酬及绩效考核办法、高管人员薪酬等，需报总公司核准后实施，并报备总公司人力资源管理部门，薪酬由总公司直接发放。

4、分公司人员调整和变动，应当报总公司人力资源管理部门审批。

（一）营销管理

1、分公司区域应在公司营销政策的指导下，根据湖南市场特点，制定适用的市场策略，报总公司审批执行。

2、分公司需对营销管理中心下达的销售目标进行分解，完成销售任务，并有效控制相关费用。

3、分公司需规划建立并优化完善销售网络和服务体系。

4、分公司应建立客户档案，负责维护目标区域市场，并做好售后服务，完善前端的市场信息平台功能。

（二）市场管理

1、分公司应贯彻执行总公司营销管理中心中对分公司业务管理规定，拟定周、月、年业务计划，并报总分公司备案。

2、分公司需定期向总公司汇报周、月市场信息收集工作进展情况。

3、分公司不能作为业务合同的主体，特殊情况需报总公司审核。

4、分公司各部门应贯彻执行总公司布置计划，拟定周、月、年研发计划，并报总分公司备案。

5、分公司需定期向总公司汇报周、月研发工作进展情况。

6、分公司执行经理应根据行业形势及国家宏观政策，定期收集行业研发信息、分析研发需求，上报总公司研发部门。

（三）战略发展管理

1、战略发展部应根据分公司总经理和总公司领导的要求，定期收集与公司发展战略相关的行业、竞争对手、宏观环境等信息，形成报告，定期反馈。

2、战略发展部应积极为公司市场拓展、经营管理提供技术、人脉等资源支持。

3、战略发展部应积极参与和指导公司制定战略规划和发展目标，分析公司业务发展战略的执行和完成情况，向总经理提供分析报告和评估建议。

4、分析收集与其他城市及其他新业务相关的设计方案等资料信息，并加以整合，以提升公司设计综合实力。

成立公司方案计划书 篇5

一、前言

上海持梦(Dreamon)旅游策划公司，是经国家旅游局、国家工商局批准成立的国际旅游策划公司。公司为旅游者提供团队游、自由行、酒店预订、会员服务等一站式全方位的旅游策划。本公司总部位于上海市浦东新区金海路2360号，设有人力资源部、财务部、门市部、策划部，拥有高素质的专业人才、策划团队，以及严格规范的内部管理体系。

作为旅游策划行业中的一员，持梦旅游策划公司坚持将客户感受和体验放在第一位，不断提高产品质量和服务水平，让旅游者真正体验到旅行的乐趣，享受公司的服务。未来，不断锐意进取的持梦旅游将为广大消费者和企业客户提供更优质、更专业、更经济、更便捷的产品和服务，成为市场上最可信赖的伙伴，为中国旅游事业的发展做出杰出的贡献！

持梦旅游，让你爱上旅程！

二、市场分析

在三大旅游市场蓬勃发展的同时，旅游业各子行业亦得到较快发展。因此，特成立本公司：上海持梦旅游策划公司，为游客特别策划属于你的最佳旅游线路，让您体会美妙旅程！

三、公司目标

为中国旅游业的国际化发展贡献自己的力量，勇于创新争做中国旅游服务的先驱者。并通过为顾客策划特定旅游路线，让他们体味生活的本来面目，使平时不易得到的快乐通过得到充分的释怀并成为一生永久而美好难忘的.记忆。

四、创意说明

我们衷心希望为您倾力策划的旅程能让您感到身如梦境！秉持着这个愿望，也是本公司全体员工的梦想，特取名持梦旅游策划公司。

五、媒体策略

(1)广告计划

A、设置广告目标以向旅客传达信息并劝说其进行旅游，同时形成“口碑”广告效应。

B、聘用广告代理机构做广告，使广告做到有专业化的效果。

C、设置广告预算，保证广告费用不会超过预算范围。

D、考虑合作的可能，利用优势与政府联合广告活动，扩大影响程度。

E、决定广告信息策略，保证广告有创意，以便通过广告传达信息观念，影响旅客的抉择。

F、选择广告媒体时，尽量采用报纸、电视、杂志、直邮广告等多种广告媒体相结合，以使各种媒体进行优劣互补，从而保证广告达到最佳的效果。

(2)销售促进及交易展示：如进行订购数量多有优惠，并与其它行业合作，与他们的公共活动结合起来，让他们利用销售派发旅游券达到宣传目的。另外，本公司也会举行旅游与观光交流会等以扩大影响力,对外展示公司良好形象。

(3)事件营销：塑造公司形象，提高美誉度，引导消费者进行消费。

(4)公关与宣传：举行特别事件公关活动，如庆典等，加大宣传力度。同时要有开展危机公关的准备，以保证能进行及时补救，从而不使公司的形象受损

六、活动概况

目前本公司国内路线主要为，北京，南京，深圳，海南，云南，西藏，四川等地，国外主要路线是亚洲，欧洲、北欧、俄罗斯、澳新、非洲、中东、美洲、邮轮、普吉岛、巴厘岛等旅游线路。公司还为情侣们特别开设了“情牵你我”专栏和古镇主题专栏“一起寻梦故乡”等。

成立公司方案计划书 篇6

一、公司成立背景

2008年金融危机之后，世界各国政府采用凯恩斯理论，不断的加大投资使得经济得以迅速恢复。但是最终造成的恶果就是全世界工农业产品的产能严重过剩。

中国作为世界工厂，其制造业在国民经济中占到了举足轻重的作用。在当前全球产能过剩的情况下，中国制造出来的产品滞销，对国内企业打击相当之大。有很多企业都是在亏损经营，特别是钢铁行业。但是他们又不能倒闭，因为政府需要他们提供工作岗位来维持社会的稳定。

所以这几年我们看到很多行业都缺钱，政府为了解决他们缺钱的问题，为他们减轻负担，在经济一次又一次走低的时候不断地降准降息。但是通过降准降息释放出来的资金真的流入这些需要它的部门了吗？显然不是，因为资本是逐利的，怎么可能流向这些亏损的行业。在2014年央行正式开启降息之路后，A股迎来了久违的牛市。其逻辑原理很简单，降息是个持续性的过程，而中国的实际通胀水平目前整体保持在1.5%以上，怎样让自己口袋里的钱不缩水？在当时A股市盈率普遍偏低的情况下，买入蓝筹股长期持有，至少比存银行划算吧。这样做的`最终结果就是由大盘股和蓝筹股带头掀起了一轮波澜壮阔的牛市。但是市场投机过剩导致的最终结果是大盘的深度回调。技术上看似乎已经进入熊市阶段。但是从宏观面分析来看我们认为这不符合市场逻辑，原因有以下两点，第一、央行的量化宽松在经济没有软着陆之前不会停止。第二、实体行业没有利润，大量闲置资金没有去处，最终还是会回到股市。9月股市开始反弹，很大部分原因是很多股票已经跌回启动点了。那些高位逃顶的资金又在低位接回了筹码。我们认为未来股市会向慢牛转变，跌出价值的股票会有资金参与，位置较高的股票会有人抛售。但是在宽松政策托底的情况下，股市整体趋势依然是向上的。

因此我们认为在当前经济背景下我们成立投资管理公司有以下几点优势：

1、未来股市进入慢牛为我们赢得了更多的时间。

2、我们周围有大量的闲置资本迫切需要这样一个平台为他们提供专业化服务

3、我们的从业人员至少都有3年以上的行业经验，无论是销售团队还是分析师团队我们都不比别人差。

4、公司领导层都是金融行业出生的人，能够确保公司经营方针和理念的正确性。

二、公司经营所面临的风险及解决办法

1、法律风险：股票咨询和基金管理门槛较高，取得相关经营牌照较难。若直接从事股票咨询将面临法律风险，且客户如果发生亏损将可能将公司告上法庭。

解决办法：公司销售人员以私人名义对客户进行开发，通过盈利分成的方式获取利润。这样只要客户赚了钱，公司也就有收益，形成双赢局面。而且在这一过程当中客户并不知道公司的存在，安全性大大提高。对于信任公司实力，愿意和公司合作的可以私下签订协议。

2、盈利风险：该风险主要来自于股票市场不景气无法获利，或者销售人员和资管人员业务水平不高。

解决办法：公司在成立初期同时代理一个正规的现货商品交易平台，若股票市场长期陷入熊市，那么可以立即展开现货投资业务。从业人员能力问题：由于公司骨干是刘国锋专门邀请的实力干将，都是有几年从业经验的熟手，所以只要各部门主管严格把关，刘国锋做好统筹调度，公司就能迅速发展。

三、公司发展规划

第一阶段，以股票为主营业务，兼现货交易为辅；销售打前锋，资管团队后方辅助，为公司打开局面。

第二阶段，人才和资本积累阶段，销售部门要培养能够独挡一面的主管精英类人才，资管部门要培养市场分析到位，操盘稳定盈利的高级金融人才。

第三阶段，拓展公司业务范围（外汇、期货、现货），以成立分公司的形式，涉及金融行业的各个板块，积极向基金管理公司方面发展。

四、公司设立和架构

公司名称：成都仁禄恒昌商务信息咨询有限公司

注册资本：1000万人民币

公司经营范围：商务咨询、财务咨询、企业活动策划、计算机软硬件销售、网络销售：农产品。

人员出资：刘国锋独资

公司法人代表：刘国锋

职责和权利：刘国锋为企业独资人和法人代表，依法承担公司所有责任，并拥有所有控制权。

管理架构：

总经理：刘国锋

副总经理：李顺

销售部门：总监——黄思成，主管——张烁。

资管部门：总监——张桂

后勤部：人事——祁蔺、前台——xxx、财务——XXx

五、运营成本与运营收入及利润分配

成本：

薪资：这个公司另有章程，若不算提成，40个员工每月成本预计在10万元左右。

场地：金牛万达甲级写字楼，月租金1.6万

收入及利润

公司收入主要来自三方面：

一、股票盈利分成，

二、代理现货交易平台的佣金。

三、资管部门的自营盘收入（该收入具有不稳定性，作为公司的额外收入）。

分配：

股票盈利公司提取65%，销售部门提取27%，资管部门提取8%。交易平台佣金收入，公司提取65%，销售部门提取23%，资管部门提取12%。

自营盘收入，公司提取70%，操盘手提取30%。

公司总利润在年终结算时，各创始成员按合同签订的分配比例分红。

公司庆典方案

方案的针对性要很强，符合客户需求、切实可行、针对性强，想客户所想，在工作总我们常常会收到领导分派的任务。我们需要为领导提供多种工作方案，应当如何制定好方案？经过筛选汇总小编为你整理了“公司庆典方案”的相关文章，愿您品味这篇充满温暖的文章！

公司庆典方案(篇1)

尊敬的各位领导、各位来宾、教职工同志们、同学们：???????

新的一年即将来临之际，我们怀着喜悦的心情在这里隆重举行南地二师并入南宁师专暨南宁师专崇左校区挂牌庆典联欢文艺晚会。首先，我谨代表学校党政领导班子向长期关心、支持南宁师专和原南地二师建设和发展的各级领导和社会各届朋友致以崇高的敬意，向全校师生员工表示最诚挚的问候!祝大家在新的一年里，身体健康，工作顺利，学习进步，合家幸福，万事如意!? ??????

今天，是一个值得纪念的日子。今年7月，区人民政府根据我国高等教育改革和发展的形势以及我区经济社会建设的需要，作出了将南地二师并入南宁师专的决定。半年来，经过各级各部门的共同努力，今天，并校工作终于顺利完成了。今天上午的庆典大会和揭牌仪式，隆重热烈，区教育厅领导、崇左市委、市政府的领导以及社会各届嘉宾朋友，都光临指导，高朋满座，喜气洋洋，让我们深深感受到了党和政府对教育事业的亲切关怀和高度重视，也让我们深深感受到了社会各届对南宁师专的建设和发展的热情关心和大力支持。这是南宁师专乃至崇左市高等教育发展史上具有重要意义的一天。她将载入南宁师专的辉煌史册，值得我们永久记念。? ??????

今天，更是一个值得热烈庆贺的日子。两校合并，不仅有利于优化配置教育资源，提高教学质量和办学效益，而且为进一步将南宁师专办强办大，创建综合性本科学院奠定了基础。今天上午，张秀隆市长在庆典讲话指出，崇左市作为中国——东盟自由贸易区的桥头堡，要适应经济一体化发展的新形势，增强竞争力，提高崇左市在全国乃至东南亚的知名度，需要拥有一所为其提供人才、技术和智力支撑的综合性本科学院。重组后的南宁师专，近期的奋斗目标就是要创建综合性本科院校。南宁师专升本是政府行为，要举全市之力而为之。听到这振奋人心的大好消息，我们无不感到欢欣鼓舞。?????? ??????

今天，南宁师专已经揭开了新的历史 篇章。让我们在新的征途上携起手来，全面贯彻党的--大精神，抓住机遇，深化改革，促进发展，为创建南宁师专的美好明天，为促进崇左市经济文化的繁荣发展，为实现富民兴桂新跨越和全面建设小康社会而努力奋斗!?????? ??????

人逢喜事精神爽。同志们，朋友们，同学们，在这欢乐的夜晚，让我们大家一起来尽情地唱，尽情地跳吧!??????? ??????

祝晚会取得圆满成功!? ? ?????? ??????

谢谢大家!

公司庆典方案(篇2)

公司周年庆典活动方案集团所属各单位：**年**月**日是集团成立**周年的纪念日，为全面总结公司*年来取得的丰硕成果，提炼和弘扬公司精神，进一步凝聚力量，鼓舞士气，激发全体员工的工作热情，经研究决定，将在全公司开展系列庆祝活动，现将具体事项通知如下：

1、 活动时间：年月日-年月日

二、活动内容1、第*届“*奖”评选与表彰暨“理想与信念”座谈会2、第三届“现场管理大比武”成果发布现场交流会3、诗词、歌曲歌咏、朗诵比赛及学习系列文章心得征文4、“我与公司共成长”主题演讲5、“感动公司”摄影书画比赛及*周年《*报》专刊出版

三、活动组织（一）第*届“**奖”评选与表彰主办单位：人力资源部协办单位：公司所属各单位活动时间：

*具体要求：根据最终评审结果，公司将组织表彰前后（具体安排另行通知）。

五、要求1、各单位根据实际情况，把庆祝活动与生产经营管理工作结合起来，全方位、多角度地开展形式多样的活动，以此为契机，进一步提升企业凝聚力。2活动期间，各单位要营造良好氛围，悬挂标语。详见附件。三。各单位要充分利用板报、团队花园等阵地，及时宣传和准备活动。

特此通知。

公司庆典方案(篇3)

目录：一、前言

二、庆典主题

三、庆典时间

四、庆典地点

五、策划预期目标

六、庆典前期准备工作

七、庆典活动安排

一、前言

本次公司搬迁庆典活动力求喜庆、热烈、祥和，提升企业社会影响力，增强员工对公司产品和市场的信心力，提高服务意思，在以后的工作中营造一种积极向上的新气象。

二、庆典主题

《广州贝易通电子科技****搬迁庆典》

三、庆典时间

2010年1月19日下午xx:xx。

四、庆典地点

广州市天河区天河软件园建工路12号

五、策划预期目标（可选）

1展示新技术和办公区的魅力。

2办公面积600平方米，新技术升级，办公环境优美，正式进入企业管理信息。

三。加强企业与客户、企业与加盟商之间的沟通，联系感情，增进友谊，维护老客户，搭建新的销售桥梁。

4以创新精神指导技改搬迁庆典活动，力求达到隆重、温馨、轰动的效果。

5在社会和同行业中创造出技术含量高、效益强的品牌。

6增强员工的自信心、自豪感和主人翁意识。

六、庆典前期准备工作

准备花篮、水果、横幅、彩色烟花、红包、礼品等。

演讲内容，数码相机，摄像机，专人安排摄像机和主持人。

预订酒店、ktv等。

七、庆典活动安排

1、 下午xx时之前准备妥当

1、 xx时 xx分召集全体员工集合

2、 主持人主持庆典

3、 领导讲话

4、 xx时 xx分庆典开始（放礼花弹）

5、 员工上台激情演讲

6热烈的庆典与企业精神

7、 散会（分吃水果）

8、 xx时集合到xx酒店会餐、去ktv唱歌

附：建议邀请名单

1、 广州本地加盟商代表

2vip会员客户及其他相关人员（如厂家，**）

尊敬的各位领导、各位同仁们：

经过2个月的紧张装修建设，新的广州贝易通公司总部终于搬迁成功，这是我们贝易通公司历史进程中的一件大事。在此，我谨代表公司全体员工，对今天前来参加剪彩仪式的领导、嘉宾和朋友们表示热烈的欢迎！在此，我们向所有关心、支持、帮助八易通公司发展的同仁表示衷心的感谢！

接下来，请公司领导为搬迁庆典致辞！（鼓掌。。。）

各位来宾、各位同仁，大家好！

今天，广州贝易通电子科技****搬迁顺利成功，今天的搬迁是个好日子，参加我公司搬迁庆典剪彩仪式的有：xx公司的全体员工及领导，香港xx公司的xx总经理，xx报的记者们及其他**等等．我们公司的xx家加盟商都送来了祝贺的花篮及贺电。在此，我谨向关心和支持八一发展壮大的各位同仁表示衷心的感谢。

此次广州贝易通搬迁的新地址为座落在广州市天河软件园的一个拥有600平米的全新的办公场所，这里环境优美，交通方便，更重要的是这里能够为员工提供了更好的办公环境和更新的办公设备支持。在这里，我们将以崭新的面貌和更高的工作热情，继续推动八易通的业务发展。

广州贝易通公司从小到大依赖广大员工的集体劳动和智慧，企业的发展壮大也依靠着各位加盟商要强有力的支援，。可以说，这段时间里我们最大的收获是赢得了众多“志同道合”的朋友，没有各届朋友的鼎力支持、仗义相助，就不会有贝易通公司繁荣壮大；没有员工的辛勤劳动和无私奉献，八易通公司就不会有新的局面。我们最大的财富是拥有了一大批“以企为家”的员工队伍。

借此机会，请允许我再次向各位来宾表示感谢！向公司全体员工表示诚挚的敬意！

未来，广州贝易通公司将与各界嘉宾朋友携手共进，在更大领域谋求共同发展。公司内部管理也将引入现代的企业管理理念，在贝易通公司内逐步推进制度化建设，积极营造“规范化、标准化、流程化”的企业文化氛围。与此同时，我们将继续秉承“以人为本”的发展理念，彰显人文关怀，进一步弘扬“企兴我荣、企衰我辱”的优良传统，将贝易通公司不断做大做强！

谢谢大家！ （鼓掌。。。）

公司庆典方案(篇4)

适值金秋，天高云淡，兰桂飘香，XX保险迎来了成立八周年的欢庆时节。在此，我谨代表XX保险董事会、党委、总经理室，向奋战在公司各条战线上的全体员工致以最诚挚的问候，向八年来为公司作出贡献的XX人表示最衷心的感谢！

公司八周年华诞，是XX保险发展史上的里程碑。江山开眼界，风雪炼精神，当我们抵达新的历史起点回首往昔时，不禁心潮澎湃，胸中激荡起强烈的情感。

这是充满激情与梦想的八年，是众志成城、锐意进取的八年。

八载春秋，我们风雨兼程，在激烈的市场竞争中破浪前行，不断发展壮大。截至6月底，公司总资产已超过80亿元，成立了10家分公司、36家中心支公司、78家营销服务部，同时，XX、XX分公司以及8家中支、43家四级机构正在积极筹备中。我们在艰辛探索中寻求突破，在开拓创新中收获成功，已然崛起于保险行业之林，成为了一家有重要影响力的中小型保险公司。

八载春秋，我们和舟共济，并肩亲历了一段金戈铁马的奋斗史。正是由于董事会高瞻远瞩的战略决策，一线将士跃马横鞭的奋勇冲杀，后勤员工披星戴月的不懈努力，以及你们最可敬的家属们幕后默默的支持，我们才筑起了今天巍然屹立的XX，并且定将在全体同仁的拼搏下，创造花团锦簇的美好未来。

八载春秋，我们载誉载荣，赢得社会的广泛认可。公司先后荣获“新经济企业奖”、“亚洲品牌创新奖”、“中国寿险行业客户服务最具影响力品牌”、“中国寿险行业最具发展潜力品牌”、“中国服务业企业500强”、“中国品牌建设实践创新贡献奖”、“中国最佳服务创新奖”等奖项，向着“打造服务最好的保险品牌”的愿景不断迈进。

让我们共同努力，团结一致，继续发扬平安迎难而上、开拓创新、锐意进取、追求卓越的精神，将平安打造成为中国最领先、客户体验最好的综合金融百年老店！平安，未来一定会更好！

最后，祝愿全体平安同仁及其家人们，身体健康、工作进步、平安幸福！

公司庆典方案(篇5)

xx公司成立50周年庆典

五十载真情·我们一路同行

活动策划方案

策划执行：

xx广告传媒****

xx公司活动策划执行中心

提供时间：

201x年0x月

一、活动背景

……公司概况介绍（略）……

公司在*********战略指引下，即将迎来成立50周年庆典！

公司成立50周年是xx公司的一个里程碑，在××的形势下，公司将迎来新一轮快速发展的良好机遇。鉴于此，公司决定利用本次成立50周年庆典的良机，评选出xx公司自己的“50年十大感动人物”、“50年十大杰出贡献人物”和”年度先进人物和岗位能手”，并借此机会在内部发起以“积极主动、爱企奉献、腾飞共创”为脉络的又一轮企业文化营建的浪潮！

□ 活动意义

经过50年的风雨历程，xx公司取得了显著的行业业绩和社会效益。在过去的50年来， 涌现出了一大批爱岗敬业、无私奉献、事迹感人的领导干部和优秀员工，他们用自己的行动谱写了一曲曲可歌可泣的英雄赞歌。

发掘和培养这些先进典型，“以先进作风鼓舞人，以光荣事迹带动人”,是扩大企业社会影响力，提高社会美誉度，提升企业“软实力”的重要方式和推手。

借公司成立50周年的机会，我们要看到属于xx公司自己的英雄和榜样，更要以英雄和榜样的力量，带领xx公司走向更为辉煌的未来！

□ 关注对象

在xx公司公司成立50周年的本次庆典中，选树公司的英雄、榜样和能手，活动要在全公司范围内深入展开，系统规划，统筹安排，分步实施；在挖掘、推荐和选择过程中，重点对象应包括三个方面

1、管理口：运筹帷幄、掌管公司发展方向和机会的决策头羊和管理执行层

2技术：掌握公司核心技术的科技骨干和优秀科技人才

三。生产港：在公司一线车间无私奉献的基层员工，

二、活动主题：

xx公司成立50周年庆典

五十载真情·我们一路同行

附：50周年庆典主题标识设计方案

logo方案1

logo方案2

三、活动时间与地点：

1、活动时间：5012年7月

2、活动地点：xx公司公司

四、活动主要内容：

1xx公司成立50周年

2xx公司50周年庆典晚会

（1）10大感动人物颁奖仪式

（2） 十大杰出贡献者颁奖典礼

（3） 年度先进人物和岗位专家颁奖典礼

（4）文艺汇演晚会

五、活动举办单位：

主办单位：xx公司科技****

策划和执行：*广告******

主要嘉宾：xx公司主管领导、行业领导、全体员工（约600人）

六、活动核心事件：

1、趣味互动游园活动

（1） 有趣的互动花园活动-形式：

以三项颁奖（10大感动人物、10大杰出贡献人物、年度先进人物）为主，以文艺表演为辅，把公司成立50周年庆典推向高潮

（2） 趣味互动花园活动-主题：温馨、盛大、品味、文化、互动

（3） 有趣的互动花园活动-基本流程：暂定（待初始案例确认后提供）

（4） 有趣的互动花园活动-主要项目和材料：

2、成立50周年庆典晚会

（1）庆典晚会形式：

以三项颁奖（10大感动人物、10大杰出贡献人物、年度先进人物）为主，以文艺表演为辅，把公司成立50周年庆典推向高潮

（2） 庆典晚会主题：温馨、隆重、品味、文化、互动

（3） 庆典晚会基本流程：暂定（待初步确认后提供）

（4）庆祝晚会的主要项目和材料：

七、建议事项与时间及进度：

1.第一阶段：宣传和通知（x，x，x，x，500 x）

主要事项：

备注：本方案确定后，外聘人力资源专家2-3名，并邀请2-3名xx公司领导，成立“专家评审团”，拟定《评审标准》。开展下列工作：

1）制作各类（旗帜、海报、条幅等）宣传资料，分发《xx公司先进典型人物推荐考察表》（编号），在xx公司内开展各类（网络、短信、海报、会议、通知等）宣传告知工作

2）设计“评选咨询小组”，配合员工参与本次“评选”的各类（先进事迹材料、**与**等）准备工作。

2、第二阶段：初选（500x年x月x日-x月x日）

主要事项：

1）x月4日：举办“我是xx先锋——xx公司·年度先进典型人物评选”活动的启动仪式及晚会（细案，待提供）。

2）本阶段期间：分次组织 “野外拓展训练营”，增强部门凝聚力和团队合作意识

3）设计“评选”现场，在xx公司的2000余名员工中，由“专家评审团”最终评选出30个名额，进入复选

3.第三阶段：检查（从x月x，500 x到x月x）

主要事项：

1）x月x日：公布复选名单，组织专题晚会，宣布“评选”活动进入复选阶段

2）本阶段期间：分次组织企业内部部门文化活动（拔河、攀岩比赛），活跃气氛，推动“评选”活动在“和谐、热闹”的氛围中顺利进行

3）在复选的30个名额中，评选出10个名额进入终评。“评审咨询效果”全程指导

4第四阶段：最终评估（来自x.x.x.x.500x）

主要事项：

1）x月x日：公布“30进10”名单，组织专题晚会，宣布“评选”活动进入终评阶段

2）本阶段期间，分次组织企业内部“重返战地-自驾游”活动，并在途中组织相关考评。“评审咨询效果”全程指导

3） 在10个名额的最终评审中，选出2个名额报省公司

4）x月x日：组织xx公司xx部门本次活动的总结晚会

四、工作分工与事项安排：

1xx公司负责xx公司的通知工作和人事组织工作

2、其余事项，由广告公司负责

五、备注事项：

特别补充：在本活动过程中，全程开展“***xx·***xx”主题征文活动，发动xx公司员工，全员参与，抒发自我对xx公司和部门职能的深度认知，讨论“公司精神”，最后经过“专家团”的讨论与提炼，形成“部门ci系统”，并予以公示及导入，以便更好地指导部门工作的可持续开展！

本计划未尽事宜由双方协商补充。

六、费用概算：

1各类宣传资料的设计、制作、安装：3-4万元

2专场（3-4次）：4-5万元/次

三。部门专项活动（野外培训、攀岩、自驾游，每次1-2次）

现场培训：3-4万元/次（每次限30人）

--攀岩：3-4万元/次（不限人次）

--自驾游：5-6万元/次（每次限60人）

4、参选员工****资料制作：另计

5、评选专家聘请（2-3名）：1万元/名

6.总费用估算：300000-450000元

xx公司成立50周年庆典

五十载真情·我们一路同行

活动策划初案

策划执行：

***x广告传媒****

***x广告公司-规划执行中心

提供时间：

201x年xx月

公司庆典方案(篇6)

三一文库（其他范文/活动方案

为更好地迎接公司周年庆典，确保庆典活动既节俭，又庄重大方，总结经验，展示成果；扩大影响，促进建设；为了凝聚人心，做强做大，我们现在正在制定具体的部署方案。

一、周年庆典活动的意义

回顾五年来走过的不平凡历程，总结公司五年来为集团公司所作的贡献，展示公司五年来的发展成果，扩大企业在集团公司和xx境内的影响力。通过庆典活动，激发全体员工的精神，凝聚力量，为企业做大做强而努力。

二、成立庆典领导组

组长：董事长、党委书记、总经理

副组长：各副总经理

成员：公司各处室负责人

三、主要工作任务

（1） 举行了年度庆典和电厂投产仪式。彩旗、气球装点现场，鞭炮锣鼓隆重气氛。主席台可以借用工厂的背景搭建一个平台，使气氛温馨、朴素、隆重。

（二）在公司成立周年庆祝大会上，总结“过去”，展望“未来”，总结经验，加快发展。表彰了一批先进集体和先进个人，并邀请集团公司有关领导和部门参加。

（三）举办“五年xx山”成果成就展。通过**、视听、文字、雕塑、实物等综合手段，展示xx山公司五年来的发展变化。

（四）举办“xx山公司二日行”。邀请集团公司离退休干部、职工代表，家属代表，xx山公司员工在霍州的亲属代表赴xx山公司参观，亲身感受xx山公司的发展变化。

（5） 晚会的主题是庆祝周年，以文艺形式展示五年来的成就。

（6） 举办乒乓球比赛，各矿派员参加。

四、相关要求

周年庆典是集团公司北上xx的成就检阅，是集团公司做强做大的又一范例，是集团公司贯彻十五大精神南下洪洞、贯彻十六大精神北上xx的系统总结，必将对贯彻即将召开的十七大精神提供指导。因此，公司周年庆典活动要同学习、贯彻即将召开的“十七大”精神有机结合，同打胜打好xx年全年工作有机结合，高度重视，密切配合，使之成为推进xx山公司继往开来的成功之举。

公司庆典方案(篇7)

一、活动构思

1、博扬认为：

庆典礼仪是一次公司（品牌）形象的集中展示与全面传播，它是一个企业内在的文化理念与精神风貌综合体现。

"具有企业自身特点和个性的公关活动"是企业树立品牌，宣传企业形象和文化的必然手段，是企业综合实力的全面展示，在配合树立提升企业品牌的过程中往往能起到事半功倍的效果。

2、活动目的

庆贺金储物资有限公司成立二十周年，回顾过去展望未来，增强企业的凝聚力，进一步打造优秀的企业文化。

通过活动策划、包装和形象提升，在来宾参与整个庆典活动的体验中，使其无论就经营理念、企业文化、诚信为本还是企业形象和业务模式，都能够引发来宾的共鸣，留下深刻美好的印象，从而愿意进一步同金储进行更深入和广泛的合作，取得双赢。通过媒体的邀请和传播，扩大金储在行业内的影响力，提升金储品牌形象。

3、活动主题口号

主题：岁月砺金，诚就辉煌

含义：上海金储物资公司成立的二十年，是历经磨练、方成大器的二十年，“砺金”既突出了金储公司所从事的是有色金属的行业属性，又形象的将二十年的艰险和取得的成就表现出来。在这二十年里，正是一贯秉承“诚”的经营理念，才最终铸就了金储与客户牢固的合作关系，成就了彼此事业的辉煌。同时未来更大的成就仍将建立以诚为本的经营理念基础上。

4、二十周年标识

设计灵感来自金储公司的LOGO，同时将20周年的时间概念完美的结合起来，大气勃发，充满向上奋进的活力，具有强烈的时代感。以金牌的形式做创意表现，既体现出金储所从事的行业属性，又象征着金储取得的优异成就—行业的翘楚地位。

作为金储20周年的'历史见证，纪念标志将被用于会场内外的制作物上，以及画册、礼品、公司网站等宣传中。

5、活动主视觉创意

目的：

将企业经营理念和文化进行集中呈现用强烈的视觉冲击来凸显企业的品牌形象可进行系列化的延展，形成统一有效的企业形象

主题创意元素：

金--寓意：其品如金

鼎--寓意：其信如鼎

竹--寓意：其节如竹

6、活动带来的附加效应

（1）进一步提升公司在有色金属流通领域的良好声誉和广泛的知名度。

（2）在客户和合作伙伴心目中进一步树立金储物资作为一家以有色金属物资流通为主业，集进出口贸易、金融投资、物流配送和海外业务拓展为一体的规模化、国际化、集团化的综合性经营实体的全面形象。

（3）通过媒体的宣传，形成良好的口碑传播，为企业的长远发展打下坚实的基础。

7、活动概况

xx年6月30日

上午11：00--11：30来宾签到

中午12：00--13：00午宴

下午13：30--17：30企业年会（会中安排茶歇15：00－15：30）

晚上18：00--21：00答谢晚宴及演出

8、活动地点

（1）国际会议中心--午宴

（2）国际会议中心三楼国际厅--会议

（3）国际会议中心七楼上海厅--答谢晚宴及演出

9、参会对象（300人）

（1）金储物资公司高层领导

（2）政府或行业主管部门领导

（3）客户领导

（4）合作伙伴

（5）大众媒体和专业媒体记者

二、活动议程

1、活动时间安排

（以下略）

2、活动高潮环节烘托

整个活动中的高潮部分尤为关键，它能增强企业自豪感、员工凝聚力；使与会来宾情绪受到热情的感染；激发与会来宾参与感；使全体与会来宾对本次活动留下深刻难忘的印象；并且能够籍此充分展现金储物资公司的企业管理和运作水准，实现很好的公关活动效应。

为此我们预设了二个高潮和一个亮点，层层铺垫，把活动环节的整体氛围一步步推向隆重、热烈和喜庆的高潮。

（1）一个亮点--时光隧道

雾屏门帘：超声波起雾设备营造雾屏，雾屏上投影金储公司企业logo形成门帘效果，来宾一边欣赏奇幻的光影效果，一边穿越雾屏门帘进入时光隧道。

神秘隧道：黑色丝绒布作围幔，覆盖整个隧道空间，结合布满隧道空间的静逸奇丽的音乐，营造出神秘深邃的空间氛围。

回眸瞬间：隧道沿路均匀布放8个等离子显示屏，播放回顾金储企业发展历程的照片flash（按企业发展阶段划分制作）。

流光溢彩：鹅卵石和流水中映衬出的彩色光带闪烁跳动，伴随来宾在时光隧道中向前行进。

恢弘新篇：隧道末段由烟雾机释放的烟雾和变换不定的电脑灯光，营造出一种梦幻迷离的效果，来宾穿越隧道末段，进入宴会大厅，大厅内恢弘气势豁然跃入眼帘。

（2）第一个高潮--铸鼎仪式环节

“诚信、团结、高效、务实”的四种“燃料”：宴会大厅四角布置挂旗，分别为“诚信、团结、高效、务实”的寓意，四种象征的"燃料"从宴会大厅的四角的挂旗下由公司代表采集而来。

熔炉/宝鼎/铸鼎过程：熔炉中火焰不断熊熊燃烧，宝鼎先是放射红光最后放射金光，独特的创意和一流的制作特效，让全场来宾留下深刻印象。

瀑布式焰火：铸鼎完成的同时，瀑布式冷焰火燃放，场面弘大，色彩亮丽，伴随热烈昂扬的音乐，烘托出企业豪迈自信的情怀，将活动推向第一个高潮。

（3）第二个高潮--祝贺演出成功/合影共庆环节

压轴节目：压轴节目气势宏大，振奋人心，与会来宾再一次感受到积极热烈的现场气氛。

祝贺演出成功及合影：领导与演员握手祝贺演出成功，欢庆热情的背景音乐响起，共同合影，来宾全体鼓掌。

彩虹机燃放：企业领导人和主要负责人悉数亮相，彩虹机向舞台空中喷射金色彩虹礼花，寓意金储企业全体员工在领导人的带领下正走向新的辉煌，活动由此被推向第二个高潮。

三、设计和布置

四、活动筹备及现场管理

好的活动策划，一定要有好的执行团队才能将其变为现实。博扬凭借在品牌及公关推广和企业会务展服务方面的多年经验，可以确保项目的全面执行，现将我公司在项目执行方面的一些做法列举出来，以利于双方作进一步探讨：

1、筹备阶段

（1）成立活动运作小组：小组成员分工

（2）人员邀请

拟定嘉宾、记者及特邀贵宾名单。为本次开业活动专门设计的请柬。

请柬内附有：行车路线图，VIP停车证

请柬应提前2周寄出，信封内准备好回执，提醒客人按时回传。

事先与领导、重要嘉宾、重要记者及重要来宾确认请柬送达。

（3）活动现场资料、宣传片准备

（4）画面确定、尺寸落实、制作工艺、完成时间落实（停车证、指示牌、胸卡、接待处台卡，主背景、签到台画面等）

（5）灯光音响视频设备准备，专人负责

（6）鲜花、绿化准备，现场气氛渲染设备准备

（7）必需物品落实

（8）领导讲话落实（指定人员，发言稿确定）

2、记者新闻资料准备

新闻稿件（大众、行业媒体）

公司简介（或画册）

发展历程梗概

公司远景规划

印有公司LOGO的笔和信纸

交通费

3、活动现场布置

1、引导区：（略）

2、签到区：（略）

3、演讲区：（略）

4、表演区：（略）

5、宴会区：（略）

6、操作区：（略）

4、执行阶段

（1）落实事项催办、工作节点表：

我公司根据经验，将提供一套详细的工作时间节点表和方案执行稿，必要时双方可以相互提醒工作进程。

（2）人员邀请

所有邀请贵宾、记者、来宾沟通、所有请柬确保送达，视情况补充嘉宾并落实。

（3）活动管理

参加领导落实、主持人和致词人落实、现场校对、落实、礼品到位、会场和宴会场地布置内容落实、与协作单位协调现场设施和执行要求，现场所有准备物品到位。

博扬活动质量管控表

5、应急措施：

（1）博扬会在活动前3天获取天气信息，以提前作出预案。

（2）在酒店执行现场，一般独立架设音响控制系统，由专业调音师控制，采用同时使用多个会议话筒多线路独立连接方式，准备足够的无线话筒和无线小蜜蜂，保证不会出现临时故障、确保万无一失。

六、媒体邀请和发稿清单

待定（客户提供）

七、项目服务组

注：每个项目组将配备5名组成员配合各项工作的实施，所有工作将由项目组与金储相关部门人员协作完成。

八、项目时间进度

公司庆典方案(篇8)

主持人旁白：：各位来宾，各位朋友：：_______周年庆典暨颁奖晚会即将开始，情各位领导，嘉宾入坐！谢谢！。

（合）；大家晚上好！

（男）：在这欢声笑语、春意盎然的美好夜晚，我们喜酒相逢，欢聚一堂，共同庆祝——————————周年庆典暨搬奖晚会。十分荣幸和我的搭档同时担任今天晚会的主持人。首先，我代表广东国隆科技发展有限公司的领导以及全体员工，对名位嘉宾的光临表示热烈的欢迎和衷心的感谢！

（女）：借此良机，祝愿在坐的各位嘉宾事业好，工作好，前程好，家庭好，生活好，身体好，心情好，人生旅途样样好，幸福生活好上加好！

（男）：接下来，是我们举行我们的“祝福冰雕”开场仪式！请礼仪小姐把我们的“祝福冰雕”推出来！（礼炮准备）

19：35  （男）：下面，让我们以热烈的掌声有请：广东国隆科技发展有限公司吕秀玲董事长为我们致词。

（男）：非常感谢我们的吕董事长。下面有请南方医科大学周则祥副校长为我们致贺词。

（女）：下面掌声欢迎广东省叶剑英基金会黄治洵会长为我们致词。

（男）：下面有请广东省政协常委、原军区副司令罗来胜少将为我们致贺词。

（女）：掌声有请我们山西省工商局经侦处李处长为我们致贺词。

（女）：下面掌声有请：广东国隆科技发展有限公司朱建军总经理为我们致贺词。

（男）：各位领导嘉宾的一番话，令我们倍感亲切。他们的那种平易近人，让我们充分体会到————企业积极向上、自我进取的精神。

（女）：省政府的领导对我们的殷切期望，又使我们感慨万分，身受裨益。！

（合）让我们再次以热烈的掌声对各位领导的讲话表示感谢！

（男）：接下来，是我们：—————周年庆典颁奖晚会隆重的颁奖仪式！

（女）：首先，让我们以热烈的掌声有请我们的领奖嘉宾。到台上来！！他们分别是——————！

（男）：今天出席我们颁奖的'嘉宾有：——————，————————。————————。请你们随同我们的礼仪小姐到台上来！

（合）让我们再次把热烈的掌声送给他们！！

（男）：在这个喜气洋洋的氛围中，在这个激动人心的时刻，我们的广东国隆科技公司领导为了款待和答谢各位嘉宾，精心准备丰盛的晚宴和精采的娱乐节目！。

（女）：欢庆的舞蹈，优扬的歌声。希望能给大家带来一个快乐而难忘的夜晚！

（男）：我们的成长在祖国的大地上，美好的明天充满了希望！

（女）：歌声穿越时空，飞扬在祖国的大地上！请欣赏歌曲独唱《大地飞歌》

（男）：一年之计在春，春天，永远是一个让人享受生命律动的季节！

（女）：当春风吹开了大地，当劳动者用劳动造的美为春天注入更为鲜活美妙的内函时，春天便会展现出更为迷人的风采！请欣赏舞蹈《和谐舞春风》表演单位国隆公司红棉俏艺术团

（男）：打着拍走上场，满面春风喜洋洋，喜洋洋，豪情放，赞一赞国龙科技的新景象！

（男）：祝福你，我的祖国，把我们壮丽的青春，满腔的赤诚都献给你，愿你永远年轻，永远蓬勃！

（女）：让我们为祖国的花季情的舞蹈，动我们兴旺发达的事业，动我们幸福美好的生活！请欣赏：国隆公司舞蹈队演的舞蹈《祖国正是花季》

（男）：家和万事兴，是改革开放为我国亿万民众，来了甜美的生活。

（女）：只要通人和，只要国民安，只要家和，我们就会远的幸福！请欣赏歌曲《家和万事兴》

（男）：接下来，让我们一起欣赏一位艺术家的风采，有请我们的礼仪小姐上台。

（女）：让我们以热烈的掌声有请来中国书画家协会的王文钧老师为我们金笔题字！

主持人旁白：（男）：王文钧老师是中国书法家协会会员、100位中国西部实力派书画家、宁夏书法家协会副主席、贺兰印社副社长、中国书画涵授大学教授、宁夏大学客座教授、南方书画院顾问！

（男）：相信大家都有在电视上看到过变脸喷火的绝技，在今天的晚会现场，我们就为大家按排了这样一个非常有特色的节目！

（女）：下面，让我们以热情的掌声有请来自阳光杂技团的演员，为大家带来的杂技《喷火与变脸》

（男）：有过多少不眠的夜晚，有过多少明亮的夜晚，抬就看见满天的星辰。

（女）：清凉的夜，习习的风，我们相聚，夏夜的梦从这里开始，真是人喜事精精神爽，朋友们，让我们今夜无眠！请欣赏歌曲《今夜无眠》

（女）：这优美的音乐，迷人的舞蹈，在姑娘们欢快的舞姿中，越发使人心旷神怡，如痴如醉！

（男）：请欣赏由国隆公司红棉俏艺术团为大家表演舞蹈《新康定情歌》

（男）：走过千山，赴过千山万水，最美的是故乡的山，故乡的水，还有故乡的情！

（女）：故乡的人亲，故乡的水秀，故乡的月美，故乡，就是我们生活中的天堂！下面，请欣赏歌曲《天堂》独唱者：金天

（女）：天山的人民也天天在歌唱，歌唱我们美丽的天山，歌唱我们美丽的草原！请欣赏由广州绅士组合为大家带来的歌曲《天山牧民在歌唱》

（男）：祖国，散发着迷人风采，祖国，升腾着辉煌的希望！

（女）：我们生活在祖国的怀抱里，我们在祖国的蓝天上展翅翱翔！请欣赏歌曲《我和我的祖国》

（男）：红旗飘呀飘，腾空的志愿像白云越飞越高！红旗飘呀飘，年轻的心不会衰老！

（女）：五星红旗，我为你骄傲，五星红旗，我为你自豪！请欣赏由南方医科大学为我们带来的舞蹈《五星红旗》

（男）：在这欢快的音乐声中，我们的晚会就临近尾声了。

（女）：在节目的最后，请————公司领导和全体演员合影留念！请我们的摄影师为大家住这个难忘的瞬间！

（男）：无论时光如何改变，让真情永远，无论世界如何改变，让善良永远，无论是眼前还是明天，让祝福永远！

（女）：最后，祝愿各位来宾，年年兴旺发达，季季万事如意，月月心想事成，天天笑口常开！

（合）朋友们，再见！

公司集体活动方案经典4篇

没有方案的计划是不可能成功的，方案的制定是体现我们管理水平是否优秀的一个衡量基础，我们为您准备了一份关于“公司集体活动方案”的详细解读，希望这篇文章能够为你解决问题谢谢浏览！

公司集体活动方案【篇1】

团队拓展培训具有在模拟实际困难和突发事件，让受测者在此种模拟的环境下才去措施应对危机，在10年前曾经风靡全球，直到现在，仍是很多企业培训办法的首选，但是拓展公司位置固定，风景单一，很难满足现企业的出行要求，在户外环境中享受美景的同时，需要准备一些有趣好玩的有戏来活跃气氛，增加团体的融入感。此时，活动组织者有必要事先准备一些比赛以进行团队训练。当然，您也可以联系北京最专业的企业活动组织公司，培养纵横向的班得瑞户外营地。

这是后话。

公司20款经典互动游戏，员工游戏帮助您更好地开展公司的集体活动，增强员工之间的亲和力。

1、成语连珠：

就是先说个成语每个组或每个人用最后一个字接成语......接不上的看着处罚就可以了,挺有意思.

2、bingo游戏．

3、原味告白：

让你们班上的同学在家乡说一段对话，越经典越好

比如：大话西游里的那个曾经有一段。。。。。。

4、盲眼穿越：

在会场中间拉很多绳子,然后选一些人让他们不能碰绳子穿过去，然后这些人的眼睛蒙住眼睛，在把绳子去掉，然后就看这些人的精彩表演吧，不过只能用一次，大家晓得了就没意思了

5、跳舞：

俺前两天刚跟外教学了个“宫廷转圈舞”（偶自己命名的）很适合大家一起跳的，不会蹦迪的都能学会的。

6、写纸条送祝福：

（各自以匿名方式写在纸条上交主持人，然后叫大家轮流抽取，并大声地念出祝福内容。）

7、找同伴：

事先准备一些纸，上面写着各种职业或运动。那就让每个人抽一支，别让别人知道。然后他们分开表演，不能说话，让别人猜猜是什么职业。

8、你演我猜：

分成2组，同样准备一些小纸片，上面写一些电影名字，最好是动作片，或是有特色的，然后分组抽签表演，让对方猜。matrix, spider man, super man都很有意思的

9、抢椅子：

分两组,每组6--8个人,椅子比人数少一把,然后大家围着椅子转,听到坐下就抢位子,每轮淘汰一人,依次1/8决赛...决赛,剩下最后一人获胜,有奖品,输的人得表演节目,或参加下一个游戏.

10、互相协同：

可以选两排人,三个一组,其中两个蒙上眼睛,用筷子喂对方食物,剩下能看的那人指挥.

嗡嗡~~

11、脚不沾地：

首先准备问题若干,报纸一张.

规则：一男一女站在报纸上开始回答问题

答错问题,报纸折半继续

答对问题,问下一道

男女在回答问题时,身体不能接触报纸以外的事物

总共20道问题,问完时,男女还能符合上一条规则时,游戏结束发奖品

12、善解人意

分成2组,每组3~5个人,排成两纵列

人与人之间不能说话,只能靠动作表达意思

13、铁人三项

吃完汉堡，喝啤酒，吹气球

最后还要闭眼旋转15圈

速度最快者有奖

14、小九九游戏，挺好玩的！

比如，站上一圈人，从其中一个开始说，4 9，下一个赶紧答36，她再接着说6 8，下一个回答48，以此类推...

谁说错了，就输了就受罚：）

15、踩气球。一组出2－3个人，每只脚上都绑有气球，让他们一起出来互相踩，看到一定时间后哪个组的队员脚上剩的气球多。

16、真心话大冒险。

嗬嗬，感觉不错的游戏啊。

17、十人一组

男女间隔

两组人用嘴将扑克牌传递

先传完的胜利

18、有电脑有投影仪的话

搞个经典影视配音也不错啊。

19、报纸时装表演！抢椅子！食神比赛！

20每x，x的倍数，带x的数字不能说，而应该用蹲下来表示。

例如：x＝3

然后几个人排成一行，一个个说：

1，2，（蹲一下），4，5，（蹲一下），7……11，（蹲一下），（蹲一下），14……

21、 以前我猜里面玩的，“九九乘法表”

22买奥利奥，然后把奶油打在中间，刮掉，然后涂上牙膏！

让人吃饭，不能事先让他知道，看看他的反应如何，哈哈！

23日，每人分两份烤红薯，四个人一起比赛，看谁先吃！！

24、发两张纸。每个人都写下了今天最快乐的事和最不开心的事。

然后念出来。。。

不用写名字的。

念出来一样很好玩的说！

25、三句半！

~传统精粹，效果奇佳

4人合作第4人半句（其实就画龙点睛一个词）

应结合本单位情况编词

26、先用纸写好词语，可以分很多类的，然后一个人面对着形容什么意思，但不能带那个词。另一个背对着猜。

哎，一说就明白了，和幸运52一样，我没开楼上的是不是有一样，反正就是个建议，帮你顶。

27、一个桌子两头，分别竖直拜上3个碗，碗里分别装1/3的面粉，分别在靠桌边的两个碗里各放一个乒乓球，然后两边各站一个人，看谁先把乒乓球吹到第三个碗里谁就算赢。

这个游戏很能调节气氛，也很整人哦。。。。

28、男的当伤员，女的当**，用卷筒纸（每人一卷）包扎，从头到脚，做木乃伊状，谁包扎的最好、最严得奖！青蛙大战

器材场地：

室内外平地，12-16人一组（偶数优先）

垫子总数的一半和16个毛球（相当于球员总数）

边界绳两条

规则：1。用边界绳在相距6～8m处标出起止点

2.请伙伴依序采1、2、1、2方式报数，将整组分成两小队，由一组先攻并发给一人一块垫子，另一组采取防守并发给一人2颗毛线球（软球），两方各自退到起点与终点线的后面

3.攻击方自起点线后出发，前进时必须两脚一齐青蛙跳，垫子则代替荷叶，如果站立在垫子上，则对方不可用球攻击，另外可用垫子来挡球

4防守方必须站在外场持球进攻，内攻无效

5被撞的人必须回到起点

6.计时5分钟，统计共有几人成功达阵，然后交换器材，攻守互换

分享重点：

1.你的小队是采取游击战还是团体战？为什么？

2不同的攻防策略有什么不同的结果？

3.任务中，你扮演何种角色？决定角色安排的因素是？不同角色对团队的贡献是什么？

4.你的需要被注意到了吗？个人的需求是否曾被提出？团队提供了哪些协助？这与您的日常工作和生活是否相同（或不同）？比方说～

5你如何看待团队或个人在这个过程中的表现？哪些是很棒的？有什么现象是平时团队忽略了？

6竞争对手的表现会影响球队吗？是什么？

本游戏适合晚会结束，掀起高潮。

要求：30-50名参与者为佳，分为4-5组

道具：托盘，背景迪斯科**，奖品可以是漂亮的糖果（可分）

主持人要求大家分组坐

将游戏规则告知大家

每组选择一个接收者，拿着托盘站在舞台上。

其它小组人员按照主持人的要求提供物品放到托盘中。最先集齐物品的小组获胜。

背景**起，

主持人开始读出项目，并且每个相目都应在一定的时间间隔内为团队成员准备，然后慢慢加快速度。

采集物品来自日常的例如：眼镜、手表、皮带、袜子、口红、钱等，一定要有比较难的放在最后如药片、糖果、一毛钱

智能主机也可以临时选择一些东西。

我们做过一次，最难的主持人选择，最后一次是白发苍苍，结果老板的头受了祸。

任务：队长将指挥队员们把红桶里的所有球运到蓝桶里。注意在整个过程中，球员的手不能接触球；不能移动铲斗，可以使用野外的物品。

规则：（以15人为例）

15人中选1人为队长，站在指定位置；

选2人作副队长，站在距离队长10米远的位置；

其余12人，每3人一组；站在副组长5米处，面向组长，水平站立；两两双腿绑在一起，蒙住双眼。

在每组后面1米处放置一个装有30个乒乓球的黄色水桶；

在每组前面1米处放置两组工具。

在副队长和队长之间放置两个蓝色的枪管。

所有队员都准备好了，把任务卡交给队长。活动开始。

道具：纸杯4个，勺子8个，筷子8对，叉子4个，任务卡1个。1张问题卡（可作为副机长干扰项）

心心相印,我来比你来猜

道具:游戏题目(可以是具有可表演性的成语或词语)

参与者：两人一组，多个小组可以参加

游戏规则:游戏开始表演的一组两人先要面对面(一人为表演动策划,一人为猜测者),然后由主持人会把要表演的成语或词语写在一张纸上,让表演动作者做给猜测者看,当表演者表演完,猜测者能猜出表演者所做动作的成语或词语时,就算过关.（注意：

动作者可以用语言来解释，但不能说出动作中的字）(左右为难、无孔不入、金鸡独立、狗急跳墙、东张西望、无中生有、眉开眼笑、胸有成竹、鸡飞蛋打、低声下气)。

互动小游戏寻宝大行动

道具：“宝物”（一般为字条）

参加人员：集体

游戏规则：先准备好“宝物”（即字条上可以写“表演节目、获得奖品等），然后把宝物分布在各各隐蔽的地方，接着，各寻宝者开始找寻“宝物”，找到“宝物”的寻宝者不得随意打开“宝物”，由主持人对奖。主持人根据“宝物”的内容给“宝物”的主人对奖。

比如：宝物里写着“学猫叫三声，奖励苹果两个”那么“宝物”的主人就得按“宝物”的内容去做，然后，主持人给予相应的奖励

吹面粉，这是一个把戏游戏，可以同时骗两个人。

道具：适量面粉，一个乒乓波和一个勺子

玩法：先找出两个被玩者（如之前游戏的输者或赢家，告诉他们赢了这个游戏便不用受罚／有奖），面对面站在一张桌子两边。

公司集体活动方案【篇2】

篇一：公司团体活动策划方案

《万和监理》

策划方案

内蒙古万和工程项目管理****

编辑部编辑部活动策划方案

为体现公司企业精神，增强员工的团结协作感，促进员工之间的沟通，计划4月份组织员工举行踏青活动，具体如下：

1、 活动意义：提高大家的积极性，促进员工之间的沟通，让员工放松，增强集体凝聚力和团队精神。

2、 时间：20xx年4月26日星期六上午7:00

三、活动口号：放松心情、团结协作！

四、活动地点：爬山

5、 参加人员：编委会成员、编辑部成员、所有通讯员和公司高管

6、 活动费用：预计4000-5000元

1人员用餐计划30人×50元=1500元

2、车辆费用：预计600元（提供活动车辆者每车补助100）3、矿泉水：60元4、应急药品：30元5、临时备用：500元6、奖品费用：1500元

七、活动内容:

为了让大家尽快熟悉彼此，活动期间应举行一些团队比赛，活动结束后应拍摄集体**。

八、注意事项

1所有人员注意安全，不得单独行动。不允许抽烟，现在是防火期，

2爬山时间是2小时。2小时后，返回别墅进行其他活动。三。所有的垃圾箱都应该放在食品袋里。不允许随意扔。

4行为大方得体，注意维护公司形象，不在景区内大声喧哗、乱扔杂物、损坏公共财产、破坏环境。

五，在此期间发生紧急情况，应及时报告负责人，负责人应当及时处理紧急工作。

6、在游玩中，请各组确认人数、注意安全，。

7必须严格遵守时间规定，按时到达集合点，及时清点人数。一切听从负责人的安排。

8、请您保管好自己的行李。尤其是手机、钱包和其他贵重物品。要时刻提醒自己不要忘记事情。

九、活动负责人解林忠

一队队长连耀志狼队二队队长杨海瑛队第三队队长朱洪斌鳄鱼队

工作人员：陈书琴、杨海瑛、朱宏斌、连耀志、王文喜、陈金龙

活动摄影：李海洋活动策划：陈金龙

编辑部二〇一四年四月十六日

游戏1，攀岩竞赛规则：奖励方法：

1有冠军、亚军和季军。第一名：骆驼牌旅行包一（价值208）第二名：价值第三名：价值

100元保温杯，50元天堂伞

五毛和一块道具：不需要；

地点：只是稍微宽敞一点，没有特殊要求；人数：10几个人就可以，人多些更好玩的

人事：一定有男有女。比例不受限制。裁判长：一个。负责指挥的指挥官如下：

在游戏中，男生就是一块钱，女生则是五毛钱。比赛开始前，大家站在一起，裁判站在一边。裁判宣布游戏开始，并喊出一个钱数（比如3块5、6块或8快5这样的），裁判一旦喊出钱数，游戏中的人就要在最短的时间内组成那个数的小团队，打比方说喊出的是3块5，那就需要三男一女或七女或一男五女之类的小团队。

请记住动作要快，因为资源是有限的，人员也很少有机会能平均分配，所以动作慢的同志可能会因为少几块或几毛钱而惨败，所以该出手时就出手，看见五毛(mm)先下手为强；当然动作快的人员不要一味的拉人，有可能裁判叫的是3块5，但你们团队里已经变成5块了，这时候你就需要踢人了，该狠心时就狠心，一般被无情踹出去的都是可怜的一块。游戏要领：反应要快，裁判一说出来钱数，就要立刻知道分别由几男几女的团队可以达到要求；动作也要快，抢五毛踢一块要快而猛。

惩罚办法：

凡是没有组成裁判数字的人员，现场给大家表演节目。

篇二：公司开展员工户外活动方案

**公司每年开展20xx名员工户外活动计划

一、活动主题“凝聚心感悟，欢乐户外游”

二、活动宗旨：为丰富员工的文娱生活，增进员工之间的沟通交流，缓解工作压力，实现劳逸结合，增强团队凝聚力，公司工会、综合管理科组织策划此次户外活动方案。

三、活动主体：全体员工

四、活动地点：某景区

五、活动行程安排：在不影响正常营业的情况下，本次活动分两批次开展。

1、集合时间：第一批年月日上午8:30分第二批年月日上午8:30分2、集合地点：龙运大酒店大堂门口，统一乘坐酒店租赁的客车出发至活动地点。

三。活动：观光、烧烤、户外拓展游戏（详见附件4）1。早上9点到达目的地

拍集体照2）上午9:30-11:30开展户外拓展游戏3）上午11:

下午30-14:30烧烤4）下午14:30-15:00

30自由活动

5）16:00集合准时返程

6、 活动经费预算：1。票价：2。景区门票：3张。烤箱成本：

4烧烤食品（详见附件1）：5。互动游戏纪念品（详见附件2）：6。备用药品（详见附件3）

七、合计本次预算经费：

8、 活动人员安排：策划人：采购员：道具、**：货物存放：

户外游戏组织：活动安全总监：注意事项

这项活动是一项户外运动。 建议参加者穿宽松的衣服和运动鞋。

2必须严格遵守时间规定，按时到达集合点，及时清点人数。一切听从负责人的安排。

三。做好沟通协调工作。期间如遇突发事件，及时向活动组织者报告并做好应对工作。

4、自行保管好随身携带物品，尤其是手机、钱包和其他贵重物品。

5注意烧烤的安全，避免烫伤。

6妥善处理垃圾，爱护景区内的花草树木，做文明人。

附件1：

烧烤食物及用品列表

附近2：

第三部分：公司户外登山活动策划方案

翠华山一日游行程安排

为体现公司企业精神，增强员工的团结协作感，促进员工之间的沟通，公司计划8月份组织员工举行翠华山一日游活动，具体如下：

1、 活动意义：丰富员工业余生活，促进员工之间的沟通，让员工放松，增强集体凝聚力和团队精神。

2、 时间：20xx年8月27日

三、活动口号：放松心情、勇攀高峰！

4、 地点：翠华山国家森林公园

5、 参加人员：20xx年公司新员工76人，企业部3人

六、行程安排：

① 7:00从蓝领公寓乘车到翠华山景区。

② 8:30到达翠华山景区，进入山门游览。

③ 9:30至12:00，沿十八盘步行，游览翠花飞鸿、清崖银联、地质博物馆等景点；徐徐而上，登上山顶，在游览素有“中国山崩奇观”之称的山崩地质遗迹景区游览，了解山崩**、地质科普知识，体验冰风洞奇特景象，领略夏日春景，感受大自然得到魅力。

④ 12:00-13:00在天池。

⑤、13：00—15：30在天池自由游玩，可在“天池”、“迎客松”留下青春美好的记忆和珍贵友谊。也可攀登翠华峰拜谒太乙神，或是游览翠花庙祈祷爱情。

⑥ 15:30-17:00在度假村。

⑦ 17:00-18:30在山门口停车场集合，返回蓝领公寓。结束愉快的旅行。

七、注意事项:

1这项活动是一项户外运动。请务必准备好您的背包、合适的衣服、鞋袜、照相机和必要的生活用品。

2、游玩当天早餐自备(:公司集体活动方案)，中午由公司统一配发简便午餐，下午三点半在景点处统一就餐，员工可根据自身情况配备少量食物和水。

三。提醒全体员工出发前手机已充满电，全程保持开机状态，方便联系。

4行为大方得体，注意维护公司形象，不在景区内大声喧哗、乱扔杂物、损坏公共财产、破坏环境。

五，在此期间发生紧急情况，应及时报告负责人，负责人应当及时处理紧急工作。

6游览期间，请确认人数，注意安全，不要拥挤，依次进入景区。在危险地区，尽量结伴旅行，不要独自冒险。

7必须严格遵守时间规定，按时到达集合点，及时清点人数。一切听从负责人的安排。

8、请您保管好自己的行李。尤其是手机、钱包和其他贵重物品。要时刻提醒自己不要忘记事情。

八、各队负责人**

一队张三151********

二队李五136********

三队王七189********

具体分组名单见附件《翠华山之行分组名单》。

人力资源科

二〇一一年八月二十四日

公司集体活动方案【篇3】

员工是公司的血液。以下是x为您组织的员工活动计划，希望对您有用！

开展员工活动方案1

活动原则：

培养团队成员之间的感情，焕发团队精神和工作热情，为胜家娱乐注入活力

活动地点：

xx 培训中心

活动细录：

一、 总经理致词

细节：对公司的前期工作作以总结，振奋员工士气，提出公司的下一步发展计划，规划公司员工的蓝图，提出企业文化建设。

二、 细节： 部门服务部(一楼) 独唱服务部(二楼) 独唱前厅部大合唱保安部功夫功夫印度舞相声风采展示节目

大合唱表演者一楼全体员工

目的：通过比赛展现xx员工的活力和活力。

三、 火爆惊喜

细节：以部门为单位，分为四组每组 8 人，各组将充好的气球绑在腿上，相互踩气球，时间为三分钟，统计所剩气球后，两组优胜队继续比赛，最终以剩下气球最多的一组，为优胜团队。 游戏参与人员名单：

保安部： 服务部(一楼) ： 服务部(二楼) ：

前厅部 ： 规则： 1、 2、 3、 4、 5、 6、 7、 8、 9、 10、 将现场以上人员请出,以各部为单位列于前方; 再从四队中请出有自信的四位到前面; 主持人拿出两张报纸分别请 4 位各将一张报纸撕成不规则的 8 份 32 张; 主持人将撕好的报纸搅乱后让 32 人分别各拿一份; 规定 3 分钟内分别将两张报纸拼凑还原; 缘分天注定两份报纸四张纸各人找到自己的队伍依据这分成四组开始游戏; 一分钟内各队将气球绑好; 主持人依据绑气球的前后顺序安排比赛顺序。

参赛两队面对面保持一米距离,由主持人宣布开始; 比赛过程中严禁用手撕扯用脚胡踢,出现此类情况取消参赛资格.

目的：激活现场气氛，提高趣味性，摆脱束缚。

四、 齐心协力

细节：以部门为单位，分为四队，每队 8 人，4 人一组，将 2 人腿捆在一起向前行开展接力赛。

游戏参与人员名单：

保安部： 服务部(一楼) ： 服务部(二楼) ： 前厅部 ：

游戏规则：1、胜者；游戏安排在庭院广场，以伸缩门为起止点，沿直线上楼梯掉头，第一个为赢家

2、每组 4 人,每 2 人为选手,手持托盘运送饮料,中途饮料掉落者需要拾起饮料由掉落点继续比赛,比赛过程中不能用手拿饮料,否则取消参赛资格;

三。当一名选手到达终点线时，向另一名选手接力，另一名选手继续比赛

目标：让员工知道，只有齐心协力，才能在最快、最短的时间内做好工作。

五、 庆祝生日细节：

召集x月生日的x员工一起庆祝生日。1.2.3条。我们一起唱生日歌，一起送上祝福；公司领导会送生日卡

目的：体现公司人文关怀。

六、 心有灵犀

细节：以公司全员为单位，各部门出人，把一方双眼蒙上，找同事，能准确说出同事名字 5 ——3 人目的：让员工在活动中感到家的温馨，增强员工之间的默契与沟通(重点是各部管理人员) 。

开展员工活动方案2

为丰富员工业余生活，提高员工身体素质，加强员工之间的沟通，增强公司凝聚力，特组织员工登山活动。本次登山活动分为三个模块，具体安排如下：

一、登山活动(14:00-15:00)

2010年10月30日在公司大门口

登记：所有参加人员到综合管理部登记，各部门保留值班人员。车辆安排：集合后乘车前往

规则：所有参赛者抽签决定组员，每组3人。他们在爬山的过程中要互相照顾，只有三个人到达山顶才能完成比赛。

注意事项：

1、本次活动以强身健体为宗旨，身体不适者不要勉强参加。

2、登山要量力而行，如发现体力不支，胸闷、头晕、眼睛发黑等情况时，要马上停下来休息，联系周围同事，待体力恢复正常后可提前下山。

三。所有登山员工应遵守登山管理须知，并按公司要求登山。不允许未经授权的行为。

4在登山过程中，注意维护公司的良好形象，保护方山风景区的环境卫生。

5穿方便攀岩的运动鞋，尽量避免携带贵重物品。

6、全体员工登顶后合照留念。

二、山顶活动(15:30-17:00)

全体员工到达山顶后稍作休息后进入游戏环节。

娱乐游戏分为两部分，以攀岩团体为单位，两人竞争，一人协助。

1、两人三足

a) 参赛两人相邻腿上的绑绳的位置不能高于膝盖部分，当然也不能低于脚裸;

b) 在游戏过程中若绳子脱落，**脱落那里绑好再出发;

2、爱的抱抱爆

队员两人三足到达终点后，解开绳子，背靠背(或胸对胸)夹住气球从终点向起点移动，(其他队员可以协助放好球)，跨过终点线后将球挤爆，计算累计完成时间。

不参加娱乐游戏的员工可以自己做活动，但必需在山顶可见的范围内进行。活动包括但不限于鸡蛋、羽毛球等。

17:00集合返回项目进行打卡。

三、晚餐(18:00-20:00)

17：40前往芷兰香酒店晚餐。

本活动为员工自筹资金的活动。初步费用是每人50元。希望你能积极报名。

此次活动过程中大家可以采风，拍下美景、美人、有意义的每个时刻，活动结束后收集**，进行投票评比，点赞最多的**拍摄者有奖励。

开展员工活动方案3

一、指导思想

努力践行传帮带的重要思想，以提高车间整体战斗力为着力点，通过新老员工互动模式，加强骨干员工的培养，努力建设一支思想素质过硬、操作技能强，具有现代企业发展素质和创新意识的职工队伍，进而推动车间各项工作全面提高。

二、原则

1优秀员工相互学习，相互学习，巩固骨干力量；

2、车间员工树立“标杆”进行学习，找差改进，进行自我超越;

三。新老员工要结对学习，结合自身的知识结构、工作经验和专业知识，确定一批帮扶小组；

4、帮带促学，老员工以自己的观察、新员工的愿望和实际工作状态为依据，与新员工共同制定传帮带计划，通过定期讲解、专题讲座、案例教学、随时的沟通和工作中的问答及讨论等形式开展活动;

5共享学习资源，加强团队学习；

三、基本职责

(一)老员工职责

1老员工要做到三个方面：有精神、有奉献、有无私奉献、有技能--

熟练掌握岗位操作技能，全面提升素质；

2、做到认真传授，耐心细致，有问必答，毫不保留;

三。针对救助对象的薄弱环节，有针对性地进行指导；

4尊重新员工，不要侮辱他们；

5、严于律己，做到模范带头。

(二)新员工职责

1尊重老员工，谦虚谨慎，接受批评和纠正；

2虚心接受老员工对技能、经验、思想等方面的指导、教学和考核；

（三）认真学习，积极征求意见，及时反思；

4、学习中做好笔记，注重实践;

5做一个有责任心的人，注意积累经验。

四、考评

定期实行评比，通过不定期抽查活动、组织相关考试、召开经验分享座谈会，进行综合考评，评出“传帮之星”和“成长之星”进行奖励。

五、传帮小组

公司集体活动方案【篇4】

（一）击鼓传气球。六次，具体时间由主持人根据出席人数和气氛确定。

现场以激昂的鼓点**开始（可以考虑使用现场背景舞台鼓乐），在观众中手拍传递气球，**突然停止，气球传到谁手中或者气球被谁拍爆了，谁就必须上台表演一个小节目。如果过程进行当中出现气球落入场中，形成死球时，则最后一个接触气球的人也需要表演节目（此处主持人一定要高度注意，否则可能会说不清楚）。最后由这6人单独表演节目。

（二）吸管运输

分两组，每人嘴里叼一支吸管，第一个人在吸管上放一个有一定重量的钥匙环之类的东西，当比赛开始时，大家不能用手接触吸管和钥匙环，而是用嘴叼吸管的姿势把钥匙环传给下个人，直到传到最后一个人嘴叼的吸管上。

（三）官兵捉贼玩法与规则:

分别写着“官、兵、捉、贼”字样的四张小纸将四张纸折叠起来，参加游戏的四个人分别抽出一张，抽到“捉”字的人要根据其他三个人的面部表情或其他细节来猜出谁拿的是“贼”字，猜错的要罚，有抽到“官”字的人决定如何惩罚，由抽到“兵”字的人执行

（四）游戏：分组两个，各有6人以上，每组抽出四个人给对方出题，相互之间不准通气(每次由主持人抽取）每个人各有不同，甲，任意写出对方一个成员的名字；乙，任意写出一个形容词；丙，任意写出一个动作；丁，任意写出一个时间(规定最多可说1分钟)；将四个人的合起来，就是命令对方那个人将要做的动作；例如：第一，哭笑不得，接吻，1分钟

（五）筷子夹乒乓球：两个组，每组3个人，在限制线外将20个乒乓球夹起，并放进指定范围，球跳出重夹，先夹完为胜。输方全组为大家表演一个节目，每个人都参与。

也可两个人一人拿一根筷子同时夹取乒乓球，在规定时间里那对夹得多获胜。

（6） 真假难辨：两组，每组4人；四个一样的杯子里面只有一杯是红酒,其余三个杯子是饮料,每个人一杯，喝完以后，由对方组选出一名代表并指出喝红酒之人。猜对者为赢方。

输方全组表演节目一个，需每个人都参与。

（七）写纸条送祝福（各自以匿名方式把祝福写在纸条上交主持人，然后叫大家轮流抽取，并大声地念出祝福内容。）

（八）扮时钟

游戏规则：

1在白板或墙上画一个大的时钟模型，分别标明时钟的刻度；

2、找三个人分别扮演时钟的秒针、分针和时针，手上拿着三种长度不一的棍子或其他道具（代表时钟的指针）在时钟前面站成一纵列（注意是背向白板或墙壁，扮演者看不到时钟模型）；

3、主持人任意说出一个时刻，比如现在是3小时45分15秒，要三个分别扮演的人迅速的将代表指针的道具指向正确的位置，指示错误或指示慢的人受罚

4可以多次演奏，也可以一人同时演奏钟表的分针和时针，训练演奏者的判断力和反应能力。

（九）岁岁平安

游戏规则;主持人发给每个队若干小气球和充气筒，由选手将气球充气至爆，可一人参加，也可同队二人配合，取岁岁平安之意。在1分钟之内充破气球多者胜出

（十）奇怪的墙壁

概要：二队透过挂在中间报纸上的小洞，把乒乓球投入对方阵地的游戏道具：把几张钻有拳头大小的洞的报纸，用胶带贴成一大张吊挂在房间**。

方法：1。在离报纸适当距离的地方划一条线，每个队都站起来**去扔乒乓球。2在有限的时间内，把乒乓球打到对方位置最多的队获胜。

（十一）两位主持人各代表“是”和“否”，由另一名主持人出题，参加比赛者可根据自己判断选择自己的站立位置，选择好后由主持人宣布答案，选择错误的人淘汰，剩下的人继续答题，最后剩下者获胜。

道具：是非判断题若干。

（十二）破冰游戏——造反运动

人数：10-20人适合围成一个圈

游戏方法：

1参与者形成一个圈子，主持人站在中间。

2、主持人说“右”，全部人就将头转左，说“左”，所有人就将头转向“右”，说“前”则所有人的头向后，也就是要做和口令相反方向的动作。

三。裁判员或主持人应仔细观察参赛者，如发现有人犯错，将被判罚出局。

4、最后剩下的人即为获胜。

注意：您不必转头。 您也可以上下移动手。

（十三）大瞎话

一个蒙着眼睛的人假装“瞎了”，坐在“瞎子”左边的人开始指着在场的每个人。当他指着其中的一个和一个时，他问：“瞎子”，“这样行吗？”？"。

“盲人”如果说不，继续指向下一个人。知道"瞎子"同意的时候，被指的那个人就是被游戏选中的人。“盲人”摘下眼罩，根据每个人的表情猜测谁被选中，而参与者不能告诉盲人。

当然，被选中的可能是“盲人”自己。瞎子要出一个题目或者说指定一个节目，要被选定的人去完成。就像大冒险一样，越是搞笑，越刺激越好。

下一轮，由上一轮被选定人来做瞎子。

（14） 弹球：主人有三个乒乓球和三个小纸箱。三个小纸箱放在一张桌子上，成品形状。

选手站在桌前，主持人为选手带来三个乒乓球。参赛者将手中的球往地上扔，若弹起的乒乓球弹进小纸箱内，参赛者即得奖劵

（十五）成语接龙

这个游戏的名字只是为了迷惑人，并不是真的来接龙。选出几位年轻人上台，让大家先在纸上写出5个成语，因为游戏题目叫成语接龙，所以大家会考虑的是成语如何接龙，最后一个字该容易还是简单。等大家都写好之后，让大家都把自己的成语向台下观众读一遍。

然后让每个人在5个成语前加上“我初恋时、我结婚时、我洞房花烛夜时、我结婚后、我的婚外恋”，这样连起来就变成“我初恋时（第一个成语）、我结婚时（第二个成语）、我洞房花烛夜时（第三个成语）、我结婚后（第四个成语）、我的婚外恋（第五个成语）”。有时效果会意想不到的搞笑。（有一次那个人写了七上八下，正好是第三个成语。

)（16） 好运：（道具：面粉、适量碎纸、乒乓球、勺子、桌椅）

1首先，抽出第一名（或第二名）奖品，让两名获奖者站在桌子的两边。

2、把乒乓球放在匙更上（或用双面胶粘一点），放在二人中间，要他们蒙着眼向乒乓球吹，若能把球吹到对面便为之赢。

三。他们遮住眼睛后，迅速将乒乓球换成面粉（最好染成红色）或加上碎纸（结婚用），一、二、三、吹

（十七）游戏开始前将圣诞老人的画贴在墙上，并将游戏者的眼睛蒙住，游戏的方向，给圣诞老人画胡子，谁画的位置最准确最漂亮就算赢了。

（18） 它可以在晚会的高潮时举行**

**一定要有。事先把公司里每个同事的手机号码都数好，然后写在一张纸上。在**期间，请老板或领导画两个号码，然后拨打**。

接通的人就有机会拿大奖了。反正这个过程相当有趣、抓人。上场的两人通过抢答回到5道题目，答对多的人胜出，可以领取大奖。

（十九）抢凳子

道具：凳子（若干）

参加人员安排：8人或多人参加（其中一人为喊话员不参加比赛）

游戏规则：游戏开始先把凳子成圆形（按参加人数减一计算，即8人摆7张），然后，参加人员在凳子外面围成一圈，主持人敲鼓或放**时参加人员就沿着圆形顺时针或逆时针跑动（注意不能插队），当鼓声或**停下时参加人员要讯速找到一张凳子座下，因为凳子少一张，所以会有一人没凳子座，这个人就算是被淘汰了，这时要把凳子减少一张，其余的人继续玩，直到剩下最后一人为止，这人就算赢了。赢的人给予奖励。

（二十）买n多气球，然后吹大，在每个气球里都放上号码，（用纸条写好塞进去）开晚会之前每个人都要抽号码的哦！呵呵，那就让三个美国人**打破选中的气球，而相应的号码就会受到惩罚

（二十一）循环相克令用具：无

人数：两人

方法：令词为“猎人、狗熊、枪”，两人同时说令词，在说最后一个字的同时做出一个动作——猎人的动作是双手叉腰；狗熊的动作是双手搭在胸前；枪的动作是双手举起呈手枪状。双方将决定是输还是输。 猎人赢了枪，枪赢了熊，熊赢了猎人。 如果动作相同，它将重新开始。

惩罚：如果个人不愿意表演节目，主持人可以事先准备一叠纸条，每个纸条上写一个节目名称，成语肢体表演（如抓耳挠腮、鸡飞狗跳等），唱一首流行歌曲，声情并茂的朗诵一首诗，大声说出自己亲身经历过的最丢人的一件事等等，让其抽出一张纸条根据纸条上的节目名称进行表演。其中成语肢体表演必须由他（她）用肢体语言表演出来，不得用语言或是其他的暗示提示观众，最后由他所属的组来猜，直到猜出来为止。

还有惩罚方式

1、我爱你

输的人，面对大树或墙壁、大声地喊三声：“我爱你！”

2、天旋地转

失败者闭上眼睛，左转三次，右转三次，然后睁开眼睛走回座位。

3、模仿秀

输的人，模仿一位自己熟悉的明星、歌星或动物的动作、歌声或说话方式。

4、我是淑女

赢的人将3-5本书放至输的人的头顶，并请他（她）学模特走台步旋转一圈后走回来。如果书掉了，就得重来。

5、神射手

在失败者上悬挂几个气球，让胜利者离他3米。 用牙签射击气球，直到所有气球都破裂。

6、苦笑不得

输的人先大笑5秒之后，忽然又大哭5秒钟，反复2-3次。

7、屁股写字

输的人要用屁股写出赢的人的名字，要大家都能接受才可以停

请大声朗读：卧如梅花，卧如深井冰，卧如春青，卧如竹

张艺谋喊道：俺红，饿了想你，饿了以为你想睡不着；陕城美女大喊：起来一个计划，饿了想你，饿了想睡觉！

诊断到瘦，给命路还气玩，怎么忍住腰扣，补腰纤维饿丈的臭！(真想拉着你的手,革命道路一起走.爱要怎么说出口,不要嫌我长得丑!)

（惩罚读情书一封）亲爱地你最近咋向？ 想你把俄都快想疯咧。你得四把俄忘咧？

俄把你这哈耸些，你得四沟子一拍就想走咧？你前几年胡谝着社你爱俄一辈子呢，咋这一辈子还莫完呢，你个莫良心的咋就把俄不爱咧，俄都叫你快活活地气死咧！这事情都是你奏哈地！

现在把俄撂哈不管，你社都奏哈地萨么？你还撒都装着不知道，面也不见，话也不社，你得四死咧，要不四乃天俄换个见话听到你地声音，俄才知道你喔嘴巴寒会言传呢！你咋就不晓得，俄见不上你人，俄喔心里幕乱地很幕地乱很。

诶，你个瓜皮这些天喋饭了么？一天吃地四撒饭？吃地缠活不？

每当我看到溅着油的热蒜蘸面条，**人就想给你泡几句。乃天打**俄问你奏撒起咧？你还是舌头你去图书馆，你哄！

你得是到喔大自然图书馆，《女生宿舍发大水――-泡妞》起列吧！刚认识地时候，你喔萨(头)里就在想摸一哈俄地手，你就直社么，还院着社撒--俄地指甲太长列，你给俄剪一哈，这会儿见着俄你还院着走呢，你奏哈地好事，俄把你个麻眯儿够够儿地列！我真的很想离开你，哈舒。你在这儿等sa吗？

奈时候见(电)话里头你社你是白马王子，把俄高兴地呀！奏把这事当着俄爸俄妈地面社咧，俄当时也觉着你这人撩地很。塞知道一见面，俄地妈呀！

把俄哈死咧，看地俄发磁呢，伤眼地很，俄西胡儿走咧，你穿地扑西来海，你地喔萨（头）咋还是方地，你喔脸比包公还要黑麽，俩眼窝碎很，奔楼还是凸地，走路沟子还一撇一撇地。俄才晓得你把俄哄咧，你到喔非洲起勉强是半个白马王子，俄在撒话都不社咧！

公司庆元旦活动方案(经典三篇)

元旦，即公历的1月1日，是世界多数国家通称的“新年”。下面小编为大家整理的公司元旦活动方案（精选3篇），仅供参考，大家一起来看看吧。

公司庆元旦活动方案 篇1

一、晚会概述

xx公司每年新年都会举办迎新年大型联欢会，凭借联欢会会为依托，答谢员工一年的工作和努力，展现xx公司的时代面貌，通过文艺联谊与员工评奖拓展员工的工作激情和斗志，以更加饱满的热情投入到下一年的工作当中。

二、整体情况

1、晚会主题名称：

2、联欢会会目标：

3、晚会时间：

4、地点(暂定)：激情岁月

三、筹备组人员

组长：

副组长：

负责人：

四、分工明细

1、联欢会总指挥：

工作：负责联欢会方案的决策、细节、分工、责任的批准与审核。

2、联欢会主要负责人：

工作：活动具体事项安排、调度

3、节目主持人：

工作：主持联欢会节目

4、文案：

工作：xx负责制作联欢会节目串词文字。xx负责联欢会开场演讲稿制作，以及xx联欢会贺词，整理成文。xx负责xx联欢会开场演讲稿制作，以及xx联欢会贺词，整理成为。xx负责联欢会朗诵词、主持词的制作。

5、设计：

工作：xx配合负责联欢会背景墙、节目单、桌签、抽奖号。

6、节目征集：

工作：负责联欢会节目的彩排通知、节目报名、筛选。

7、节目音响师：

工作：配合酒店音响师，坡缓响应曲目音乐。

8、联欢会录影：

9、礼仪：抽奖环节送奖品

10、联欢会工作人员：

xx负责奖品的发放和道具的管理

xx负责联欢会现场布置(气球，桌签、拉花等)

11、车辆人员：肖岩

工作：联欢会员工、工作人员的接送，联欢会物品的配送，

12、传达。餐饮：

工作：负责联系联欢会会场会餐

五、工作流程

联欢会工作：xx月xx日-xx月xx日，共分三个阶段

第一阶段：物料准备(xx月xx日——xx月xx日)

背景墙——xx月xx日最终确定样品，xx日之前制作完毕。

节目单——具体制作时间视节目为定，不得晚于xx月xx日。

桌签——xx月xx日之前制作完毕。

抽奖号——xx月xx日之前制作完毕。

主持人服装、演员服装——xx月xx日之前联系租赁，xx月xx日必须到位。

会场装饰物品(气球、拉花、倒星、节目道具、酒水)要在xx月xx日之前确定数量，xx月xx-xx日分批次订购完成。

奖品：xx月xx日沟通确定奖品具体数量、数额，根据节目及参与人员以及游戏类型确定奖品种类，xx月xx日采购，xx月xx日到位。

舞蹈歌曲伴奏带及光盘：视节目申报而定，但xx月xx日，将主持人节目串词整理出一稿。

领导讲话稿：xx月xx日左右最终确定讲话稿联欢会当日详细时间表及通知：联欢会详细时间表于xx月xx日之前确定，并向所有工作人员发送一部。公司具体通知要于xx月xx日向各单位各部门传达。

第三阶段：联欢会当日活动流程

活动内容

7：30——工作人员进入会场座位物品摆设、场景布置。车辆人员跟随会场并随时根据情况出发。

8：00——调试麦克风、音箱、道具等设备是否正常运行;主持人服装、台词准备到位，演员开始更换舞台服装。摄影、相机进入调试。

8：30——所有道具物料都应摆放完毕。

9：00——联欢会正式开幕

领导祝词：由马总和温总来致联欢会开幕词;跳舞：开场舞1个，中间穿插2个舞曲。

游戏：安排3个游戏节目，由参会人员自愿参加;

抽奖：穿插抽奖，奖项设特、一、二、三等奖和纪念奖，特等奖1名，奖品为元左右物品;一等奖2名，奖品为元左右物品;二等奖5名，奖品为元左右物品;三等奖5名，奖品为元左右物品;其他参会人员均可获得纪念奖，每人元左右物品。参与表演人员赠送小礼品。

会餐：所有公司人员进行午餐。

12：00——联欢会结束

13：00——会餐

公司庆元旦活动方案 篇2

一、活动主题：

喜迎新年再创辉煌

二、活动目的：

1、打造企业文化品牌，增加凝聚力；

2、加强各部门同事之间的联系与沟通；

3、增强公司员工的集体语言精神观念。

三、活动内容

参加人员：

活动时间：

活动地点：

公司几楼会议室

1、公司元旦聚餐

2、公司领导致词

3、文艺演出

四、前期活动准备工作

（一）晚会策划及准备时间（时间节点），成立晚会筹划小组，本阶段主要完成宣传、节目收集、主持人确定。

1、通知各部门递交节目名单、节目类型，每个部门节目类型限，届时筛选。（报名截止时间）

2、所报节目参加人员确定

3、晚会节目主持人确定

（二）晚会协调进展期（时间节点），本阶段主要完成节目的排练、节目单编排、舞台灯光音响设备、背景墙布置、物品购买等工作。

（三）晚会倒计时（时间节点），本阶段主要完成晚会全过程（包括节目单）确定、彩排、末期宣传工作、对现场内外进行布置。

（四）晚会正式演出期间（时间节点）

1、安排演职人员以及后期参赛所有节目排练工作

2、现场领导的接待工作、观众进出会场秩序

3、晚会开始前后的现场秩序的维持工作及各项后勤保障工作

4、晚会后的收尾工作

五、元旦晚会内容：

（所有进场员工进场前签到，并填写一张自己名字的抽奖劵，投入抽奖箱，晚会结束时可参加抽奖）

1、主持人开幕

2、请领导致词

3、由领导宣布元旦晚会正式开始

4、节目表演开始

5、活动结束

六、互动小游戏

可在节目中穿插互动小游戏，小游戏可由员工现场报名参加。参赛者均可获奖品一份，获胜者还可额外获得精美奖品一份。

游戏1、步步为赢

游戏规则：请出5对男女共10人，2人为一组参加。站在报纸上，脚不可站在纸外面，2人都必须同时站在报纸上坚持15秒。胜利者继续下一轮。

七、表演节目评奖

由各部门分别推荐优秀员工作为节目评选嘉宾为参演节目打分，共10人，满分10分。分别设置一、二、三等奖七、幸运大抽奖（演出结束）

安排领导在抽奖箱中对参加晚会的全体职工进行“幸运大抽奖”活动。奖项共三项：一等奖1名、二等奖3名、三等奖5名。

公司庆元旦活动方案 篇3

为了喜迎元旦佳节的到来，进一步加强员工之间的交流、互动，营造欢乐、喜庆、热烈的迎新春氛围，公司决定举办一场元旦竞技娱乐活动，活动方案如下：

一、活动目的

以活动为载体，让员工感受到元旦的节日气氛，为员工之间进一步相互交流、互动创造机会，充分展现出博大实地大家庭的温馨。

二、活动原则

“娱乐为主”、“公平竞争”、“重在参与”

三、活动时间

20xx年12月23日至20xx年12月25日（如有变动，另行通知）

四、活动地点

中控楼二楼平台

五、活动项目

1、妙语连珠

2、气冠云霄

3、掷骰子

4、斗地主

5、踩气球

6、猜字谜

7、纸杯传水

8、挤气球

9、吹蜡烛

10、套圈

11、抢凳子

12、折报纸

13、摸鼻子

六、游戏规则

（一）妙语连珠

1、每组分为两个小队，一个小队为四人；

2、其中一个小队首先开始说出一个词语（成语或者单词），第二个小队必须在五秒钟内说出下一个词语（成语或单词），但是这个词语（成语或单词）的首字必须和上一小队说出词语（成语或单词）的尾字一致，以此循环交叉进行，直到其中一致小队在时间内没有答出，那么这一小队为输；

3、在回答词语（成语或单词）时，不分次序回答，一个人可以多次连续回答。

负责人：xx

（二）气贯云霄

1、此游戏为单人游戏，一次可分为四人同时进行；

2、每人开始前分发一只气球，等裁判喊出开始时参赛人员开始吹气球，直到气球吹爆，最先吹爆气球者为胜；

3、每轮必须吹爆两只气球。

负责人：xxx

（三）掷骰子

1、此游戏为单人游戏，一次可分为四人同时进行；

2、四人听从裁判，统一开始摇骰，等裁判说停时大家

必须停止，裁判逐一统计分数，累加分数最大者为胜。

3、一次摇动三只骰子。

负责人：xxx

（四）斗地主

1、每组三人，可以自由结合组成；

2、每副扑克开始前插入一张名牌，抓到此名牌者为地主，如果地主在游戏中失败，则重新开始一局，胜出的地主为获胜者。

负责人：xxx

（五）踩气球

1、每队五人，可以自由结合产生；

2、开始前，两队检查自己脚上气球，并由裁判带到指定区域；

3、裁判喊出开始时，两队开始踩对方脚上气球，最后未被踩爆脚上气球的小队获胜；

4、一旦自己脚上气球被踩爆，其自觉走出所指定区域。 负责人：xxx

（六）猜字谜

1、每小组四人、可以自由组合产生；

2、裁判会提前给两个小组发放同样的谜语；

3、两个小组在规定时间内，用时最快或谜语猜对次数最多的为胜；

4、每个小组答谜方式是写到纸上交与裁判，时间结束时由裁判宣读，各小组队自己的答案要保密。

负责人：xxx

（七）纸杯传水

1、此游戏为单人游戏，一次分为四人进行；

2、每个选手开始时站在指定的区域，由裁判把纸杯注满水，开始前选手不得触碰纸杯；

3、开始后选手用嘴叼起纸杯跑到指定地点，然后折回用嘴把水杯放到原来位臵，最快返回者为胜；

4、比赛过程中纸杯不得跌落、不得用手触碰纸杯，返回时纸杯不得跌倒，如违反规则必须重新开始。

负责人：xxx

（八）挤气球

1、每个小组分为两人，可以自由组合产生；

2、一次两个小组同时进行，最先挤爆气球的小组为胜；

3、开始时，气球必须位于颈部以上，不得用手或者身体的其他部位挤爆气球。

负责人：xxx

（九）吹蜡烛

1、此游戏为单人游戏，可两人同时进行；

2、开始前由指定人员要求选手旋转一定的圈数，然后裁判喊出开始，选手必须马上吹灭自己前方的蜡烛；

3、最先吹灭蜡烛者为胜。

负责人：xxx

（十）套圈

1、选手站在指定位臵，对选定区域投圈圈，只要被完全套中的物品，都归选手；

2、必须在指定区域内进行，违者成绩作废。

负责人：xxx

（十一）抢凳子

1、此游戏为单人游戏；

2、每次在一定区域内放臵四把凳子，要求五位选手赛 同时参加，裁判在喊出开始时，大家必须围绕凳子旋转，等到裁判喊出抢时，大家开始找自己的凳子，找不到者被淘汰；

3、每淘汰一个人，就撤下一把凳子，直到获胜者产生。 负责人：xxx

（十二）折报纸

1、 两个人为一个小组，可以自由组合产生；

2、裁判会在地上放臵一份报纸，两人必须同时站立在上面；

3、裁判每三十秒会把报纸对折一次，对折后人要求两人同时站立在报纸上，以此办法，对折次数最多的小组为胜。

负责人：xxx

（十三）摸鼻子

1、此游戏为单人游戏，可两人同时进行；

2、开始前由指定人员要求选手旋转一定的圈数，然后裁判喊出开始，选手必须马上摸到自己面前画像的鼻子；

3、最先摸到鼻子者为胜。

负责人：xxx

七、活动总要求

1、参赛选手请按时到场，并严格听从裁判决定；

2、每个游戏中，选手只能参加一次，如多次参加不计入成。

公司趣味游戏活动方案(经典六篇)

为了确保事情或工作安全顺利进行，时常需要预先制定方案，方案是综合考量事情或问题相关的因素后所制定的书面计划。你知道什么样的方案才能切实地帮助到我们吗？下面是小编帮大家整理的工会活动方案，希望能够帮助到大家。

公司趣味游戏活动方案 篇1

一、活动主题：

增强责任意识，熔炼团队精神通过CS对抗游戏，在活动中考验策划部署、分工协作、上下沟通、团队交流及应变的能力。在活动中释放压力，培养团队友谊及合作精神。

二、活动时间：

拟定：20xx年9月1日（全天）

三、活动地点：

包头市大型真人CS场所

四、人员范围：

三良家具有限责任公司全体成员。可带家属（家属自费）

五、行程安排：

周一早上工厂7：：30之前集合；8：10午餐前团建讲解及对抗拓展训练午餐结束后商定下午团建内容。

活动结束后现场点名人数，散场。

六、经费预算：

三良家具厂人员活动经费，午餐，杂费由工厂支出，三良人员出车，工厂油补，人良人员家属工厂提供午餐，娱乐收费项目家属自费。

七、注意事项：

1.因活动地点在户外，注意防晒、补水。

2.请穿着防滑运动鞋，以免扭伤、滑到等意外。

3.在玩的'过程中要注意自我保护，防止地面的草皮，石头，凹坑，以及树枝对身体的伤害，避免出现摔倒，磕碰，扭伤，挂擦等意外事故；暂时预计CS对抗结束后有PK烧烤。

本活动为草拟方案，各位成员如有良好的团建方案，可以在今晚八点前提供到三良工厂内部群，大家讨论修改。团建日期周一（教师节），无特殊原因，团建活动必须参加，不可请假，办公室和车间统计一下，团建日期可根据实际情况修改。

此活动为三良家具厂第一次团建，欢迎有经验的成员给这次团建出谋划策，提供宝贵经验及团建内容，同时欢迎有经验的成员自荐作为此次团建组长，带领大家更好的完成活动。

公司趣味游戏活动方案 篇2

为进一步丰富教工精神生活，激发活力，展示魅力，经工会委员会研究决定，在全体教职工中开展“活力社团”活动，真正彰显我园活力特色，提升文化品位，打造活力校园。

一、活动目的`：

丰富教职工业余生活，增强教职工凝聚力，提升教工的幸福指数。锻炼身体，娱乐身心，促进文明和谐校园建设。

二、活动内容和组织：

教工社团活动由幼儿园工会委员会具体领导组织。成立3个教工兴趣社团，各社团要及时拿出方案，定期开展活动。具体安排如下：

1、健身操舞具体责任人：

园内活动地点：舞蹈房(或多功能厅)

2、美食工坊具体负责人：

园内活动地点：二楼教工餐厅

3、手工DIY具体责任人：

园内活动地点：二楼教工之家(或报告厅)

三、活动程序和要求：

1、以上社团凡是工会会员均可报名参加，每位教工原则上须自愿报名参加一个社团，全体会员必须服从组织统一安排。

2、10月底之前完成报名任务，到具体责任人处报名，11月初各负责人宣布社团成员名单，上交活动方案，活动计划，按计划进行活动。

3、各社团组长根据本社团特点，负责召集组员按时有序地组织开展团体活动。

(各活动小组可推选组长、副组长各一人分工协作负责好本团活动。)

4、各组组长负责制定好本组活动计划，并做好活动记录;也可指定其组员负责收集好本组活动内容(如照片、图片等)。

5、社团活动时间及地点可灵活安排，负责人协调本组社团成员安排好自己的时间，准时参加活动。

6、社团活动一般由社团负责人牵头，教工自行组织安排活动为主。

公司趣味游戏活动方案 篇3

周年店庆是 4S 店的重要时刻，为了回馈新老客户，提升品牌知名度和销售额，特制定以下活动方案。

一、活动主题

“辉煌周年，畅享购车盛宴”

二、活动目标

1. 增加客流量，吸引至少XX名潜在客户到店。

2. 提高车辆销售量，活动期间实现销售增长XX%。

3. 增强品牌在当地市场的知名度和美誉度。

三、活动时间

XX月XX日

四、活动地点

商场 4S 店内及商场周边广场

五、活动内容

（一）优惠购车

1. 特价车抢购

推出XX款特价车型，以低于市场平均价格的优惠吸引消费者。这些特价车在店庆期间每天限量供应，先到先得。

2. 购车折扣

所有车型在店庆期间给予XX折优惠，同时可叠加其他优惠活动。

3. 购车礼包

凡在店庆期间购车的客户，可获得价值XX元的购车大礼包，包括汽车内饰、保养用品、加油卡等。

（二）趣味互动

1. 汽车知识问答

在商场中庭设置汽车知识问答区，准备一些与汽车品牌、性能、保养相关的问题。参与者回答正确可获得小礼品，如车模、钥匙扣等。每天定时举办XX场问答活动。

2. 试驾体验

在商场周边规划试驾路线，客户可以在专业车手的陪同下体验车辆的性能。完成试驾的客户可获得XX元购车优惠券。

3. 亲子 DIY 汽车模型

在周末举办亲子 DIY 汽车模型活动，家长和孩子可以一起动手制作汽车模型。完成作品的家庭可以将模型带走，并获得一张儿童安全座椅XX折优惠券。

（三）表演与展示

1. 汽车主题表演

邀请专业舞蹈团队表演汽车主题舞蹈，如模仿汽车行驶姿态的现代舞。在表演过程中穿插车辆特点展示，增加表演的趣味性。

2. 车辆展示秀

在商场入口处设置车辆展示区，展示 4S 店的热门车型和新上市车型。安排专业的讲解员为客户介绍车辆的外观、内饰、性能等亮点。

六、宣传推广

1. 线上宣传

利用社交媒体平台发布活动海报、视频和预告信息。与汽车相关的大 V 合作，进行活动推广。

投放搜索引擎广告，确保当用户搜索本地汽车销售、4S 店周年庆等关键词时，活动信息能优先显示。

向 4S 店的会员客户和潜在客户发送电子邮件和短信，介绍活动详情和优惠信息。

2. 线下宣传

在商场、超市、写字楼、停车场等人流量大的'地方张贴活动海报。

在周边小区、学校门口发放传单。

在商场内部设置醒目的活动指引牌和宣传展架。

七、活动预算

1. 优惠成本：特价车补贴XX元，购车折扣损失XX元，购车礼包成本XX元，共计XX元。

2. 互动活动成本：问答小礼品XX元，试驾优惠券成本XX元，亲子 DIY 材料和优惠券成本XX元，共计XX元。

3. 表演与展示成本：舞蹈团队费用XX元，车辆展示布置XX元，共计XX元。

4. 宣传推广成本：线上广告投放XX元，线下海报、传单制作和发放XX元，共计XX元。

5. 其他费用（包括场地布置、人员费用等）：XX元。

总预算：XX元。

八、人员安排

1. 销售团队：负责接待客户、介绍车辆、促成交易。

2. 活动执行团队：负责活动现场的布置、组织和协调，包括问答活动的主持、试驾的安排、DIY 活动的指导等。

3. 后勤保障团队：负责车辆的维护、物资的供应、现场的安全和卫生等工作。

九、效果评估

1. 活动期间，每天统计客流量、销售量、客户满意度等数据，并与活动前的数据进行对比分析。

2. 通过问卷调查和现场访谈的方式收集客户对活动的反馈意见，了解客户对活动内容、优惠力度、服务质量等方面的评价。

3. 根据评估结果，总结活动的优点和不足之处，为今后的活动策划提供经验参考。

公司趣味游戏活动方案 篇4

一、本次工会活动是趣味运动会

以工会小组为单位组织教职工参赛，每位工会小组成员参赛项目不能超过两项。工会小组负责人需要在周二中午放学前把小组具体参赛教职工的名单和参赛项目交到工会。(施捷骥)

具体小组及负责人:

语文科小组

数学科小组

英语科小组

政史地科小组

理化生科小组

美、音、体、信息科

总务处、教导处

校长室、政教处

工作人员:各位工会委员。

考勤:

统计:

发放礼品:

裁判:杨强、

二、趣味运动会运动项目

1、乒乓球投篮:各个工会小组选派4位教职工参赛，每人有5球的机会，把乒乓球投进塑料垃圾桶中，投篮距离为5米，计算4位教职工的投中的总数，评出一、二、三名。

2、足球射门:各工会小组选派3位教职工参赛，每人有5球的机会，把足球踢进球门即可(距离约为半个篮球场的长度)，计算3位教职工的'进球总数，评出一、二、三名。

3、踢毽子:各工会小组选派3位教职工参赛，不限时间，计算一次所踢的个数，然后计算三位教职工的总数，评出一、二、三名。

4、跳绳比赛:各工会小组选派6位教职工参赛，其中两人负责挥绳，其他4人跳绳，4位教职工都必须能跳绳，可以4人同时，也可以分先后，由裁判负责数数，每小组有两次机会，取数量多的一次，评出一、二、三名。

5、除参赛教职工外，其他教职工需要到场，将由工会和工会小组组长共同考勤。

三、奖品

每位参赛教职工每参加一项可以领取一份奖品，按工会小组统计的参赛名单和参赛项目发放。请各位工会小组长将参赛名单在比赛结束后交到罗峥荣处，并领取奖品。

四、本次趣味运动会的比赛结果和出勤情况将纳入学年工会小组评比中，请各工会小组踊跃参加。

公司趣味游戏活动方案 篇5

一、活动背景及目的

新成员彼此之间不是十分熟悉，成员个人潜能未被充分发掘，通过此活动，强化个人的心理素质和应变能力，不断地认识自己和超越自己，同时让队员感受到个人与团队唇齿相依的关系，真正感觉到一个团队的力量，已达到增强整个论坛活力、凝聚力和创造力的目的。

二、活动主题

手拉手，一起走

三、可行性分析

1.野外拓展活动可以增加大一新生之间的联系，交上更多的新朋友。

2.可以缓解学生由高中过渡来的压力，以及对新环境的不适应。

3.可以锻炼学生动手能力，增强野外生存能力。

4.野外活动中经费适中，不会给学生造成经济负担。

5.野外空气新鲜，风景宜人，具有较强的吸引力。

6.野外拓展训练具有充分的趣味性。

四、策划筹备工作

1.活动时间：暂定于11月12日或是11月13日

2.活动地点：白鹭湖

3.前期：

1、张贴海报，宣传相关事宜

2、开展动员大会

3、选拔团队活动主持人

4、收取活动成员每人10元（注、不包括每组的食品）

5、联系车辆，拉赞助

6、相关设备准备（音箱设备，以及节目表演过程中所需的道具）

7、所需物品的采购

五、活动流程

（一）活动中

1、时间：11月12日上午7：30

地点：学校正门口

事项：1所有成员在准时到达集合地点，并由相关负责人清点人数。

2按照负责人的指挥，依次上车。

2、时间：9：00

地点：白鹭湖

事项：集合，步行前往野外拓展训练地点。

3、时间：9：30

地点：野外拓展训练地点

事项：所有成员根据自己的安排自由活动1小时。

4、时间：10：40

事项：所有成员自己安排准备午餐，如：烧烤，水果拼盘等。

5、时间：13：00

事项：以组为单位，进行团队表演或个人表演。

活动中的小游戏：

a.猪八戒背媳妇（要求：自己挑选伙伴，两人一组，跑完规定的路程用时最少者为胜）

b.绑腿赛跑（要求：以组为单位，每组成员将自己的脚和组员的脚绑在一起，跑到终点用时最少的组获胜。）

c.盲人足球（要求：自己挑选伙伴，两人一组，一人蒙着眼睛，听另一个人的指挥踢足球，在规定时间内进球最多组获胜。）

d.坐地起身游戏（要求：要求4人一组围成一圈，背对背的坐在地上，并且不用手撑地站起来，随后依次增加人数。）

e.一块五毛（要求：两个组或者三个组的成员围成一个大圆圈，手牵手转动直到裁判员喊出一个钱数；规则：男生代表一块，女生代表五毛，自由组合成规定的钱数，三秒内未能完成的淘汰，最后剩下的为胜者）

f.真心话大冒险（要求：以组为单位围成一个圆圈，在圆圈中间放上几个板凳，整组成员围着板凳转动知道喊停，没抢到板凳的两个人划拳决定输赢，由此做决定谁谁惩罚谁，被惩罚的人可以选择真心话或者大冒险（大冒险必须去做惩罚者说出的一件事））

注：以上游戏仅供大家参考。

6、颁奖

7、团队留影

8、时间16：30

事项：由相关负责人清点人数，统一乘车回学校。

（二）活动后期

1、由相关负责人清理活动现场的垃圾。

2、11月23日由相关负责人将活动时的照片分发给活动成员。

注：以上只是正常情况下的时间安排，如出现异常情况、如堵车、等，则时间另作安排。

六、人事安排

办公室

总负责人：孙凯

1.引导集合，组织队伍上车（1-5组上a车，6-10组上b车）

负责人：郑梦瑞（李儒波、曹惺）

2.到达地点以后，再次组织集合，引导团队照相展示，维持现场秩序

负责人：刘雅瑜（陈宇、吴梦雅、陈富成、陈敏、陈旺、王智、刁思薇）

3.提前选择节目表演场地，做好相关配置工作

负责人：余宁宁（胡桂林、魏白莎）

4.组织集合，返回

负责人：郑梦瑞（李儒波、曹惺）

宣传部：

总负责人：邓志林

1.负责全程的照相及摄影

负责人：张祥、陈锐琰

①下车后的团队展示：田晓倩、彭莉莎

②自由活动时的团队合照：涂洁珂、彭冰

③烧烤期间的拍照：张振、肖晨

④集体活动旗期间的拍照：吴丽楠、张石生、陈潇、张学伟

2.组织最后集体留念，各部门合影

负责人：邓友仁（熊甜、漆荠文）

人事部：

总负责人：黄丽清

1.全程活动的人事安排

负责人：郑子杏

2.做好优秀工作者的记录

负责人宛雄飞、邱安琪（人事部全体大一干事）

财务部：

总负责人：王好

1.各种食材的准备

负责人：钟志强（张佳伟、寻嫱婷、肖黎、周棣、雷利军、覃斯、易谊）

2.食材的分配

负责人：王曼桢（黄思源、戴思伟、刘亦晨、王莹）

3.奖品的.准备

负责人：钟志强（孙子晴、钱丽霞）

秘书处：

总负责人：吴乔辉

1.主持人选及主持工作

负责人：熊丽娜（刘璐琛、刘诚心）

2.节目表的编排

负责人：阳丹（秦诗琪、吴松瑾、肖倩冰）

3.音响设备的准备与操控

负责人：赵乾（黄结华、孙玉丰、高依蕾、谭亚妮）

公关策划部：

总负责人：林双莉

1.联系车辆两部

负责人：赖颖（胡兵、彭媛媛）

2.联系白鹭湖的相关人员，预定好10个灶台

负责人：杨佳（龙土芬、毛孟颖）

3.灶台工具及木炭的拿取及分配

负责人：陈子云（刘秀娟、龚岚、谢璐、陈宇斌、罗贵敏、段永志、钱淑发）

4.工具的归还

负责人：谭依舒（蒋焱、彭栾楠、李凯尔、周艺成、苏晴、金锦鸿）

自由活动时间食材的看护（黄丽清、王好）

注：以上人事安排都是以部门划分，请人事部把以上的人事安排落实到具体个人

七、资金预算

烧烤用具：20x5=100

药品：10

包车：300

租自行车：10x30=300

奖品：20

游戏道具：15

餐巾纸：15

饮料及瓶装水：180

水杯：10

零食：80

总计：1030元（这只是个大概的，请财务部做一个详细的财务预算）

八、注意事项

1、事先通知成员穿运动装，运动鞋。

2、活动过程中应注意个人安全，出现突发情况由办公室和财务部及时处理。

3、注意对活动场地环境的保护。

4、组员应和负责人保持联系，成员不得离队单独行动。

5、成员要注意保护好自己的财物及贵重物品。

6、活动前确定好天气状况。

公司趣味游戏活动方案 篇6

随着cz三华4s店开业，标志着苏州大区第7家cz4s店成立，苏州市区第3家cz4s店成立，各商家都使出浑身解数，参与到日益激烈的汽车销售竞争中来，力争占据更多的市场份额，成为苏州最具影响力的4s形象专卖店。现在多样化的汽车销售方式多沉寂于夕日的窠臼，无法实现销售的创新；五花八门的促销手段已经使消费者产生审美疲劳，无法拨动顾客心中那根瞬间可以爆发的心弦，因此我们建议苏扬以独特的视角审视传统促销模式，利用差异化的促销手段，做当前汽车销售的主流营销：情感营销+体验营销。

一、活动目的

1、增加cz汽车销售量，提高苏扬和cz美誉度，培育顾客品牌偏好。

2、强化苏扬4s店品牌形象，逐渐形成买cz到苏扬的品牌认知。

3、引起更多目标群体的关注，形成社会新闻舆论话题，增强苏扬和cz的社会关注度。

4、增强与受众群体的接触机会，强化苏扬专业售后服务认知，让独特的服务成为苏扬核心卖点。

二、活动主题

体验cz魅力，感受采摘乐趣

三、活动方案基本思路

前期进行多元化的宣传活动造势，最大可能的聚集人气，引起潜消费群体的关注与兴趣，吸引潜在客户参与到“体验cz魅力，感受采摘乐趣”活动中来，促使本次体验cz驾驶快乐之旅——无锡阳山采摘水密桃活动顺利完成。

四、聚集人气和报名参与的主要方式

1、报纸广告

《姑苏晚报》、《城市商报》做软文（建议星期二，星期五做报纸媒体）

主要是做关于本活动的征集和苏扬店七周年的事宜。

时间进度：7月10日，13日，16日，20日四期软文

宣传标题

邀您体验cz驾驶快乐之旅——无锡阳山采摘水密桃活动cz汽车苏扬4s店十年店庆有礼啦！come on！跟我游吧！

2、网站广告投放与论坛设置

在《名城苏州》汽车频道、《苏州汽车网、《苏州车网》做网络浮游广告和相关站点进行论坛虚拟社区炒作，以突破传统宣传瓶颈，节约传播成本资源，引起年轻人群的关注积极性，从而可以引起更多的兴趣者报名参与。

时间进度：7月7日开始截止到20号，3天创设一个新的话题，带动论坛炒作。

3、dm杂志的精准投放

在《亿邦联合广告》dm杂志做了一期彩色广告，刊登面向社会募集试乘试驾cz车爱好者，并着重邀请记者、律师、教授、工程师、设计师、企业主、企业中高层管理试乘试驾者以及归国留学生等等知识分子、文化精英参加。时间进度：7月12号投放《亿邦联合广告》dm杂志（半月刊）

4、车友俱乐部会员的意见领袖作用

引导苏州cz会会员介绍（朋友）潜在客户前来试乘试驾，增加潜在客户体验的机会，容易形成很强的购买力。（这需要给予介绍潜在客户的cz会员一定的服务优惠）

时间进度：在21号之前

5、整合驾校资源，利用驾校数据资料库邀请参与本次旅游——采摘活动

驾校都有自己的学员，特别是刚发放驾驶执照的学员，可以成为我们的邀请对象，一是他们有自己的驾照和技术，二他们基本还没有买车，正处于酝酿买车的过程，这是最需要的就是意见领袖的建议，如果我们苏扬可以先到一补，那么带来的将是更多的销售和良好的口碑宣传。

时间进度：7月20号之前

6、与苏州广电总台五套《车友》栏目、三套《房车报道》栏目进行联动

时间进度：《车友》栏目，7月8日，11日，13日，16日，18日，20日，21日

《房车报道》栏目，7月9日，12日，14日，17日，19日，20日，21日

五、前期安排

活动报名点：

1、cz汽车苏扬店

2、确定自驾游车辆与人数

3、告知自驾游车主行驶路线、活动细则、安全条款、并与报名车主签定自驾游协议。

4、对参与cz自驾游汽车进行细致的检查，确保cz汽车在行驶过程中的安全。

活动首发仪式：

1、首发时间：7月21日

2、首发地点：苏州苏扬店

3、参与车辆：10辆

交通疏导车1辆

售后服务车2辆

4、参与人数：大约40人

医生2名

售后服务人员4名

工作人员5名

记者3-4个

5、活动安排

7:30-7:40 cz售后工作人员和车主一起对车辆进行细致检查7:40-7:50 cz工作人员对自驾游车辆进行编号，发放车身贴，协助车主粘贴(在报名后给车辆进行投放

7:50-8:20 cz工作人员宣读自驾游活动注意事项，并登记已编号车主联系电话，以便本次活动的顺利进行8:20-8:30 cz厂方代表发言并宣布自驾游车队开始出发

六、旅游——采摘操作思路

尽量控制老客户参与数量，增加潜在客户参与到本次活动来，进行以销售为主的促销目标。

精选老客户5-10名，筛选目标客户15-30名，在体验驾驶乐趣的'同时，到中国水蜜桃之乡去采摘活动，中间穿插摄影大赛、品农家菜、客户调查问卷等活动。

七、具体操作内容

1、新客户试驾试乘（7月21日10：30～12：00）

由于苏扬工作人员统一安排下，有专人陪伴在道路上进行试乘试驾体验。

2、采摘活动（7月21日1：00～2：30）

和当地相关部门取得联系，统一到水蜜桃园去采摘，并给予拍摄采摘活动照片，用来宣传此次活动情况。

3、香车美景摄影大赛（7月21日2：30～3：30）

参赛者：所有参与嘉宾自愿报名

准备工作：

准备可以做图片处理的手提电脑及数码照片打印机各一台，通知每一位愿意参加这项活动的嘉宾自带数码相机。比赛方式：

请每位活动参与人员自己选择1～3张在活动期间拍摄的，以cz车和当地景色及人为主题的数码照片，由主办方准备的打印机打印，参加评选，选出优胜者进行奖励。

4、填写调查问卷（7月21日3：30～4：30）

形式：

问卷涉及参与者的汽车需求、习惯、购车理想、价格承受力、对cz的认识，最终将问题引向是否愿意在苏扬购买cz车。依据此调查问卷我们将建立一个客户资料库，并从中发现最具购车可能的参与者并进行重点推荐。

本次活动过后，5点开始返回。

媒体策略：

平媒：报纸文章：《姑苏晚报》、《城市商报》（建议星期二，星期五做报纸媒体）

dm杂志：《亿邦联合广告》

电波媒体：

苏州广电总台《车友》栏目、《房车报道》栏目

网络媒体：

网络浮游广告：《名城苏州》汽车频道、《苏州汽车网、《苏州车网》

户外媒体：

候车厅广告，路牌户外广告

时间进度：10——15日设计制作完成。

相关广告宣传物件：

报纸文章2篇

dm彩色广告1p 7月10号完成精美宣传页1000张

条幅10条

彩旗100串

易拉宝20个

上述其它广告物料18日之前完成设计制作

本次活动的延伸价值：

本次活动的前期炒作与活动报道很大程度上为28号庆典做宣传，它的延伸价值可以直接把试乘试驾者转化为准潜在顾客，在潜在顾客体验和导购的双向作用下，最有可能形成庆典现场的选购，实现庆典——促销的真正目标。同时也为苏扬和cz累积了品牌资产，提高了苏扬和cz的品牌形象，培育了顾客的品牌偏好和忠诚度。